運營助理

崗位職責： 1、針對業務/產品推廣策略策劃并執行落地方案，包括但不限于活動策劃、宣傳海報構思、H5頁面、微信圖文、其他渠道文案輸出等，并負責后續的效果評估反饋； 2、負責運營數據分析，包括但不限于渠道規模、用戶活躍、業務營銷等相關做數據監控、統計及分析，構建用戶畫像，制定調整運營策略及落地執行； 3、根據市場、客戶及用戶的需求，進行需求分析、對接、穿測等日常運營支撐； 4、配合完成多媒體視頻支撐工作，包括但不限于前期構思、拍攝輔助、數據統計等； 5、配合完成客戶、上級領導工作安排。 任職要求： 1、本科及以上學歷，廣告學、傳播、市場營銷、計算機、通信或相關專業； 2、一年以上互聯網運營策劃工作經驗，有運營商經驗優先； 3、具備扎實的文案基礎，對各新媒體平臺風格及玩法有一定程度了解； 4、熟悉運營相關方法和流程，包括市場調研及分析、業務/產品規劃及設計、運營/營銷策劃及執行、數據統計及分析等； 5、熟練運用AXURE、PPT、EXCEL、WORD等工作軟件，具備較強的數據分析能力； 6、思維活躍，工作主動，有強烈的責任心，較強的跨團隊溝通協調能力；策劃創意能力；敏銳的市場洞察能力；較強的用戶意識及團隊合作精神。

崗位職責及其他： 1、負責公司項目的實施和落地運營； 2、負責項目實施過程中工作安排，內外部相關人員進行有效溝通、協調及關系維護； 3、負責市場開發、調研、項目總結等相關工作； 4、維護公司的利益，依靠公司平臺和資源善于挖掘商業項目機會； 5、薪資：5K—10K； 6、福利及其他：五險一金、年終獎金、項目提成、股權激勵、帶薪年假、定期體檢、生日福利、節假日福利…… 7、工作地點：橫州 任職要求： 1、執行力強，有經營思維、談判能力和成本控制意識； 2、有茶葉行業相關經驗優先； 3、學歷不限，農業相關專業優先； 4、有獨立核算項目管理經驗，或個人創業等相關經歷者優先。

崗位職責： 1、負責餐飲店內日常管理工作（包括商品、人員、活動促銷、運營等）。 2、帶領團隊完成公司下達的各項指標（包括公司制度執行、銷售指標完成）。 3、執行公司下達的促銷活動，掌握市場動態，及時向公司反饋執行效果及建議。 4、重視員工的培訓工作，定期組織員工學習服務技巧技能，對員工進行早茶和粵菜知識、推銷知識的訓練，定期檢查并做好培訓記錄，并對員工進行考核。。 5、加強現場管理，營業時間堅持在線，及時發現和解決服務中出現的問題； 6、熱情待客、態度謙和，妥善處理客人的投訴，不斷提高服務質量； 任職要求： 1、男女不限，具備同行業3年以上工作經驗，同崗位2年以上經驗； 2、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀 3、具有較強的人際溝通、協調及管理能力，具有出色的專業知識，包括書本化知識及實際操作能力，能夠對部門員工進行相關培訓； 4.有較強的事業心，具備一定的領導能力。

工作職責 1、團隊組建與管理：門店店員的招聘、下屬工作的督導、業務技能培訓帶教，人才培養，團建。 2、銷售規劃：目標分解、制定目標達成方案、方案跟進實施，效果評估。 3、銷售管理：定期巡店并提供有效可行的問題解決方案，監督店鋪標準化管理，人員培訓驗證與督查，門店活動效果評估。 4、賣場管理：門店日常工作檢查察，包括衛生、紀律、音樂、安全設施、活動氛圍、費用審核等。 5、貨品管理：銷售數據分析、貨品陳列、商圈調研等。 6、完成銷售目標及利潤目標。 7、上級安排的其他工作。 任職資格 1、25-40周歲，大專及以上學歷。 2、市場營銷、工商管理、相關類專業，具有三年以上服裝行業營運管理經驗，具備服裝、銷售、基礎財務知識。 3、熟練使用日常辦公軟件。 4、較強的溝通協調能力、沖突處理能力、公關交際能力、計劃統籌能力。 5、接受過市場營銷、服裝、零售、財務、領導力、高效溝通、團隊建設等方面的培訓更佳。

1、利用法院調解系統，進行行業調解。 2、要求有金融行業或者物業行業工作、調解的經驗。 3、有人民調解員的經驗。

崗位職責要求: 1、專科及以上學歷，主管護師及以上職稱；三年以上護理部管理工作經驗，并有強烈的責任心； 2、熟悉掌握制定和建立科室的各項規章制度，并熟悉各種醫療法律法規； 3、有較強的協調及溝通能力，具有處理、緩和醫療糾紛等能力； 4、負責院感業務，負責院感規范化培訓及護士在崗業務培訓。 5、年齡40至60歲。

區域萃茶師連鎖店面管理，帶領團隊完成既定或超額目標。

崗位職責： 1、負責各類資源類客戶數據整理、分配、監控，實現客戶價值與銷售價值的匹配，提升客戶運用效率。 2、建立客戶數據監控流程，周期性提供各類資源類客戶數據分析報告； 3、優化客戶管理工作流程、能結合目前客戶管理問題提出有建設性修正意見； 4、C負責對指明客戶、銷售線索及商機進行銷售管理； 任職要求： 1、大專及以上學歷、檢驗學/藥學/醫學等相關專業； 2、對數據具有高度的敏感度和警覺性，較強的邏輯分析能力和文字表達能力； 3、工作細致、認真負責，熟練運用常用辦公軟件; 4、 強烈的責任心及抗壓能力，工作細致有條理，善于學習，具有良好的團隊合作精神； 5、 良好的溝通及協調能力，具備一定的項目影響和推動力；

（一）崗位職責 1、根據公司戰略目標規劃公司年度經營計劃，分析經營現狀，并制定相應的經營策略及團隊搭建，并組織實施。 2、負責所在業務領域的營銷管理工作，對公司年度銷售、回款、利潤、客戶經營指標等結果負責。 3、貫徹落實集團的營銷方針、政策、根據行業發展狀況積極開拓創新，指定和完善各項分公司營銷工作流程和體系。 （二）任職要求 1、大專以上學歷，5年以上同崗位管理經驗，3年以上管理經驗，在市場、銷售、售前或交付的一個或多個領域有獨擋一面的工作經驗。 2、熟悉生產運作和管理，擁有豐富的生產管理、成本控制、質量管理等方面的經驗； 3、善于挖掘客戶與用戶相關需求，幫助團隊成員進行項目競爭分析與策略分析，并轉化成銷售策略及目標。 4、商務經驗豐富，自驅力強，團隊合作意識強，可有效協調內部資源，達成業務目標。 5、有較強的創新能力，較強的成就欲望與抗壓能力。