職位描述
崗位職責:
1、參與制定公司種植項目發展戰略,年度經營計劃和預算方案;
2、制定部門相關管理制度,帶領團隊努力完成公司各項考核指標;
3、制定基地生產方案,指導、監督生產進度;
4、提供技術支持,保證部門工作任務的順利完成;
5、不斷進行種植技術調研,完善種植技術水平,提供更具有競爭力的技術方案;
6、監督審核技術專員的種植等相關方案,保證方案的合理性和易操作性,并逐步完善;
7、負責部門內人員管理、考核等工作。
任職資格:
1、40歲以下,農學、種植等相關專業大專以上學歷;
2、8年以上本行業本崗位工作經驗,5年以上管理工作經驗;
3、熟悉農業生產過程,熟悉水果種植技術優先,包括育苗、肥料、病蟲害等;
4、計劃、分析、組織能力較強,具備人際關系管理及協調能力,高度的責任心及團隊意識,嚴謹的思維等;
5、能常駐基地。
待遇福利:
1、薪資:6000-7000元/月(基礎工資+崗位工資+績效工資)+年終績效,試用期3個月;
2、工作時間:8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休,節假日正常休息;
3、福利:提供工作餐,午休住宿,入職繳納五險;享受異地辦公補貼、差旅補貼、生日金、病假補貼、節假日福利等;
4、每月20日準時發工資,遇節假日順延。
工作地點:基地駐點辦公
公司簡介
廣西佳年投資集團有限公司(以下簡稱“佳年公司”)成立于1995年,總部位于廣西首府南寧市,2012年開始嘗試進入農業行業,后經持續的調研和論證,于2014年確定將火龍果定位為佳年公司農業版塊的核心業務。目前,佳年公司在火龍果項目的投資累計超過3億元,其中2億用于廣西、海南、云南(版納地區)等省區的7個種植示范基地建設。佳年公司目前的種植面積近2萬畝,其中包含自營種植面積5000多畝,托管、合作種植面積超萬畝。近年來,為了更好實現火龍果產品的標準化、商品化,佳年公司投資了近億元在各地主產區建成了5個大型果蔬采后加工廠,合計建設的廠房面積超過4萬平方米。在營銷方面,佳年公司在全國設立了20多個銷售網點并展開全渠道銷售,產品遠銷到東北和西北的哈爾濱、烏魯木齊等地。
為使火龍果的種植、加工、銷售等增值業務獲得強勁發展,佳年公司在技術、管理、團隊建設等方面不斷增加投入,公司目前申請擁有十多項國家專利,并著手建立了目標、計劃、考核、流程等相關管理體系,為行業實現“農業生產工業化”進行了有益的探討。2016年佳年公司的火龍果產品通過了國家“綠色食品A級產品”認證,并成為國內首家獲得?龍果出口資質的“出境水果果園”;同年又被評選為國家農業部的“熱作標準化生產示范園”;2016年10月,佳年公司受邀成為國家制定《?龍果》標準的主要起草單位,參與了《火龍果》國家標準的編制。
佳年公司轉型農業以來,經過全體員工的共同努力,在業界已具有一定的實力和影響力。但與國際優秀的農業企業相比,佳年公司在全產業鏈和關聯產業鏈接、全區域種植、加工、銷售布局、在保證時間連續、產量穩定、品質一流、服務優質、價格合理等方面還存在著巨大的差距。為使公司的戰略、投資、營銷、管理、專業等方面更具競爭力,我們需要彌補的短板還很多。為此,我們誠邀天下之英才加盟佳年公司,一同幫助佳年公司實現引領、推動中國火龍果產業健康發展的夢想,并在此過程中與佳年公司共同挖掘、提升、分享火龍果產業的價值。 廣西佳年投資集團有限公司
上班地點
工作地址:
南寧市武鳴區廣西佳年農業有限公司 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
百事可樂-營銷系統管理/績效分析5000-6000元南寧-良慶區-南寧環球金融中心一、承接本部師傅通/營銷系統新功能,推進省公司展開 1.師傅通系統使用輔導,系統賬號管理/角色權限檢核 2.系統新功能上線推廣 3.系統日常使用問題處理及需求反饋 4.系統數據維護及報表績效分析,提升經營效益 5.成品庫/物流/客戶庫存管理,精進產銷協調 6.師傅通KPI/終端門店異常數據檢核追蹤 7.相關系統費用預提/請款/沖銷 二、日常管理 1、SAP系統月度促銷力度上限維護 2、上級交辦其他事項 要求: 1、寫渠道/品牌經驗優先 2、計算機專業優先2025-07-22章麗君
-
薪酬績效經理8000-12000元南寧-青秀區廣西桂川建設集團有限公司機械/設備/重工一、崗位職責: 1.依據集團的戰略目標和年度人力成本預算,建立健全集團的薪酬福利、績效管理制度 2.落實集團薪酬福利、績效管理體系的實施,發現問題并及時糾偏 3.制定合理的新酬調整實施方案,參與制定、調簽薪酬福利政策 4.負責對集團及子公司的薪酬管理執行進行監督、檢查并指導其修正完善相關內容 5.協助人資總監制定并實施工資管理制度,做好工資、津貼、獎金的測算、審核工作 6.負制定年度人力成本預算,以及監控人力費用率 7.負責集團員工的績效管理相關制度的制定和日常管理工作 8.協助人資總監制定集團績效考核辦法,并具體組織實施各階段績效考核組織工作 9.為各部門改進業務和運作績效提供績效考核、激勵方案等 10.根據公司發展規劃,參與設計公司組織架構、人員配置與編制等 11.根據實際情況協助人資總監完成崗位標準與人員編制的動態調整 12.負責集團勞動用工管理工作,督促指導人資專員做好員工關系模塊的相關工作 13.參與處理集團發生的各種勞動糾紛事件 二、任職要求: 1、年齡:30-45歲; 2、學歷:全日制本科及以上; 3、知識技能:掌握人力資源全模塊專業知識,尤其擅長薪酬與績效考核、勞動關系處理; 4、工作經驗:8年以上人力資源從業經驗,其中3年以上人資經理崗位經驗;有建筑施工企業背景的優先。 公司地址:南寧市青秀區佛子嶺路18號德利國際B3棟19層(南寧總部) 上班時間:周一至周五 上午8:30-12:00 下午14:30-18:002025-07-22吳女士
-
學術專員5000-10000元南寧-青秀區招聘收單員1名(已有市場) 薪資待遇:底薪+績效+提成,有雙休,五險,醫藥相關專業,中專以上學歷,歡迎應屆畢業生或實習生,想突破自己的伙伴加入我們。 崗位職責: 1、在轄區內醫院進行公司產品的推廣,完成相應銷售任務; 2、根據需要拜訪醫護人員,向客戶推廣產品,不斷提高公司產品市場份額; 3、開拓潛在的醫院渠道客戶,并對既有的客戶進行維護; 4、樹立公司的良好形象, 充分了解市場狀態。 歡迎好學勤快、能吃苦耐勞、想提升自己、想賺錢的您踴躍投簡歷!2025-07-22梁惠乾
-
庫管專員3000-4000元南寧-江南區-南寧華南城廣西美意康健康管理有限公司醫療/護理/保健/衛生一般倉庫管理員工作內容主要有 1. 負責倉庫日常物資的驗收入庫、質量監督、指導和現場作業管理 2. 安排物資的存放地點,登記出入庫憑證,保管與存檔憑證和物資編號等單證信息 3. 定期盤點、清倉查庫,并及時匯報、處理積壓、殘損、變質等物資 4. 負責倉庫日常物資的揀選復核,登記、存檔簽發出庫憑據 5. 巡查、維護物資存儲設施及環境,確保物資安全 6. 使用信息系統,管理倉儲物資2025-07-22蔣小華
-
外拓專員 月入過萬6000-11000元南寧-良慶區廣西南寧輝沐貿易有限公司貿易/進出口工作內容: 1、外出尋找需要買房客戶 2、負責項目銷售服務、客戶開發及咨詢服務。 3、負責來電客戶咨詢及答疑、來訪客戶接待、樓盤講解、引領參觀等工作,并做好現場服務。 4、負責挖掘客戶需求,整理客戶資料,實現產品銷售。 5、負責售前業務跟進及售后客戶維系工作。 6、約客戶去售樓部那邊有置業顧問接待,我們負責跟進好客戶,促進一手樓盤的成交,剩余的空余時間可以打電話進行銷售(公司有免費資源)2025-07-22劉楠
-
運維專員4000-6000元南寧-青秀區-桂鹽大廈廣西連邦信息技術有限公司互聯網/電子商務任職資格 1、 擁有1年以上運營商領域工作經驗,具備H3CIE/H3CTE或同類證書優先 2、 掌握OSPF,BGP,MPLS VPN,STP等主流技術,具備主流廠商路由、交換、安全、云計算相關產品維護經驗。 3、 工作積極主動,責任心強,具備團隊意識,勇于承擔工作壓力,具備良好的溝通表達能力,善于與人溝通 4、 具備數據中心網絡實施或運維經驗。2025-07-22人事部
-
視光技術專員3000-4000元南寧-青秀區廣西夢戴維科技有限公司計算機硬件工作內容: 1、負責門店新員工的培訓、考核工作,以及平時的知識培訓的考核監督工作 2、負責協助上級處理合作醫院及二級代理商的售后技術問題,以及醫院的技術駐點協助 3、輔助門店活動,以及技術部門對門店的幫扶工作 崗位要求: 1、大專以上學歷,男女不限 2、眼視光專業或有過視光相關行業1年工作經驗,有驗光員證 3、能接受不定期短期省內出差 4、沉穩踏實、勤學上進、有責任心,熟悉辦公軟件 5、打算長期在視光行業發展 薪資待遇: 上班時間:8:45-12:00 13:15-18:00 月休4天,法定節假日 薪資待遇:底薪+崗位工作+績效+提成+技術補貼+出差補貼+工齡工資+帶薪年假+節日福利+生日福利+五險 完整明確的晉升流程,不定期的技能培訓,有意向考證的公司可報銷!但要求能做長期的。2025-07-22
-
科創部部門主管5000-10000元南寧-西鄉塘區廣西西子科技咨詢有限公司計算機軟件我們是一群年輕人,在一起我們也希望尋找一批年輕人成就一番年輕人的事業。走進我們給自己一個機會,也是給我們一次機會,相互選擇相互成長,共同協助成就每個人的夢想! 一、崗位職責 1. 負責科創部門的日常管理工作,包括人員管理、工作分配和進度監控。 2. 參與制定科創政策研究的中長期規劃和年度工作計劃,確保部門目標與公司戰略一致。 3. 主導客戶跟進工作,維護關鍵客戶關系,提升客戶滿意度和服務質量。 4. 負責部門間工作銜接,協調跨部門合作,確保項目順利進行。 5. 參與重要項目的策劃和執行,為公司業務發展提供政策研究支持和決策依據。 二、任職要求 1. 本科及以上學歷,政策研究、科技管理、經濟學等相關專業。 2. 5年以上相關工作經驗,具有科創政策研究或相關領域管理經驗者優先。 3. 熟悉國家和地方科技政策,具備良好的政策分析和研究能力。 4. 具有較強的組織協調能力、團隊管理能力和項目管理能力。 5. 優秀的溝通能力和客戶服務意識,能夠處理復雜的人際關系和工作挑戰。 6.有過高企認定、科技項目、工信項目的申報經驗,熟悉申報流程為加分項。 三、薪酬福利 - 崗位工資+五險+提成+項目獎金+差旅費補貼+年資津貼+年終分紅+帶薪年假+國家法定節假日。 - 團建旅游,暖心基金,帶薪學習培訓,茶歇水果,餐補,一年兩次調薪,專屬運動教練帶訓。 四、上班時間 08:30-12:00,14:00-18:00。周末雙休 五、工作地點 南寧市科園大道68號東盟慧谷7棟6樓 我們期待有志之士加入我們的團隊,共同推動企業創新發展!2025-07-21韋
-
團隊經理4000-9000元南寧-青秀區-麗原·天際崗位職責: 1、協助分公司負責人開發市場; 2、負責管理業務團隊,完成團隊業績目標; 3、負責業務團隊人員的業務技能和銷售技能培訓; 4、完成分公司負責人安排的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,專業不限; 2、有2年及以上銷售經驗,有銷售團隊管理管理經驗優先; 3、有較好的學習能力、抗壓能力和溝通協調能力。 薪酬福利: 無責底薪3500+績效工資+全勤獎勵+團隊提成+個人提成;綜合薪資約8000-10000元/月。繳納社保。節假日福利,不定期團建等。 上班地點:南寧市青秀區民族大道12號麗原天際4301號 以上崗位需在南寧集中培訓學習1-3個月,再回到所屬區域開展工作。 培訓期間包住宿,報銷往返車費。2025-07-21
-
零售主管6000-10000元南寧-西鄉塘區廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育1.全面負責所管轄區域內店鋪的經營及日常管理; 2.全面負責所管轄區域內人員(店長、導購)的招聘,任用,考核等工作; 3.全面負責所管轄區域內促銷活動的策劃、跟進、落地執行、結果復盤等; 4.全面負責所管轄區域內店鋪業績指標的達成; 5.負責在區域內推動公司各項制度及要求的落地執行; 6.配合與協助區域商品及零支部門,合力做好區域內店鋪銷售。2025-07-21林金潔
南寧相關熱門崗位

- 廣西佳年投資集團有限公司
- 所在行業 投資
- 成立時間 12年(2013年7月18日)
- 企業性質 民營企業
- 公司規模 --