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職位描述

工作職責(zé)：

1、租戶進(jìn)退場裝修事宜；

2、負(fù)責(zé)監(jiān)督租戶日常經(jīng)營規(guī)范及現(xiàn)場管理；

3、協(xié)助提升店鋪業(yè)績；

4、參與協(xié)調(diào)租戶問題，總結(jié)與評估租戶業(yè)績表現(xiàn)。

任職要求：

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟管理、市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；

2、具備較強的計劃與推進(jìn)能力，較強的溝通協(xié)調(diào)及創(chuàng)新能力；

3、良好的語言、文字表達(dá)能力，一定的邏輯分析、市場信息分析能力；

4、英語四級以上水平；

5、熟練掌握WORD、EXCEL、POWERPOINT等辦公軟件。

公司簡介

華潤置地有限公司(公司簡稱:華潤置地.股票代碼HK1109)是世界500強企業(yè)華潤集團旗下的地產(chǎn)業(yè)務(wù)旗艦.是中國內(nèi)地最具實力的綜合型地產(chǎn)發(fā)展商之一.主營業(yè)務(wù)包括房地產(chǎn)開發(fā).商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)及運營.物業(yè)服務(wù)等.1994年.華潤置地于北京成立.1996年在香港聯(lián)交所上市.2010年.香港恒生指數(shù)有限公司把華潤置地納入恒生指數(shù)成份股.華潤置地成為香港50家.藍(lán)籌股之一.

華潤萬象生活商業(yè)地產(chǎn)華南大區(qū).業(yè)務(wù)覆蓋廣東.廣西.福建與海南.是體系內(nèi)商業(yè)產(chǎn)品線最齊全的大區(qū)之一.同時也是運營重奢購物中心最多的大區(qū).截止2021年9月.大區(qū)在營購物中心16個.直接負(fù)責(zé)管理華潤置地自持寫字樓6座.未來3年.業(yè)務(wù)將持續(xù)蓬勃.計劃開業(yè)購物中心已超10個.

華潤置地(南寧)有限公司成立于2008年2月.注冊資本12億港元.華潤置地南寧公司立足南寧.輻射全區(qū).立志成為廣西自治區(qū)規(guī)模最大.品牌影響力最強.最具市場競爭力的綜合性地產(chǎn)公司.廣西區(qū)域內(nèi)開發(fā)的綜合體項目有南寧?華潤中心.南寧二十四城.柳州華潤中心.桂林華潤中心.

南寧是華潤置地繼深圳.杭州.沈陽.成都之后.華潤在全國范圍內(nèi)復(fù)制發(fā)展以“萬象城”為主力品牌和主導(dǎo)產(chǎn)品的都市綜合體模式的第五站.同時公司正積極向廣西區(qū)內(nèi)其他具有影響力的城市拓展業(yè)務(wù).未來幾年公司將處于高速發(fā)展階段.帶來無限可能.未來邀你與華潤一起想象.

上班地點

工作地址：南寧市民族大道136-2號華潤大廈B座7樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 廣西區(qū)域運營經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

南寧夢想還是要有的餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域門店運營、培訓(xùn)、稽查工作； 2、工作性質(zhì)需要出差，需要能夠出差； 3、有3年以上連鎖餐飲品牌工作經(jīng)驗； 4、有責(zé)任心，干實事。

4小時前

覃經(jīng)理; 商業(yè)運營主管
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西南寧祖龍置業(yè)有限責(zé)任公司

房地產(chǎn)開發(fā)

工作內(nèi)容： (1)協(xié)助運營經(jīng)理完成公司的各項指示和決策，及公司各項政策和行政規(guī)定。 (2)協(xié)助運營經(jīng)理制定運營部工作計劃和目標(biāo)。 (3)協(xié)助運營經(jīng)理執(zhí)行各項運營工作任務(wù)，分配運營管理工作，做好運營部內(nèi)務(wù)管理。 (4)負(fù)責(zé)編制本樓層的年度、月度工作計劃，并督導(dǎo)計劃的落實。 (5)制定所轄范圍巡視計劃，安排巡視人員與巡視時間。 (6)對樓層內(nèi)所有店鋪的店容店貌和店員的日常行為管理規(guī)范及監(jiān)督。 (7)做好客戶管理工作及商戶服務(wù)，監(jiān)督商戶良好執(zhí)行合同中規(guī)定的各項義務(wù)。 (8)考察商戶經(jīng)營狀況及動態(tài)，并積極的利用各種資源幫助商戶提升業(yè)績。 (9)負(fù)責(zé)核查購物中心運營的各項統(tǒng)計報表及資料；編制運營數(shù)據(jù)分析報表形成按時報送。 (10)負(fù)責(zé)定期主持店長會議及店鋪員工周會。 (11)受理一般、熱點投訴，提出處理意見并組織實施，參與重大投訴事件的處置。 (12)協(xié)助部門經(jīng)理處理賠事宜，完成與保險公司的對接及理賠工作。 (13)派發(fā)水電費、租金結(jié)算單、物業(yè)費結(jié)算單及費用催收，指導(dǎo)下屬進(jìn)行各項費用催收。 (14)巡查購物中心衛(wèi)生環(huán)境、綠化、消殺的工作情況。 (15)巡查購物中心設(shè)施設(shè)備運行情況和問題的處理。 (16)跟進(jìn)施工區(qū)域的工程進(jìn)度、現(xiàn)場秩序維護(hù)、安全監(jiān)管、衛(wèi)生監(jiān)督工作。 (17)監(jiān)督商戶辦理所有經(jīng)營證照。 (18)配合財務(wù)部完成商鋪銷售數(shù)據(jù)采集核算。 (19)根據(jù)部門計劃的安排，完成相關(guān)的工作。 (20)參與公司、部門組織的培訓(xùn)工作。 (21)定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報本職工作的情況。 (22)與平行部門進(jìn)行工作溝通協(xié)調(diào)，實推廣活動等工作貫徹的執(zhí)行。 (23)負(fù)責(zé)完成上級交辦的其他工作。任職條件： 1、2年及以上商業(yè)經(jīng)驗

2025-08-03

zlrlzyb2019@163.com; 運營經(jīng)理/營運主管/專員（商業(yè)地產(chǎn)）
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西南寧振煬投資有限公司

工作職責(zé)： 1、協(xié)助招商運營總監(jiān)處理部門日常工作事務(wù)及其它部門的相關(guān)配合。 2、負(fù)責(zé)公司租賃合同及其他招商文件資料的管理、歸類、建檔和保管工作。 3、負(fù)責(zé)招商租控表及客戶資料保護(hù)名單的統(tǒng)計，商鋪平面圖的及時更新和保管工作。 4、負(fù)責(zé)進(jìn)駐商家的運營維護(hù)服務(wù)工作。 5、負(fù)責(zé)處理進(jìn)駐商家的投訴，協(xié)助有關(guān)部門妥善處理。 6、負(fù)責(zé)招商推介會、節(jié)慶活動、開街活動、營銷節(jié)點等各類媒介推廣與活動的與商家對接協(xié)調(diào)工作。 7、按公司進(jìn)行負(fù)責(zé)租金催收管理工作，按月及時時更新租金臺賬。 8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)商家促銷活動政策，協(xié)助商家良好經(jīng)營。 9、負(fù)責(zé)審核商家店招、戶外場地、外擺、廣告位租賃申請。 10、負(fù)責(zé)對接物業(yè)，完成日常巡場、品質(zhì)監(jiān)控、工程維護(hù)、商戶裝修監(jiān)管等現(xiàn)場管理工作。崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，至少3年以上商業(yè)、商超或商場運營管理經(jīng)驗者，有大型商業(yè)中心運營經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 2、具有良好的組織統(tǒng)籌能力、人脈拓展能力、溝通協(xié)調(diào)能力、判斷與決策能力、人際交往能力、計劃與執(zhí)行能力、談判能力； 3、熟悉高端商業(yè)、城市綜合體的招商運營管理流程；掌握商業(yè)策劃、招商、運營管理基礎(chǔ)知識，熟悉招商推廣、媒體傳播等相關(guān)知識； 4、具備帶領(lǐng)團隊的組織管理能力，具有較強數(shù)據(jù)分析能力及組織管理能力，和抗壓能力較強，善于整合資源。 5、接受廣西區(qū)內(nèi)派駐。

2025-08-03; 運營經(jīng)理（玉林市）
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西千景酒店集團有限公司

酒店/旅游

任職要求： 2年以上連鎖酒店或4星級酒店店總或運營經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗。

2025-08-03

趙女士; 運營經(jīng)理（OTA方向）
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西華夏銘酒店集團有限公司

酒店/旅游

職位描述： 1. 優(yōu)化OTA平臺品牌推廣，提高品牌公知力。 2. 增加營收并提高排名優(yōu)化頁面，提高OTA渠道的后臺得分。 3. 掌握當(dāng)?shù)豋TA渠道資源，與OTA商務(wù)經(jīng)理高效溝通迅速合作職位要求： 1. 兩年以上OTA運營工作經(jīng)驗； 2. 出色的溝通、計劃管理和問題解決能力； 3. 熟悉各大OTA網(wǎng)站操作流程；具有數(shù)據(jù)分析能力，實操能力突出。

2025-08-03

韋女士; 運營經(jīng)理（綜合能源）
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西新奧能源發(fā)展有限公司

生產(chǎn)/制造

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)投運能源項目的運營管理工作，包括但不限于運營狀況、數(shù)據(jù)分析、運營提效，為運營問題解決與效率提升提供依據(jù)； 2.負(fù)責(zé)運營項目的安全生產(chǎn)、運行監(jiān)控、設(shè)備故障處理、客戶訴求處理，保障運營穩(wěn)定； 3.負(fù)責(zé)年度運維費用預(yù)算及控制，審核運營項目合同、結(jié)算單據(jù)、各類工作表單，培訓(xùn)指導(dǎo)公司運營崗位新員工。任職要求： 1.全日制本科及以上學(xué)歷，電力相關(guān)專業(yè)，專業(yè)知識掌握扎實； 2.具備較強的邏輯思考能力和溝通表達(dá)能力，具備較強的學(xué)習(xí)能力，有一定的文字編輯能力。 3.有電站相關(guān)運營管理工作經(jīng)驗，能適應(yīng)短期出差。

2025-08-02

gaolana@enn.cn; 職業(yè)裝運營經(jīng)理崗
8000-12000元

南寧-興寧區(qū)

南寧聯(lián)翔服裝有限公司

計算機軟件

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)職業(yè)裝的日常經(jīng)營、管理工作； 2、負(fù)責(zé)職業(yè)裝客戶公共關(guān)系的開發(fā)與維護(hù)，如：客戶關(guān)系的溝通、洽談、合同簽訂； 3、關(guān)注市場變化，挖掘市場潛力客戶，擴大市場份額，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。任職要求： 1、年齡：45歲以下，大專以上學(xué)歷，營銷專業(yè)為佳； 2、具有1-3年職業(yè)裝工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3、具備組織開拓能力、溝通談判能力、有較強的應(yīng)變能力和社會活動能力； 4、善于學(xué)習(xí)、有責(zé)任心，工作態(tài)度端正，客戶服務(wù)意識強，能吃苦耐勞。薪酬與福利 1、薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+提成+話費補助+項目獎勵，底薪4000元起，8000-12000元； 2、工作時間：行政班，月休6天，法定節(jié)假日按國家規(guī)定帶薪休假；工作地點：廣西省南寧市興寧區(qū)昆侖大道169號

2025-08-02

張女士; 集團運營經(jīng)理（短期出差越南）
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西琉璃凈餐飲管理有限公司

計算機軟件

崗位職責(zé)：（短期出差越南） 1. 制定與執(zhí)行經(jīng)營計劃，監(jiān)控業(yè)績完成情況，分析銷售數(shù)據(jù)并調(diào)整策略。 2. 優(yōu)化產(chǎn)品組合，根據(jù)市場趨勢或季節(jié)變化推出新品，確保產(chǎn)品品質(zhì)和標(biāo)準(zhǔn)化流程。 3. 負(fù)責(zé)店鋪衛(wèi)生、設(shè)備維護(hù)、原料庫存管理，確保食品安全及原料新鮮度。 4. 監(jiān)督店面陳列與環(huán)境，提升顧客體驗，如調(diào)整布局、燈光、音樂等細(xì)節(jié)。 5. 監(jiān)控原材料采購與庫存，避免浪費；定期審核財務(wù)報表，控制人力、能源等運營成本，提高利潤率。 6. 負(fù)責(zé)員工招聘、崗前培訓(xùn)及技能提升，定期組織產(chǎn)品知識、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等培訓(xùn)課程。 7. 評估員工表現(xiàn)，實施獎懲機制，通過表彰優(yōu)秀員工或調(diào)整薪資激發(fā)團隊積極性。 8. 處理客戶關(guān)系，直接處理顧客投訴，確保問題快速解決，維護(hù)品牌形象；建立客戶檔案，提升復(fù)購率。 9. 策劃并執(zhí)行促銷活動，提升店鋪知名度和銷售額。 10. 分析競爭對手動態(tài)，調(diào)整營銷策略，增強品牌競爭力。 11. 定期參與行業(yè)培訓(xùn)，引入新技術(shù)或管理模式，提升店鋪競爭力。 12. 維護(hù)與供應(yīng)商、商場物業(yè)等外部合作關(guān)系，確保資源供應(yīng)穩(wěn)定。 13. 高效處理突發(fā)事件，分析運營問題根源，提出改進(jìn)建議，優(yōu)化流程。任職要求： 1. 具備強烈的領(lǐng)導(dǎo)力，擅長團隊激勵與沖突管理。 2. 對市場趨勢有敏銳的洞察力，能夠靈活調(diào)整策略。 3. 具備優(yōu)秀的溝通能力，能夠有效地與團隊成員及客戶建立良好關(guān)系。 4. 有高效的應(yīng)變能力，能夠在突發(fā)情況下快速制定并實施解決方案。 5. 對行業(yè)有濃厚的興趣，愿意不斷學(xué)習(xí)和接受新知識。

2025-08-02

李女士; 運營經(jīng)理/主管（夜班）
6000-8000元

南寧-興寧區(qū)

廣西益生軍農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)抓好公司經(jīng)營規(guī)章制度和細(xì)則制定、系統(tǒng)規(guī)劃年度工作計劃，制定標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的工作流程，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行； 2.負(fù)責(zé)為重大決策事項提供數(shù)據(jù)支持和專項可行性報告。負(fù)責(zé)定期為公司進(jìn)行運營板塊的梳理和提升； 3.管理協(xié)調(diào)運營相關(guān)各部門工作，確保公司經(jīng)營系統(tǒng)整體功能發(fā)揮，對重大問題上報總經(jīng)理裁決； 4.負(fù)責(zé)審查部門提交的各種工作匯報，評估工作效率并對存在的問題加以處理，定期聽取直接下級述職，并做出工作評定； 5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督各部門下屬人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,做好下屬人員的績效考核； 6.負(fù)責(zé)組織完善各部門制定與其專業(yè)管理相關(guān)的各項管理制度； 7.完成總經(jīng)理臨時交辦的工作。任職資格： 1.年齡40歲以下； 2.大專及以上學(xué)歷，熟悉食材配送流程或有生產(chǎn)運營管理2年以上工作經(jīng)驗，熟練掌握駕駛技術(shù)。工作時間 1.每日在崗時間：20：00-06：00 綜合收入基本工資+績效獎+社保+工齡補貼+學(xué)歷補貼+其它補貼其它福利待遇 1、免費提供中、晚餐； 2、免費提供住宿（環(huán)境優(yōu)雅、配套齊全，家一樣的感覺）

2025-08-02

龐經(jīng)理; shopee運營經(jīng)理
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西寓屋科技有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)店鋪運營工作，店鋪日常運營、活動策劃及執(zhí)行、推廣投流、費用規(guī)劃等工作； 2.對店鋪進(jìn)行策劃及執(zhí)行推動工作給出有效建議，提升店鋪營流量以及營業(yè)額； 3.團隊人員培訓(xùn)指導(dǎo)工作，跟進(jìn)店鋪運營，指導(dǎo)選品上架等工作； 4.實時關(guān)注行業(yè)動向，及時、準(zhǔn)確地研究、統(tǒng)計及監(jiān)控分析各項數(shù)據(jù)，并提出相應(yīng)對策。崗位要求： 1.熟悉shopee網(wǎng)店鋪運營； 2.有帶領(lǐng)團隊新店運營案例的優(yōu)先； 3.熟悉東南亞市，了解海外用戶習(xí)慣； 4.工作細(xì)心負(fù)責(zé)、具備良好的服務(wù)意識及團隊精神； 6.底薪+銷售提成.底薪6000+提成，店鋪未來運營盈利之前10000保底工資。

2025-08-02

人事部