職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督質(zhì)量管理體系工作的開展;
2、負(fù)責(zé)組織報告出版、歸檔等工作;
3、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量體系、檢測技術(shù)培訓(xùn)工作;
4、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督儀器設(shè)備管理相關(guān)工作開展;
5、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督檢測、質(zhì)控等報告及資料歸檔工作開展;
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、落實直營所、事業(yè)所相關(guān)的質(zhì)控相關(guān)問題;
7、負(fù)責(zé)組織公司資質(zhì)維系、檢測參數(shù)擴項等工作;
8、負(fù)責(zé)組織與外部協(xié)會、質(zhì)監(jiān)站等外部單位的溝通聯(lián)系工作;
9、負(fù)責(zé)組織質(zhì)控體系、技術(shù)等相關(guān)培訓(xùn);
10、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督常用系統(tǒng)的運行(BS系統(tǒng),桂建云等);
11、負(fù)責(zé)組織公司技術(shù)力量對實施的檢測行為、質(zhì)控風(fēng)險等進行有效檢查(監(jiān)督),對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改要求,并根據(jù)發(fā)現(xiàn)的問題制定有效的管理措施;
12、完成簡道云相關(guān)流程的審核、審批;
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,圍繞公司經(jīng)營發(fā)展需要,組織、協(xié)調(diào)相關(guān)工作。
任職要求:
本科及以上學(xué)歷
1、土木工程、建筑工程、道路橋梁工程等工程相關(guān)專業(yè)
2、3-5年檢測部門管理崗工作經(jīng)驗;各板塊檢測上崗證不少于2項、副高級工程師
3、熟悉檢測領(lǐng)域運行規(guī)則;熟悉質(zhì)量體系運行;熟悉公司各項資質(zhì)的申報、維護。
4、具備較強溝通能力,有效同主管部門、公司各部門的溝通工作;能組織完成公司資質(zhì)申報、擴項工作;能有效組織保障公司質(zhì)量體系的運行;可獨立或有效組織完成體系方案、資質(zhì)申報內(nèi)容的編寫。
公司簡介
廣西瑞宇建筑科技有限公司(簡稱“瑞宇科技”)成立于2006年,由廣西大學(xué)世界一流建設(shè)學(xué)科(土木工程)學(xué)術(shù)帶頭人歐孝奪教授創(chuàng)立。
公司設(shè)行政人事部、財務(wù)部、檢測中心、技術(shù)部、事業(yè)部、工程部、運營中心和科創(chuàng)中心等8個部門。員工200余人,其中教授5人,高級工程師6人,工程師18人;博士、碩士8人。
公司擁有雄厚的科技創(chuàng)新實力,先后獲得“國家高新技術(shù)企業(yè)”、“國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)”、“廣西創(chuàng)新型試點企業(yè)”、廣西博士后創(chuàng)新實踐基地、“廣西知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)培育單位”、“廣西鋁土礦山尾礦安全防控及資源利用工程技術(shù)研究中心(省部級)”,“廣西研究生創(chuàng)新教育暨聯(lián)合培養(yǎng)基地(省部級)”,“ISO 三合一管理體系認(rèn)證”、“IPA(國際壓入?yún)f(xié)會)會員”等榮譽稱號,并通過了國家知識產(chǎn)權(quán)管理體系認(rèn)證。
? 公司承擔(dān)自治區(qū)科技攻關(guān)項目3項,先后獲得發(fā)明專利40余項,軟件著作權(quán)7項,編寫國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)及地方規(guī)范16部。自主研發(fā)用于基樁承載力檢測的荷載箱處于國際先進水平,科技成果已量化生產(chǎn),該成果榮獲2018年廣西科技進步一等獎1項、二等獎1項,榮獲2019年廣西科技進步三等獎1項。
公司具有齊全的土木工程檢測資質(zhì),已承接樁基礎(chǔ)檢測達3000項以上,主體結(jié)構(gòu)(含橋梁)檢測超過800余項,基坑(含地鐵)監(jiān)測600余項,客戶滿意度達96%以上。同時為眾多復(fù)雜工程提出解決方案,贏得客戶一致點贊。
公司擁有世界一流的鋼板樁靜壓植樁設(shè)備2套,是我國鋼板樁靜壓植樁工法的先行者,已成為土木工程行業(yè)新技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用的領(lǐng)跑者,該設(shè)備在全國20余項目中推廣應(yīng)用,得到同行的廣泛認(rèn)可,市場前景廣闊。
瑞宇科技是一家蓬勃發(fā)展的現(xiàn)代科技型建筑企業(yè),公司秉承“創(chuàng)新致遠(yuǎn)、共享未來”的發(fā)展理念,堅持以創(chuàng)新為源動力,注重研發(fā)投入與技術(shù)積累,為成就工程安全而努力創(chuàng)新,為客戶和社會持續(xù)創(chuàng)造價值。
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)南寧市江南區(qū)國凱大道 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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品質(zhì)工程師7000-9000元南寧-賓陽縣1、負(fù)責(zé)主導(dǎo)制程異常的問題數(shù)據(jù)統(tǒng)計、反饋、跟進、關(guān)閉、記錄。 2、負(fù)責(zé)跟進嚴(yán)重制程異常的臨時對、長期對策的驗證工作。 3、負(fù)責(zé)制程不良標(biāo)準(zhǔn)判定,簽限度樣,及時處理制程批量不良品。 4、負(fù)責(zé)主導(dǎo)制程異常會議召開,串聯(lián)相關(guān)部門及時處理關(guān)閉問題。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,制造行業(yè)背景,3年以上制程品質(zhì)管理經(jīng)驗; 2、3C類電子產(chǎn)品制程管理經(jīng)驗,耳機、喇叭組件經(jīng)驗優(yōu)先; 3、工作地點在南寧賓陽縣,單休。5小時前
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質(zhì)量工程師10000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)崗位職責(zé): 1.客戶投訴分析及處理、回復(fù)改善報告并跟進責(zé)任部門改善 2.統(tǒng)計客戶投訴的履歷,進行數(shù)據(jù)分析,建立經(jīng)驗教訓(xùn)庫,作為后續(xù)質(zhì)量預(yù)防的輸入 3.客戶質(zhì)量目標(biāo)管理,質(zhì)量改善措施要求與跟進 4.負(fù)責(zé)客戶審核,并推動相關(guān)部門改善客戶審核的問題項 5.客戶退貨產(chǎn)品的統(tǒng)計分析,協(xié)同相關(guān)部門制定對應(yīng)的改善方案,跟蹤實施情況并驗證 6.駐廠售后反饋批量/重大問題分析及處理 7.負(fù)責(zé)匯總客戶質(zhì)量投訴及駐廠投訴信息的日報、周報、月報,并主導(dǎo)項目品質(zhì)周會 8.質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與客戶特殊要求的導(dǎo)入,及落實與回復(fù)客戶要求提交、推行的一切事項 9.過程質(zhì)量控制與問題解決:快速解決生產(chǎn)停線異常,主導(dǎo)重點問題整改關(guān)閉 10.過程良率監(jiān)控與改進:推動持續(xù)改善,減少批量不良,提升質(zhì)量水平和生產(chǎn)效率 任職要求: 1.熟悉IATF16949、五大手冊和辦公軟件等知識 2.熟悉QC七大手法、5Why、8D等工具并有實際運用經(jīng)驗 3.具有CNC、鋁合金型材CMT\\FSW\\TIG焊接等生產(chǎn)工藝流程不良現(xiàn)象的分析能力 4.熟悉ISO9001、RoHS、6S,以及ISO014000等相關(guān)知識 5.接受單休(工作時間:8:00-17:30)2025-08-03
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質(zhì)量部副部長5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧科冠醫(yī)藥科技開發(fā)有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備1、在藥廠擔(dān)任質(zhì)量部部長或副部長者優(yōu)先。2、熟悉GMP和檢測法規(guī)要求。3、具有一定的組織和管理能力。4、熟悉體系文件和部分編寫工作。 5、熟悉藥品注冊事務(wù)等工作。 工資不封頂,您有能力,我有平臺,歡迎您的加入!2025-08-03楊主任
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外派越南QA5000-6000元南寧-良慶區(qū)經(jīng)驗要求: 1、有2年以上供應(yīng)商品質(zhì)管理的工作經(jīng)驗 2、熟悉ISO9001及相關(guān)的國際標(biāo)準(zhǔn) 3、良好的英文閱讀能力及寫作能力2025-08-03人事
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品控員4000-5000元南寧-隆安縣廣西金穗農(nóng)業(yè)集團有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車間的質(zhì)量安全工作; 2、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)過程中的各項質(zhì)量記錄工作; 3、嚴(yán)格按照車間質(zhì)量管理制度執(zhí)行,確保無質(zhì)量事故發(fā)生。 要求: 1、大專以上學(xué)歷,食品類相關(guān)專業(yè); 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞,服從管理; 3、至少有一年以上食品行業(yè)現(xiàn)場品控的工作經(jīng)驗。2025-08-03小張
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食品質(zhì)量體系專員4000-7000元南寧-隆安縣廣西金穗農(nóng)業(yè)集團有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)體系文件的建立。 2、與第三方認(rèn)證機構(gòu)、客戶、供應(yīng)商的認(rèn)證審核管理工作,負(fù)責(zé)不符合項的跟蹤及驗證。 3、管理審廠資料的準(zhǔn)備及審廠過程中資料的呈送。 4、依據(jù)客戶的審廠要求,組織人員制訂不符合項的整改措施并跟進執(zhí)行狀況。 崗位要求 1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷;有食品行業(yè)體系工作經(jīng)驗。 2、有一定的文字書寫功底,有較強的學(xué)習(xí)能力,能夠參與編寫、起草相關(guān)注冊文件。 3、熟悉食品認(rèn)證的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及ISO質(zhì)量體系流程。 4、具備較強的溝通、協(xié)調(diào)能力、及團隊協(xié)作精神,責(zé)任心強。 該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。2025-08-03小張
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質(zhì)量工程師4000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西安和熱管理科技有限公司計算機硬件崗位職責(zé): 1.協(xié)助公司建立質(zhì)量管理戰(zhàn)略并執(zhí)行為公司質(zhì)量管理決策提供信息支持; 2.維護并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系,確保其有效運行推進業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化; 3.制定公司質(zhì)量管理計劃并有計劃地推進、實施; 4.制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品信息反饋、統(tǒng)計流程; 5.根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案和工作計劃負(fù)責(zé)物資采購、產(chǎn)品生產(chǎn)、出入庫總檢等環(huán)節(jié)全程質(zhì)量監(jiān)督并填寫質(zhì)量檢驗記錄; 6.參與產(chǎn)品設(shè)計、工藝流程的審核工作以確保其符合品質(zhì)要求; 7.配合研發(fā)、技術(shù)人員進行新產(chǎn)品試制及質(zhì)量控制; 8.監(jiān)控生產(chǎn)工藝狀態(tài),對生產(chǎn)工藝參數(shù)的改變對產(chǎn)品的影響進行認(rèn)定并論證設(shè)定的合理性; 9.定期評估解決的生產(chǎn)工藝或質(zhì)量控制方案; 10.匯總、存檔各項質(zhì)檢記錄及相關(guān)資料,分析物資采購、生產(chǎn)過程、成品產(chǎn)品質(zhì)量問題原因并提出改進方案、推動相關(guān)部門及時解決; 11.協(xié)助跟蹤產(chǎn)品的使用情況,處理客戶反饋的質(zhì)量問題,依據(jù)客戶反饋改善質(zhì)量控制; 12.收集和整理部門內(nèi)員工的合理化建議,報部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后組織具體實施工作; 13.參與研發(fā)測試、售后技術(shù)支持工作; 14.完成職務(wù)上級安排的其它工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,工科專業(yè)優(yōu)先; 2.從事質(zhì)量工作3年以上,接受過TS五大工具培訓(xùn); 3.具備設(shè)備全面質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識、電氣安全基礎(chǔ)知識、質(zhì)量檢驗; 4.能夠編輯8D報告。 福利待遇: 1.入職須進行入職體檢,入職滿3個月后公司報銷體檢費用,之后每年公司提供免費體檢; 2.上班時間:上午8:30~12:00,下午13:30~17:30,每日標(biāo)準(zhǔn)工作時間7.5小時; 3.做六休一,每周日、法定節(jié)假日休息; 4.包工作餐:白班包午餐,加班到晚上20:30包晚餐; 5.公司提供員工宿舍,4人間、上下鋪,有陽臺、雙洗手臺、雙衛(wèi)生間、配有空調(diào)、熱水器、風(fēng)扇、衣柜、桌椅,員工平攤水電費、物業(yè)管理費; 6.試用期1~32025-08-03
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品質(zhì)主管(儲備)7000-10000元南寧-邕寧區(qū)南寧市龍電寧鑫新材料科技有限公司計算機硬件崗位職責(zé): 建立并維護銅箔產(chǎn)品質(zhì)量管理體系(ISO9001/IATF16949); 監(jiān)控生產(chǎn)過程品質(zhì),主導(dǎo)異常分析及改進措施落地; 制定原料、半成品、成品的檢驗標(biāo)準(zhǔn)及測試規(guī)范; 處理客戶質(zhì)量投訴,推動閉環(huán)改善; 管理品質(zhì)團隊,提升全員質(zhì)量意識及技能。 任職要求: 本科及以上學(xué)歷,質(zhì)量管理、材料、化工或相關(guān)專業(yè); 5年以上銅箔/電子材料制造業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗,熟悉銅箔關(guān)鍵指標(biāo)(抗拉強度、延伸率、粗糙度等); 熟練運用SPC、FMEA、QC七大工具等質(zhì)量方法; 熟悉質(zhì)量安全管理的相關(guān)法律法規(guī)和質(zhì)量管理體系,具備第三方審核(UL、SGS)應(yīng)對經(jīng)驗; 邏輯嚴(yán)謹(jǐn),具備良好的領(lǐng)導(dǎo)管理能力、判斷能力以及決策能力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 工作地點:南寧市邕寧區(qū)蒲廟鎮(zhèn)(不能接受的請勿投遞)2025-08-03
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QA4000-6000元南寧-邕寧區(qū)廣西萊士生物制藥有限公司制藥/生物工程QA 【崗位職責(zé)】 1、生產(chǎn)現(xiàn)場檢查,關(guān)鍵時間及物料監(jiān)控; 2、審核批生產(chǎn)和批檢驗記錄; 3、質(zhì)量文件撰寫與修訂,生產(chǎn)合規(guī)檢視; 4、輔助設(shè)備驗證。 【任職要求】 1、本科以上學(xué)歷,生物制藥、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、1年以上無菌藥品生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)或質(zhì)量管理工作經(jīng)驗; 3、GMP知識與現(xiàn)場質(zhì)量管理經(jīng)驗,熟悉生物制品、注射劑等無菌藥品生產(chǎn)工藝技術(shù)與質(zhì)量管理優(yōu)先; 4、熟悉藥品質(zhì)量體系建設(shè)和運行管理; 5、具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作能力、邏輯分析能力。2025-08-03
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質(zhì)量管理員4000-5000元南寧-江南區(qū)廣藥(廣西)醫(yī)藥有限公司制藥/生物工程崗位職責(zé): 1、熟悉醫(yī)療器械、體外診斷試劑、藥品管理的法律法規(guī)及《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》及細(xì)則、《醫(yī)療器械經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》的要求。 2、負(fù)責(zé)部門醫(yī)療器械、體外診斷類產(chǎn)品質(zhì)量管理工作;負(fù)責(zé)部分技術(shù)支持客服工作。 3、負(fù)責(zé)對供貨單位和購貨單位的合法性、合法資質(zhì)進行審核并進行動態(tài)管理。 4、指導(dǎo)并監(jiān)督采購、驗收、儲存、養(yǎng)護、在庫檢查、銷售、退貨、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的質(zhì)量管理工作。 5、熟悉不合格產(chǎn)品的確認(rèn),并對不合格產(chǎn)品的處理過程實施監(jiān)督。 6、熟悉冷藏、冷凍產(chǎn)品的貯存和運輸管理要求及相關(guān)冷鏈設(shè)施設(shè)備監(jiān)管和操作。 7、負(fù)責(zé)部門相關(guān)專業(yè)知識培訓(xùn)。 任職要求: 1、主管檢驗師,或具有檢驗學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷并從事檢驗相關(guān)工作3年以上工作經(jīng)歷。 2、具有藥品、醫(yī)療器械、冷鏈產(chǎn)品(體外診斷試劑)質(zhì)管工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、有良好溝通能力和語言表達能力,能夠組織部門相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)。 4、熟練使用操作辦公自動化設(shè)備。2025-08-03
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- 廣西瑞宇技術(shù)有限公司
- 所在行業(yè)
- 成立時間 19年(2006年6月6日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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投標(biāo)資料員
¥2000-3000元
桂林-臨桂區(qū) -
技術(shù)部負(fù)責(zé)人
¥6000-10000元
南寧-江南區(qū) -
檢測技術(shù)員(沉降觀測)
¥3000-5000元
南寧-江南區(qū) -
檢測技術(shù)員(防雷)
¥5000-9000元
南寧-江南區(qū) -
招投標(biāo)專員
¥4000-6000元
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