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    職位描述

    崗位職責:
    1、熱情接待前來咨詢的學生家長,給家長提供教育咨詢和服務,運用銷售技巧達成銷售單;
    2、完成每月的銷售指標及電話邀約指標;
    3、做好客戶售后服務,提高家長滿意度;
    4、定期回訪已報名新生
    崗位標準: 
    1、大專及以上學歷,熱愛銷售工作,不限專業,形象氣質佳,言行舉止大方得體 ;
    2、喜歡英語并愿意學習提升;
    3、溝通表達能力強,喜歡挑戰。

    薪資待遇:無責任底薪+職級工資+績效+獎金+提成+房補+五險一金+帶薪年假  綜合:6000-10000元/月。優美的工作場所,和諧高效的工作氛圍,歡迎熱愛教育行業和有志于從事銷售工作的人才加入我們,無銷售經驗也可,入職后有專業系統的培訓。

    公司簡介

    集團簡介:
    香港現代教育集團始創于2003年,歷經十多年穩健發展,現已成長為一家以青少兒英語教育為核心,集培訓研發、在線教育、國際STEAM教育、智品硬件、賽事活動和AI云學習平臺于一體的綜合性教育集團。
    作為AI人工智能英語教育領軍品牌,香港現代教育集團運用AI技術深度加持教育,首度開創“AI人工智能+在線教育+實體教學”新型教學模式,締造了一個獨具競爭力的教育生態圈,率先開啟人工智能教育5.0時代。并全球首創領先國際的FAST三維一體系統教學體系,與英國倫敦圣三一學院(Trinity College London)、英國培生教育出版集團(Pearson Education Group)、英國麥克米倫出版有限公司(Macmillan Publisher Ltd)、中央電視臺少兒頻道(CCTV-14)等國際品牌達成戰略合作伙伴關系,重新構建學習新生態,攜手共創智慧教育新格局。 現已在香港、深圳、佛山、東莞、南寧、長沙、南昌、寧波、合肥、武漢、重慶、成都,廣州等教育要地分別設立分支機構和教學中心,構筑了輻射全國的教育網絡。 香港現代教育秉承“育人強國,領航未來”的企業使命,恪守“拼搏、奉獻、忠誠、感恩”的企業精神,踐行“成就客戶、正氣負責、匠心創造、奮發有為、成果導向、合作共贏”的企業價值觀,朝著“讓現代教育文明世界”的宏愿砥礪奮進,積極推進人類新型文明建設。 員工發展通道:
    市場運營管理發展線:
    教育顧問--單位主管--戰區總監--地區總監--大區總經理--軍團總經理
    市場運營組織發展線:
    員工級--主管級--經理級--總監級--總經理級
    教師崗位專家線晉升:新員工--初級教師--中級教師--高級教師--特級教師--專家級教師/總督學--現代商學院 教學崗位管理線晉升:英語教師-教學主管-教學運營經理-教學運營總監-教學運營總經理
    香港現代教育集團有限公司
    集團的官網:www.neo-elite.com
    微信公眾號:neoelite
    南寧分校:青秀萬達校區/華潤校區/西大南百校區
    南寧總部:青秀區東葛路118號青秀萬達甲1棟5樓

    上班地點

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    南寧-西鄉塘區
    1.招電信上門銷售師傅,工資3000-9000 公司負責派單,師傅需要上門營銷,辦理客戶業務,外跑區域:南寧全區,自己有????最好,要自己自備車,有銷售經驗優先!
    2025-07-05
    黃崇陽
    老板
    銷售專員
    4000-10000元
    南寧-青秀區-云景山語城 2年以上
    18-35歲
    通過電話或微信,聯系各企業老板或 HR。 尋找有招聘需求的企業,促成其開通桂聘的企業招聘會員。 公司提供客戶資料。 工作時間:9 點-12 點,14 點-18 點,周末雙休 要求:22-28 歲,兩年銷售相關經驗,男女不限,不抗拒電銷
    2025-07-05
    周先生
    經理
    抖音銷售顧問
    6000-27000元
    南寧-青秀區-泰安大廈
    中專以上
    崗位描述 : 1.、負責公司廣告業務的推廣; 2、通過電話溝通,上門拜訪等方式,了解客戶需求,制定推廣方案,達成合作關系; 3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。 崗位要求 : 1、良好的表達能力和溝通技巧,能吃苦耐勞,親和力好; 2、有夢想,敢追求,熱愛銷售,熱愛互聯網行業; 3、年齡要求:30歲以下。 福利: 1、待遇:底薪(3500-6000)+績效(浮動800-1000)+提成+激勵獎金2000-4500; 2、上班時間:8:30—18:00,中午兩個小時休息,周末雙休,享有法定假日正常放假。 3、培訓:入職崗前培訓-----快速幫你融入團隊,下團隊師傅幫帶+不定期專業培訓-----提升你的職業能力! 4、迅速的職業發展通道: 銷售顧問—高級銷售顧問—銷售主管—銷售經理--銷售總監—分公司負責人。公司實行能者上、平者讓、庸者下的用人原則,只要有能力就可以上,無關工齡、無關其它。菜鳥也可以管理老鳥。 5、交通方便,地鐵1號線直達。
    2025-07-05
    陸經理
    人事經理
    南寧-興寧區 20-49歲
    主要負責服裝,鞋子,包包,品牌香水,眼鏡,護膚品,彩妝,美食,紅酒,茶葉,電子產品的平面圖等等拍攝,有潛質,態度好,可以跟公司長期合作拍攝(接受大齡,微胖型,蘿莉,御姐,潮媽等類型模特) 1、均接受無經驗新人。拍攝要求簡單,內容正規健康大眾化。 2、工作時間:2-3小時左右,靈活安排完工結算 3、有攝影師現教現學隨意擺拍動作造型. 可以無需經驗,可以就近安排工作!公司直招,安心報名。有意向者可直接投遞簡歷
    2025-07-05
    楊越
    人事HR
    南寧-青秀區
    一路網絡
    互聯網/電子商務
    任職要求: 具有良好的溝通能力和銷售技巧 薪資待遇: 月薪5000元-20000元 包吃住 每周六下午14:00 面試+培訓 電話/微信: 1 8 9 0 7 7 3 5 2 9 1 呂先生
    2025-07-05
    呂經理
    經理
    南寧-青秀區 19-51歲
    因業務發展需要,現面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環境舒適。單位提供工優惠乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求單位客源充足無心理 壓力。 4.協助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客上下車。 6.負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進口產品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎,年度獎 ,節日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實習期為 1-6個月平均薪資4000 以上,轉正8000+上不封頂。(單位提供保 險) 9.報名方式:直接點擊職位申請,投遞簡歷即 可.人事部會電話聯系預約面試時間。 男女不限應屆畢業生均可報名,要求不暈車, 手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高150 以上。政治面貌良好,無犯罪記錄 10.注意事項: (1)求職者必須對其所填寫的報名信息和提供 材料的真實性、準確性、完整性負責,資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實,一經發現立即 取消應聘資格。 (2)求職者要密切關注手機短信和接聽電話, 若因個人疏忽錯過招聘環節的馬上與面試官聯 系。 (3) 簡歷投遞成功后下午6點前等待人事部通知。 南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權。
    2025-07-05
    林曉娟
    人事經理
    南寧-青秀區 19-51歲
    因為業務發展需要,現面向社會公開招聘一批鐵路列車服務工作人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高155以 上,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環境舒適。單位提供工優惠 乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15 天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求單位客源充足無心理壓力。 4.協助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客上下車。 6.負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進口產品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎,年度獎,節日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實習期為 1-6個月平均薪資4000 以上,轉正8000+上不封頂。(單位提供保 險) 9.報名方式:直接點擊職位申請,投遞簡歷即 可.人事部會電話聯系預約面試時間。 男女不限應屆畢業生均可報名,要求不暈車, 手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高150 以上。政治面貌良好,無犯罪記錄 10.注意事項: (1) 求職者必須對其所填寫的報名信息和提供 材料的真實性、準確性、完整性負責,資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實,一經發現立即 取消應聘資格。 (2)求職者要密切關注手機短信和接聽電話, 因個人疏忽錯過招聘環節的馬上與面試官聯 系. (3)簡歷投遞成功后下午6點前等待人事部通知。 南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權
    2025-07-05
    林曉娟
    人事經理
    南寧-青秀區 19-51歲
    因業務發展需要,現面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,體重60-70kg,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環境舒適。單位提供工優惠 乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15 天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求,單位客源充足,無心理壓力。 4.協助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客上下車。 6.負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進口產品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎,節日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實習期為 1-6個月平均薪資4000 以上,轉正8000+上不封頂。(單位提供保 險) 9.報名方式:直接點擊職位申請,投遞簡歷即 可.人事部會電話聯系預約面試時間。 男女不限應屆畢業生均可報名,要求不暈車, 手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高150 以上。政治面貌良好,無犯罪記錄 10.注意事項: (1) 求職者必須對其所填寫的報名信息和提供 材料的真實性、準確性、完整性負責,資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實,一經發現立即 取消應聘資格。 (2)求職者要密切關注手機短信和接聽電話,因個人疏忽錯過招聘環節的馬上與面試官聯 系. (3)簡歷投遞成功后下午8點前等待人事部通知。 南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權。
    2025-07-05
    林曉娟
    人事經理
    南寧-青秀區 19-51歲
    因業務發展需要,現面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環境舒適。單位提供工優惠乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求,單位客源充足,無心理壓力。 4.協助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客上下車。 6.負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進口產品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎,年度獎 ,節日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實習期為 1-6個月平均薪資4000 以上,轉正8000+上不封頂。(單位提供保 險) 9.報名方式:直接點擊職位申請,投遞簡歷即 可.人事部會電話聯系預約面試時間。 男女不限應屆畢業生均可報名,要求不暈車, 手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高150 以上。政治面貌良好,無犯罪記錄 10.注意事項: (1) 求職者必須對其所填寫的報名信息和提供 材料的真實性、準確性、完整性負責,資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實,一經發現立即 取消應聘資格。 (2)求職者要密切關注手機短信和接聽電話,因個人疏忽錯過招聘環節的馬上與面試官聯 系. (3)簡歷投遞成功后下午6點前等待人事部通知。 (4)南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權。
    2025-07-05
    林曉娟
    人事經理
    南寧-青秀區 19-51歲
    因業務發展需要,現面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環境舒適。單位提供工優惠乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求單位客源充足無心理壓力。 4.協助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客上下車。 6.負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進口產品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎,年度獎節日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實習期為 1-6個月平均薪資4000 以上,轉正8000+上不封頂。(單位提供保 險) 9.報名方式:直接點擊職位申請,投遞簡歷即 可.人事部會電話聯系預約面試時間。 男女不限應屆畢業生均可報名,要求不暈車, 手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高150 以上。政治面貌良好,無犯罪記錄 10.注意事項: (1) 求職者必須對其所填寫的報名信息和提供 材料的真實性、準確性、完整性負責,資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實,一經發現立即 取消應聘資格。 (2)求職者要密切關注手機短信和接聽電話,因個人疏忽錯過招聘環節的馬上與面試官聯 系. (3)簡歷投遞成功后下午6點前等待人事部通知。 (4)南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權。
    2025-07-05
    林曉娟
    人事經理
    南寧市現代英語培訓學校招聘:公司標志 logo
    南寧市現代英語培訓學校
    所在行業 培訓/培訓學校/學校
    成立時間 17年(2008年6月2日)
    企業性質 民營企業
    公司規模 --
    企業服務
    費用標準
    商務合作
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