職位描述
（新源大廈東葛路校區(qū)）
【崗位職責(zé)】
以招生銷售為主要工作，同時(shí)對(duì)整個(gè)校區(qū)進(jìn)行綜合管理，統(tǒng)籌各部門，帶領(lǐng)本校區(qū)全體員工，完成每月既定銷售目標(biāo)，進(jìn)行天健籃球品牌推廣與傳播，并建立良好的市場口碑，使本校區(qū)及整個(gè)公司都朝著積極的方向前進(jìn)。
1) 對(duì)校區(qū)各方面的工作進(jìn)行綜合管理，制定并完成月、季度、年銷售計(jì)劃；
2) 對(duì)校區(qū)銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理，提高銷售能力；
3) 規(guī)劃校區(qū)費(fèi)用，進(jìn)行合理、有效、最大化的市場渠道開發(fā)，保障校區(qū)所需的市場資源；
4) 提高校區(qū)教學(xué)質(zhì)量、家長滿意度，提升續(xù)費(fèi)率；
5) 根據(jù)校區(qū)年度預(yù)算，做出學(xué)科教師和各崗位人員需求預(yù)測、離職預(yù)警及人員增補(bǔ)申請(qǐng)。
6) 各部門關(guān)系的協(xié)調(diào)與維護(hù)；
7)本校人員的日常績效考核提供考核依據(jù)；
【崗位要求】
1) 大專及以上學(xué)歷，藝體類、學(xué)前教育、兒童心理學(xué)以及管理學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；
2) 3年及以上國內(nèi)大型教育機(jī)構(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn)，少兒藝體教育機(jī)構(gòu)從業(yè)者優(yōu)先考慮；
3) 具備良好的團(tuán)隊(duì)運(yùn)營和管理能力，深入了解不同年齡段孩子身心成長需要；
4) 普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通表達(dá)能力強(qiáng)；
5) 性格開朗穩(wěn)重，親和力良好，認(rèn)可素質(zhì)教育理念，有較強(qiáng)的抗壓能力；
【福利待遇】
年薪：年薪10萬-25萬
1)福利：五險(xiǎn)、節(jié)日禮金、團(tuán)建活動(dòng)、年度體檢、團(tuán)隊(duì)旅游、子女就讀優(yōu)惠；
2)晉升：每年兩次晉升晉級(jí)機(jī)會(huì)、儲(chǔ)備管理培養(yǎng)計(jì)劃；
3)假期：法定假期、帶薪年假、哺乳假、婚假、產(chǎn)假；
4)培訓(xùn)：入職培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、外派培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)。
【晉升渠道】
校長-區(qū)域校長-總校長
公司簡介
廣西天健籃球俱樂部有限公司，成立于2012年，是一家致力于青少年籃球普及推廣和課程研發(fā)的教育機(jī)構(gòu)。俱樂部以一流的硬件設(shè)施，打造廣西優(yōu)秀的籃球隊(duì)伍，培養(yǎng)高水平、高素質(zhì)的籃球精英為己任，打造人才培養(yǎng)、輸出、包裝、推廣、服務(wù)等一體化的籃球產(chǎn)業(yè)鏈。目前主營天健青少年籃球培訓(xùn)、商業(yè)比賽、青少年賽事等業(yè)務(wù)。經(jīng)過六年的發(fā)展，目前在南寧已有將近二十個(gè)籃球訓(xùn)練點(diǎn)，覆蓋整個(gè)南寧市區(qū)。
在球隊(duì)歷史上，廣西天健女籃曾獲2017年中華人民共和國三人籃球賽獲預(yù)賽冠軍、決賽亞軍的好成績。
經(jīng)歷近7年時(shí)間的磨練，積極進(jìn)取。現(xiàn)公司在冊(cè)教練員多30人，合作幼兒園10多家。新開設(shè)天健少兒體能籃球館目前在冊(cè)學(xué)員有1000多人，少兒籃球＋兒童體能雙教學(xué)模式。天健少兒體能籃球館是全廣西首家專...
上班地點(diǎn)
工作地址：
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)天桃路22號(hào) 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
副校長6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū)廣西群賢教育集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)主要工作內(nèi)容：協(xié)助校長工作，分管學(xué)生管理或教務(wù)管理工作。23小時(shí)前
麥老師 -
托管校長7000-12000元南寧-江南區(qū)廣西梓林教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)一、招聘條件： 1、大專以上學(xué)歷 2、具備三年以上教育相關(guān)行業(yè)經(jīng)歷 3、具備托管負(fù)責(zé)人或班級(jí)管理崗位經(jīng)歷者優(yōu)先 4、具有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)管理能力 5、品行端正，教育情懷，55歲以下（優(yōu)異者可適當(dāng)放寬年齡） 二、崗位職責(zé) 確保托管機(jī)構(gòu)所有工作正常運(yùn)行 三、工作地點(diǎn)：南寧周邊 四、薪酬待遇 1、7000-10000元/月 2、五險(xiǎn)一金 3、差旅補(bǔ)貼 4、包吃住 5、學(xué)習(xí)培訓(xùn)2025-07-14
馮*師
-
校長7000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西南寧櫻桃運(yùn)動(dòng)教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé)： 1、總管早教課程咨詢指導(dǎo)工作； 2、總管日常招生服務(wù)工作； 3、總管平衡車、輪滑、感統(tǒng)器材銷售工作； 任職資格： 1、專科及以上學(xué)歷，心理學(xué)、幼兒教育等相關(guān)專業(yè)； 2、具有3年以上幼教教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、具有3年以上豐富早教管理經(jīng)驗(yàn)，親和力強(qiáng)； 4、熟悉兒童生活習(xí)性，了解兒童心理； 5、普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒伶俐； 6、熱愛教育事業(yè)，工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)。2025-07-10
啊虹
-
校長/校區(qū)負(fù)責(zé)人10000-12000元南寧-青秀區(qū)南寧領(lǐng)智教育心理咨詢有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)年度經(jīng)營計(jì)劃制定，包括業(yè)績、組織架構(gòu)，負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)設(shè)立及管理； 2、 負(fù)責(zé)制定校區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略，拆解校區(qū)年度季度月度招生指標(biāo)，根據(jù)預(yù)算開設(shè)不同班型，建立和完善校區(qū)招生運(yùn)營指標(biāo)任務(wù)； 3、 負(fù)責(zé)制定市場渠道招生策略、渠道拓展與異業(yè)合作方案與落實(shí)，梳理校區(qū)招生資源渠道，盤點(diǎn)校區(qū)資源量，根據(jù)招生指標(biāo)設(shè)定資源獲取量； 4、 統(tǒng)籌校區(qū)銷售、市場、教學(xué)等整體工作，帶領(lǐng)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)完成招生任務(wù)，確保新生人數(shù)和在校凈人數(shù)、保證預(yù)收達(dá)標(biāo)； 5、 嚴(yán)格把控利潤指標(biāo)，包括提升生均、班均，控制退費(fèi)，完成利潤目標(biāo)，優(yōu)化員工績效。 6、 負(fù)責(zé)制定校區(qū)文化宣傳政策與規(guī)劃，對(duì)校區(qū)文化建設(shè)管理進(jìn)行定期評(píng)估優(yōu)化； 7、 考核指標(biāo)：預(yù)收入額、課耗收入額、新生人數(shù)、在校凈人數(shù)、續(xù)班率、月度邀約數(shù)、到訪量、退費(fèi)率，對(duì)綜合管理成本（市場營銷、日常運(yùn)營）進(jìn)行有效控制，建立預(yù)算機(jī)制。 任職要求：熱愛教育事業(yè)，5年行業(yè)管理崗位經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上校區(qū)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)；抗壓能力及責(zé)任心強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，工作有原則，辦事有流程，行事嚴(yán)謹(jǐn)；處理問題迅速，具備較強(qiáng)的管理能力。 崗位福利：入職購買五險(xiǎn)，試用期3個(gè)月，保底年薪15W；2025-07-10
莫老師
-
校區(qū)校長10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣運(yùn)·都市景苑小區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)學(xué)大教育培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)任職要求： 1.年齡在30-40周歲內(nèi)； 2.本科及以上學(xué)歷，有擔(dān)任過教培行業(yè)校區(qū)校長崗位3年以上經(jīng)歷，具有5年以上教培行業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 3.具有銷售理念、管理經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新能力，具有凝聚團(tuán)隊(duì)、統(tǒng)籌規(guī)劃、引領(lǐng)教研的能力，具有高度的敬業(yè)精神，能夠承受行業(yè)工作強(qiáng)度，身心素質(zhì)好；條件優(yōu)秀者年齡可放寬。 待遇：底薪+月績效獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金，年薪15萬以上2025-07-10
曾老師
-
學(xué)科校區(qū)校長6000-10000元南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場廣西益學(xué)教育科技有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)校區(qū)整體運(yùn)營及管理，制定月度計(jì)劃、周計(jì)劃并督促執(zhí)行，達(dá)成全年目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)校區(qū)咨詢、教學(xué)、教務(wù)、行政等日常工作監(jiān)督，完善校區(qū)工作及服務(wù)流程； 3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)教務(wù)及銷售人員，管理團(tuán)隊(duì)工作狀態(tài)，提升員工敬業(yè)度； 4、協(xié)助優(yōu)化教學(xué)產(chǎn)品，拓展市場渠道，保障教學(xué)效果，提升客戶滿意度； 5、負(fù)責(zé)校區(qū)與學(xué)科組、職能部門工作協(xié)助及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作； 任職要求： 1、年齡26-40歲，本科及以上學(xué)歷； 2、3年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熱愛教育行業(yè)，熟悉教學(xué)產(chǎn)品的特點(diǎn)和重點(diǎn)。2025-07-10
南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈
-
少兒美術(shù)校長/科學(xué)課校長10000-15000元南寧-青秀區(qū)廣西博美教育投資有限公司影視/媒體/藝術(shù)博美優(yōu)勢(shì)： 1.幫你清晰你的職業(yè)規(guī)劃 2.高手為你指點(diǎn)迷津 3.真誠待你的leader 4.博美未來會(huì)在南寧大力發(fā)展，成長晉升機(jī)會(huì)多 5.一個(gè)信奉犯錯(cuò)是最好的成長機(jī)會(huì) 博美南寧： 一個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì)，全部從一線做起來leader團(tuán)隊(duì)，知道一步步走過來的不容易，沒有教條，只有一起攜手面對(duì)困難，不會(huì)讓你一個(gè)人戰(zhàn)斗，城市校長也會(huì)走上一線招生，為大家指點(diǎn)迷津，未來三年將在南寧大量開設(shè)校區(qū)，管理崗位機(jī)會(huì)多，也期待大家共享機(jī)會(huì)與榮耀。職位描述，無法完全展示一個(gè)企業(yè)，就如簡歷無法顯示完你所有的優(yōu)秀，所以投遞簡歷，持續(xù)溝通，博美值得你選擇，不負(fù)你所托。 【崗位職責(zé)】 一、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)，教學(xué)團(tuán)隊(duì)，市場團(tuán)隊(duì)及班主任團(tuán)隊(duì)的搭建，培訓(xùn)，管理工作，保證校區(qū)工作有序的進(jìn)行。 二、負(fù)責(zé)制定校區(qū)月度，季度，年度的銷售計(jì)劃目標(biāo)，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成計(jì)劃目標(biāo)。 三、負(fù)責(zé)培養(yǎng)優(yōu)秀的的中層領(lǐng)導(dǎo)，明確下屬崗位的職責(zé)和任務(wù)要求，制定團(tuán)隊(duì)的激勵(lì)機(jī)制和培訓(xùn)計(jì)劃。 四、負(fù)責(zé)校區(qū)的整體運(yùn)營管理，合理規(guī)劃校區(qū)各項(xiàng)成本，保證校區(qū)利潤考核指標(biāo)的完成。 五、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提高教學(xué)中心質(zhì)量，降低退費(fèi)率。 六、制定校區(qū)員工定期的在崗培訓(xùn)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行，建設(shè)好人才梯隊(duì)。 七、負(fù)責(zé)校區(qū)內(nèi)客戶服務(wù)投訴，解決客戶投訴訴求，提高客戶滿意度；要求好員工的著裝禮儀，環(huán)境衛(wèi)生，維護(hù)好校區(qū)的聲譽(yù)及學(xué)生安全。 八、合理處理好與周邊機(jī)構(gòu)及物業(yè)的關(guān)系，多渠道拓展校區(qū)資源，做到知己知彼。 九、完成總校安排的其他工作任務(wù)。 【任職要求】 一、全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具備相關(guān)教育培訓(xùn)行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)為佳。 二、有艱苦奮斗的精神，出色的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通交流和組織協(xié)調(diào)能力，能承受較大的工作壓力。 三、熟悉廣西美術(shù)教育培訓(xùn)市場狀況，對(duì)區(qū)域市場的宣傳開發(fā)工作有成功的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 【薪酬福利】 1.底薪+月度分紅+年底獎(jiǎng)金 2.五險(xiǎn)一金+公積金+孝親獎(jiǎng) 3.帶薪休假（寒假5-7天，暑假10-12天） 4.成立學(xué)習(xí)基金+旅游基金，可抵扣外出學(xué)習(xí)和外出旅游。 【校區(qū)地址】 綠地校區(qū)：東葛路延長線綠地289上海天地購物中心2F-317b 萬科校區(qū)：長虹路10號(hào)長虹里萬科購物中心L3-301鋪 萬科北區(qū)，盛天地校區(qū)和龍湖天街校區(qū)正在裝修中2025-07-10
周老師
-
校長6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西澤晟教育投資有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)校區(qū)招生、續(xù)費(fèi)等工作的開展，保證季度與年度銷售、收入及利潤目標(biāo)的達(dá)成； 2、根據(jù)招生情況和公司下達(dá)任務(wù)，做出學(xué)科教師和各崗位人員需求預(yù)測、離職預(yù)警及人員增補(bǔ)申請(qǐng)； 3、提高服務(wù)質(zhì)量、客戶滿意度，降低退費(fèi)率； 4、負(fù)責(zé)教學(xué)團(tuán)隊(duì)、客服團(tuán)隊(duì)、銷售團(tuán)隊(duì)的管理工作，保證校區(qū)工作的有序進(jìn)行； 5、負(fù)責(zé)校內(nèi)外關(guān)系維護(hù)，做好與周邊學(xué)校、教育機(jī)構(gòu)、家長及學(xué)員的關(guān)系維護(hù)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，具備5年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵管理要點(diǎn)，具備較強(qiáng)的管理水平； 3、具備把握全局、獨(dú)擋一面的能力。 薪資待遇：2025-07-09
羅老師
南寧相關(guān)熱門崗位
校區(qū)主管校長副校長園長/校長校區(qū)運(yùn)營校長/副校長校區(qū)副校長培訓(xùn)校長校區(qū)負(fù)責(zé)人教學(xué)校長培訓(xùn)機(jī)構(gòu)校長教育培訓(xùn)校長執(zhí)行校長招生校長教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)校長教務(wù)校長學(xué)校校長教育機(jī)構(gòu)校長校區(qū)執(zhí)行校長城市校長培訓(xùn)機(jī)構(gòu)執(zhí)行校長教學(xué)副校長培訓(xùn)學(xué)校校長培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人職業(yè)校長運(yùn)營校長校區(qū)運(yùn)營校長少兒美術(shù)校長美術(shù)學(xué)校校長咨詢副校長學(xué)校副校長儲(chǔ)備校長分校校長校長/校區(qū)負(fù)責(zé)人校長/儲(chǔ)備校長分校區(qū)校長執(zhí)行副校長中心副校長執(zhí)行園長總園長
相關(guān)企業(yè)
-
一般項(xiàng)目：體育用品及器材零售；服裝服飾零售；箱包銷售；針紡織品銷售；文具用品零售；家用電器銷售；家具銷售；皮革制品銷售；日用百貨銷售；化妝品零售；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；會(huì)議及展覽服務(wù)；企業(yè)形象策劃；廣告制作；專業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù)；圖文設(shè)計(jì)制作；計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售；計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā)；平面設(shè)計(jì)；服裝服飾批發(fā)；服裝服飾出租；辦公用品銷售；體育用品及器材批發(fā)；體育用品設(shè)備出租；辦公設(shè)備租賃服務(wù)；租賃服務(wù)（不含許可類租賃服務(wù)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
鞋、鞋材、鞋類產(chǎn)品制造、研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、技術(shù)咨詢；房屋租賃；自營和代理一般經(jīng)營項(xiàng)目商品和技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)；許可經(jīng)營項(xiàng)目商品和技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)須取得國家專項(xiàng)審批后方可經(jīng)營（國家限定公司經(jīng)營或禁止進(jìn)出口的商品及技術(shù)除外）；企業(yè)管理咨詢服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
-
銷售：體育用品、體育器材及設(shè)備、文體用品、服裝鞋帽、汽車用品、工藝品（象牙及其制品除外）、文具、辦公設(shè)備及耗材、日用百貨、環(huán)保材料、環(huán)保設(shè)備、酒店用品、家用電器、水果、食品(具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn))；體育信息咨詢，建筑信息咨詢，體育賽事活動(dòng)策劃，對(duì)體育業(yè)的投資，體育用品研發(fā)，文化交流活動(dòng)策劃，企業(yè)管理信息咨詢，企業(yè)投資信息咨詢（國家有專項(xiàng)規(guī)定的除外），商務(wù)信息咨詢（國家有專項(xiàng)規(guī)定的除外），會(huì)務(wù)服務(wù)，展覽展示服務(wù)；體育用品、體育器材的租賃及維修；設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
-
一般項(xiàng)目：體育用品及器材批發(fā)；體育用品及器材零售；文具用品零售；辦公用品銷售；工藝美術(shù)品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；電子專用設(shè)備銷售；化妝品零售；針紡織品及原料銷售；體育經(jīng)紀(jì)人服務(wù)；體育競賽組織；體育賽事策劃；組織體育表演活動(dòng)；會(huì)議及展覽服務(wù)；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；體育場地設(shè)施經(jīng)營（不含高危險(xiǎn)性體育運(yùn)動(dòng)）；攝影擴(kuò)印服務(wù)；電影攝制服務(wù)；貨物進(jìn)出口；進(jìn)出口代理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目：食品銷售；煙草制品零售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
-
文化藝術(shù)傳播；棋類文化交流活動(dòng)組織、策劃；圍棋競技比賽、跆拳道競技比賽組織策劃、跆拳道文化交流活動(dòng)組織；銷售：文具、體育用品、棋類用品；教育信息咨詢。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
-
銷售：鞋、服裝、體育用品；道路貨物運(yùn)輸（具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
-
體育用品批發(fā)、零售。 -
運(yùn)動(dòng)服 鞋 球拍類 -
銷售：體育用品、服裝、鞋帽。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
-
對(duì)體育業(yè)的投資；體育賽事活動(dòng)組織策劃、文化藝術(shù)交流活動(dòng)組織策劃；體育信息咨詢；輪滑技術(shù)的推廣、技術(shù)服務(wù)；銷售：體育用品、體育器材。
- 廣西天健籃球俱樂部有限公司
- 所在行業(yè) 體育用品
- 成立時(shí)間 12年（2012年7月4日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
