職位描述
1、電氣或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷
2、五年以上電氣行業(yè)或大客戶銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)良好,有固定客戶群,熱愛(ài)電氣行業(yè),有相關(guān)電氣行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、能獨(dú)立或帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成客戶開(kāi)發(fā),建立合作關(guān)系;根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃和業(yè)務(wù)要求,分解、落實(shí)銷(xiāo)售目標(biāo),并完成銷(xiāo)售任務(wù);
4、善于進(jìn)行客戶關(guān)系管理及新客戶的開(kāi)拓;
5、為人正直,有良好的職業(yè)道德; 6、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
公司簡(jiǎn)介
南寧?kù)谏姎庥邢挢?zé)任公司--位于南寧市高新區(qū)科技工業(yè)園,是集科研、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、技術(shù)服務(wù)于一體的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)。公司是西門(mén)子(中國(guó))有限公司數(shù)字化工廠和過(guò)程工業(yè)與驅(qū)動(dòng)集團(tuán)之系統(tǒng)集成商,通過(guò)廣泛的專(zhuān)業(yè)技術(shù)合作、技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟,不斷調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和拓寬業(yè)務(wù)領(lǐng)域,掌握核心技術(shù),確保公司主導(dǎo)技術(shù)、產(chǎn)品處于同行領(lǐng)先地位。公司專(zhuān)業(yè)從事電力自動(dòng)化與工廠數(shù)字化控制的研究、開(kāi)發(fā)、系統(tǒng)集成、項(xiàng)目設(shè)計(jì),熱電站電氣及自動(dòng)化項(xiàng)目總包、數(shù)字化工廠系統(tǒng)解決方案服務(wù)。公司擁有一支專(zhuān)業(yè)技術(shù)過(guò)硬、經(jīng)驗(yàn)豐富的技術(shù)團(tuán)隊(duì),致力于電廠(站)綜合自動(dòng)化系統(tǒng)、熱電集散控制系統(tǒng)、工廠數(shù)字化生產(chǎn)控制系統(tǒng)、發(fā)電機(jī)微機(jī)勵(lì)磁調(diào)節(jié)裝置、微機(jī)自動(dòng)并網(wǎng)-解列減載控制裝置、交流直流調(diào)速控制系統(tǒng)、高低壓配電設(shè)備。在廣西、云南、海南、泰國(guó)、越南、緬甸……有我們的產(chǎn)品在完美運(yùn)行,為企業(yè)發(fā)展熠熠生輝。
“科技創(chuàng)新,匠心之作,顧客至上,專(zhuān)業(yè)服務(wù)”是公司的經(jīng)營(yíng)理念,為客戶提供可靠、完美的電力自動(dòng)化與工廠數(shù)字化控制系統(tǒng)解決方案是我們的追求,滿足客戶的個(gè)性需求是我們的目標(biāo)。
我們的福利待遇:
1、免費(fèi)提供員工宿舍、營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生的午餐;
2、提供崗位培訓(xùn)和暢通的晉升渠道,每年調(diào)薪;
3、生日活動(dòng)、下午茶、傳統(tǒng)節(jié)日禮金、禮品、職稱(chēng)津貼,定期舉行各項(xiàng)文體娛樂(lè)活動(dòng)、公司聚餐;
4、購(gòu)買(mǎi)六險(xiǎn)一金,雙休、按照國(guó)家法定節(jié)假日休假、年度帶薪休假等;
5、年度體檢、旅游。
上班時(shí)間:
周一至周五:上午:8:30-12:00 下午:14:30-18:00(7個(gè)小時(shí)) (夏季)
上午:8:30-12:00 下午:14:30-17:30(6.5個(gè)小時(shí)) (冬季)
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)盛世龍騰-A座2405 查看上班路線
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銷(xiāo)售主管9000-10000元南寧-青秀區(qū)南寧市森瀚工貿(mào)有限責(zé)任公司環(huán)保大專(zhuān)以上學(xué)歷,25-35歲,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),電氣自動(dòng)化,儀器儀表,機(jī)械自動(dòng)化等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 工作職責(zé):從事公司代理的產(chǎn)品在廣西區(qū)內(nèi)的銷(xiāo)售推廣,公司提供良好的產(chǎn)品平臺(tái)和具有挑戰(zhàn)性的良好待遇,誠(chéng)邀請(qǐng)能吃苦耐勞,精通業(yè)務(wù)的你加盟到公司來(lái)。5小時(shí)前黃先生
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業(yè)務(wù)經(jīng)理5000-6000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新客戶的市場(chǎng)開(kāi)拓和老客戶的項(xiàng)目跟進(jìn)。 2、積極拓展市場(chǎng),維護(hù)相關(guān)客戶群體;協(xié)助完成投標(biāo)工作及技術(shù)商務(wù)澄清; 3、完成合同簽訂工作,保持與相關(guān)部門(mén)和建設(shè)單位的良好溝通。 任職要求: ①性格外向,積極主動(dòng),具有良好的職業(yè)道德、溝通能力和表達(dá)能力,細(xì)心謹(jǐn)慎,誠(chéng)實(shí)守信,責(zé)任心強(qiáng),嚴(yán)守公司機(jī)密。 ②一年以上業(yè)務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; ③有駕照者、能出差和應(yīng)酬者優(yōu)先。 公司福利安排: 薪資待遇:5000-7000元/月+業(yè)績(jī)提成 公司福利:雙休+帶薪年假+五險(xiǎn)+差旅補(bǔ)助+招待補(bǔ)助+節(jié)日福利+年終獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金;年收入10萬(wàn)以上5小時(shí)前李女士
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銷(xiāo)售經(jīng)理(地產(chǎn))6000-12000元南寧-青秀區(qū)工作職責(zé): 1、根據(jù)公司制度要求,協(xié)助總經(jīng)辦制定本部門(mén)各項(xiàng)管理制度并貫徹實(shí)施。 2、協(xié)助總經(jīng)辦組織編制部門(mén)市場(chǎng)推廣、公關(guān)活動(dòng)、房地產(chǎn)銷(xiāo)售、客戶服務(wù)管理等方面的規(guī)章制度,并監(jiān)督、檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況。 3、管理監(jiān)督代理商日常銷(xiāo)售服務(wù)工作,維護(hù)公司品牌。 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷(xiāo)售管理工作,明確目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成全年銷(xiāo)售任務(wù)。 5、制定銷(xiāo)售方案并推動(dòng)實(shí)施;帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司分配的銷(xiāo)售任務(wù),對(duì)團(tuán)隊(duì)工作進(jìn)行計(jì)劃及總結(jié)。 6、協(xié)助、指導(dǎo)銷(xiāo)售顧問(wèn)完成全部銷(xiāo)售及交易流程;負(fù)責(zé)成交報(bào)告、成交合同及文件的及時(shí)歸檔與交接;協(xié)助并監(jiān)督成交單傭金及其他費(fèi)用的回款。 7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目簽約、回款工作,跟進(jìn)換簽、備案、按揭材料收集等工作。 8、組織銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)協(xié)助完成客戶按揭、業(yè)主收房、產(chǎn)權(quán)辦理等工作。 9、負(fù)責(zé)對(duì)代理商的業(yè)績(jī)和策劃水平的調(diào)查評(píng)估,做好與公司選定的代理商之間的溝通和聯(lián)系工作,參與廣告策劃、廣告創(chuàng)意的審定工作。根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)需要,適時(shí)開(kāi)展廣告發(fā)布,并負(fù)責(zé)廣告效果的測(cè)評(píng)工作。 10、監(jiān)督、檢查代理商對(duì)客戶的售前、售中、售后服務(wù)情況,確保客戶服務(wù)質(zhì)量不斷提高。 11、定期召開(kāi)部門(mén)晨會(huì)、周例會(huì),安排并監(jiān)督銷(xiāo)售顧問(wèn)的日常銷(xiāo)售工作,負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊(duì)建設(shè),調(diào)整團(tuán)隊(duì)人員狀態(tài)。 12、負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的量化檢查、有效性檢查、周報(bào)表統(tǒng)計(jì)及協(xié)助獎(jiǎng)罰執(zhí)行。 13、對(duì)所管轄部門(mén)員工的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、培訓(xùn)、考核與協(xié)調(diào)。 14、關(guān)注市場(chǎng)情況,總結(jié)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),為公司項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策劃提供建議。 15、定期檢查代理商銷(xiāo)售各流程工作,一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)更正解決。 16、負(fù)責(zé)本部門(mén)日常行政事務(wù)(審核報(bào)表、部門(mén)各類(lèi)報(bào)表、臺(tái)賬等)、行政費(fèi)用的審核等工作。 17、負(fù)責(zé)售樓部客戶投訴的受理與協(xié)調(diào)處理。 任職要求: 1、年齡26-35歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,5年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃推廣及銷(xiāo)售案場(chǎng)管理工作閱歷,3 年以上同等崗位管理閱歷。 2、精通房地產(chǎn)行業(yè)策劃、銷(xiāo)售、營(yíng)銷(xiāo)推廣工作。 3、認(rèn)識(shí)房地產(chǎn)行業(yè)政策及法律法規(guī),認(rèn)識(shí)房地產(chǎn)市場(chǎng)進(jìn)展動(dòng)態(tài)及有關(guān)房地產(chǎn)政策。 4、精通銷(xiāo)售管理、人員激勵(lì)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 5、具較強(qiáng)的理解實(shí)力、交流實(shí)力、創(chuàng)新實(shí)力和管理協(xié)調(diào)實(shí)力。 6、可以接受異地調(diào)遣。5小時(shí)前
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業(yè)務(wù)經(jīng)理3000-6000元南寧-興寧區(qū)一、招聘崗位:業(yè)務(wù)經(jīng)理(5名) 二、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)開(kāi)發(fā),產(chǎn)品推廣,承接相應(yīng)裝飾工程。 2、根據(jù)公司計(jì)劃,完成銷(xiāo)售指標(biāo)。 3、收集市場(chǎng)信息,反饋客戶需求,協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品與服務(wù)。與客戶建立良好的關(guān)系,建立并維護(hù)公司產(chǎn)品的信譽(yù),不斷提高產(chǎn)品認(rèn)知度和市場(chǎng)份額。 4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售資料,合同以及其他銷(xiāo)售文件的歸檔和管理,跟進(jìn)銷(xiāo)售及項(xiàng)目資金進(jìn)度。 三、任職要求 1.年齡20-40歲,男女不限,大專(zhuān)及以上文化程度,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(可選拔培育應(yīng)屆畢業(yè)生); 2.具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力,有責(zé)任心、上進(jìn)心; 3.對(duì)建筑行業(yè)或涂料市場(chǎng)有一定了解者更佳。 四、薪資待遇 1、前三個(gè)月為業(yè)務(wù)熟悉期:底薪2500+住房補(bǔ)貼500+餐補(bǔ)400+全勤獎(jiǎng)100=3500元/月 2、三個(gè)月后經(jīng)公司考核轉(zhuǎn)為“底薪+業(yè)務(wù)提成+年終獎(jiǎng)”模式,收入上不封頂;月休四天,帶薪年假。 3、該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力及入職年份逐級(jí)增長(zhǎng)。 五、聯(lián)系地址 公司地址:南寧市快環(huán)建材市場(chǎng)金雞嶺涂料板材街C棟8-11號(hào)5小時(shí)前
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業(yè)務(wù)經(jīng)理5000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西朗高醫(yī)療科技有限公司計(jì)算機(jī)軟件1渠道開(kāi)發(fā)與拓展:負(fù)責(zé)代理商,醫(yī)美,診所,大健康中小企業(yè)等渠道的開(kāi)拓,通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研鎖定目標(biāo)客戶,制定合作方案并推動(dòng)合作落地。 2客戶關(guān)系維護(hù):與渠道客戶保持緊密聯(lián)系,定期溝通需求,解決合作中的問(wèn)題,提升客戶滿意度與忠誠(chéng)度,確保渠道穩(wěn)定。 3銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成:根據(jù)公司指標(biāo)制定個(gè)人銷(xiāo)售計(jì)劃,推動(dòng)產(chǎn)品在渠道內(nèi)的銷(xiāo)售,完成業(yè)績(jī)目標(biāo),同時(shí)收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)品信息,為銷(xiāo)售策略?xún)?yōu)化提供依據(jù)。 4市場(chǎng)活動(dòng)支持:協(xié)助公司策劃并執(zhí)行渠道推廣活動(dòng),向客戶傳達(dá)產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和政策,促進(jìn)銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化。 5公司團(tuán)隊(duì)建設(shè):配合公司進(jìn)行團(tuán)隊(duì)文化和銷(xiāo)售計(jì)劃的制定,承接客戶資源橫向發(fā)展。5小時(shí)前莫女士
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運(yùn)維銷(xiāo)售經(jīng)理5000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西榮輝環(huán)境科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)做好公司業(yè)務(wù)的組織協(xié)調(diào)工作; 2、負(fù)責(zé)公司承擔(dān)的運(yùn)維業(yè)務(wù)的合同簽訂; 3、負(fù)責(zé)運(yùn)維業(yè)務(wù)接洽和受理; 4、完成上級(jí)主管交辦的其他與業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。 崗位要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,熟悉環(huán)境水質(zhì)、煙氣等在線監(jiān)測(cè)設(shè)備; 2、環(huán)保、機(jī)械、儀表、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 3、具有良好的客戶溝通能力及談判技巧; 4、有駕照,具有環(huán)境在線監(jiān)測(cè)設(shè)備安裝調(diào)試或運(yùn)維設(shè)備、配件銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、吃苦耐勞,能夠承受壓力,能適應(yīng)出差; 6、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng)。 待遇與福利: 底薪+提成的工資模式——高競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬模式,能者多得。5小時(shí)前杜經(jīng)理
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業(yè)務(wù)經(jīng)理5000-10000元南寧-江南區(qū)廣西南寧中碳能源有限公司石油/化工/礦產(chǎn)應(yīng)聘要求: 1、專(zhuān)業(yè)不限,對(duì)銷(xiāo)售有興趣。 2、需熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)工作,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力、表達(dá)溝通能力及適應(yīng)力,并在業(yè)務(wù)方面有較大的發(fā)展?jié)摿Α?3、工作積極性高、善于學(xué)習(xí)。 ●工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的營(yíng)銷(xiāo),維護(hù)客戶和開(kāi)拓工作。 2、針對(duì)區(qū)域市場(chǎng)的服務(wù)策劃及實(shí)施。 持有有效駕駛證(C1或以上),并能熟練駕駛(需經(jīng)常獨(dú)自駕車(chē)上門(mén)拜訪客戶) 福利待遇:底薪+高提成+績(jī)效獎(jiǎng)金(收入與個(gè)人努力及業(yè)績(jī)掛鉤,上不封頂),每周一天半休息制,全額帶薪享受?chē)?guó)家節(jié)假日假期。 轉(zhuǎn)正后有年終獎(jiǎng)福利。5小時(shí)前李經(jīng)理
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業(yè)務(wù)經(jīng)理5000-10000元南寧-良慶區(qū)崗位職責(zé): 1、熟悉各類(lèi)工程招投標(biāo)程序、工程施工規(guī)范和施工流程等相關(guān)工程類(lèi)知識(shí); 2、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)開(kāi)拓市場(chǎng)、管理維護(hù)客戶關(guān)系及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作,完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo),實(shí)現(xiàn)增量; 3、參與項(xiàng)目信息獲取、方案設(shè)計(jì)、組織投標(biāo)、合同談判及簽約等項(xiàng)目開(kāi)發(fā)全周期工作; 任職要求: 1、年齡40歲以下,具備建筑行業(yè)市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展5年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、工程類(lèi)、經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 3、能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓,具備較強(qiáng)的商務(wù)洽談、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和問(wèn)題解決能力,綜合能力強(qiáng),善于溝通,交際能力好; 4、該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。5小時(shí)前
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業(yè)務(wù)銷(xiāo)售經(jīng)理(外拓)4000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西準(zhǔn)則投資有限公司金融/投資/證券核心職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售業(yè)務(wù)外場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的搭建、業(yè)務(wù)專(zhuān)員培訓(xùn)、監(jiān)督、考核; 2.根據(jù)節(jié)點(diǎn)編制各階段業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃,負(fù)責(zé)制定業(yè)務(wù)拓客方案、并組織實(shí)施相關(guān)拓客活動(dòng); 3.進(jìn)行拓客資源整合,完成拓客及銷(xiāo)售指標(biāo),制定業(yè)務(wù)拓客策略,提供業(yè)務(wù)服務(wù)支持; 4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)數(shù)據(jù)收集和傭金結(jié)算數(shù)據(jù)審核管理; 5.跟蹤業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)拓客的進(jìn)度及簽約轉(zhuǎn)化率; 6.協(xié)調(diào)解決業(yè)務(wù)拓展中的問(wèn)題,維護(hù)長(zhǎng)期穩(wěn)定客源合作關(guān)系; 7.建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成客戶資源拓展,協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)內(nèi)外問(wèn)題處理及解決; 8.策劃業(yè)務(wù)拓展活動(dòng),管理業(yè)務(wù)專(zhuān)員每日拓客量及質(zhì)量; 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1.5年商業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),2年以上項(xiàng)目業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有品牌房企、熟悉商鋪業(yè)務(wù)拓展工作,自帶成熟團(tuán)隊(duì),掌握南寧商業(yè)客戶資源; 2.具備豐富的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)組織建設(shè)能力; 3.具備優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)意識(shí); 工資:底薪+高額提成+獎(jiǎng)金5小時(shí)前南寧市青秀區(qū)華豐城A座19樓1912-1919
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案場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理7000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西準(zhǔn)則投資有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1.紀(jì)律監(jiān)督、維護(hù)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)形象、銷(xiāo)售物料的管理; 2.負(fù)責(zé)組織實(shí)施售樓部銷(xiāo)售方面的工作,完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù),制定月度銷(xiāo)售策略; 3.對(duì)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo)負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)個(gè)人目標(biāo)指標(biāo)分解、確定達(dá)成路徑;總結(jié)與培訓(xùn)指導(dǎo)下屬的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)技能,檢查監(jiān)督銷(xiāo)售計(jì)劃完成。 4.負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)控,監(jiān)督銷(xiāo)售各管理工作,銷(xiāo)售價(jià)格管理,保障銷(xiāo)售的順利進(jìn)行; 5.聯(lián)動(dòng)渠道團(tuán)隊(duì)制定外拓計(jì)劃,監(jiān)控渠道帶客轉(zhuǎn)化率; 6.配合職業(yè)顧問(wèn)進(jìn)行簽約、按揭資料催繳、回款等相關(guān)的工作。 7.負(fù)責(zé)安排各團(tuán)隊(duì)的置業(yè)顧問(wèn)每日完善客戶數(shù)據(jù)及次周匯總填寫(xiě)銷(xiāo)售周報(bào)表,例會(huì)、月會(huì)工作總結(jié)內(nèi)容; 8.月審核成交顧問(wèn)傭金結(jié)算數(shù)據(jù)、營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)工作; 9.置業(yè)顧問(wèn)績(jī)效評(píng)議權(quán)、下屬任免、晉升、調(diào)配、獎(jiǎng)勵(lì)處罰建議權(quán); 10.及時(shí)協(xié)調(diào)和處理客戶與業(yè)主的各類(lèi)投訴并反饋有關(guān)信息,認(rèn)真做好售前和售后的各項(xiàng)服務(wù)工作; 11.配合人力對(duì)下屬進(jìn)行招聘、面試,銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)凝聚力工作; 12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。 任職要求: 1.5年以上商業(yè)地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),2年管理經(jīng)驗(yàn),操盤(pán)過(guò)≥3萬(wàn)㎡商業(yè)項(xiàng)目; 2.熟悉南寧商業(yè)市場(chǎng),具備開(kāi)發(fā)商/代理行資源; 3.熟悉銷(xiāo)售各流程管理、熟悉辦公軟件;綜合管理能力強(qiáng); 4.性格開(kāi)朗、有親和力,服務(wù)意識(shí)高、對(duì)待工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,工作有責(zé)任心有擔(dān)當(dāng); 5.男女不限,身體健康,精力充沛、抗壓力強(qiáng)。 工資:底薪+超高額提成+獎(jiǎng)金5小時(shí)前南寧市青秀區(qū)華豐城A座19樓1912-1919
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
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行業(yè)招聘

- 南寧?kù)谏姎庥邢挢?zé)任公司
- 所在行業(yè) 電氣/機(jī)電
- 成立時(shí)間 17年(2008年4月11日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人
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該公司其他職位
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視覺(jué)算法工程師
¥12000-24000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) -
自動(dòng)化控制工程師
¥8000-16000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) -
自動(dòng)化儀器儀表工程師
¥8000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) -
工業(yè)大數(shù)據(jù)工程師
¥12000-24000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)