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    職位描述

    職位描述:
    1.全面主持運營督查考核中心工作;
    2.參與公司總體運營策劃,組織運營工作手冊、督查工作手冊、考核工作手冊的編制和實施;
    3.組織編纂公司年度重大目標責任狀;組織各子公司編制季度、月度工作計劃,及實施方案
    4.建立健全公司計劃管理體系,負責公司及子公司的經(jīng)營業(yè)績考核與管理工作,并對經(jīng)營過程中的問題及時跟蹤分析、調(diào)研,出具解決方案;
    5. 建立、完善和維護整體運營管理體系(包括但不限于組織、制度、業(yè)務(wù)政策等),負責建立和維護公司內(nèi)部的管理平臺和科學化、現(xiàn)代化的管控系統(tǒng),實現(xiàn)各項目之間高效、通暢的運營管理機制;
    6. 建立健全公司督查管理體系,負責對公司下屬各子公司經(jīng)營計劃的實現(xiàn),進行下屬各子公司之間、各縱橫向單位與部門之間的組織協(xié)調(diào)、資源整合及調(diào)配,并對經(jīng)營過程中的問題及時跟蹤分析調(diào)研,出具解決方案;
    7.針對各類項目制定統(tǒng)一的全流程管理模式,組織編制項目運營管理流程全景圖(魚骨圖),指導子公司重視過程管理,按照全景圖謀劃和推動工作,實現(xiàn)項目運營管理的規(guī)范化、標準化、流程化目標;
    8.對項目開發(fā)全過程進行指導、跟進與監(jiān)控管理,保證項目經(jīng)營目標的實現(xiàn);
    9.全面管理本中心日常工作,定期召開中心例會,安排并監(jiān)督本中心員工完成目標責任狀和月度工作計劃的各項工作任務(wù);
    10.根據(jù)考核結(jié)果,匯同集團人力資源部向董事會提出中高層人員調(diào)崗建議;
    11.牽頭組織整個集團公司的運營督查工作;
    12.為公司培養(yǎng)和輸送現(xiàn)代型管理人才、項目運營管理人才和督查考核人才。
    任職要求:
    1、統(tǒng)招全日制本科及以上學歷,具有項目計劃運營管理方面經(jīng)驗優(yōu)先;工商管理、項目管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè);
    2、8年以上同等規(guī)模企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗;
    3、在項目管理方面有深厚的理論功底和豐富的運作經(jīng)驗,精通項目流程管理,并有獨立運作項目的成功經(jīng)驗,熟悉行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢。

    公司簡介

    企業(yè)名稱:廣西民營經(jīng)濟投資發(fā)展集團股份有限公司
    Guangxi Private Economy Investment & Development Group Co., Ltd
    廣西民營經(jīng)濟投資發(fā)展集團股份有限公司(簡稱“桂民投”)于2019年6月28日成立,注冊資本75億元人民幣,由廣西21家民營企業(yè)聯(lián)合出資。成立至今,桂民投已經(jīng)迅速發(fā)展成為以土地一級開發(fā)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)投資建設(shè)運營為主營業(yè)務(wù),納米碳酸鈣、建筑骨料產(chǎn)業(yè)為增長業(yè)務(wù),籌建廣西首家民營銀行、大健康產(chǎn)業(yè)等為種子業(yè)務(wù)的多元化民營企業(yè)投資平臺。目前桂民投投資建設(shè)項目的十大項目中,總投資超過300億元的南寧空港扶綏桂民投產(chǎn)業(yè)園、山圩桂民投木業(yè)產(chǎn)業(yè)園、藤縣新材料產(chǎn)業(yè)園等 3個重大項目已經(jīng)開工建設(shè),有3個項目被列為自治區(qū)“雙百雙新”項目,4個項目被列為自治區(qū)層面統(tǒng)籌推進重大項目。。 作為全國第六家民投公司,桂民投集團在自治區(qū)黨委、政府以及自治區(qū)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部的關(guān)心和指導幫助下,在各股東單位的密切配合下,緊密圍繞“中國優(yōu)秀的民投公司、產(chǎn)融投相結(jié)合的城市綜合服務(wù)商及賦能優(yōu)秀企業(yè)家的生態(tài)鏈平臺公司”的發(fā)展定位,緊跟國家布局“一帶一路”戰(zhàn)略和粵港澳大灣區(qū)發(fā)展熱潮的政策導向,秉承“匯聚社會資本、創(chuàng)新商業(yè)模式、服務(wù)廣西經(jīng)濟、實現(xiàn)政企共贏”的企業(yè)宗旨,瞄準產(chǎn)業(yè)需求和本地戰(zhàn)略,致力于打造“三駕馬車”驅(qū)動戰(zhàn)略布局,積極主動與自治區(qū)相關(guān)部門、各市、縣政府聯(lián)系溝通洽談,開展重大項目投資合作,著力解決各級地方政府重大項目投資“痛點”“難點”問題,全方位參與廣西產(chǎn)業(yè)園區(qū)、民營銀行籌建、千億元碳酸鈣及大健康產(chǎn)業(yè)等重點產(chǎn)業(yè)的投資、開發(fā)、建設(shè)、運營,取得顯著成績。
    注冊成立:公司于2019年6月28日獲批營業(yè)執(zhí)照,7月20日在中國(廣西)自由貿(mào)易試驗區(qū)南寧片區(qū)正式揭牌成立,注冊資本為75億元人民幣。 經(jīng)營范圍:非證券類股權(quán)投資與管理、實業(yè)投資、資產(chǎn)管理、土地整治、不良資產(chǎn)處置(除金融資產(chǎn)外)、商務(wù)咨詢服務(wù)、財務(wù)咨詢服務(wù)。 依托政府支持和民營資本聚力的雙重優(yōu)勢,桂民投集團強化資源整合,充分發(fā)揮投融資機制創(chuàng)新優(yōu)勢,集聚民營資本之力,迅速發(fā)展成為以產(chǎn)業(yè)園區(qū)投資建設(shè)運營為主體,納米碳酸鈣產(chǎn)業(yè)和大健康產(chǎn)業(yè)為兩翼,集銀行、基金、擔保、融資租賃、財富管理等金融業(yè)務(wù)于一體的多元化民營企業(yè)聯(lián)合投資平臺。集團投資建設(shè)項目遍布南寧、梧州、玉林、崇左等多個市、縣,已先后開展南寧空港扶綏經(jīng)濟區(qū)桂民投產(chǎn)業(yè)園及山圩木業(yè)產(chǎn)業(yè)園、藤縣新材料產(chǎn)業(yè)園、桂民投總部基地、玉林智慧物流園等項目的投資建設(shè)工作,累計投資額超300億元。其中,工業(yè)企業(yè)總部基地及休閑食品產(chǎn)業(yè)園項目等三個項目已列入第二批廣西“雙百雙新”項目,梧州藤縣新材料產(chǎn)業(yè)園、扶綏山圩木業(yè)產(chǎn)業(yè)園項目被寫入陳武主席2020年政府工作報告,南寧空港扶綏經(jīng)濟區(qū)桂民投產(chǎn)業(yè)園、藤縣新材料產(chǎn)業(yè)園、桂民投總部基地、玉林智慧物流園等四個項目被列入2020年第三批自治區(qū)層面統(tǒng)籌推進重大項目。各項目推進取得了階段性成果,桂民投集團呈現(xiàn)出健康發(fā)展的良好態(tài)勢。 一、“桂民投”企業(yè)初心 找一批志同道合的人,一起做自己喜歡做的事,順便賺點錢。 二、“桂民投”企業(yè)精神 志存高遠、 腳踏實地、奮斗為本、 行穩(wěn)致遠、共投共贏; 三、“桂民投”企業(yè)宗旨 匯聚社會資本、創(chuàng)新商業(yè)模式、服務(wù)廣西經(jīng)濟、 實現(xiàn)政企共贏。 四、“桂民投”企業(yè)愿景 致力于成為中國優(yōu)秀的民投公司;致力于成為產(chǎn)、融、投相結(jié)合的城市綜合服務(wù)商;成為賦能優(yōu)秀企業(yè)家的生態(tài)鏈平臺公司。 五、“桂民投”企業(yè)核心價值觀 創(chuàng)新、卓越、奉獻、擔當;鎖定目標、責任到人、限時完成、結(jié)果交換;誰創(chuàng)造價值、誰分享價值。 六、“桂民投”商業(yè)模式 匯聚民間資本,打造產(chǎn)融投資平臺,服務(wù)政府經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略,實現(xiàn)桂民投可持續(xù)健康發(fā)展。 未來,桂民投集團將始終堅持“志存高遠、腳踏實地、奮斗為本、行穩(wěn)致遠、共投共贏”的企業(yè)精神,緊跟國家關(guān)于“鼓勵民營企業(yè)依法進入更多領(lǐng)域,更好激發(fā)非公有制經(jīng)濟活力和創(chuàng)造力”的政策導向,貫徹“三駕馬車”十年發(fā)展戰(zhàn)略,積極參與國家“加快形成以國內(nèi)大循環(huán)為主體、國內(nèi)國際雙循環(huán)相互促進的新發(fā)展格局”,以匠心打造精品,與時代齊步俱進,助推廣西產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,實現(xiàn)共投、共享、共贏、共生、共榮。

    上班地點

    工作地址: 南寧市良慶區(qū)廣東大廈 查看上班路線

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    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    職責描述: 1、負責品牌直營店/4S店/服務(wù)中心等門店運營培訓和營銷指導,全面提升門店的運營能力; 2、負責門店的銷售管理,提高門店的銷售能力和盈利能力; 3、根據(jù)廠家布置的銷量任務(wù),制定所負責汽車品牌的年度、季度和月度計劃,將其分解部署給各個店端,并定期檢查,監(jiān)督及制定銷售計劃,促進各門店完成銷售目標; 4、根據(jù)汽車銷量情況,帶領(lǐng)下屬收集產(chǎn)品市場行情變化及重點競爭對手的銷售策略,市場策略等信息,并進行分析、預測并制定對策,對業(yè)績較弱的店端提供合理化建議和支持。 5、熟悉所負責汽車品牌的廠家正常解析,關(guān)注各項指標的達成情況,確保廠家返利,保證利益最大化。 任職要求: 1、 專科及以上學歷,性別不限; 2、 曾有汽車銷售主管、經(jīng)理、總監(jiān)或總經(jīng)理等崗位經(jīng)驗,尤其是在國產(chǎn)品牌、中低端合資品牌有工作經(jīng)驗為最,能下沉一線銷售管理,執(zhí)行力強,能搭建6-10名銷售顧問團隊,能帶優(yōu)秀一線銷售團隊; 3、有激情,敢挑戰(zhàn),學習能力強,品格正,三觀正; 4、2萬月薪+五險一金+半年度特別激勵+年度獎勵+三年利潤提成。
    16小時前
    南寧-青秀區(qū)
    任職要求:(不符合任職要求請勿投) 1、2年全國連鎖快捷酒店店長崗位工作經(jīng)驗‘ 2、負責門店全面管理工作,達成擬定業(yè)績目標; 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,打造門店人才梯隊; 4、會做數(shù)據(jù)分析和各項業(yè)績活動方案; 薪資待遇從優(yōu),具體***溝通 五險+帶薪年假+年終獎金+績效獎金+季度獎金+節(jié)日福利+生日福利+員工+培訓+包吃+包住 本工作崗位是在玉林市玉州區(qū)的千景酒店(云天宮店)
    2025-07-22
    趙女士
    總經(jīng)理
    15000-30000元
    南寧-青秀區(qū)-新興大廈
    管理好個品牌連鎖店,協(xié)助好董事長!
    2025-07-22
    林東海
    南寧-青秀區(qū)-半山麗園
    崗位職責: 1、根據(jù)集團公司戰(zhàn)略部署,制定礦業(yè)板塊發(fā)展規(guī)劃,并組織實施; 2、負責礦山/選礦廠整體運營管理,建立健全運營體系,強化內(nèi)部管理機制監(jiān)督機制的落實; 3、制定和實施礦山運營管理年度工作目標,達成集團下達的各項經(jīng)營管理指標; 4、不斷完善礦山/選礦廠運營管理制度、流程,不斷提高礦山管理水平; 5、負責礦山/選礦廠項目的安全生產(chǎn)、環(huán)保、質(zhì)量成本控制、風險控制; 6、負責與政府相關(guān)職能部門的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)工作; 7、熟悉礦山/選礦廠項目經(jīng)營相關(guān)法律、法規(guī)和政策,了解礦產(chǎn)行業(yè)發(fā)展動態(tài)及趨勢; 8、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,地質(zhì) 采礦 選礦等相關(guān)專業(yè),5年以礦業(yè)板塊全面管理工作經(jīng)驗; 2、有較強的組織管理能力,善于交際,有較強的談判能力; 3、有較強的領(lǐng)導能力、執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力; 4、熟悉礦山勘探,選礦、地質(zhì)、物探等專業(yè)知識以及礦山安全管理工作。 5、有大中型礦類企業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先。
    2025-07-22
    2855************
    南寧-青秀區(qū)
    崗位職責: 根據(jù)集團(本部位于廈門)發(fā)展需要,先期在集團參加為期3-6個月儲備副總學習班,集中學習專業(yè)知識和技能,熟悉集團架構(gòu)、業(yè)務(wù)模式及各版塊基礎(chǔ)知識,經(jīng)理論與實戰(zhàn)充分培養(yǎng)后,結(jié)合個人意愿和集團實際需求分配至集團下屬醫(yī)院擔任副總經(jīng)理(職責如下)。 1、依據(jù)醫(yī)院營銷策略、市場信息及銷售計劃,制定醫(yī)院營銷方案各階段工作目標。 2、根據(jù)醫(yī)院年度經(jīng)營計劃,配合學科發(fā)展、組織策劃市場活動、服務(wù)銷售活動并執(zhí)行,保證實現(xiàn)醫(yī)院營銷策略及營銷各項目標。 3、負責醫(yī)院所在地區(qū)的品牌戰(zhàn)略和推廣、市場調(diào)研、營銷策略、媒介公關(guān)、銷售預算和績效的分析管理。 4、主持醫(yī)院的營銷業(yè)務(wù)運營,監(jiān)測指標,完成運營審計,建立業(yè)務(wù)運作體系,提升業(yè)務(wù)營運效益。 5、編制年度、季度、月度市場營銷計劃、預算,進行實施、分析與控制,執(zhí)行公司的經(jīng)營戰(zhàn)略,完成公司年度業(yè)務(wù)計劃。 6、完成醫(yī)院總經(jīng)理臨時交辦的任務(wù)。 任職資格: 1、本科畢業(yè)5年及以上,或碩士畢業(yè)3年及以上,營銷、公共管理、眼視光學、臨床、護理、人力、工商管理、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、有10人以上團隊管理經(jīng)驗,擔任部門負責人及以上崗位優(yōu)先,年齡35周歲及以下。 3、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導能力以及出色的人際交往和社會活動能力、敏銳的洞察力。 4、熱愛眼科醫(yī)療行業(yè),能夠吃苦耐勞,具備深耕一線的精神。 5、此崗位為儲備干部崗,需能接受廣西等區(qū)域外派。
    2025-07-22
    蘇慶燦
    南寧-良慶區(qū)
    工作職責: 1.根據(jù)集團要求,制定子公司年度生產(chǎn)計劃,并帶領(lǐng)子公司團隊完成各指標; 2.及時掌握和分析當?shù)匦袠I(yè)的現(xiàn)狀及發(fā)展動向,并實時與上級保持溝通; 3.負責子公司的日常運營管理、負責各項制度指標的落地執(zhí)行; 4.完善子公司內(nèi)部組織架構(gòu),制定各崗位的工作標準,明確其職責權(quán)限; 5.負責子公司人員管理、考勤管理、常務(wù)管理、行政人事管理,并及時與總部對接; 6.根據(jù)基地實際情況、銷售市場反饋情況制定生產(chǎn)的品種、數(shù)量、投資金額預算(包括月度資金計劃)、人員配備、設(shè)備配備、出魚計劃、飼料采購計劃、生產(chǎn)成本及預算; 7.月底前盤點月度計劃完成情況,未完成的需要總結(jié)未完成的原因及補救措施及其期限并計劃下月工作; 8.負責組織子公司安全生產(chǎn)教育工作,定期對員工進行生產(chǎn)安全培訓; 9.負責安排基地的巡查工作,每天對魚的健康情況進行監(jiān)督; 10.集團領(lǐng)導安排的其他工作事項。 任職要求: 1.1.年齡:25-50歲; 2.學歷:水產(chǎn)‘農(nóng)學技術(shù)專業(yè)或企業(yè)管理相關(guān)專業(yè),專科至本科畢業(yè); 3.經(jīng)驗要求:5年以上水產(chǎn)魚養(yǎng)殖經(jīng)驗; 4.知識要求:精通養(yǎng)殖過程中的各項操作; 5.能力要求:應(yīng)急事件處理能力、發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的能力; 6.其它要求:組織協(xié)調(diào)力、團隊凝聚力、領(lǐng)導力、服從管理。 工作地點:廣西區(qū)內(nèi)(根據(jù)公司發(fā)展需要所分配至相應(yīng)的子公司)
    2025-07-22
    譚女士
    南寧-青秀區(qū)
    職責描述: 1、負責所在文旅項目的日常經(jīng)營管理,完成經(jīng)營目標, 對項目運營指標,財務(wù)指標,全面負責;積極拓展文旅綜合體所在地當?shù)刭Y源,協(xié)調(diào)項目所在地的社會公共關(guān)系等; 2、參與項目前期規(guī)劃、設(shè)計開發(fā)、項目建設(shè),擬訂各項目業(yè)態(tài)的運營模式和商業(yè)模式,并執(zhí)行落實; 3、擬訂文旅公司各項管理運行制度及工作流程,并監(jiān)督落實執(zhí)行; 4、負責項目運營管理模式的研究,進行收入及成本分析,主持項目的運營工作,監(jiān)督管控各項目開發(fā)與運營計劃的實施情況,確保完成項目運營相關(guān)工作目標; 5、負責團隊人員配置、團隊建設(shè)、員工培訓、績效考核,提升管理效能和服務(wù)水平。 任職要求: 1、5年以上文旅項目綜合管理經(jīng)驗。具有大型旅游地產(chǎn)、特色小鎮(zhèn)、旅游綜合體、旅游景區(qū)/度假區(qū)策劃經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、擅長文旅產(chǎn)業(yè)項目投資、營銷、運營與資源拓展;具備敏銳的商業(yè)嗅覺和市場開拓能力; 3、有計劃意識、風險意識、責任意識與目標意識,具備堅持原則、敢于管理的工作態(tài)度, 有良好的內(nèi)外部溝通能力、協(xié)調(diào)能力、??企業(yè)文化塑造能力和經(jīng)營管理創(chuàng)新能力; 4、具有很強的環(huán)境分析能力、善于開拓并維護社會公共關(guān)系,商務(wù)談判能力出色,強效的資源拓展、項目開發(fā)與運營能力。
    2025-07-22
    2855************
    副總經(jīng)理
    10000-12000元
    南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
    崗位職責:1、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導下,按照公司的發(fā)展戰(zhàn)略,監(jiān)督制定各項目的工程實施計劃; 2、全面負責公司的項目工程施工管理及監(jiān)督工作。管理及監(jiān)督項目的成本控制計劃、施工進度計劃、質(zhì)量目標計劃、工程回款計劃,根據(jù)項目部管理大數(shù)據(jù)編制臺賬,按月度、年度進行考核; 3、負責管理公司“成本控制部”、“安全生產(chǎn)部”、“物資倉儲部”的日常工作,制定團隊發(fā)展計劃,對所帶團隊進行企業(yè)文化、安全文明施工等方面的教育和宣傳,貫徹公司企業(yè)精神,負責對工程技術(shù)骨干的培訓和培養(yǎng),執(zhí)行公司人才發(fā)展和培養(yǎng)計劃; 4、參加圖紙會審、工程施工組織設(shè)計及大施工方案的討論和審定,審定設(shè)計方案、設(shè)計圖紙和設(shè)計文件,主持技術(shù)會議,參與和審定主要材料及設(shè)備的選型,審核重大設(shè)計和工程施工合同,對項目設(shè)計方案和工程建設(shè)的重大技術(shù)問題進行審核把關(guān),并提出合理的建議; 5、做好工程板塊對外的聯(lián)絡(luò)、交往,化解矛盾,平衡關(guān)系,維護良好的建設(shè)環(huán)境,負責協(xié)調(diào)工程建設(shè)相關(guān)各方的業(yè)務(wù)關(guān)系,以及和公司其他部門間的協(xié)調(diào)與配合工作,負責處理現(xiàn)場突發(fā)的有關(guān)重大問題。 任職需求: 1、工程類專業(yè),本科及以上學歷,管理類、工民建等相關(guān)專業(yè); 2、10年以上建筑業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,10年以上施工項目管理經(jīng)驗,5年以上企業(yè)高層經(jīng)驗; 3、精通工程建設(shè)項目管理,精通項目質(zhì)量安全生產(chǎn)管理; 4、需有同時監(jiān)管多個項目的管理經(jīng)驗,熟悉多項目大數(shù)據(jù)的建立與分析。 5、年齡50歲以下,有央企國企背景。
    2025-07-21
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    崗位名稱:分公司儲備總經(jīng)理(分公司二把手) 一、主要職責: 1、協(xié)助分公司總經(jīng)理,負責分公司的運營管理,執(zhí)行公司年度經(jīng)營計劃,確保完成總部下達的銷售目標和利潤指標; 2、協(xié)助分公司總經(jīng)理,組建和管理分公司團隊,提升團隊績效; 3、協(xié)助分公司總經(jīng)理,拓展和維護當?shù)厥袌銮溃嵘酒放浦群褪袌龇蓊~; 4、負責分公司的日常運營管理,確保運營流程順暢高效; 5、負責供應(yīng)鏈進銷存管理,定價管理等工作,提升公司的市場競爭力; 6、定期向總部匯報工作進展,及時反饋市場動態(tài)和客戶需求,為集團決策提供依據(jù)。 任職資格: 1. 40歲以下,性別、學歷不限; 2.具備2年以上一線銷售經(jīng)驗(有自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先); 3.2年以上團隊管理經(jīng)驗,曾在大型企業(yè)擔任過中高層管理者優(yōu)先; 4.誠信廉潔、謙遜務(wù)實,有抱負、有自驅(qū)力,積極樂觀、責任心強; 5.關(guān)鍵能力: (1)良好的寫作能力及演講能力; (2)具備敏銳的市場洞察力,較強的市場開拓能力,及良好的營銷能力; (3)具備經(jīng)營思維、較強的數(shù)據(jù)分析能力和財務(wù)管理能力; (4)具備優(yōu)秀的組織領(lǐng)導能力,社交能力,商業(yè)談判技巧和客戶關(guān)系管理能力; (5)具備優(yōu)秀的溝通能力、團隊協(xié)作能力和問題解決能力; 6. 必備條件: (1)征信良好; (2)服從公司全國地域調(diào)派; 二、薪資收入 薪酬區(qū)間:年薪18-36萬; 福利:五險,探親假,住房補貼,14天春節(jié)假期 薪酬結(jié)構(gòu):固定工資 +績效工資+ 提成 + 分紅。 三、晉升通道 1. 以分公司經(jīng)理(分公司二把手)入職,晉升通道包括但不限于:分公司經(jīng)理 - 分公司總經(jīng)理 - 大區(qū)總經(jīng)理 - 銷區(qū)總監(jiān) - 集團副總裁; 2. 晉升體系公正公平,不按資排輩,全憑業(yè)績能力說話; 3. 若能在經(jīng)理崗位上脫穎而出,最快僅需6個月至1年即可晉升分公司總經(jīng)理。 四、公司簡介: 我們是一家全國知名的連鎖家居建材公司,業(yè)務(wù)現(xiàn)已覆蓋全國 50 個地區(qū),主營瓷磚、衛(wèi)浴、全屋定制、輔料、木地板、門窗、廚電、軟裝等多個品類商品。公司以批發(fā)、家裝、網(wǎng)商和零售為主要經(jīng)營模式,憑借優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),在行業(yè)內(nèi)樹立了良好的口碑。 根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃,我們計劃在國內(nèi)新設(shè)一批分公司,現(xiàn)面向社會尋找這樣一批有志青年:有抱負、有夢想,希望通過公司平臺實現(xiàn)自我價值、攜手共創(chuàng)美好未來!
    2025-07-20
    張連居
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    底薪最高5500+個人業(yè)績提成+團隊業(yè)績提成+銷售獎金+業(yè)績分紅獎金
    2025-07-20
    廣西民營經(jīng)濟投資發(fā)展集團股份有限公司招聘:公司標志 logo
    廣西民營經(jīng)濟投資發(fā)展集團股份有限公司
    所在行業(yè) 財務(wù)/財務(wù)咨詢/投資
    成立時間 6年(2019年6月28日)
    企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
    公司規(guī)模 --
    企業(yè)服務(wù)
    費用標準
    商務(wù)合作
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