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職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)的組織協(xié)調(diào)和管理工作;

2、負(fù)責(zé)公司投融資工作;

3、按照公司發(fā)展目標(biāo),組織制定公司年度生產(chǎn)計(jì)劃,并組織落實(shí)和監(jiān)督執(zhí)行;

4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)、物流、工藝、設(shè)備、安全等管理工作;

5、對(duì)生產(chǎn)、采購(gòu)、技術(shù)等工作的提供支持;

6、制定和完善部門工作制度和流程,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核;

7、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)中的技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行處理,并參與生產(chǎn)工藝的改進(jìn);

8、負(fù)責(zé)公司新技術(shù)的引進(jìn)和開(kāi)發(fā),并進(jìn)行技術(shù)的交流與培訓(xùn);

9、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品質(zhì)量管理體系的持續(xù)改進(jìn)、實(shí)施和管理;

10、負(fù)責(zé)建立和完善公司的質(zhì)量管理體系。

崗位要求:

1、本科金融以上學(xué)歷,5年以上金融行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2、具有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新及溝通能力;

3、具有有一定的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn);

4、具有良好的表達(dá)能力。

公司簡(jiǎn)介

廣西太胤投資集團(tuán)有限公司是一家致力于投資建設(shè)國(guó)儲(chǔ)林項(xiàng)目，發(fā)展現(xiàn)代林業(yè)、竹業(yè)、木業(yè)、農(nóng)業(yè)、生物科技、特色水果種植業(yè)和林業(yè)、木業(yè)、竹業(yè)、農(nóng)業(yè)、生物科技等一二三全產(chǎn)業(yè)鏈工業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)，同時(shí)投資建設(shè)“零碳竹木高新技術(shù)數(shù)字化產(chǎn)業(yè)園區(qū)”、“農(nóng)林高標(biāo)準(zhǔn)示范基地”等綜合型投資集團(tuán)企業(yè)。太胤集團(tuán)積極響應(yīng)國(guó)家號(hào)召，大力推動(dòng)鄉(xiāng)村振興，深度整合全產(chǎn)業(yè)鏈，提高經(jīng)濟(jì)效益和使用價(jià)值，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
習(xí)總書記在75屆聯(lián)合國(guó)大會(huì)提出“3060”雙碳目標(biāo)，歐盟碳關(guān)稅（CBAM）法規(guī)正式生效將近。國(guó)家多項(xiàng)政策提出：保護(hù)林業(yè)資源是基本國(guó)策，聚焦新材料技術(shù)，推動(dòng)再生資源循序產(chǎn)業(yè)化健康發(fā)展。
廣西太胤投資集團(tuán)是以投資林、竹、木、農(nóng)、生物科技等高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展為主，打造高附加值特色水果產(chǎn)業(yè)園，累計(jì)投資種植3萬(wàn)多畝特色果園，總投資人民幣100億元以上，屬自治區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)，國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)；與廣西農(nóng)墾集團(tuán)簽訂戰(zhàn)略框架合作協(xié)議，計(jì)劃投資種植30萬(wàn)畝甜龍竹，集育苗、種植、加工全產(chǎn)業(yè)鏈為一體的產(chǎn)業(yè)基地；
公司引進(jìn)國(guó)內(nèi)外擁有獨(dú)家發(fā)明專利技術(shù)項(xiàng)目：“壓密木”、“廢木材數(shù)字化制造（可編程3D打印的木制品）”、“重組竹木”、“生物質(zhì)碳”全球唯一的高新技術(shù)木材產(chǎn)業(yè)，以竹代塑、竹碳化新材料、合成生物以竹代糧新能源產(chǎn)業(yè)。園區(qū)通過(guò)區(qū)塊鏈數(shù)字化管理平臺(tái)，全新打造數(shù)字化、科技化、標(biāo)準(zhǔn)化、集約化的零碳高新技術(shù)竹木產(chǎn)業(yè)園區(qū)，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)技術(shù)轉(zhuǎn)型升級(jí)，助力產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，提高產(chǎn)品國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。
（一）產(chǎn)業(yè)園區(qū)核心高新技術(shù)項(xiàng)目：
1、凱王“壓密木”技術(shù)簡(jiǎn)介：
凱王壓密木技術(shù)，是全球唯一的獨(dú)創(chuàng)高新技術(shù)，用純物理方式壓制，在極短時(shí)間內(nèi)就可將各類木材等天然纖維材料加工成型，性能指標(biāo)達(dá)到或超過(guò)同等硬木，且可實(shí)現(xiàn)不同材料的組合，成為新的環(huán)保實(shí)木質(zhì)新材料，并延伸發(fā)展為多類功能性環(huán)保新材料；獲得國(guó)際PCT專利69項(xiàng)；壓密技術(shù)全球獨(dú)創(chuàng)技術(shù)，世界領(lǐng)先。
壓密木定義及原理：利用專利壓密設(shè)備，對(duì)將楊木、杉木、松木、桉木等速生低檔軟木進(jìn)行純物理壓密（無(wú)任何添加，零污染，純環(huán)保）使其穩(wěn)定性、美觀度、變形性等各項(xiàng)性能指標(biāo)均達(dá)到甚至超過(guò)硬木，完美解決了軟木的各種缺陷，使軟木直接取代硬木成為現(xiàn)實(shí)。
再生資源充分利用：利用專利壓密技術(shù)，將林業(yè)廢料朽木枯木、麥秸稈、木材邊角料、木屑鋸末等通過(guò)無(wú)膠、無(wú)漆、無(wú)毒、環(huán)保純物理復(fù)合技術(shù)壓密成板材，實(shí)現(xiàn)“變廢為寶” 。
比較競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)：無(wú)醛、無(wú)污染、環(huán)保、純實(shí)木芯材、品質(zhì)高端、純實(shí)木壓制、花紋美麗、高強(qiáng)高密度；符合國(guó)人審美，且成本比同類木材降低50%以上。
產(chǎn)品特點(diǎn)：密度大、質(zhì)地堅(jiān)硬、耐磨性、耐久性優(yōu)；耐高溫、不易變形、不易開(kāi)裂；不添加化學(xué)物質(zhì)，免膠、免漆工藝；一次成型、品質(zhì)高檔化；經(jīng)過(guò)拋光處理后，具有天然光澤度；綠色環(huán)保。
主要產(chǎn)品：原木壓密木塊，有機(jī)復(fù)合壓密木塊，無(wú)機(jī)復(fù)合壓密木塊，集合壓密木質(zhì)材料和組合壓密木質(zhì)材料。
應(yīng)用范圍：CLT集成材、家具48尺板材、木地板、自融冰雪木棧道、新型建材等。
原材料：杉木、松木、桉木、雜木、竹木等原木、樹(shù)根及邊角廢料，桔桿各種生物質(zhì)廢料及過(guò)火木、回收的廢舊木板等。
2、重組竹木技術(shù)簡(jiǎn)介：
中國(guó)林科院木材工業(yè)研究所教授團(tuán)隊(duì)，歷時(shí)10年技術(shù)攻關(guān)并突破后，研制出的高性能竹木定向重組竹木材料制造技術(shù)，利用竹子及雜木重組經(jīng)疏解加工成橫向不完全斷裂、縱向松散而又交錯(cuò)的網(wǎng)狀新型竹木材料，具有強(qiáng)度高、耐高溫、耐腐蝕的特性。
具有原料利用率高、生產(chǎn)效率高和產(chǎn)品附加值高等特點(diǎn)。
性能指標(biāo)：密度、硬度、強(qiáng)度和表面光潔度達(dá)到或超過(guò)同類竹材；防腐性能達(dá)到強(qiáng)耐腐等級(jí)，防白蟻、防火。
原材料：竹子、雜木等竹、木及邊角廢料；
產(chǎn)品：竹木方材、竹木板材。
應(yīng)用范圍：戶外：結(jié)構(gòu)材料、濕地公園、護(hù)欄、地板、廊橋、亭臺(tái)樓閣、防腐建筑；戶內(nèi)：家具、地板、門窗及全屋裝修等。
3、廢木材數(shù)字化制造（可編程3D打印的木制品）技術(shù)簡(jiǎn)介：
新加坡國(guó)開(kāi)大學(xué)，全球領(lǐng)先生物質(zhì)材料3D打印技術(shù)智造廠家，擁有世界領(lǐng)先的專利技術(shù)33項(xiàng)，可以將生物質(zhì)原料通過(guò)破碎融合熱冷物理處理技術(shù)，可將電腦設(shè)計(jì)的任何家具、型材、造型通過(guò)3D技術(shù)智造出來(lái)，且強(qiáng)度高、硬度高、耐腐、防火、防蟲等特點(diǎn)，是世界先進(jìn)的智造技術(shù)。
原料：各種生物廢料、邊角料等。
產(chǎn)品：客戶定制的各種造成的型材、造型、家具、擺件等。
應(yīng)用范圍：各種高端定制物件，家具、裝飾、建筑物等。
4、生物質(zhì)碳材料技術(shù)簡(jiǎn)介：
工藝成熟可靠：核心創(chuàng)新工藝（調(diào)質(zhì)改性+熱解氣化）裝備具有完全自主資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)，且已成功實(shí)現(xiàn)工業(yè)化應(yīng)用。
高效分質(zhì)轉(zhuǎn)化：通過(guò)調(diào)制改性預(yù)熱處理，將生物質(zhì)剩余物熱解氣化轉(zhuǎn)化為熱解氣和碳質(zhì)固體，實(shí)現(xiàn)木質(zhì)生物質(zhì)的揮發(fā)分和固定碳的高效分質(zhì)轉(zhuǎn)化；
節(jié)能且能量效率高：采用自熱式功能方式，不需要外加能源，不需消耗化石燃料；且熱廢氣和生物質(zhì)碳所攜帶的濕熱梯級(jí)回收利用。

上班地點(diǎn)

工作地址：四川廣元查看上班路線

可能感興趣的職位: 副總經(jīng)理
10000-12000元

南寧-青秀區(qū)-永凱大廈

廣西琪華建設(shè)工程有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)：1、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，按照公司的發(fā)展戰(zhàn)略，監(jiān)督制定各項(xiàng)目的工程實(shí)施計(jì)劃； 2、全面負(fù)責(zé)公司的項(xiàng)目工程施工管理及監(jiān)督工作。管理及監(jiān)督項(xiàng)目的成本控制計(jì)劃、施工進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量目標(biāo)計(jì)劃、工程回款計(jì)劃，根據(jù)項(xiàng)目部管理大數(shù)據(jù)編制臺(tái)賬，按月度、年度進(jìn)行考核； 3、負(fù)責(zé)管理公司“成本控制部”、“安全生產(chǎn)部”、“物資倉(cāng)儲(chǔ)部”的日常工作，制定團(tuán)隊(duì)發(fā)展計(jì)劃，對(duì)所帶團(tuán)隊(duì)進(jìn)行企業(yè)文化、安全文明施工等方面的教育和宣傳，貫徹公司企業(yè)精神，負(fù)責(zé)對(duì)工程技術(shù)骨干的培訓(xùn)和培養(yǎng)，執(zhí)行公司人才發(fā)展和培養(yǎng)計(jì)劃； 4、參加圖紙會(huì)審、工程施工組織設(shè)計(jì)及大施工方案的討論和審定，審定設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)圖紙和設(shè)計(jì)文件，主持技術(shù)會(huì)議，參與和審定主要材料及設(shè)備的選型，審核重大設(shè)計(jì)和工程施工合同，對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案和工程建設(shè)的重大技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行審核把關(guān)，并提出合理的建議； 5、做好工程板塊對(duì)外的聯(lián)絡(luò)、交往，化解矛盾，平衡關(guān)系，維護(hù)良好的建設(shè)環(huán)境，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程建設(shè)相關(guān)各方的業(yè)務(wù)關(guān)系，以及和公司其他部門間的協(xié)調(diào)與配合工作，負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)的有關(guān)重大問(wèn)題。任職需求： 1、工程類專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，管理類、工民建等相關(guān)專業(yè)； 2、10年以上建筑業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，10年以上施工項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上企業(yè)高層經(jīng)驗(yàn)； 3、精通工程建設(shè)項(xiàng)目管理，精通項(xiàng)目質(zhì)量安全生產(chǎn)管理； 4、需有同時(shí)監(jiān)管多個(gè)項(xiàng)目的管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉多項(xiàng)目大數(shù)據(jù)的建立與分析。 5、年齡50歲以下，有央企國(guó)企背景。

14小時(shí)前; 副總經(jīng)理（網(wǎng)絡(luò)信息安全）
20000-40000元

南寧-青秀區(qū)-德瑞大廈

南寧星林科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

一、崗位職責(zé) 1.制定公司網(wǎng)絡(luò)信息安全整體戰(zhàn)略，搭建并完善信息安全治理體系（包括數(shù)據(jù)安全、隱私保護(hù)、云安全等）； 2.主導(dǎo)安全技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)與優(yōu)化，包括零信任架構(gòu)、威脅情報(bào)分析、攻防演練等； 3.管理安全團(tuán)隊(duì)（含滲透測(cè)試、安全運(yùn)維、應(yīng)急響應(yīng)小組），制定年度攻防目標(biāo)及KPI考核機(jī)制。 4.建立全生命周期風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)機(jī)制，定期輸出風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告及改進(jìn)方案； 5.牽頭處理重大安全事件 6.協(xié)調(diào)技術(shù)，推動(dòng)安全能力嵌入產(chǎn)品研發(fā)及業(yè)務(wù)流程； 7.對(duì)接行業(yè)生態(tài)伙伴，引入前沿安全技術(shù)（如AI驅(qū)動(dòng)的威脅檢測(cè)、區(qū)塊鏈存證）。任職資格 1.碩士及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息安全、密碼學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2.10年以上信息安全領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)，其中至少5年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)（團(tuán)隊(duì)規(guī)模≥30人）； 3.持有CISSP、CISM、CISA等國(guó)際認(rèn)證，或具備CISP-PTE、OSCP等技術(shù)類資質(zhì)。 4.技術(shù)深度：精通防火墻、IDS/IPS、WAF、EDR等安全產(chǎn)品，熟悉ATT&CK框架及紅藍(lán)對(duì)抗實(shí)戰(zhàn)； 5.合規(guī)經(jīng)驗(yàn)：主導(dǎo)過(guò)金融、醫(yī)療、政務(wù)等高敏感行業(yè)的安全合規(guī)項(xiàng)目； 6.對(duì)云原生安全、AI安全、隱私計(jì)算等前沿領(lǐng)域有深刻洞察。加分項(xiàng) 具備大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)或央企信息安全高管任職背景；發(fā)表過(guò)安全領(lǐng)域核心論文或?qū)＠蛟趪?guó)際會(huì)議（如BlackHat、DEF CON）發(fā)表演講；熟悉國(guó)內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)安全立法動(dòng)態(tài)（如《數(shù)據(jù)安全法》《個(gè)人信息保護(hù)法》）。

14小時(shí)前

林女士; 研發(fā)部總經(jīng)理
35000-65000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

三方順控股股份有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

工作職責(zé)： 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)績(jī)指標(biāo)，梳理完善整個(gè)公司的研發(fā)流程體系； 2.重點(diǎn)聚焦研發(fā)過(guò)程管理，確保過(guò)程管理上有顯著提升； 3.組織并指導(dǎo)研發(fā)項(xiàng)目的實(shí)施，并實(shí)時(shí)監(jiān)控、管理和調(diào)整研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)展； 4.負(fù)責(zé)對(duì)研發(fā)團(tuán)隊(duì)過(guò)程管理的專業(yè)指導(dǎo)，進(jìn)而間接提高整體研發(fā)水平；崗位要求： 1.碩士以上學(xué)歷，8年以上科技公司工作經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)驗(yàn)豐富者可以放寬到本科學(xué)歷； 2.擅長(zhǎng)研發(fā)過(guò)程管理工作；有主導(dǎo)研發(fā)過(guò)程持續(xù)改善的經(jīng)驗(yàn)； 3.有軟硬件研發(fā)的成長(zhǎng)經(jīng)歷，精通技術(shù)。熟悉jvm, nio, 線程、并發(fā)等開(kāi)發(fā)知識(shí)，有后臺(tái)框架開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟悉VUE、react等前端框架；熟悉tcp, http等基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)協(xié)議；深入了解Redis、MQ、Nosql, Zookeeper等技術(shù)并有相關(guān)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 4.有研發(fā)體系數(shù)字化轉(zhuǎn)型規(guī)劃與實(shí)施經(jīng)驗(yàn)尤佳； 5.有華為或者IBM等頭部研發(fā)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)尤佳； 6.有精益研發(fā)、大型系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、大型團(tuán)隊(duì)管理和開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者等先進(jìn)研發(fā)管理主導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)尤佳。

14小時(shí)前

劉女士; 家裝監(jiān)理
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西齊家典尚建筑裝飾工程有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

工作職責(zé)（底薪3000+提成+獎(jiǎng)勵(lì)，綜合薪資5000+） 1、接受公司工程主管的工作安排，熟悉施工圖，負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的裝修 2、對(duì)承建方實(shí)施計(jì)劃和進(jìn)度進(jìn)行檢查并記錄； 3、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)取證，匯總匯報(bào)工程經(jīng)理； 4、檢查施工是否按設(shè)計(jì)圖及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，工藝、施工工序； 5、在施工過(guò)程中認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)環(huán)節(jié)，嚴(yán)把原材料及施工質(zhì)量關(guān)，保證質(zhì)量，不留問(wèn)題，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和正確處理施工中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題；我們的優(yōu)勢(shì) 6、公司提供優(yōu)質(zhì)的企業(yè)合作資源，客戶轉(zhuǎn)換率高。 7、目前公司在擴(kuò)大發(fā)展階段，對(duì)人才的培養(yǎng)非常的重視，入職后有一系列的專業(yè)培訓(xùn)。 8、公司在五象基地有3000平的辦公場(chǎng)所，內(nèi)設(shè)高端的家裝展廳，高大上的辦公環(huán)境等。 9、晉升發(fā)展途徑：工程監(jiān)理-工程主管-工程經(jīng)理-工程總監(jiān)-分店總經(jīng)理崗位要求 1、有家裝經(jīng)驗(yàn)2年及以上，否則勿投簡(jiǎn)歷； 2、年齡要求23~30歲，學(xué)歷大專以上； 3、有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，看好家裝行業(yè)目前市場(chǎng)趨勢(shì)； 4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具有一定的應(yīng)變能力； 5、能吃苦耐勞，有上進(jìn)心，具有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感，樂(lè)于團(tuán)隊(duì)協(xié)作，有奉獻(xiàn)精神。 5、薪資福利國(guó)家節(jié)假日，節(jié)日福利，生日福利，員工活動(dòng) 上班時(shí)間8：50~18:00

2025-07-14

張女士; 總經(jīng)理法務(wù)助理
7000-10000元

南寧-青秀區(qū)-匯春名庭

廣西德力西影視文化有限公司

影視/媒體/藝術(shù)

崗位職責(zé)： 1.?法務(wù)護(hù)航：深度研習(xí)業(yè)務(wù)合同，敏銳識(shí)別潛在法律風(fēng)險(xiǎn)，協(xié)同團(tuán)隊(duì)化解日常商務(wù)糾紛；密切關(guān)注法規(guī)政策動(dòng)態(tài)，為總經(jīng)理決策提供精準(zhǔn)法律依據(jù)，護(hù)航公司穩(wěn)健發(fā)展。 2.?商務(wù)協(xié)進(jìn)：積極投身商務(wù)拓展，參與項(xiàng)目籌備、客戶洽談，精準(zhǔn)提煉關(guān)鍵信息；協(xié)助優(yōu)化商務(wù)流程，跟進(jìn)合作落地，助力提升運(yùn)營(yíng)效率。 3.?行政保障：精心規(guī)劃商務(wù)行程與會(huì)議安排，妥善整理、保管機(jī)密文件；無(wú)縫對(duì)接內(nèi)外部溝通，確保信息傳遞及時(shí)、準(zhǔn)確，為總經(jīng)理日常工作“減負(fù)增效”。任職要求： 1.?年齡 25 - 35 歲，全日制法律相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2.?具備 1 - 3 年法務(wù)、商務(wù)或相關(guān)領(lǐng)域工作履歷，熟悉商業(yè)法律法規(guī)應(yīng)用，能夠獨(dú)立起草基本商務(wù)合同。 3.?能適應(yīng)階段性出差任務(wù)，個(gè)人生活狀態(tài)良好，無(wú)育兒、照顧病患等家庭羈絆，可心無(wú)旁騖拼搏職場(chǎng)。

2025-07-14

黃青; 總經(jīng)理
20000-30000元

南寧-良慶區(qū)

廣西豬霸王投資管理有限公司

金融/投資/證券

1.根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式，經(jīng)公司確定后組織實(shí)施。 2.主持公司的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理； 3.擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度； 4.審定公司具體規(guī)章、獎(jiǎng)罰條例，審定公司工資獎(jiǎng)金分配方案，審定經(jīng)濟(jì)責(zé)任掛鉤辦法并組織實(shí)施； 5.審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件； 6.召集、主持總經(jīng)理辦公會(huì)議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展，主持召開(kāi)行政例會(huì)、專題會(huì)等會(huì)議，總結(jié)工作、聽(tīng)取匯報(bào)； 7.主持公司的全面經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施公司決議； 8.向公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開(kāi)支計(jì)劃； 9.處理公司重大突發(fā)事件； 10. 推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。教育背景: ◆企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷: ◆接受過(guò)領(lǐng)導(dǎo)能力開(kāi)發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、戰(zhàn)略人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。經(jīng) 驗(yàn): ◆10年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，至少5年以上企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧: ◆熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)流程； ◆在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能； ◆掌握先進(jìn)企業(yè)管理模式及精要，具有先進(jìn)的管理理念； ◆善于制定企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略及具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力； ◆熟悉企業(yè)全面運(yùn)作，企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、各部門工作流程； ◆具有敏銳的商業(yè)觸覺(jué)、優(yōu)異的工作業(yè)績(jī)； ◆良好的中英文寫作、口語(yǔ)、閱讀能力； ◆具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)； ◆熟練使用辦公軟件。態(tài) 度: ◆具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力； ◆善于協(xié)調(diào)、溝通，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)； ◆親和力、判斷能力、決策能力、計(jì)劃能力、談判能力強(qiáng)； ◆為人干練、踏實(shí)； ◆良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力。

2025-07-14

張黎明; 廣西公司總經(jīng)理
50000-80000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)

上海元方科技股份有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

政府關(guān)系、銷售管理、市場(chǎng)品牌、人員管理、業(yè)務(wù)開(kāi)拓

2025-07-14

南寧市青秀區(qū)南湖名都廣場(chǎng); “城市便捷酒店”核心門店總經(jīng)理
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西東呈酒店管理集團(tuán)股份有限公司

酒店/旅游

城市便捷品牌酒店總經(jīng)理，廣西省內(nèi)委派，目前針對(duì)南寧進(jìn)行重點(diǎn)招聘。一、崗位職責(zé) 酒店經(jīng)營(yíng)，提刀上馬沖業(yè)績(jī)，客戶滿意鑄英雄。二、任職要求 1、全面負(fù)責(zé)酒店的運(yùn)營(yíng)管理、服務(wù)管理、營(yíng)銷管理、內(nèi)務(wù)、安全管理等工作； 2、組建團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展銷售工作并在酒店成本預(yù)算內(nèi)，實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入、GOP、EBITDA和RP等業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成； 3、按照集團(tuán)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行監(jiān)控分店落地，維護(hù)酒店資產(chǎn)、品牌形象，提升服務(wù)品質(zhì)及顧客滿意度； 4、外聯(lián)關(guān)系維護(hù)，為酒店運(yùn)作創(chuàng)造良好經(jīng)營(yíng)環(huán)境； 5、確保分店正常運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)對(duì)外事務(wù)的處理、如證照辦理和年審等。三、任職資格： 1、年齡28-35歲，大專及以上學(xué)歷； 2、三年以上連鎖酒店行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，兩年中端/星級(jí)酒店門店總經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)； 3、積極正向，具備良好職業(yè)素養(yǎng)，熟練掌握酒店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)成本管控、業(yè)績(jī)達(dá)成、團(tuán)隊(duì)管理等技能，勇于承擔(dān)工作責(zé)任；三、薪資待遇 ***。高薪誠(chéng)聘敢于挑戰(zhàn)業(yè)績(jī)達(dá)成店長(zhǎng)。四、崗位發(fā)展 1、內(nèi)升提拔飛快：東呈90%運(yùn)營(yíng)干部來(lái)自一線員工內(nèi)部晉升； 2、關(guān)系相處簡(jiǎn)單：東呈有嚴(yán)格的溝通、吃請(qǐng)、會(huì)議、作風(fēng)紀(jì)律要求。加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：酒店/民宿

2025-07-14

gxzqrz@dossen.com; 中端酒店總經(jīng)理（廣西）
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西東呈酒店管理集團(tuán)股份有限公司

酒店/旅游

工作地點(diǎn)：華西大區(qū)（廣西）委派原則：意向省份項(xiàng)目?jī)?yōu)先考慮，大區(qū)內(nèi)調(diào)配工作職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)品牌分店的籌備開(kāi)業(yè)、運(yùn)營(yíng)管理、服務(wù)、營(yíng)銷、安全等綜合管理工作； 2、制定并良好履行酒店的經(jīng)營(yíng)預(yù)算，實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入、利潤(rùn)和RP指標(biāo)； 3、維護(hù)好社會(huì)關(guān)系，為酒店運(yùn)作創(chuàng)造良好經(jīng)營(yíng)環(huán)境做出貢獻(xiàn)； 4、建立團(tuán)隊(duì)，帶好團(tuán)隊(duì)，盡職的落實(shí)品牌標(biāo)準(zhǔn)，提升酒店的品牌影響力和整體運(yùn)營(yíng)能力。任職要求： 1、年齡27-35歲，大專及以上學(xué)歷； 2、5年以上酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店運(yùn)營(yíng)管理； 3、積極正向，具備良好職業(yè)素養(yǎng)，熟練掌握酒店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)成本管控、業(yè)績(jī)達(dá)成、團(tuán)隊(duì)管理等技能，勇于承擔(dān)工作責(zé)任； 4、2年以上成熟體系中端店總?cè)温毥?jīng)驗(yàn)，核心中端品牌副總/有中端中層經(jīng)歷的成熟連鎖體系經(jīng)濟(jì)型店總優(yōu)秀者可考慮； 5、其他行業(yè)：有連鎖餐飲、服務(wù)等行業(yè)門店統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立帶店2年，基層做起為佳，踏實(shí)肯干執(zhí)行力高。

2025-07-14

gxzqrz@dossen.com; 副總經(jīng)理
12000-20000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧派蒙拉文化傳播有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

1、有人脈資源 2、落地項(xiàng)目 3、政府關(guān)系 5、文旅、衛(wèi)生、高校、銀行、地稅、區(qū)直單位等客戶資源等加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：廣播/影視·廣告/公關(guān)/會(huì)展·文化藝術(shù)/娛樂(lè)

2025-07-14

張素蓮