職位描述
你是否對未來仍然迷茫,不知所措,猶豫不決,加入我們吧,我們有專業的培訓,一對一的培養,入職后針對個人的成長計劃!我在浩學,期待你的加入!
工作職責:
1、負責公司產品的銷售及推廣
2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標
3、開拓新市場發展新客戶,增加產品銷售范圍
4、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務
任職要求:
1、具有良好的溝通表達能力,抗壓能力,吃苦耐勞,具有團隊精神;
2、對計算機有一定了解;
3、學歷不限,有銷售經驗或有志從事銷售行業即可;
4、愿意學習行業知識,管理知識,能夠融會貫通。
薪酬福利:
1、薪資結構:底薪4000+提成+獎金+五險,綜合月薪(6000-8000)
2、雙休,享受國家法定節假日,專業培訓等
3、晉升空間大
4、上班時間:11:00-19:30 周末雙休
公司簡介
浩學教育成立于2014年.經過多年發展現已成為托輔.文化教育.冬夏營隊.家長培訓等一系列的成熟產品公司.機構秉承小學情商教育領跑者的理念.結合臺灣禮儀為基礎.使用NLP教練式技術.結合當下先進的正面管教.T.E.T教師效能進行教學創新融合形成一套目前市面上最為先進的托輔教育體系.同時機構是中華國際積極心理學協會實驗校.任職教師都經過心理教育的專業訓練.將心理學及優質教育融為一體.打造教育模式新形態.公司旗下的浩學科技公司成功研發大數據托輔教學管理軟件.做到大數據管理.分析.調整的真正現代化教育.同時軟件管理模式輸出全國托輔行業.將成熟技術惠及行業.目前公司旗下簽約北京高斯集團愛學習平臺(中國教育上市公司)作為教研體系后盾.為廣西家長提供真正的品質教育.在繁華南寧瑯東高端地段萬象城后桂雅路小學有一棟獨立運營的大樓.辦公環境優越.
機構歷史發展的成長如下:
2019年.自主研發人工智能托輔系統全面上線
2018年.引領廣西托管標準化管理模式.自主研發托管云平臺.組建廣西托輔聯盟
2017年.全面使用NLP教練技術進行小學情商教育.成為小學情商教育的領跑者
2016年.第一家成功在南寧國際會展中心召開托管機構年會的學校
2016年.被托管行業授予南寧最具影響力托管機構之一
2016年.被浩學團隊被授予星耀團隊稱號(團隊氛圍和潛力無限)
2015年.作為廣西優秀培訓機構代表.承辦西南五省教育培訓聯盟大會.成為廣西民辦教育培訓專委常任理事單位.
2014年2月.浩學起航.在桂雅小學對面開設新校區.獲得臺灣第一品牌“顥學安親托管班”廣西獨家代理權.成為全國第一家直營示范校.也是廣西首家高端托管.培訓.游學一站式服務機構.
2014年5月:成為全國小學生英語競賽考點
2014年4月:唯一進駐公立學校上課外語培訓機構
2014年2月:廣西日報授予“南寧市民滿意學校”
2013年6月:唯一進駐公立上課外語培訓機構
2012年5月:廣西幼兒師范高等專科學校定點實習基地
2012年4月:全國少年先鋒隊廣西工作委員會定點培訓機構和戰略合作伙伴
2012年4月:“星星火炬”英語風采大賽廣西區考點
2012年3月:廣西培訓聯盟理事單位,5月份被少年先鋒隊廣西工作委員會授予定點培訓機構和戰略合作伙伴.
我們的榮譽:
●南寧首家受邀參加中國民辦教育節的托管機構
●南寧首家正規臺灣品牌托管機構
●桂雅路首家引入臺灣托管理念的機構
●南寧首家打造托管.培訓.游學一站式服務的機構
●南寧首家標準托管統一配裝的托管班
●東盟區首家午托人數破百的托管機構
●南寧首家采用營隊建設.積分制.學生半自制管理的托管
●南寧首家使用DAP理念打開家校合作新思路的托班
●南寧首家使用高級別廚房和幼兒園標準消毒系統的托班
●桂雅第一家配有專業安保護送孩子上下學的托管
●南寧首家將注意力訓練融入晚托輔導的托班
●第一家受邀進入桂雅路小學開設學習課程的托管機構
●桂雅路小學三屆大隊長共同選擇的機構.精英的搖籃
●南寧首家使用作業單據反饋制度的托管
●桂雅第一家開設幼小銜接班的托管
●南寧首家開設生活即教育.融入生活體驗活動的托管
●南寧首家進入國際會展中心舉辦年會的教育機構
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我們是一支年輕的團隊.但年輕代表著最新.最快.最棒!在落戶南寧的這6年時間.我們用我們的行動證明了這支團隊的成熟.新穎.專業 !人才宣言:能力為先.責任第一.公平的晉升環境.和諧互助的團隊氛圍.完善的培訓提升機制.能者多得.共同發展. 歡迎加入浩學教育這個大家庭!我們提供:高于業界的具有競爭力的薪資等你來戰
桂雅校區地址:南寧中泰路1號(桂雅小學斜對面.東盟公交站).可搭16路.72路.60路.62路.1路.89路到東盟公交站下.電話:0771-****400
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區中泰路1號 查看上班路線
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市場專員5000-6000元南寧-興寧區南寧雄峰駿捷汽車有限公司汽車及零配件崗位職責及要求: 1、大專及以上學歷,熱愛汽車行業; 2、具備2年以上市場或策劃、文案編輯類線上相關工作經驗,具備一定的文字編輯功底; 3、熱愛本職工作,在工作中保持極高的敬業度及可靠性、穩定性; 4、有較強的服務意識及團隊配合度; 5、此崗屬于新增編制招聘。 福利:五險、帶薪年假、績效獎金、節日福利、生日福利、員工旅游、工作餐、工作服免費干洗服務:2次/月等4小時前韋小姐
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市場推廣5000-6000元南寧-西鄉塘區-廣西大學廣西南寧志公教育咨詢有限公司教育/培訓崗位職責: 1、組織展開廣西區內市場推廣活動:與品牌宣傳緊密配合,執行相關課程的市場宣傳活動計劃,并做出相應的分析與反饋; 2、負責協助分校進行項目的市場宣傳推廣工作的策劃及實施; 3、負責所分配市場區域、高校、社區區域內宣傳品的投放,包括單頁、海報、橫幅等宣傳品的鋪設、廣告投放合理有效; 4、了解、分析、反饋市場競爭情況,協調、處理所負責宣傳的突發事件; 5、針對考試在負責高校進行相關活動策劃及實施,比如講座等活動的舉辦; 6、協助領導制定市場推廣計劃以及推廣方案; 7、根據市場需求以及客戶意見,對公司的產品、服務以及推廣等提出改進意見。 任職資格: 1、大專以上學歷,市場營銷專業者優先; 2、善于溝通協調、敢于面對挑戰; 3、有強烈的職業道德感及團隊協作精神,有一定的現場應變能力; 4、具備較強的市場分析能力、商務談判能力及市場開拓能力; 5、能接受區內出差。 【加入志公,你將獲得】 1.法定節假日 +五險+員工意外險+學習深造+晉升+帶薪年假+優惠報班+節日關愛+團建活動+拓展培訓。 2.能力足夠,未來公司能給予的是分紅、期權、股權等核心收益。 3.豐富的企業文化,團隊富有活力,團隊領導人身先士卒,員工擁有廣闊大提升空間。4小時前覃老師
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工業廢水板塊營銷總監6000-10000元南寧-青秀區廣西威爾森環保科技開發有限公司電力/水利崗位職責; 1-市場策略制定與落地 (1)分析工業廢水處理行業政策、競爭格局及客戶需求(化工、電鍍、制藥等重點行業),制定年度/季度市場拓展策略(含區域重點、客戶分層、產品組合)。 (2)推動策略落地,設定可量化目標,定期復盤優化。 2-客戶開發與關系維護 (1)主導工業廢水領域核心客戶的開發,完成從需求挖掘、方案對接至合同簽訂的全流程管理。 (2)維護存量客戶,通過技術增值服務提升客戶粘性,推動二次訂單轉化。 3-團隊管理與能力建設 (1)組建/帶領營銷團隊(含區域經理、客戶經理),制定績效考核標準,定期開展行業知識、銷售技巧培訓。 (2)協調技術部、工程部資源,確保前端營銷與后端交付高效協同。 崗位核心要求(任職資格) 行業經驗: 5年以上工業廢水處理領域營銷管理經驗,有中小型環保企業同崗位經歷優先; 熟悉化工、電鍍、食品加工等至少2個細分行業的廢水處理需求及主流技術(如物化法、生化法)。 能力要求: 1-市場洞察能力:能通過政策文件、行業報告快速捕捉市場機會; 2-資源整合能力:具備工業企業(尤其是中小型制造企業)、環保協會、設計院等資源積累,有成功開發工業廢水項目案例優先; 3-團隊管理能力:擅長目標拆解與過程管控,能通過激勵機制提升團隊戰斗力; 4-溝通協調能力:可高效對接客戶決策層(如工廠總經理)、公司內部技術/工程團隊。 教育與素養: 本科及以上學歷,環境工程、市場營銷相關專業優先; 抗壓能力強,適應高頻出差(區域市場覆蓋需求); 無同業競業限制,職業道德良好(如無客戶資源私帶記錄)。4小時前鄧小姐
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市場營銷新品推廣人員4000-7000元南寧-西鄉塘區廣西植物組培苗有限公司農業/漁業/林業1、從事香蕉、柿子、果蔗、中藥材等種苗銷售、技術服務工作,開發市場、維護客戶。 2、熟練使用Word、Excel、PPT等電腦日常辦公軟件。能熟練掌握圖片和視頻的拍攝和剪輯。 3、農學、栽培、園藝、生物技術、電子商務等相關專業本科以上學歷。 4、有C1駕駛證者優先,有銷售經驗優先、有工作經驗優先。 5、身體健康,性格開朗,能出差,踏實肯干,善于溝通,熱愛銷售工作,學習能力強。4小時前廣西壯族自治區南寧市西鄉塘區
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商業(文旅)市場策劃經理10000-13000元南寧-武鳴區招商局物業管理有限公司南寧分公司物業管理/商業中心一、崗位職責: 1、根據公司發展戰略,規劃項目商業推廣策略,提升項目商業形象及知名度; 2、制定年度總營銷計劃和營銷策略與年度預算,統籌并執行商業年度、月度活動、SP活動、異業合作的策劃、預算及復盤; 3、負責項目商業氛圍營造、商業美陳的統籌規劃,樹立項目商業形象,對商業視覺的文字、圖片、內容等形象把控; 4、對項目內場所有形象展示面進行調性把控,包括但不限于空間氛圍布置、物料設計制作、導視系統、動靜態文化演繹等進行風格和調性把控; 5、負責對商業活動宣傳物料進行文案策劃、審核,對活動中的人流客流數據進行分析總結,對活動過程進行監督、評估; 6、完善及維護公司形象,建立、培養與策劃推廣關系相關的對外公共關系,協調與外界媒體的聯系,監督對外宣傳資料的內容及出品質量; 7、配合公司其他工作。 二、任職要求: 1、有3年以上商業同崗位工作經驗,具備項目定位報告、大型活動、推廣策略等策劃方案的撰寫與執行能力。 2、熟悉商業地產市場和政策法規,具備商業策劃、營銷、推廣、活動等相關專業知識與技能,能獨立擬寫策劃案。 三、薪資待遇: 五險一金+年終獎+節日福利+生日福利+通訊補貼+高溫補貼,雙休。4小時前陳女士
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市場開發部部長/副部長10000-14000元南寧-青秀區-鳳嶺春天廣西業茂建設集團有限公司計算機軟件【薪酬福利】 稅前月薪10000-14000元+年績效(3~5個月月薪)=年薪15-23萬(業務獎勵另計) 繳納五險一金,帶薪年假、國家法定假日。 福利:生日福利、節日福利、體檢福利、慰問福利、團建福利、工作服福利、員工中晚餐福利、考證及培訓教育福利等。 補貼:通訊補貼、交通補貼、差旅補貼、證件津貼、司齡津貼等。 【崗位要求】 1.年齡:45歲以下。 2.學歷:全日制大專及以上學歷。 3.專業:公路、建筑、市政、水利專業。 4.工作經歷:具有公路、市政、建筑等工程類項目市場開發工作經驗;有東南亞市場開發、業務拓展及一定社會資源者優先。 5.基本要求:具備較強的市場開拓、商務公關、商務談判能力。 6.語言要求:具備良好的英語口語、書面表達能力,有東南亞小語種交流能力者優先。 7.證書要求:有建筑行業相關證書者優先。 8.其他要求:具有良好的職業道德,抗壓能力強,工作細致度高,服從公司安排,接受隨時派駐東南亞國家。公司安排,能接受商務接待和國外出差。4小時前
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營銷總經理20000-30000元南寧-青秀區昌龍集團有限公司計算機硬件崗位職責: 1、負責營銷計劃管理,制定并實現公司銷售目標; 2、負責制定各項目整體營銷策略和推廣計劃,監督實施各項目營銷全過程; 3、組織開展市場調研、產品分析,擬定廣告、公關及推廣方案,提供市場運作方向性建議; 4、負責團隊管理、銷售案場管理,根據各重大銷售節點,組織相應推盤活動。 任職資格: 1、市場營銷、房地產、新聞等相關專業; 2、5年以房地產營銷管理經驗,有多個房地產項目成功經驗優先考慮; 3、 具備扎實的推盤經驗積累,體系化的策劃思維,敏銳的市場洞察力。4小時前韋女士
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主動營銷經理15000-30000元南寧-良慶區廣西愛閣工房家居有限責任公司家居/室內設計/裝潢/建材崗位職責: 1.負責終端門店營銷活動(包含但不限于開業、聯盟、爆破、團購、小區、設計師推廣、促銷、品牌推廣等)方案的設計、組織和落地實施工作; 2.負責主動營銷工作的管控,制定主動營銷計劃和下發,確保完成公司下達的全年活動場次目標,單場活動銷售目標; 3.負責主動營銷活動檔案的建立工作,落實并履行在管理體系中所承擔的主要職責和協調職責; 4.負責區域大型活動的組織策劃、過程管控和落地; 5.完善幫扶門店組織架構;輔導員工崗位相關技能,組織定期和不定期培訓,提高門店員工獲客版塊工作質量與效率。 任職要求: 1、3年以上家居、家裝等行業工作經歷,1-2年以上同崗管理經驗; 2、熱愛家居行業,有親和力并具備良好的溝通交際能力,良好的客戶服務意識; 3、具備良好的店面運營管理及營銷實戰經驗,適應較長期出差(廣西、云南、貴州、湖南、海南); 4、具備優秀的團隊管理及人才培養能力。4小時前梁女士
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市場部專員7000-10000元南寧-良慶區廣西筑誠公路工程有限公司建筑與工程崗位內容: 1. 負責市場調研和行業分析,整合數據資源,挖掘潛在市場機會; 2. 在部門經理的指導下,做好市場開發、市場關系維護以及品牌建設等各項工作。 任職要求: 1. 本科及以上學歷,工民建、土木工程、工程管理、市場營銷、企業管理等相關專業; 2. 3年以上市場開發或相關工作經驗; 3. 熟悉建筑行業,以及市場營銷理論、市場調研方法、品牌建設策略等; 4. 熟練掌握市場調研方法和工具,具備一定的數據分析和報告撰寫能力; 5. 具備良好的溝通能力和協作精神,具備較強的責任心和執行力,能夠承受一定的工作壓力。 上班地點4小時前
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市場營銷專員(無責底薪+免費旅游)5000-8000元南寧-江南區南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件公司直招,不收取任何費用 崗位職責: 1.負責所制定區域內品牌的推廣和宣傳 2.在所轄區域內負責給客戶提供樣品體驗產品 3.協助主管做好后期新老客戶的維護工作 4.負責所轄地區客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 崗位要求: 1.年齡18歲以上,形象氣質佳,男女不限 2.能吃苦耐勞,責任感強,語言表達能力良好 3.團隊榮譽感強,做事積極主動 4.樂于助人,為人正直、思想積極正面 5.應屆畢業生,軍人優先 6.請求職者前來應聘和上班時形象專業、著正裝 福利待遇: 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3000-3500+績效獎金1500+提成+分紅(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優秀員工獎+節日福利+生日關懷+員工季度旅游+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內部競聘產生) 4、專業化系統化培訓:業績優秀人員會送到總部培訓學習。! 地址:南寧市江南區亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室4小時前
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