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職位描述

工作內(nèi)容

1.對(duì)區(qū)域內(nèi)所轄門店外送騎手管理、招募，門店數(shù)據(jù)的追蹤，門店關(guān)系的維護(hù)。新騎手的培訓(xùn)指引。

有配送管理工作者優(yōu)先

2，對(duì)公司所制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和產(chǎn)品/服務(wù)操作規(guī)范等的執(zhí)行情況進(jìn)行追蹤檢查，及時(shí)反饋相關(guān)建議；

對(duì)區(qū)域內(nèi)員工進(jìn)行思想溝通及工作輔導(dǎo)，提高員工的整體能力，從而提升各項(xiàng)指標(biāo)；

傳達(dá)公司的政策和制度；客情關(guān)系處理維護(hù)，業(yè)務(wù)擴(kuò)展、開發(fā)；

負(fù)責(zé)與其他各相關(guān)部門（財(cái)務(wù)、人事行政部、）進(jìn)行溝通與協(xié)作；

任職資格

1、大專以上學(xué)歷；優(yōu)秀者可降低學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn)

2、一年以上餐飲企業(yè)外送營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)；

3、有肯德基、麥當(dāng)勞、必勝客、真功夫等相關(guān)外送管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

4、有為連鎖餐飲提供外送服務(wù)的外送公司的管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

5、熟悉餐廳外送營運(yùn)各項(xiàng)管理流程和管理，及門店外送管理和人員的梯隊(duì)建設(shè)；

6、了解餐飲外送行業(yè)的經(jīng)營模式和動(dòng)態(tài)發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)市場(chǎng)的變化有較強(qiáng)的反應(yīng)能力；

7、具有服務(wù)、質(zhì)量、市場(chǎng)、績效意識(shí)；

8、具備較強(qiáng)的溝通能力和親和力，具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理能力和工作責(zé)任感，能承擔(dān)較大工作壓力。

上班地點(diǎn)

工作地址：北海銀海區(qū)北海萬達(dá)廣場(chǎng)一樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 商業(yè)運(yùn)營專員
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

中海宏洋置業(yè)（常州）有限公司

工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目商業(yè)部分的相關(guān)運(yùn)營工作； 2.編制年度運(yùn)營計(jì)劃并組織實(shí)施； 3.商業(yè)項(xiàng)目的定期巡查考核； 4.與商業(yè)物業(yè)相關(guān)商戶建立緊密的工作聯(lián)系，跟蹤商戶的經(jīng)營狀況； 5.接待處理商戶及顧客投訴，提高客戶滿意度。任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè) 2. 具備大型商業(yè)綜合體運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3.具備出色的商業(yè)意識(shí)、談判技巧和協(xié)調(diào)能力 4.具備市場(chǎng)營銷、數(shù)據(jù)管理等方面的知識(shí)，對(duì)商業(yè)運(yùn)營有一定認(rèn)識(shí)。

14小時(shí)前

楊林; 私域運(yùn)營
4000-8000元

南寧-隆安縣

廣西標(biāo)牌化學(xué)科技有限公司

建筑與工程

1、基于微信、抖音、小紅書、知乎等線上社交平臺(tái)及工具打造私域流量； 2、以產(chǎn)品、銷售為導(dǎo)向確定私域流量的人群畫像定位，制定“線上+線下”私域流量引流方案及裂變方案并實(shí)施; 3、通過內(nèi)容營銷、互動(dòng)營銷、福利營銷等方式維護(hù)私域流量，提高私域流量的信任度、留存度、活躍度、忠誠度; 4、通過私域流量分層管理、分層制定正對(duì)性的銷售轉(zhuǎn)化方案并實(shí)施，提高私域流量的成交率、復(fù)購率； 5、私域流量運(yùn)營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析，優(yōu)化私域運(yùn)營方案; 任職要求 1、大專以上學(xué)歷，具備1-2年以上社群、私域運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉微信、抖音、小紅書、知乎等線上社交平臺(tái)社交引流方法及推廣工具的使用； 3、思維清晰，溝通能力較強(qiáng)，善于私域運(yùn)營數(shù)據(jù)分析及私域運(yùn)營方案的復(fù)盤優(yōu)化； 4 、清晰的營銷思維、銷售思維；薪酬底線3-6+提成，單休

14小時(shí)前

盧經(jīng)理; Allegro運(yùn)營（雙休，五險(xiǎn)一金）
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

深圳市環(huán)球易達(dá)供應(yīng)鏈管理有限公司

崗位職責(zé)： 1、Allegro賬號(hào)運(yùn)營、管理與維護(hù)； 2、負(fù)責(zé)平臺(tái)Allegro的產(chǎn)品上傳、編輯和持續(xù)優(yōu)化； 3、熟悉關(guān)鍵詞優(yōu)化，以及產(chǎn)品推廣； 4、關(guān)注產(chǎn)品的安全庫存，協(xié)助備貨； 5、定期向上級(jí)匯報(bào)工作情況，完成上級(jí)交付的任務(wù)及其他工作安排。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有本平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)或其他平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)或23屆應(yīng)屆畢業(yè)生，英語CET-4以上； 2、有Allegro平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)可接受非波蘭語專業(yè)； 3、有思想，對(duì)平臺(tái)銷售有自己的見解，技巧和方法； 4、能獨(dú)立完成任務(wù)，思維靈活且有邏輯性，具備分析、解決問題的能力，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力； 5、責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)一定的工作壓力和敢于面對(duì)挑戰(zhàn)，主動(dòng)更新專業(yè)相關(guān)知識(shí)；福利待遇： 1、上班時(shí)間：9:00-12:30,14:00-18:30，雙休。 2、購買五險(xiǎn)一金，試用期即購買。 3、依法享有各類休息休假、有薪假期：婚假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假、工傷假、喪假、年休假等； 4、公司內(nèi)部設(shè)有文體活動(dòng)場(chǎng)地，亦提供外部文體活動(dòng)場(chǎng)地，供員工免費(fèi)使用，并不定期舉行各類文體活動(dòng)； 5、每周舉行一次下午茶，各部門每月設(shè)有活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，1～2 個(gè)月舉行一次部門活動(dòng)； 6、每年組織員工國內(nèi)外旅游； 7、公司提供各類內(nèi)外部培訓(xùn)機(jī)會(huì)，不斷提升員工的專業(yè)知識(shí)與技能； 8、優(yōu)異的發(fā)展晉升通道，并為優(yōu)秀員工提供創(chuàng)業(yè)平臺(tái)、合伙人與分紅及豪車獎(jiǎng)勵(lì)以及購房借款機(jī)制； 9、年底評(píng)優(yōu)，參加公司尾牙晚會(huì)及豐厚獎(jiǎng)品抽獎(jiǎng)活動(dòng)，以及根據(jù)公司效益情況發(fā)放年終獎(jiǎng)。

14小時(shí)前

鐘秀梅; 運(yùn)營實(shí)習(xí)生（包住+無責(zé)底薪）
4000-6000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場(chǎng)

南寧市弘尚信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

公司直招不收取任何費(fèi)用！培養(yǎng)方向管理方向！崗位職責(zé)： 1.了解與熟悉公司運(yùn)營流程項(xiàng)目產(chǎn)品、客戶群體。 2.與團(tuán)隊(duì)運(yùn)營主管、部門經(jīng)理一起策劃制定方案目標(biāo)與計(jì)劃。 3.入職1-2個(gè)月后學(xué)會(huì)帶領(lǐng)3-5人工作小組和運(yùn)營團(tuán)隊(duì)管理。 4.參與公司的管理人員培訓(xùn)與考核。崗位要求： 1.性別不限、籍貫不限，年齡在18-30周歲之間。 2.性格外向開朗。 3.有拼搏精神和創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想 4,有良好的工作態(tài)度和責(zé)任心 5.對(duì)待新事物有較強(qiáng)的接受和學(xué)習(xí)能力。 6.應(yīng)屆畢業(yè)生和退伍軍人優(yōu)先。管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先待遇：試用期2個(gè)月，（試用期底薪3000-3500+績效獎(jiǎng)1500元+補(bǔ)貼300+提成+免費(fèi)培訓(xùn)+個(gè)人獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+節(jié)假日福利+旅游+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+。轉(zhuǎn)正后綜合收6000-8000+

14小時(shí)前; 外賣運(yùn)營專員
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西才灣人餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)品牌線上渠道（餓了么外賣、美團(tuán)外賣、抖音團(tuán)購等）的曝光量、進(jìn)店率、下單率的提升，通過精細(xì)化運(yùn)營活動(dòng)、流量、折扣等有效運(yùn)營手段推動(dòng)業(yè)務(wù)增長； 2、負(fù)責(zé)推進(jìn)線下門店實(shí)現(xiàn)第三方平臺(tái)外賣化； 3、負(fù)責(zé)第三方外賣平臺(tái)的店鋪更新優(yōu)化與活動(dòng)運(yùn)營，提升第三方外賣平臺(tái)顧客滿意度； 4、監(jiān)控并分析各階段（日、周、月度）運(yùn)營數(shù)據(jù)，包括不限于菜品上下架、門店開關(guān)店、外送訂單生命周期內(nèi)數(shù)據(jù)等，通過定期數(shù)據(jù)觀測(cè)及數(shù)據(jù)分析，調(diào)整業(yè)務(wù)運(yùn)營策略，以數(shù)據(jù)邏輯驅(qū)動(dòng)，優(yōu)化業(yè)務(wù)運(yùn)營方案； 5、根據(jù)線上市場(chǎng)的情況分析，進(jìn)行對(duì)應(yīng)的活動(dòng)策劃，讓運(yùn)營部提供對(duì)應(yīng)的資源，并跟進(jìn)活動(dòng)的執(zhí)行、總結(jié)； 6、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交派任務(wù)。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、1年以上美團(tuán)外賣、餓了么、抖音團(tuán)購等平臺(tái)合作經(jīng)驗(yàn)，熟悉平臺(tái)餐飲運(yùn)營規(guī)則，有餐飲品牌運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、善于做數(shù)據(jù)分析和用戶行為分析，對(duì)用戶及產(chǎn)品有深入理解，對(duì)于如何獲取增量用戶，維護(hù)核心用戶提復(fù)購，有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及方法總結(jié)； 4、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具備優(yōu)秀的溝通能力與執(zhí)行力。 5、有連鎖加盟體系工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

14小時(shí)前

蔣德坤; 運(yùn)營實(shí)習(xí)生
4000-6000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場(chǎng)

南寧市弘尚信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

實(shí)習(xí)運(yùn)營旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營團(tuán)隊(duì)方面的中高層管理的核心骨干人才，以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。崗位職位： 1、實(shí)習(xí)生將在崗接受完整的市場(chǎng)、運(yùn)營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn)； 2、實(shí)習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實(shí)踐、項(xiàng)目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開； 3、各階段接觸的工作各不相同，視個(gè)人能力而定 4、配合領(lǐng)導(dǎo)做好各部門的銜接工作。 5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進(jìn)行專項(xiàng)定崗發(fā)展，為公司擴(kuò)大發(fā)展儲(chǔ)備運(yùn)營管理人才。任職要求： 1.應(yīng)屆畢業(yè)生、營銷、管理專業(yè)優(yōu)先 2.熱情、主動(dòng)、吃苦耐勞、責(zé)任心，性格外向，善于交際，對(duì)待新事物又較強(qiáng)的接受和學(xué)習(xí)能力。 3.善于學(xué)習(xí)、勤于思考、動(dòng)手能力強(qiáng)。 4.思想積極正面，愿意服從公司安排. 5.能全職工作最少4個(gè)月 6.有企圖心和發(fā)展欲望，形象氣質(zhì)佳，著裝專業(yè)。薪資待遇： 1.公司提供免費(fèi)培訓(xùn)，一對(duì)一師徒制教導(dǎo)，表現(xiàn)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正，帶薪年假 2.公司提供免費(fèi)的系統(tǒng)化銷售及管理培訓(xùn)。 3.表現(xiàn)優(yōu)秀者每年可享受國內(nèi)1-2次的國內(nèi)及國外旅游度假。 4.試用期1—3個(gè)月，無責(zé)任底薪+績效獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+提成+分紅，綜合收入6000-8000+ 5.公司擁有完善晉升機(jī)制，表現(xiàn)優(yōu)秀者公司提供廣闊發(fā)展平臺(tái)。公司地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號(hào)江南萬達(dá)廣場(chǎng)A2棟1206室交通線路：地鐵2號(hào)線亭洪路站下車C出口即到

14小時(shí)前; 招商運(yùn)營專員
3000-5000元

南寧-江南區(qū)

南寧華盛佳和商業(yè)投資有限公司

金融/投資/證券

任職資格： 1 .大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、管理類專業(yè)優(yōu)先 2 .對(duì)國內(nèi)外服裝品牌：男/女裝、休閑運(yùn)動(dòng)、童裝、鞋包、餐飲娛樂配套等有一定的了解和認(rèn)知，有相關(guān)行業(yè)資源；熟悉零售百貨，從事1年以上以上銷售管理工作或大型商業(yè)購物中心運(yùn)營管理工作； 3.有責(zé)任心，主動(dòng)積極，樂觀向上，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神，且執(zhí)行力強(qiáng)；熟悉招商談判，有較強(qiáng)的活動(dòng)組織協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力；崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)每日品牌員工早會(huì)、每月店長會(huì)議的組織開展，傳達(dá)公司政策要求； 2.人員管理：跟進(jìn)賣場(chǎng)專柜人員紀(jì)律、儀容儀表、考勤的管理；協(xié)助缺編品牌人員的補(bǔ)充和團(tuán)隊(duì)建設(shè)；協(xié)助品牌對(duì)新員工的入職指引及培訓(xùn)工作； 3.負(fù)責(zé)對(duì)公司日常運(yùn)營工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督；監(jiān)督門店嚴(yán)格按照營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)與營運(yùn)流程執(zhí)行； 4.巡場(chǎng)：賣場(chǎng)紀(jì)律/衛(wèi)生/設(shè)施設(shè)備/品牌標(biāo)價(jià)簽/POP規(guī)范/陳列等管理監(jiān)督，確保賣場(chǎng)正常營運(yùn)及提高顧客關(guān)注度和進(jìn)店率/顧客體驗(yàn)感，并協(xié)助處理現(xiàn)場(chǎng)退換貨、客訴； 5.掌握賣場(chǎng)的經(jīng)營和銷售情況，對(duì)銷售進(jìn)行有效跟蹤，分析營業(yè)數(shù)據(jù)，根據(jù)品牌商的經(jīng)營銷售情況給予指導(dǎo)性的建議和改進(jìn)措施，積極達(dá)成店鋪的預(yù)算； 6.跟進(jìn)品牌日、周、月銷售，報(bào)表的制作；跟進(jìn)品牌貨品新品到柜情況，庫存的管理； 7.負(fù)責(zé)品牌商貨品安全、防火防盜的管理，定期日常消防安全巡檢與培訓(xùn)的組織； 8.根據(jù)節(jié)點(diǎn)策劃品類商品促銷活動(dòng)，與品牌洽談活動(dòng)及銷售目標(biāo)制定、人員/貨品/活動(dòng)力度，提升品牌銷售業(yè)績； 9.根據(jù)公司戰(zhàn)略運(yùn)營需要及經(jīng)營指標(biāo)要求，洽談及跟進(jìn)執(zhí)行經(jīng)營相關(guān)商務(wù)條件，如：線上奧萊購平臺(tái)運(yùn)營、店鋪收銀、特賣、團(tuán)購、櫥窗廣告位等； 10.不定期進(jìn)行同類商場(chǎng)的市調(diào)，提出合理化建議方案； 11.完成相關(guān)經(jīng)營分析數(shù)據(jù)分析與報(bào)告整理工作； 12.負(fù)責(zé)所管轄品牌相關(guān)招營流程的發(fā)起及執(zhí)行推進(jìn)； 13.賣場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)安全運(yùn)營、公關(guān)事件的應(yīng)變處理，完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)；

14小時(shí)前

鄒小姐; 會(huì)員運(yùn)營崗（南寧、貴港）
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

華廈眼科醫(yī)院集團(tuán)股份有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)完成月度/年度會(huì)員渠道目標(biāo)預(yù)算； 2、負(fù)責(zé)制定會(huì)員渠道管理制度，包括會(huì)員工作流程、KPI考核制度、培訓(xùn)計(jì)劃等。制定會(huì)員政策，包括會(huì)員優(yōu)惠內(nèi)容、積分制度、營銷管理工具、會(huì)員營銷話術(shù)等相關(guān)內(nèi)容； 3、負(fù)責(zé)管理會(huì)員大數(shù)據(jù)，保障數(shù)據(jù)信息安全性； 4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌會(huì)員活動(dòng)策劃； 5、負(fù)責(zé)異業(yè)聯(lián)盟渠道拓展及家訪工作的開展； 6、負(fù)責(zé)每周與專員共同與各科室召開協(xié)調(diào)溝通會(huì)，向科主任反饋工作內(nèi)容，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并協(xié)調(diào)解決； 7、負(fù)責(zé)會(huì)員專員各環(huán)節(jié)進(jìn)行指導(dǎo)，不斷創(chuàng)新、優(yōu)化流程； 8、負(fù)責(zé)與集團(tuán)對(duì)接人員變動(dòng)、人員培訓(xùn)進(jìn)度及數(shù)據(jù)上報(bào)等工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有3年以上相關(guān)大型銷售管理崗及客戶服務(wù)管理崗工作經(jīng)驗(yàn)； 2、醫(yī)療、護(hù)理相關(guān)行業(yè)優(yōu)先；有3年以上相關(guān)大型銷售管理崗及客戶服務(wù)管理崗工作經(jīng)驗(yàn)； 3、有良好的溝通能力、營銷技巧、服務(wù)意識(shí)、協(xié)調(diào)能力；

2025-07-17

蘇慶燦; 私域運(yùn)營專員
3000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西名門惠大醫(yī)堂健康管理有限公司南寧名門惠大醫(yī)堂診所

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

建群開團(tuán)，服務(wù)老客戶，增加新用戶，做分店

2025-07-16

曾環(huán)環(huán); 會(huì)員運(yùn)營專員
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

崗位職責(zé)： 1.現(xiàn)有會(huì)員的維護(hù)； 2.新會(huì)員招募； 3.市場(chǎng)調(diào)研及數(shù)據(jù)分析，制定會(huì)員運(yùn)營相關(guān)策略； 4.會(huì)員活動(dòng)策劃及執(zhí)行； 5.會(huì)員銷售貢獻(xiàn)提升。

2025-07-15

林金潔