職位描述
1、負(fù)責(zé)項目部行政管理、人力資源管理、財務(wù)管理、組織活動等工作
3、吃苦耐勞,適應(yīng)能力較強
4、溝通力強,善于學(xué)習(xí),有責(zé)任心
要求:
1、本科以上學(xué)歷
2、能良好的運用word EXCEL等辦公軟件
3、2年以上項目綜合管理工作經(jīng)驗
項目部工作地址:崇左(龍州、憑祥)、柳州、桂林(市區(qū)、荔浦、平樂)、玉林(市區(qū)、北流、興業(yè))、梧州(岑溪、藤縣)、來賓、北海等
能接受廣西區(qū)內(nèi)工作地點調(diào)配
公司簡介
廣東騰越建筑工程有限公司(以下簡稱廣東騰越)是碧桂園集團旗下的二級法人公司,外商獨資企業(yè),是碧桂園集團首創(chuàng)的SSGF工業(yè)化建造體系的先行者,是國家倡導(dǎo)的裝配式建筑施工的踐行者,是政府與社會資本合作的參與者。
一、資質(zhì)能力
廣東騰越是碧桂園集團立業(yè)之基,在碧桂園創(chuàng)業(yè)階段集中體現(xiàn)了企業(yè)的拼搏進(jìn)取精神。公司具備房屋建筑施工總承包一級資質(zhì)、建筑幕墻設(shè)計與施工二級、機電安裝三級、市政工程三級、商品預(yù)拌混凝土三級等專業(yè)資質(zhì),專業(yè)從事碧桂園集團開發(fā)的酒店、住宅等項目的施工組織和管理工作。 公司注冊資金52億人民幣,公司擁有員工超過10000人,其中一級注冊建造師504人,二級注冊建造師286人,中高級工程師584人,各類專業(yè)技術(shù)人員5625人。2020年,施工產(chǎn)值超過400億人民幣。
二、發(fā)展歷程
1984年公司初創(chuàng),原名北滘區(qū)建筑工程隊;2003年7月,廣東騰越建筑工程有限公司掛牌成立;2007年,公司隨碧桂園集團整體上市(股票代碼:HK2007);2011年,全面深化改革,實施內(nèi)部業(yè)務(wù)市場化;2013年開始布局全國,并走向海外;2015年,收購廣東龍越(全資子公司),參與外部市場競爭;2016年,強化區(qū)域經(jīng)營,加快組建區(qū)域公司和專業(yè)化公司。目前下屬區(qū)域公司達(dá)34家。
三、企業(yè)優(yōu)勢
廣東騰越以承建碧桂園集團內(nèi)部的項目為主,在集團“精品質(zhì)、高周轉(zhuǎn)、低成本”的一貫要求下,堅持“快速建造、匠心管理、創(chuàng)新求進(jìn)”的管理理念,恪守“過程精品綠色建造”的質(zhì)量方針,持續(xù)打造“又好又快又平”的核心競爭力;同時,公司緊跟市場步伐,順應(yīng)國家政策,在裝配式建筑施工領(lǐng)域大顯身手,在BlM技術(shù)應(yīng)用、深化設(shè)計和吊裝施工方面積累了豐富的經(jīng)驗。公司大力踐行并推廣碧桂園集團首創(chuàng)的SSGF工業(yè)化建造體系,專注解決行業(yè)的滲漏、空鼓、開裂等技術(shù)痛點,取得了顯著成效!
四、業(yè)務(wù)布局
2018年,廣東騰越在建面積近4000萬平米,業(yè)務(wù)遍布廣東、廣西等26個省市,形成了以江浙為核心的華東市場,以兩廣為核心的華南市場,以川陜?yōu)楹诵牡奈鞑渴袌觯栽瀑F為核心的西南市場,以中原為核心的華北市場,以兩湖為核心的中部市場。并進(jìn)軍馬來西亞等海外市場,也是世界著名超級大盤 —— 森林城市的主要建造者。近幾年,公司還積極參與外部市場競爭,承建了一批優(yōu)質(zhì)的PPP和EPC項目,經(jīng)營管理不斷升級。
五、企業(yè)榮譽
得益于碧桂園集團的快速發(fā)展,廣東騰越搶抓機遇,不斷深化改革,創(chuàng)新項目管理模式,在行業(yè)已經(jīng)具備了明顯優(yōu)勢,先后獲得“全國民營建筑企業(yè)綜合實力第二名”、“中國建筑業(yè)百強”、“廣東省最具競爭力建筑企業(yè)”、“廣東省高新技術(shù)企業(yè)”等省部級獎項57個、市級獎項100余個;在廣東云浮、茂名、韶關(guān)、廣州、河南周口、江蘇句容、湖北武漢、馬來西亞等地的多個項目,相繼成為地方政府主管部門指定的觀摩工地。
六、企業(yè)文化
廣東騰越秉承“團隊、高效、務(wù)實、創(chuàng)新”的企業(yè)精神,堅持弘揚鐵軍文化,專注匠心建造,崇尚執(zhí)行,追求卓越;公司牢記“為社會建設(shè)美好家園”的企業(yè)使命,堅持“做有良心,有社會責(zé)任感的陽光企業(yè)”;公司奉行“守法合規(guī),誠信共贏”的經(jīng)營理念,把“股東滿意,員工幸福,社會尊重”作為我們的不懈追求!
新時代,新征程,以國家的新型城鎮(zhèn)化建設(shè)為契機,廣東騰越將進(jìn)一步創(chuàng)新發(fā)展模式,搶抓發(fā)展機遇,在新發(fā)展理念的指引下,完成新一輪的經(jīng)營管理升級!
上班地點
工作地址:
廣東騰越廣西公司 地址:廣西南寧市青秀區(qū)民主路3號豐德智誠大廈7樓整層(維也納酒店民主路店) 查看上班路線
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考研項目負(fù)責(zé)人10000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)任職要求: 1、為人踏實; 2、具有一定的考研行業(yè)運營經(jīng)驗,或高校項目、職業(yè)教育運作經(jīng)驗,并有志長期從事教育事業(yè); 3、擁有基礎(chǔ)團隊或是擁有快速組建團隊的能力,能夠獨當(dāng)一面,帶領(lǐng)團隊全面開拓市場; 4、具有較強的計劃、控制、協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力,較強的綜合分析能力和駕馭全局的能力,有正確認(rèn)識風(fēng)險、承擔(dān)風(fēng)險的心態(tài)和能力; 5、自我學(xué)習(xí)能力強,善于接收學(xué)習(xí)新知識,能夠多維度開發(fā)市場,有踏實的創(chuàng)業(yè)精神、事業(yè)進(jìn)取心并謀求更大發(fā)展目標(biāo),有格局有遠(yuǎn)見。 工作職責(zé): 1、根據(jù)市場環(huán)境,制定并執(zhí)行短期、中期、長期市場開發(fā)和機構(gòu)運營策略; 2、制定年、季、月度工作計劃,確保完成布置的業(yè)績目標(biāo),并定期報告營銷工作開展情況; 3、參與項目的整體運營管理,確保項目良性發(fā)展。 薪酬待遇: 底薪+績效+提成+分紅,歡迎想要挑戰(zhàn)高收入的你加入!2025-07-19孫強
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監(jiān)理項目考評工程師8000-9000元南寧-青秀區(qū)廣西中信恒泰工程顧問有限公司建筑與工程全日制碩士及以上學(xué)歷 1、熟悉建設(shè)工程質(zhì)量、安全管理規(guī)定,建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范等相關(guān)法律法規(guī)管理規(guī)定; 2、有一定的現(xiàn)場經(jīng)驗,能獨立開展考評工作,適應(yīng)出差; 3、具備較強的管理、組織、溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力,能指導(dǎo)各項目部工作。2025-07-19蒙女士
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電力輸/變電項目負(fù)責(zé)人9000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西匯千海建設(shè)工程有限公司電力/水利崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定項目施工計劃,安排項目人員工作,并對項目人員進(jìn)行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估; 2.負(fù)責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)施工過程中各方意見,組織項目進(jìn)度會議,與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量; 3.隨時掌控施工進(jìn)度,及時處理施工過程中出現(xiàn)的問題; 4.負(fù)責(zé)項目施工安全,確保人員及物品的安全,杜絕安全事故的發(fā)生; 5.嚴(yán)格按照國家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工,確保工程質(zhì)量; 6.辦理工程驗收及竣工結(jié)算工作,負(fù)責(zé)工程實施過程中的工程回款工作; 8.針對項目特征,向公司提出合理的建議,有效控制工程成本; 9.完成上級交代的其他工作。 任職及專業(yè)要求: 1.大專及以上學(xué)歷,電氣自動化.輸變電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.具有3年以上輸變電項目施工工作經(jīng)驗;3年以上輸變電項目經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3.具有國家二級以上建造師證書或中級以上職稱者優(yōu)先; 4.熟悉項目管理程序和政策,熟悉掌握項目管理方法及工具; 5.良好的協(xié)調(diào)溝通能力及團隊管理能力,具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強的工作壓力。 工作地點:廣西區(qū)內(nèi)項目2025-07-19
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220kv輸變/變電項目負(fù)責(zé)人9000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西匯千海建設(shè)工程有限公司電力/水利崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定項目施工計劃,安排項目人員工作,并對項目人員進(jìn)行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估; 2.負(fù)責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)施工過程中各方意見,組織項目進(jìn)度會議,與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量; 3.隨時掌控施工進(jìn)度,及時處理施工過程中出現(xiàn)的問題; 4.負(fù)責(zé)項目施工安全,確保人員及物品的安全,杜絕安全事故的發(fā)生; 5.嚴(yán)格按照國家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工,確保工程質(zhì)量; 6.辦理工程驗收及竣工結(jié)算工作,負(fù)責(zé)工程實施過程中的工程回款工作; 8.針對項目特征,向公司提出合理的建議,有效控制工程成本; 9.完成上級交代的其他工作。 任職及專業(yè)要求: 1.大專及以上學(xué)歷,電氣自動化.輸變電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.具有3年以上輸變電項目施工工作經(jīng)驗;3年以上輸變電項目經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3.具有國家二級以上建造師證書或中級以上職稱者優(yōu)先; 4.熟悉項目管理程序和政策,熟悉掌握項目管理方法及工具; 5.良好的協(xié)調(diào)溝通能力及團隊管理能力,具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強的工作壓力。 工作地址:廣西區(qū)內(nèi)項目2025-07-19
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電力項目經(jīng)理10000-11000元南寧-青秀區(qū)廣西匯千海建設(shè)工程有限公司電力/水利任職要求:持有二級機電建造師+B證,薪資:10000元/月,有電力鐵塔地基基礎(chǔ)安裝、鐵塔組立、放導(dǎo)線項目經(jīng)驗 其他:包吃包住2025-07-19
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項目管理員(電力)7000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西匯千海建設(shè)工程有限公司電力/水利崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)輸變電項目施工過程管理; 2、開工資料,開工報審、過程資料編寫、收集、整理工作; 3、獨立辦理停電票,停電方案的編寫及手續(xù)流程的辦理,工作票的編寫等; 4、協(xié)助項目負(fù)責(zé)人做好項目前期的各項資料準(zhǔn)備和報批工作; 5、項目竣工資料的歸整、移交結(jié)算的各種手續(xù); 6、完成上級交辦的各項工作。 任職要求: 1、大專及以上電力相關(guān)專業(yè),2年以上電力工程資料員/項目管理員工作經(jīng)驗,有110、220KV輸變電項目以及跨高速、跨鐵路手續(xù)的辦理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟悉輸電/變電類電力工程資料辦理流程,能獨立完成各類電力工程的工程項目過程管理資料編制工作; 3、熟練相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)及供電局資料模板,能熟練識別電力施工圖紙,熟練填寫送出線路及變電站停送電工作票并獨立完成工作票上票流程; 4、熟練使用OFFICE、CAD等辦公軟件; 5、能接受駐項目部,工作地址:桂平/貴港市。2025-07-19
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項目采購負(fù)責(zé)人7000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-嘉州華都盈頂匯食品集團股份有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、有一定的管理能力,公關(guān)能力,靈活應(yīng)變能力強,執(zhí)行力強,有一定的團隊管理領(lǐng)導(dǎo)能力。 2、負(fù)責(zé)項目人員管理,碰到突發(fā)事件處理,進(jìn)行人員協(xié)調(diào)。 3、負(fù)責(zé)單位食堂的采購,日常對接,公關(guān)維護(hù),拓展,對賬,催收款、項目盈利計劃。 4、能適應(yīng)在廣西區(qū)內(nèi)出差。 5、業(yè)績突出,后期可入股。2025-07-19張經(jīng)理
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區(qū)域項目負(fù)責(zé)人8000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西喬心供應(yīng)鏈科技有限公司計算機硬件國央企單位網(wǎng)上商城,如南網(wǎng)和京東慧采。 1、大專以上學(xué)歷,有經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、能夠準(zhǔn)確理解、把握行業(yè)客戶需求,具有需求分析、方案設(shè)計和大客戶銷售能力 3、聚焦中高層客戶關(guān)系的發(fā)展和維系,善于發(fā)現(xiàn)并且能推動機會實現(xiàn)銷售目標(biāo) 4、有良好的客戶意識、團隊合作意識及敬業(yè)精神 5、根據(jù)部門的銷售計劃,完成銷售指標(biāo)。2025-07-19張女士
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政府公關(guān)15000-25000元南寧-青秀區(qū)一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)建立和維護(hù)與政府相關(guān)部門(政法系統(tǒng)等)的溝通渠道和良好的互動、合作關(guān)系; 2.跟蹤、研判與業(yè)務(wù)相關(guān)的政策、行業(yè)動態(tài),對內(nèi)給出相關(guān)建議和落地方案,對外保持積極溝通; 3.做好關(guān)系維護(hù),防范發(fā)生系統(tǒng)性風(fēng)險,配合應(yīng)對日常監(jiān)管和突發(fā)事件; 4.參加、組織、策劃、協(xié)調(diào)公司各部門與政府部門開展的重要活動、會議,樹立企業(yè)影響力和企業(yè)形象; 5.梳理、匯總公司相關(guān)團隊的業(yè)務(wù)需求,協(xié)助對接政府部門,形成項目化推進(jìn),逐步實現(xiàn)組織目標(biāo)。 二、任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,年齡35歲-50歲; 2.熟悉政府有關(guān)部門的工作流程,具有政策解讀和行業(yè)分析的能力,有公司政府事務(wù)或相關(guān)政府部門、直屬單位或行業(yè)協(xié)會工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3.擁有良好的文字功底和歸納總結(jié)能力,項目合作的執(zhí)行能力,及時處理突發(fā)事件的經(jīng)驗和能力; 4.有較強的觀察力和應(yīng)變能力,優(yōu)秀的人際交往能力,良好的組織、溝通與協(xié)調(diào)能力,善于發(fā)現(xiàn)問題和團隊協(xié)作; 5.性格開朗,談吐得體、思維敏捷,具有獨立思考和良好的學(xué)習(xí)能力,抗壓能力強。2025-07-19張威威
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Tiktok項目負(fù)責(zé)人4000-9000元南寧-青秀區(qū)南寧羽渡網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計算機硬件一、崗位職責(zé): 全盤負(fù)責(zé)公司tiktok業(yè)務(wù)。 二、任職要求: 1.有創(chuàng)業(yè)想法,不滿足于固定工資,看好tiktok未來發(fā)展。 2.有2年以上tiktok從業(yè)經(jīng)驗,能從0到1運營tiktok小店,具備選品能力,懂得紅人營銷,達(dá)人建聯(lián)。 3.對tiktok業(yè)務(wù)有整體思路和規(guī)劃。 4.帶過tiktok團隊、有直播經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 三、薪資待遇: 基本薪資+個人提成+團隊提成+項目獎金,待遇豐厚,具體***。2025-07-19范秀云
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- 廣東騰越建筑工程有限公司
- 所在行業(yè) 混凝土/建筑
- 成立時間 28年(1997年3月25日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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