職位描述
崗位職責:
1.協助總經理完成日常工作,具有良好的服務意識和安全意識,儀表端莊,干凈整潔,談吐清晰,禮貌待人;
2.負責總經理的內外公務活動聯絡,安排行程用車、票務、食宿費用等;
3.處理好總辦公關事務,負責對外聯系工作,協助總經理處理公司各類突發事件,遇事不慌張,平衡心態、要有服務大局的意識;
4.負責協調總經理相關會議的安排、準備工作及記錄、整理會議紀要等;針對總經理召開的會議及會議議程下達通知等;
5.負責整理總經理往來信件、文件,并及時歸檔,并及時溝通相關信息,協助起草日常公務文件等;
6.做好外來客人的接待工作,對外來客人的接待標準必須先請示總經理后,根據總經理的意見是否安排客飯和宴請的類別;
7.嚴格保守機密;
8.辦好總經理交代的其他工作。
職位要求:
1.22-40歲,身高160以上,形象氣質佳,本科及以上學歷,英語可作為工作語言;
2.能夠經常陪同總經理出差及參加商務應酬;
3.工作有條理性、邏輯性及計劃性,并具備良好的執行能力;
4.具備一定的獨立工作能力和解決復雜問題的能力;
5.具有良好的團隊協作精神,為人誠實可靠、品行端正,并具備優秀的職業素養;
6.能承受工作壓力,并善于學習,富有工作的激情;
7.熟練掌握常用OFFICE辦公軟件,并具有良好的文字功底;
8.具備良好的審美,優雅的品位;
公司簡介
廣西諾安信科技有限責任公司成立于2022-09-07.法定代表人為羅闖開.注冊資本為200萬元人民幣.統一社會信用代碼為91****07MABYULUMXC.企業地址位于南寧市西鄉塘區大學西路65號西明商業廣場C座8樓11號房.所屬行業為軟件和信息技術服務業.經營范圍包含:一般項目:技術服務.技術開發.技術咨詢.技術交流.技術轉讓.技術推廣,承接檔案服務外包,人力資源服務(不含職業中介活動.勞務派遣服務),信息技術咨詢服務,信息安全設備銷售,會議及展覽服務,信息系統集成服務,計算機及辦公設備維修,信息系統運行維護服務,軟件開發,數字視頻監控系統銷售,電子產品銷售,辦公設備銷售,租賃服務(不含許可類租賃服務)(除依法須經批準的項目外.憑營業執照依法自主開展經營活動).廣西諾安信科技有限責任公司目前的經營狀態為存續(在營.開業.在冊)
上班地點
工作地址:
南寧市西鄉塘區西明商業廣場-C座8樓11號房 查看上班路線
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副總經理(北海)15000-20000元南寧-西鄉塘區廣西博測檢測技術服務有限公司電力/水利一、任職資格: 1、環保系統、第三方檢測公司主要技術/經營管理人員,具有第三方檢測公司全面經營管理經驗者優先; 2、具有全局性、戰略性統籌規劃管理理念。 3、具有豐富的檢測業務推廣及管理經驗。 4、具有豐富的人脈關系和政府資源。 二、崗位職責: 1、 全面負責公司的各項工作,組織貫徹執行國家有關方針、政策、法律、法規; 2、 負責管理體系策劃,制定質量方針和質量目標,批準質量手冊和程序文件等管理 體系文件,確保保持管理體系的完整性; 3、 組織制定和批準公司的發展規劃和年度工作計劃; 4、 組織制定和審批經費的預決算。 三、福利待遇: 1、薪酬待遇:年薪+餐補+社保+住房公積金+年終獎金;收入豐厚; 2、工作地點:北海。19小時前勞女士
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副總經理(電力行業)12000-15000元南寧-青秀區廣西泰來佳盛工程管理咨詢有限公司建筑與工程工作職責: 1、協助總經理制定公司總體工作計劃及市場策略,分解年度目標并組織實施; 2、策劃公司市場開發方案并組織實施;開拓市場,建立維護行業市場關系,開發客戶,負責重大項目的商務溝通、談判工作; 3、負責市場調研與分析,研究同行、業界發展狀況,定期進行市場預測及信息分析,為上層決策提供依據; 4、建立完善的項目工作流程以及管理制度。 5、組建并完善公司管理經營團隊。 6、督促檢查各部門工作績效。 7、對分管部門的績效結果負責。 任職要求: 1、本科及以上學歷;年齡:35至45歲;熟悉廣西行業客戶資源; 2、三年以上團隊管理經驗,五年以上及相關行業市場/項目開拓經驗; 3、具備市場資源對接能力和項目運作能力;19小時前徐菡辰
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副總經理10000-12000元南寧-青秀區-永凱大廈廣西琪華建設工程有限公司計算機軟件崗位職責:1、在公司總經理的領導下,按照公司的發展戰略,監督制定各項目的工程實施計劃; 2、全面負責公司的項目工程施工管理及監督工作。管理及監督項目的成本控制計劃、施工進度計劃、質量目標計劃、工程回款計劃,根據項目部管理大數據編制臺賬,按月度、年度進行考核; 3、負責管理公司“成本控制部”、“安全生產部”、“物資倉儲部”的日常工作,制定團隊發展計劃,對所帶團隊進行企業文化、安全文明施工等方面的教育和宣傳,貫徹公司企業精神,負責對工程技術骨干的培訓和培養,執行公司人才發展和培養計劃; 4、參加圖紙會審、工程施工組織設計及大施工方案的討論和審定,審定設計方案、設計圖紙和設計文件,主持技術會議,參與和審定主要材料及設備的選型,審核重大設計和工程施工合同,對項目設計方案和工程建設的重大技術問題進行審核把關,并提出合理的建議; 5、做好工程板塊對外的聯絡、交往,化解矛盾,平衡關系,維護良好的建設環境,負責協調工程建設相關各方的業務關系,以及和公司其他部門間的協調與配合工作,負責處理現場突發的有關重大問題。 任職需求: 1、工程類專業,本科及以上學歷,管理類、工民建等相關專業; 2、10年以上建筑業從業經驗,10年以上施工項目管理經驗,5年以上企業高層經驗; 3、精通工程建設項目管理,精通項目質量安全生產管理; 4、需有同時監管多個項目的管理經驗,熟悉多項目大數據的建立與分析。 5、年齡50歲以下,有央企國企背景。2025-07-08
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“城市便捷酒店”核心門店總經理10000-15000元南寧-青秀區廣西東呈酒店管理集團股份有限公司酒店/旅游城市便捷品牌酒店總經理,廣西省內委派,目前針對南寧進行重點招聘。 一、崗位職責 酒店經營,提刀上馬沖業績,客戶滿意鑄英雄。 二、任職要求 1、全面負責酒店的運營管理、服務管理、營銷管理、內務、安全管理等工作; 2、組建團隊,帶領團隊開展銷售工作并在酒店成本預算內,實現營業收入、GOP、EBITDA和RP等業績指標的達成; 3、按照集團質量標準執行監控分店落地,維護酒店資產、品牌形象,提升服務品質及顧客滿意度; 4、外聯關系維護,為酒店運作創造良好經營環境; 5、確保分店正常運營的各項對外事務的處理、如證照辦理和年審等。 三、任職資格: 1、年齡28-35歲,大專及以上學歷; 2、三年以上連鎖酒店行業管理經驗,兩年中端/星級酒店門店總經理管理經驗; 3、積極正向,具備良好職業素養,熟練掌握酒店各項經營成本管控、業績達成、團隊管理等技能,勇于承擔工作責任; 三、薪資待遇 ***。高薪誠聘敢于挑戰業績達成店長。 四、崗位發展 1、內升提拔飛快:東呈90%運營干部來自一線員工內部晉升; 2、關系相處簡單:東呈有嚴格的溝通、吃請、會議、作風紀律要求。 加分項 有以下行業經驗:酒店/民宿2025-07-08gxzqrz@dossen.com
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中端酒店總經理(廣西)10000-15000元南寧-青秀區廣西東呈酒店管理集團股份有限公司酒店/旅游工作地點:華西大區(廣西) 委派原則:意向省份項目優先考慮,大區內調配 工作職責: 1、全面負責品牌分店的籌備開業、運營管理、服務、營銷、安全等綜合管理工作; 2、制定并良好履行酒店的經營預算,實現營業收入、利潤和RP指標; 3、維護好社會關系,為酒店運作創造良好經營環境做出貢獻; 4、建立團隊,帶好團隊,盡職的落實品牌標準,提升酒店的品牌影響力和整體運營能力。 任職要求: 1、年齡27-35歲,大專及以上學歷; 2、5年以上酒店行業經驗,熟悉酒店運營管理; 3、積極正向,具備良好職業素養,熟練掌握酒店各項經營成本管控、業績達成、團隊管理等技能,勇于承擔工作責任; 4、2年以上成熟體系中端店總任職經驗,核心中端品牌副總/有中端中層經歷的成熟連鎖體系經濟型店總優秀者可考慮; 5、其他行業:有連鎖餐飲、服務等行業門店統籌管理經驗,獨立帶店2年,基層做起為佳,踏實肯干執行力高。2025-07-08gxzqrz@dossen.com
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酒店總經理(廣西、云南、貴州)18000-35000元南寧-青秀區廣西東呈酒店管理集團股份有限公司酒店/旅游負責怡程中高檔品牌酒店管理工作 1、全面負責酒店的經營管理,領導員工完成各項計劃指標; 2、根據市場變化和發展,制定切實可行的市場營銷策略并組織實施; 3、全面負責酒店運營品質管理,保障酒店始終維持高品質口碑。 4、建立、培養和管理酒店團隊,提供服務質量和員工素質。 4、可接受全國范圍派駐工作者優先。 任職要求 具備中高端酒店管理經驗;具備經營思維,善于提供品質服務;超強執行力。 薪資待遇 基本工資+月度績效獎+排名激勵+五險一金+補充商保+體檢及生日福利+節假日福利…(2025-07-08gxzqrz@dossen.com
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漁業養殖公司總經理8000-12000元南寧-良慶區廣西鑫堅投資集團有限公司金融/投資/證券工作職責: 1.根據集團要求,制定子公司年度生產計劃,并帶領子公司團隊完成各指標; 2.及時掌握和分析當地行業的現狀及發展動向,并實時與上級保持溝通; 3.負責子公司的日常運營管理、負責各項制度指標的落地執行; 4.完善子公司內部組織架構,制定各崗位的工作標準,明確其職責權限; 5.負責子公司人員管理、考勤管理、常務管理、行政人事管理,并及時與總部對接; 6.根據基地實際情況、銷售市場反饋情況制定生產的品種、數量、投資金額預算(包括月度資金計劃)、人員配備、設備配備、出魚計劃、飼料采購計劃、生產成本及預算; 7.月底前盤點月度計劃完成情況,未完成的需要總結未完成的原因及補救措施及其期限并計劃下月工作; 8.負責組織子公司安全生產教育工作,定期對員工進行生產安全培訓; 9.負責安排基地的巡查工作,每天對魚的健康情況進行監督; 10.集團領導安排的其他工作事項。 任職要求: 1.1.年齡:25-50歲; 2.學歷:水產‘農學技術專業或企業管理相關專業,專科至本科畢業; 3.經驗要求:5年以上水產魚養殖經驗; 4.知識要求:精通養殖過程中的各項操作; 5.能力要求:應急事件處理能力、發現問題,解決問題的能力; 6.其它要求:組織協調力、團隊凝聚力、領導力、服從管理。 工作地點:廣西區內(根據公司發展需要所分配至相應的子公司)2025-07-08譚女士
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總經理6000-10000元南寧-西鄉塘區南寧福睿通汽車服務有限公司交通/運輸/物流崗位職責: 1、根據集團公司下達的年度經營目標,制定4S 店戰略規劃,并組織實施力保完成目標; 2、與經營的品牌廠家保持密切聯系,及時掌握廠家相關政策并落實到位; 3、定期向集團匯報4S店經營情況,為集團公司決策提供支持; 4、認真貫徹落實集團下達的方針、政策并以此為基礎制定 4S 店規章制度,并監督貫徹實施; 5、與當地相關部門保持良好的關系。 任職資格: 1、大專以上學歷;30-40歲,男女不限; 2、5年以上汽車行業工作經驗,2年以上中高端品牌汽車4S店總經理經驗優先,熟悉汽車4S店的全面運營管理; 3、了解汽車4S店的商業模式,有志在汽車貿易行業發展; 4、精通商業運營、銷售、售后、人力資源、財務、客戶服務等各方面的管理運作,具有良好的前瞻性和高端決策能力; 5、具備較強的領導才能和組織開拓能力。 工作地點:桂林2025-07-08王秀仙
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中端酒店總經理(廣西)10000-15000元南寧-西鄉塘區廣西逸喆酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責: 1、根據執行標準全面負責酒店日常經營和管理工作; 2、完成集團下達的營業收入和利潤等指標; 3、根據市場變化和發展,制定切實可行的市場營銷工作策略,并組織實施和有效控制; 4、負責酒店團隊建設、培養和管理,提高酒店的服務質量和員工素質; 5、全面負責酒店安全管理,抓好食品衛生,治安安全等工作,確保客人和員工的人身、財產安全。 任職資格: 1、年齡27-35歲,大專及以上學歷; 2、5年以上酒店行業經驗,熟悉酒店運營管理; 3、積極正向,具備良好職業素養,熟練掌握酒店各項經營成本管控、業績達成、團隊管理等技能,勇于承擔工作責任; 4、2年以上成熟體系中端店總任職經驗。 工作地點:廣西區內 加分項 有以下行業經驗:酒店/民宿2025-07-0730834100@qq.com
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總經理50000-60000元南寧-青秀區萬達商業管理集團有限公司南寧分公司計算機硬件一、工作職責 1、負責整個公司商業廣場、城市綜合體等商業項目的全面營運和管理工作; 2、落實商管總部、大區公司及城市公司確定的年度經營目標、各項管理制度及業務管理標準; 3、負責對重大事務進行分析決策,擬定單店發展規劃、年度經營計劃、財務預算方案、利潤分配及虧損彌補方案; 4、開展商業項目的日常管理工作及日常運營監督、指導工作; 5、推動團隊建設和日常人員管理工作,充分調動員工積極性,實現對員工的激勵和督促,提升項目經營效率; 6、負責同當地政府、主管部門的關系維護,促進政企關系良好發展。 二、任職要求 1、大專及以上學歷,40周歲以下; 2、8年以上知名商業地產公司工作經歷,3年以上同等崗位工作經驗; 3、具備較完整的購物中心、商業廣場或大型百貨前期籌備及后期運營全局操盤經驗; 4、熟悉商業地產市場運作,了解商業項目管理模式,具有良好的宏觀思維和全局把控能力; 5、具備良好的溝通表達能力和問題解決能力,邏輯思維清晰,管理意識強; 6、良好的親和力和抗壓能力,能夠接受區域內工作派遣。 三、辦公地點: 工作地:廣西南寧、柳州、桂林、北海、合浦、梧州、玉林、貴港、賀州、海口、東方、萬寧等,要求至少可接受一到兩個市內派遣2025-07-06王志彬
南寧相關熱門崗位

- 廣西諾安信科技有限責任公司
- 所在行業 辦公設備/電子/計算機
- 成立時間 2年(2022年9月7日)
- 企業性質 民營企業
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