職位描述
崗位職責:
1、對接客戶需求反饋裝修供應商,負責審核設計方案、施工圖等并進行優化。
2、參與從方案至施工圖階段以及后期軟裝配飾全過程,管控供應商的裝修工作。
3、負責完成售后協調配合工作。
4、完成部門負責人安排的其他工作。
任職要求:
1、本科學歷,建筑、室內設計、美術及相關專業。
2、具有2年以上室內設計工作經驗,能熟練操作Photoshop、AUTOCAD等相關專業軟件。
3、具備一定組織協調及管理室內工程項目能力。
4、溝通能力強,具備良好的團隊合作精神,責任心強。
公司簡介
? ? ? 華潤萬象生活物業南寧中心簡介 華潤萬象生活是中國領先的物業管理及商業運營服務供應商。公司業務涵蓋住宅物業管理及增值服務,購物中心和寫字樓等的商業物業組合的管理及運營服務。截至2020年6月30日,華潤萬象生活提供物業管理服務的住宅及商業物業建筑面積約106.6百萬平方米,商業運營服務的購物中心建筑面積約5.6百萬平方米。 憑借領先的品牌、廣泛的資源和豐富的經驗、出眾的科技能力及具吸引力的會員體系,華潤萬象生活攜手華潤集團、華潤置地及其他合作伙伴,致力于打造圍繞生活、購物及工作的生活服務平臺。 ?
? ? ?華潤萬象生活物業南寧中心隸屬于華潤萬象生活,于2011年6月進駐廣西,負責華潤置地廣西區域所開發的項目,以及市場拓展項目的物業服務。 截至目前,業務覆蓋南寧、柳州、桂林、崇左、北海5個城市,自有員工1200余名,總管理服務面積超1340萬平方米,涵蓋中高端住宅、甲級寫字樓、案場等多種業態。 公司傳承了華潤一貫高品質的服務,以務實求細、悉心服務的理念,努力為業主和租戶營造一個安全、舒適的營商、辦公及居家環境,開拓及創響“華潤萬象生活”在廣西市場的品牌影響力。公司管轄項目曾多次被評為省市級優秀項目,物業管理水平受到業主和大眾市場廣泛認可。 近兩年,公司榮獲“2020廣西物業服務口碑榜百姓好口碑獎”、“廣西物業服務企業綜合實力10強”、“行業競爭力品牌”、“2018年度邕城物業服務標桿企業”、 “金牌好管家品牌” 等多項榮譽。碩果累累的榮譽讓公司在行業內的影響力不斷增強,知名度、美譽度不斷提高。公司在廣西發展迅速的環境下,未來將積極向市場化轉型,拓展版圖,攜手廣大客戶和合作伙伴,開創物業服務新格局。 目前公司管理的重點項目有:廣西華潤大廈、南寧華潤大廈、南寧幸福里、南寧二十四城、南寧萬象華府、南寧悅年華、南寧香港街、凱旋1號、柳州幸福里、柳州幸福里、柳州凱旋門、桂林中央公園、桂林萬象府、桂林置地金融大廈、崇左置地廣場等。?
? ? ? 福利待遇: 1、國家法定假日發放過節費(端午、中秋、春節)、員工婚禮禮金、生育禮金; 2、入職起公司即購買五險一金; 3、住房補貼、交通補貼及通訊補貼等; 4、公司每年組織員工免費體檢一次; 5、公司定期組織員工進行全方面培訓,注重內部培養員工,發展空間較大。
上班地點
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可能感興趣的職位
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室內設計經理15000-25000元南寧-興寧區崗位職責:(公司單量多,輕松月入上萬) 1.管理設計團隊,全面負責設計部的工作部署及部門的日常管理工作; 2.負責部門團隊的組建和培養,對部門人員進行培訓與開發、指導與監督、提升部門人員素質; 3.負責制定設計部的工作計劃,并定期向直屬領導匯報工作的計劃、進度、結果; 4.根據公司的發展戰略,帶領設計部團隊完成部門業績目標及個人業績目標; 5.積極配合公司領導及其其他部門的工作,做好與配合部門的交流工作; 6.負責完成公司交辦的其他工作。 任職資格: 1.室內設計環境藝術設計、建筑裝飾裝潢等相關專業優先; 2.有裝飾公司設計團隊管理經驗者優先; 3.熟悉裝飾公司運作,具備設計團隊管理、設計談單、設計方案等工作能力; 4.具備較強的溝通與談判能力、組織協調、團隊領導能力; 5.具備較強的責任心與執行力,勇于挑戰,積極進取。 薪資福利:15000-25000 底薪+提成+全勤獎+級別工資+工齡工資+社保+獎金+分紅+注冊股+節日福利+生日驚喜+體系化培訓+晉升通道 工作時間:8:50-12:00,14:00-18:00,單休,年假一個月2025-07-04董海波
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無責底薪7000裝修設計經理15000-20000元南寧-興寧區廣西筑帛裝飾工程有限公司建筑與工程戰略變革,讓人才得到重用,商業思維,讓團隊解放,業績倍增! 作為南寧排名前五的老牌裝飾集團公司已經在南寧扎根發展10年,在廣西擁有五家獨立子公司,客戶資源穩定,公司近2年來業務發展迅速,七個設計部團隊日常接待客戶已經無法滿足客戶服務的需求,現招聘7名設計師,3名設計經理,2名設計總監。 尋找發自內心挑戰高薪的室內設計精英人才,本公司誠聘設計愛好從業者,對設計和銷售能力有信心,進行精英人才培養。 特招以下崗位: M1級別設計部經理,由設計總監親自面試,通過精英人才面試選拔后,提供崗位薪資 無責底薪6500元+500績效+社保+團隊提成(團隊產值月均80-100萬,提成4800到6000元)+個人提成(均單提成5%-6%,以一個100平方米的家庭,均單8萬,提成為4000元,維護好一個客戶,客戶轉介紹3個,裝修行業轉介紹率很高,普通設計師月均收入在1-2萬元,真實數據)+部門分紅(超產獎獎勵) 經理管理崗位薪資穩定后在月均收入1.5到2萬。 崗位職責: 1、參加公司專項培訓和學習,熟悉公司企業文化、各項規章制度。 2、協助設計師接待每天源源不斷上門了解裝修的客戶,跟進維護,進而成交客戶(接待的客戶由公司的銷售員負責邀約到公司了解裝修,設計師不需要邀約客戶)。 3、熟悉業務后管理設計部門團隊。 4、負責部門團隊的組建和培養,對部門人員進行培訓與開發、指導與監督、提升部門人員素質; 5、負責制定設計部的工作計劃,并定期向直屬領導匯報工作的計劃、進度、結果; 6、根據公司的發展戰略,帶領設計部團隊完成部門業績目標及個人業績目標; 7、積極配合公司領導及其其他部門的工作,做好與配合部門的交流工作; 任職要求: 1.室內設計環境藝術設計、建筑裝飾裝潢等相關專業優先; 2.有裝飾公司設計團隊管理經驗者優先; 3.熟悉裝飾公司運作,具備設計團隊管理、設計談單、設計方案等工作能力; 4.具備較強的溝通與談判能力、組織協調、團隊領導能力; 5.具備較強的責任心與執行力,勇于挑戰,積極進取。 業務開發難易數據: 1.新人最快一周出單。 2.一個新人半月接待10組客戶,成交4組,最高成交率40%。 3.最快客戶面談15分鐘成交。 4.所有新人第一個月綜合成交率1/5(五個客戶成交一個)。 行業前景: 5.作為南寧裝修行業客戶量和銷量排名前五的裝飾品牌,我們提供的服務優于95%的裝修公司,同品質的情況下并且價格還低于這些品牌。 6.市場需求大,隨著人們生活品質的提高,越來越多的人選擇整體裝修服務,輕松省事,每年南寧家庭裝修行業市場消費在30億左右,整體裝修市場且逐年以4%的速度增長。 7.發展空間,未來2年,以南寧為中心做各個地區的擴張,內部裂變開設分公司(人人可以有機會從打工升級到分公司總經理,公司合伙人,實現創業之路) 福利:公司旅游+聚會+社保+培訓 1、設計經理薪資:15萬-35萬/年(收入上不封頂,客戶維護成熟后,會有源源不斷的轉介紹,現在公司中的40%設計師伙伴已經實現買車的夢想,20%實現買房夢想) 2、福利:節假日福利; 3、培訓:專業培訓; 4、日常:不定期的團建,員工聚餐,優秀員工表彰大會; 5、氛圍:年輕團隊,顏值高; 6、管理:扁平化管理,無辦公室勾心斗角; 7、晉升:不論資排輩,能者居之。 專業線:設計師--銀牌設計師--金牌設計師--鉆石設計師--皇冠設計師 管理線:設計師--設計經理--設計總監--設計副總--分公司總經理--集團合伙人 公司工作地址: 1、南寧市民主路6-8號都市華庭4層整層 2、柳州市柳北區保利國際中心12層整層2025-06-30曾憲坤
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品牌設計主管7000-10000元南寧-良慶區工作職責 -負責品脾全案及各項應用項目設計工作。 -根據客戶要求完成設計。 任職要求 -深刻理解品牌設計內涵 -有一定的策劃能力 -熟悉品牌企業VI視覺識別、餐飲品牌VI形象設計、產品包裝設計 -案例5個以上(已實際落地),可獨立完成項目策略,設計提案,落地等工作; -精通后期制作,以確保設計成果的實現 -精通設計軟件 -設計類專業專課或以上學歷 -3-5年以上工作經驗 加分項 有以下行業經驗:廣告/公關/會展2025-06-29劉先生
南寧相關熱門崗位

- 潤加物業服務(深圳)有限公司南寧分公司
- 所在行業 餐飲/電子/物業
- 成立時間 14年(2011年6月24日)
- 企業性質 國有企業
- 公司規模 1000-9999人