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    職位描述

    一、招聘崗位
    渠道專員(5名) 4000~???元(上不封頂)?
    二、招聘要求
    崗位職責:
    1、根據市場和公司的戰略規劃,制定個人的銷售計劃和目標;
    2、不斷了解客戶服務或產品的賣點,滿足其推廣需求;
    3、負責團購產品市場調研和需求分析;
    4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃;
    5、開發新客戶、新市場,增加產品銷售范圍,并維護重要客戶關系;
    6、完成公司要求的業績指標。
    任職資格:
    1、學歷不限,1年以上銷售行業從業經驗;
    2、對銷售和市場拓展有著濃厚的興趣,熱愛銷售工作;
    3、性格外向,具有較強的溝通表達能力,較強的公關能力、應變能力和商務談判能力;
    4、熟悉互聯網,良好的計算機應用技能;
    5、良好的客戶服務意識,較強的品牌及營銷策劃能力;
    6、有線下商務拓展工作經驗者優先。
    工作時間:朝九晚六
    薪資待遇:高底薪+提成+業績分紅+各項獎金+個人意外保險(長期穩定可購買五險一金)
    豐富的培訓、運動、聚餐、燒烤等等。

    公司簡介

    你好!這是我自己的店面,200㎡左右的店面不是什么大公司,卻是陶瓷品牌陶瓷店。店主90后,性格隨和。對應聘員工沒多大要求,自由發揮,福利還可以。不用擔心沒學歷,沒工作經驗,每個人剛出社會都這樣。從基層爬起,你愿意勇敢的一起奮斗嗎?

    這個企業沒有公開地址啵,您可以打電話問問。

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    南寧-青秀區-東方明珠花園
    一.【晉升空間】 1.管理線:員工-組長-主管-經理-高管/創業合伙人 2.專家線:員工-精英....后面的還沒建設好 二.【薪資介紹】 1.無責任底薪+提成+獎金+分紅 2.業績毛利提成15-30%,業績越高提成點越高。 ①新員工試用期無責底薪2000,轉正底薪2500; ②二八定律:80%普通老員工月均薪資3-4K左右,20%努力的精英員工月均薪資8K以上; ③組長底薪3000+個人業績提成+小組提成 ④按以往數據,組長月均薪資在6K-10K左右,因為要帶人,所以沒那么多精力搞個人業績,薪資有時不如精英員工高。 ⑤主管底薪5000+個人業績提成+團隊提成+股份分紅 ⑥主管一般不要求做多高業績,核心要求是帶團隊。 三.【工作內容】 1.主要是在線上溝通客戶,了解客戶需求,給到產品方案,成交客戶; 2.無需外出跑客戶,無需打電話,室內辦公網絡銷售; 3.應屆生或無經驗也可,公司有完善的培養體系,只要愿意學,基本沒問題
    2025-07-20
    黃麗梅
    南寧-青秀區-麗原·天際
    都是年輕人 氛圍超nice!期待您的加入~ 崗位職責: 1、公司提供設備和賬號,文字線上和客戶溝通,不需要打電話和外出!!! 2、通過自媒體短視頻平臺引流,了解客戶需求公司主營護膚品、內調食品等系列產品; 3、跟進維護好客戶,建立良好的長期合作關系; 崗位要求: 1、中專以上學歷,專業不限。 2、接受新人小白,公司會提供培訓,有師傅一對一教學。 3、有想法有擔當和擁有良好的抗壓能力,勇于挑戰和提升自己。 4、接受實習!可蓋章!可證明!!! 福利待遇: 1、薪資:3000底薪+提成+獎勵 (底薪隨職位晉升而提升300一1500之間) 2,提成豐厚,5%~50%。 2、各種團建、下午茶、聚餐、旅游和節假日福利 3、晉升途徑明確: 基礎員工—組長—主管—經理 工作時間: 周一到周六 9.00一12.00,13.30一18.30
    2025-07-19
    李蕾
    南寧-興寧區-綠都商廈
    福利待遇: 1、底薪3500+提成+績效+年終獎 2、包吃住,節假日放假,生日福利,不定期團建,五險一金 培訓:崗前培訓+銷售技巧培訓+管理技能培訓+職業擴展訓練(業績優秀者可獲得去總部學習機會) 【崗位職責】 1、不斷開拓業務相關的線上、線下流量渠道,并對不同渠道進行統籌管理。 2、配合公司業務發展需求的其他相關運營工作。 【任職要求】 1、中專及以上學歷,有運營經驗優先; 2、有移動相關的市場工作經驗,擅長溝通和提案; 3、較為成熟的項目管理能力,并有一定的團隊管理經驗; 4、思路清晰,有一定抗壓能力。
    2025-07-19
    李梅先
    南寧-青秀區-青秀山莊
    1.崗位職責: 1.1市場研究與分析:需要深入研究醫療消費市場的結構、規模、增長率和競爭格局,理解消費者的需求、行為和偏好,以及行業內的主要參與者、技術和產品發展。 1.2市場競爭收集:密切關注市場競爭的動向,包括他們的產品、定價策略、市場份額等,以便為公司的市場定位和產品策略提供建議。 1.3數據收集與處理:收集和分析大量的市場數據,包括銷售數據、用戶反饋、市場報告等,以便提取有價值的業務洞察。 1.4業務策略制定:基于市場分析和數據洞察,制定和調整業務策略,如市場擴張計劃、產品定價策略、市場營銷活動等。 1.5報告撰寫與呈現:撰寫詳細的市場分析報告和業務建議,向管理層或相關團隊呈現分析結果,以支持決策制定。 2.任職要求: 2.1教育背景和專業知識:具備本科及以上學歷,特別是經濟、管理、醫學、生物統計、數據分析等相關專業背景。 3崗位經驗: 3.1具備豐富的醫療消費市場或相關領域的工作經驗,有把握市場動態,理解客戶需求,以及提供更精準的業務分析經驗。 3.2數據分析能力和經驗:需要具備出色的數據分析能力,包括數據收集、整理、處理、分析和解讀的能力。熟練使用各種數據分析工具,如Excel、SPSS、SAS等,并能夠運用統計方法和模型進行數據分析,是基本要求。 3.3市場敏感度和經驗:對醫療消費市場的動態、趨勢和變化保持敏感,能夠及時捕捉市場信息,并據此進行業務分析和預測。 3.4溝通協調能力和經驗:需要與不同部門和團隊進行溝通和協作,需要具備良好的溝通能力和團隊合作精神。同時,能夠清晰地表達自己的觀點和建議,以便更好地推動業務決策。 3.5報告撰寫能力和經驗:能夠撰寫專業、準確、有深度的業務分析報告,為決策提供有力支持。 3.6具備獨立思考能力、解決問題的能力、學習能力和抗壓能力等。能應對復雜多變的醫療消費市場環境,提供高質量的業務分析服務。 3.7有帶教分析師管理培訓生的能力和經驗。 4.崗位福利: 業務分析師年薪12萬起;管理培訓生年薪6萬元起。廣州、南寧為工作常駐地,其它城市有差補。
    2025-07-19
    葉娜
    軟件產品銷售
    7000-12000元
    南寧-青秀區-南寧萬象城
    崗位職責: 1. 通過培訓掌握廣聯達相關軟件產品,負責所屬地區產品的銷售工作; 2. 負責客戶關系的建立與維護; 3. 負責市場資料及客戶新需求調查與及時反映; 4. 負責在客戶售前服務和部分售后服務工作; 5. 負責完成銷售產品后的產品或項目交付; 任職資格: 1. 本科或以上學歷,工程造價、工程管理等相關專業優先考慮; 2. 有志于投身產業互聯網,對建筑產業有濃厚興趣,有強烈的進取心和積極開放的心態,樂于接受挑戰; 3. 1-2年銷售經驗,抗壓性強,目標感強。有學生會和社團等組織的管理經驗者優先; 4. 良好的溝通能力、協作能力及管理能力;
    2025-07-19
    袁正剛
    南寧-青秀區
    崗位職責 1、搭建產品/業務的分析思路,形成全面的指標診斷體系; 2、制作數據分析報告,為決策層提供數據支持; 3、深度挖掘用戶的行為特點,用數據推動運營; 4、日常經營數據指標監控,診斷及分析出現的問題,并給出相應的建議; 5、參與BI數據分析系統的搭建和維護。 任職要求 1、兩年以上咨詢/產品經理/數據分析經驗,有企業增長相關經驗尤佳,具備電信行業項目運營相關經驗加分 2、可熟練使用數據庫語言sql,存儲過程編寫; 3、具有較強的寫作能力(PPT,word,Excel)。
    2025-07-19
    吳偉
    南寧-青秀區-麗原·天際
    福利待遇: 1、薪資:3000無責底薪+提成+獎勵 (實習生也是同等待遇,底薪隨職位晉升而提升300一1500之間) 2、提成豐厚 3、各種團建、下午茶、聚餐、旅游和節假日福利 4、晉升途徑明確: 基礎員工—組長—主管—經理 崗位職責: 1、公司提供設備和賬號,文字線上和客戶溝通,負責產品的售前售后工作,不需要打電話和外出!!! 2、了解客戶需求公司主營護膚品、內調食品等系列產品; 3、跟進維護好客戶,建立良好的長期合作關系; 崗位要求: 1、中專以上學歷,專業不限。 2、接受新人小白,公司會提供培訓。 3、接受實習!可蓋章!可證明!!! 工作時間: 周一到周六 9.00一12.30,14:00一18.30 固定周日休息
    2025-07-19
    李蕾
    家裝顧問
    3000-5000元
    南寧-青秀區
    崗位職責: 1.進行家裝市場的研究,了解行業動態; 2.開發新客戶,并維護好現有客戶關系; 3.收集市場信息,包括競爭對手的動態及客戶的需求; 4.分析市場趨勢,為公司提供策略建議。 任職要求: 1.熟悉家裝市場流程和客戶需求; 2.具備良好的溝通能力和客戶服務意識; 3.能夠有效管理客戶關系,確保客戶滿意度; 4.具備分析和解決問題的能力。
    2025-07-19
    寧軍
    南寧-青秀區-華星時代廣場
    職責:   1、負責配合商務部人員實施項目的需求調研、溝通、分析、整理、確認等;   2、細化以及挖掘客戶的需求,并能夠準確的將客戶需求轉化為軟件需求;   3、對需求的價值進行準確的評估,合理控制需求的范圍,編寫用戶需求說明書;   4、根據業務需求進行原型設計,協助設計應用程序;   5、對客戶需求有預見性,對系統的發展進行合理規劃;   6、參與整個產品開發流程,負責需求變更、跟蹤和研發跟進,負責端到端業務驗收;   7、制定產品功能優先級,明確產品開發計劃,與開發部門定期溝通,協調監督產品開發進度;   8、定期與客戶溝通,了解客戶使用反饋,并根據客戶反饋意見及建議,完成產品迭代,不斷提升用戶體驗;   任職資格:   1、計算機、軟件工程或相關專業專科及以上學歷,3年及以軟件需求分析相關工作經驗;   2、熟悉軟件開發流程,熟悉需求管理和研發過程管理;   3、良好的軟件(系統)產品構思設計能力,分析問題邏輯思路清晰,有條理;   4、掌握需求分析方法,熟練使用Axure、Visio等應用軟件,具有較強的軟件需求文檔編寫能力;   5、具有良好的個人素養和職業精神,具有良好的學習及溝通能力;   6、具有很好的自我驅動力,對工作充滿激情,有強烈的責任感,做事認真細心,有良好的團隊協作精神。
    2025-07-19
    吳吉良
    南寧-江南區
    工作職責: 職責: 1.深刻理解公司服務理念,提供用戶優質的服務體驗; 2.熟悉車輛功能及使用,對用戶的維保需求進行確認,并根據需求給出最優服務方案; 3.負責用戶關系的維護,保證每位用戶都能得到有溫度的售后服務,以專業的汽車售后服務技能解決用戶問題; 4.負責車輛整體維修情況的把控,與用戶及時有效的溝通,確保維修時效、維修質量及服務體驗; 跟進用戶服務結果,確保用戶滿意; 處理一般客訴; 5.熟練使用相關系統,做好日常工作的維護和記錄; 6.工作過程中應嚴格遵守安全生產規章制度和操作規程,服從管理,防止發生安全生產事故。 任職要求: 1.三年以上從事汽車售后工作經驗,熟悉汽車維修的流程、工藝以及工作進度的控制,相關崗位的工作兩年以上; 2.擁有汽車基礎知識和基本的故障診斷能力,有新能源車售后服務工作經驗優先,具備基本的新能源車技術知識; 3.具備良好的人際溝通能力、沖突處理能力和談判技巧; 4.熟練使用常用的辦公軟件,具備數據分析能力; 5.三年以上的實際駕齡。
    2025-07-19
    方女士
    南寧市松盛建材經營部招聘:公司標志 logo
    南寧市松盛建材經營部
    所在行業 建材
    成立時間 --
    企業性質 有限責任
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