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    職位描述

    工作內容:
    1.負責客戶活動方案策劃及對接,活動方案的下發及跟進等各項事宜;
    2.負責及時準確提交各類報表、對市場銷售進行剖析,提供可行性解決方案;
    3.負責策劃促銷活動;
    4.領導交辦的其他事項。
    「職位要求]:
    1.23歲~40歲,有c1駕駛證,醫、藥學相關專業,全日制本科及以上學歷;
    2. 邏輯思維清晰、具備基本商務談判能力、有責任心執行能力強;
    3.結果導向、有創新精神,熟悉excel、ppt等辦公軟件操作;
    4.有團隊合作意識,具備優良職業操守,能夠適應短期出差。
    公司平臺好,產品銷量大,市場成熟。

    公司簡介

    華潤三九醫藥股份有限公司(簡稱“華潤三九”)成立于1985年,是中國領先的藥品制造商之一。該公司專注于OTC藥物的研發、生產和銷售,并以其高質量的產品和服務贏得了廣泛的市場認可。

    此次招聘由南寧登順科技有限公司發起,公司為華潤三九子公司—999澳諾廣西總代理、國控星鯊廣西代理,旨在廣西各地區尋找優秀的OTC終端代表。應聘者將主要負責推廣葡萄糖酸鈣鋅口服溶液和星鯊維生素D滴劑這兩款主要產品。

    崗位提供底薪加補貼、提成及獎金等多種薪酬福利,并且享受五險保障。

    對于候選人而言,具備醫學、藥學或市場營銷等相關專業的專科及以上學歷將是加分項;此外,擁有藥店銷售經驗和業務拓展能力的人才也將優先考慮錄用。
    如果您對該職位感興趣并符合上述條件,請盡快聯系以上提供的聯絡方式提交您的簡歷吧!

    上班地點

    工作地址: 南寧市良慶區云星時代廣場-3號樓2413 查看上班路線

    可能感興趣的職位

    南寧-興寧區
    工作內容: 1.貨品出入庫管理; 2.完成運營部相關文職工作; 3.負責產品檢測統計工作; 4.執行運營部總監安排的其他工作。 任職要求: 1.能適應夜班; 2.大專及以上學歷,20-40歲 3.工作認真細致,責任心強,吃苦耐勞; 4.熟練使用電腦辦公軟件。 工作時間及待遇 1. 工作時間 上班時間:22:00-06:00; 2.福利待遇 綜合收入:4-6K 五險+學歷補貼+其他補貼; 免費提供工作餐、免費提供住宿(環境優雅、配套齊全)。
    22小時前
    龐經理
    南寧-江南區
    崗位職責: 1.前期學習運營公司基層市場的產品推廣與銷售;根據公司的規劃,開拓新市場、維護老客戶資源; 2.中期負責建設及管理團隊,規劃運營市場;協助經理完成公司及團隊既定銷售目標任務 3.后期負責獨立銷售部門或分公司的獨立經營及管理相關事務。 任職要求 : 1.性別、籍貫不限,年齡20-35歲,大專及以上學歷; 2.有無工作經驗均可;性格樂觀開朗,熱愛銷售行業,有創業夢想; 3.良好的工作態度和責任心,有一定的表達、溝通、協調等綜合素質; 4.有志向從事挑戰性工作,具較好的人生職業生涯規劃,端正的目標計劃和吃苦耐勞精神。 5.有良好的人際交往及團隊協調能力。 6.有市場營銷和管理經驗者優先,待遇從優。 7.請求職者前來應聘和上班時形象專業、著正裝 注: 非電商、非新媒體、非文職類; 非電商、非新媒體、非文職類; 非電商、非新媒體、非文職類。 重要事情說三遍 !!! 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3500+個人績效獎金1000+團隊績效提成+團隊管理獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優秀員工獎+節日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內部競聘產生)(縱向:職業發展方向;銷售——主管——部門經理——總經理) 4、專業化系統化培訓:業績優秀人員會送到總部培訓學習。! 5、新員工培養期:由公司分部高級銷售經驗主管直接負責,一對一手把手教導可幫助新人迅速成長! 6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升! 7、培訓:公司提供免費系統專業完善的培訓,助您全面提升個人能力! 8、資源共享、團隊作戰:公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長 地址:南寧市江南區亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室
    22小時前
    南寧-江南區
    崗位職責: 1.負責支付寶用戶的日常運營和管理,包括但不限于用戶活動策劃與執行; 2.通過多種渠道和方式提升用戶活躍度和用戶體驗; 3.收集和分析用戶反饋和需求,及時調整運營策略; 4.協調資源,有效地推進項目的實施和優化; 5.與團隊成員緊密合作,確保運營活動與公司目標一致。 任職要求: 1.具備良好的用戶溝通能力和團隊合作精神; 2.對互聯網用戶運營有濃厚興趣,能快速適應不斷變化的網絡環境; 3.具有獨立策劃和組織線上活動的能力; 4.對數據敏感,能通過數據分析指導運營方向; 5.愿意接受挑戰,對新技術和方法保持學習態度。 6.公司有免費培訓,上崗后有主管一對一帶領,有無工作經驗均可 7.年齡18-35歲,男女不限
    22小時前
    南寧-江南區
    公司直招,不收取任何費用! 崗位職責: 1.協助運營主管、經理完成團隊的運營和公司的運營管理工作; 2.負責團隊數據的統計和分析,制定團隊計劃和目標并協助達成,組織策劃團隊活動; 3.負責客戶檔案的管理,協助運營管理人員做好新進員工的業務技能培訓; 4.跟團隊成員建立良好關系,協調處理團隊成員關系問題,完成領導安排的其他任務。 注意: 1.此崗位非新媒體運營!非電商運營!非文職類! 2.此崗位非新媒體運營!非電商運營!非文職類! 3.此崗位非新媒體運營!非電商運營!非文職類! 重要事情講三遍! 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、積極主動、自信、充滿活力、具有團隊合作精神及出色的溝通、表達能力; 3、目標明確而堅定、工作勤奮、抗壓能力強; 4、能夠自我激勵具備良好影響與說服能力、良好的學習能力和分析判斷能力. 5、形象氣質佳,聲音甜美,身高158cm以上。 6、能吃苦耐勞,思想積極正面,對自己的工作有決策權。 7、表現優秀者可晉升為運營主管與運營經理,負責分公司的運營與管理 薪資待遇: 試用期2個月,底薪3000+個人績效獎1000+團隊運營管理獎金+每年國內國外旅游+生日福利(綜合薪資5000-8000) 1.公司提供免費培訓,一對一師徒制教導,表現優異者可提前轉正,帶薪年假 2.公司提供免費的系統化市場及管理培訓。 3.表現優秀者每年可享受國內1-2次的國內及國外旅游度假。 4.公司擁有完善晉升機制,表現優秀者公司提供廣闊發展平臺。
    22小時前
    南寧-江南區
    1.學習運營管理團隊 2.協助主管解決團隊問題, 3.協調維護團隊關系。 4.此崗位非文職類崗、而是綜合類崗位。 表現優秀者如通過考核可獲得晉升運營主管 可以負責團隊運營管理或負責分公司的運營 如:柳州分公司、桂林分公司、南寧分公司的運營等 待遇:底薪3500+個人績效獎1000+團隊管理獎金+提成十國內外旅游(6000-8000)
    22小時前
    南寧-西鄉塘區
    工作職責: 1、負責管轄品類品牌的運營日常管理工作(早會、開閉店檢查、同城業績對比、活動洽談、貨品跟進、日常活動及爆品收集匯總、業績溝通等); 2、負責管轄品類品牌日常運營巡場工作(檢查貨品陳列、換季櫥窗畫面,貨品數量及結構跟進及優化,貨品價簽,確保符合規定); 3、負責店鋪導購管理(導購員工作紀律、工作狀態,負責協助品牌導購員招聘,導購員培訓,導購員入離職辦理跟進); 4、負責品牌進出場管理(品牌進場、撤場、移位手續辦理,品牌合同及證照資料跟進,品牌續簽工作); 5、負責運營類報表制作/運營數據收集; 6、負責團購對接工作(配合多品牌采購協調溝通); 7、協助部門負責人召開店長會議; 6、負責市場調研、撰寫調研報告。 任職要求: 1、本科及以上學歷,經濟學、工商管理等相關專業; 2、大中型零售企業、商場運營工作經驗及商業運營管理相關工作經驗2年以上,同崗位1年以上; 3、掌握一定的運營知識,對商業運營管理模式有系統的了解和實踐經驗,對營運管理各模塊均有較深入的認識; 4、有較強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心強。 (本崗位為長期儲備崗,有意向者可投遞簡歷,公司會根據崗位需求擇優面試)
    2025-08-01
    南寧-橫州
    【崗位職責】 1.項目全周期管理與運營:負責公司項目從規劃到落地的全流程實施,制定詳細項目計劃,把控項目進度與質量,確保項目按既定目標高效完成;統籌項目運營工作,持續優化運營策略,提升項目整體效益與市場競爭力。? 2.資源協調與關系維護:科學合理安排項目實施過程中的各項工,明確團隊成員分工與職責;與公司內部各部門、外部合作伙伴、客戶等進行高效溝通,及時協調解決項目推進過程中出現的問題;建立并維護良好的內外部合作關系,為項目順利開展營造有利環境。 3.市場拓展與分析總結:深入開展茶葉市場調研,收集行業動態、競爭對手信息及客戶需求,為公司市場開發策略提供數據支持;積極開拓新市場、新客戶,推動公司業務增長;項目結束后,全面總結項目經驗教訓,形成詳細的項目總結報告,為后續項目開展提供參考。? 4.商業機會挖掘與公司利益保障:依托公司平臺和資源優勢,敏銳捕捉行業商業項目機會,進行可行性分析與評估;在項目運作過程中,始終維護公司利益,確保公司資產安全與收益最大化。? 5.團隊協作與任務執行:嚴格服從公司領導的工作安排,積極響應團隊需求,與團隊成員密切配合,共同完成各項臨時性任務,保障公司整體工作順利推進。 【任職要求】 1.語言:能夠熟練使用橫州本地話進行交流,熟悉當地風土人情與市場環境,便于開展本地業務; 2.核心能力要求:具備超強執行力,能夠快速、高效地將項目計劃轉化為實際行動;擁有敏銳的經營思維,能夠從全局出發,制定合理的經營策略;具備出色的談判能力,能夠在商務洽談、合作溝通中為公司爭取最大利益;具有強烈的成本控制意識,善于在項目實施過程中優化資源配置,降低運營成本; 3.行業與專業背景:有茉莉花、茶葉行業相關工作經驗者優先,熟悉茉莉花、茶葉種植、加工、銷售等環節,了解行業發展趨勢; 4.服從領導安排的臨時工作任務,高效響應公司需求,配合完成跨部門協作項目。 【福利待遇】 1.薪資:月薪4K—6K(具體薪資根據個人能力、工作經驗及面試評估結果確定;另有績效獎金,根據個人業績表現發放) 2.福利及其他:五險一金、年終獎金、項目提成、股權激勵、帶薪年假、定期體檢、生日福利、節假日福利…… 3.工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休(項目和茉莉花產業有關,花期需要加班) 4.工作地點:橫州
    2025-08-01
    黃女士
    南寧-江南區-江南萬達廣場
    崗位職責: 1.前期學習運營公司基層市場的產品推廣與銷售;根據公司的規劃,開拓新市場、維護老客戶資源; 2.中期負責建設及管理團隊,規劃運營市場;協助經理完成公司及團隊既定銷售目標任務 3.后期負責獨立銷售部門或分公司的獨立經營及管理相關事務。 任職要求 : 1.性別、籍貫不限,年齡20-35歲,大專及以上學歷; 2.有無工作經驗均可;性格樂觀開朗,熱愛銷售行業,有創業夢想; 3.良好的工作態度和責任心,有一定的表達、溝通、協調等綜合素質; 4.有志向從事挑戰性工作,具較好的人生職業生涯規劃,端正的目標計劃和吃苦耐勞精神。 5.有良好的人際交往及團隊協調能力。 6.有市場營銷和管理經驗者優先,待遇從優。 7.請求職者前來應聘和上班時形象專業、著正裝 注: 非電商、非新媒體、非文職類; 非電商、非新媒體、非文職類; 非電商、非新媒體、非文職類。 重要事情說三遍 !!! 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3000-3500+個人績效獎金1500+團隊績效提成+團隊管理獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優秀員工獎+節日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎+包住 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內部競聘產生)(縱向:職業發展方向;銷售——主管——部門經理——分公司總經理) 4、專業化系統化培訓:業績優秀人員會送到總部培訓學習。! 5、新員工培養期:由公司分部高級銷售經驗主管直接負責,一對一手把手教導可幫助新人迅速成長! 6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升! 7、培訓:公司提供免費系統專業完善的培訓,助您全面提升個人能力! 8、資源共享、團隊作戰:公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長 地址:南寧市江南區亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室
    2025-08-01
    南寧-青秀區-航洋國際城
    目標分解:? 1、負責制定月度工作計劃,分解門店每天的銷售目標,督促門店達成目標; 2、負責對區域內門店銷售數據同比和環比數據進行分析,提出解決方案。 ?層級檢核:? 1、負責檢查區域內門店標準化執行情況,包括店面形象、品質標準、售賣標準、服務標準;? 2、負責按照規定的路線使用CSC系統完成每日門店巡檢工作; ?3、負責督導區域內門店完成CSC系統的自檢工作。 ?門店運營:? 1、負責組織區域內門店店員的培訓;? 2、負責對區域內問題門店進行業務輔導,提高店面單店營收;? 3、負責執行區域內門店常規促銷方案;? 4、負責實時關注區域內競品銷售、產品、促銷活動等情況; ?5、負責與加盟商、店長店員建立通暢的溝通渠道,實時了解需求并解決問題; ?6、負責對區域內可開發新店點位進行了解和信息收集。 其他事項:?1、負責領導布置的其他工作。? 任職要求:? 教育程度:本科及以上學歷 工作經驗:接受無經驗,但需要對市場/門店運營有一定的見解 基礎素質:愛崗敬業、勤懇務實、積極樂觀、勇于擔當、正直嚴謹、遵守 公司規章制度 員工福利: 五險一金、帶薪年假、年終獎金、餐補、員工旅游、員工培訓、定期體檢、高低溫補貼、生日節日福利、不定期團建、不定期產品試吃、每周一下午茶?上班時間:冬:9:00-12:00 13:30-17:30 夏:9:00-12:00 14:00-18:00 周末大小周輪休(大周休2天,小周休1.5天)?工作地點:南寧市航洋國際
    2025-08-01
    戴文軍
    南寧-青秀區-金源CBD現代城
    崗位職責: 1、Allegro賬號運營、管理與維護; 2、負責平臺Allegro的產品上傳、編輯和持續優化; 3、熟悉關鍵詞優化,以及產品推廣; 4、關注產品的安全庫存,協助備貨; 5、定期向上級匯報工作情況,完成上級交付的任務及其他工作安排。 任職要求: 1、本科及以上學歷,有本平臺運營經驗或其他平臺運營經驗,英語CET-4以上; 2、有Allegro平臺運營經驗可接受非波蘭語專業; 3、有思想,對平臺銷售有自己的見解,技巧和方法; 4、能獨立完成任務,思維靈活且有邏輯性,具備分析、解決問題的能力,良好的團隊協作能力; 5、責任心強,能適應一定的工作壓力和敢于面對挑戰,主動更新專業相關知識; 福利待遇: 1、上班時間:9:00-12:30,14:00-18:30,雙休。 2、購買五險一金,試用期即購買。 3、依法享有各類休息休假、有薪假期:婚假、產假、哺乳假、陪產假、工傷假、喪假、年休假等; 4、公司內部設有文體活動場地,亦提供外部文體活動場地,供員工免費使用,并不定期舉行各類文體活動; 5、每周舉行一次下午茶,各部門每月設有活動經費,1~2 個月舉行一次部門活動; 6、每年組織員工國內外旅游; 7、公司提供各類內外部培訓機會,不斷提升員工的專業知識與技能; 8、優異的發展晉升通道,并為優秀員工提供創業平臺、合伙人與分紅及豪車獎勵以及購房借款機制; 9、年底評優,參加公司尾牙晚會及豐厚獎品抽獎活動,以及根據公司效益情況發放年終獎。
    2025-07-28
    鐘秀梅
    重慶定坤醫藥有限公司招聘:公司標志 logo
    重慶定坤醫藥有限公司
    所在行業
    成立時間 17年(2008年2月18日)
    企業性質 有限責任
    公司規模 --

    該公司其他職位

    銷售管培生

    ¥4000-5000元

    南寧-良慶區

    OTC業務代表(南寧)

    ¥3000-5000元

    南寧-良慶區

    KA經理(對接連鎖藥業)

    ¥4000-8000元

    南寧-良慶區

    OTC銷售代表(欽、防)

    ¥3000-5000元

    南寧-良慶區

    OTC銷售代表(梧州)

    ¥3000-5000元

    南寧-良慶區
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