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    職位描述

    1、領導執(zhí)行、實施董事長的各項決議。
    2、實施公司的總體戰(zhàn)略,發(fā)掘市場機會,領導創(chuàng)新與變革。
    3、根據(jù)董事長下達的年度經(jīng)營目標組織制定、修改、落實公司年度經(jīng)營計劃。
    4、建立良好的溝通渠道,建立公司與客戶之間的良好關系,建立公司各部門之間的良好關系,領導開展公司的社會公共關系活動,樹立良好的企業(yè)形象。
    5、主持公司日常經(jīng)營工作,負責公司員工隊伍建設,簽署各日常行正、業(yè)務文件,負責處理公司重大突發(fā)事件。
    6主持并推動管理流程和規(guī)章制度,及時進行組織和流程的優(yōu)化調整,領導營造企業(yè)文化氛圍,強化公司價值觀。
    7、薪資待遇:試用期三個月。試用期月薪8000元,轉正后月薪10000加提成。

    公司簡介

    吉林氧飄飄硅藻泥有限公司廣西分公司是吉林和廣西兩省十大企業(yè)集團發(fā)起的大型跨省級企業(yè),公司在吉林省政府的指導下,整合吉林長白山區(qū)的優(yōu)質硅藻土礦,成立的集硅藻土的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售一條龍的大型集團公司,公司產(chǎn)品主要是:硅藻泥、白炭黑硅藻泥、硅藻原土、硅藻負離子礦、硅藻凈化設備、空氣凈化器設備、甲醇分解光觸媒等。

    ????公司擁有占地近萬平方米的生產(chǎn)基地,形成南、北兩大工業(yè)基地,輻射全國各大區(qū)域。總廠建有獨立的工藝研發(fā)中心、科技研發(fā)中心、施工人員培訓基地等核心部門,營銷網(wǎng)點遍布全國。作為中國早期的成品硅藻泥產(chǎn)品供應商,目前屬于國內同行業(yè)的大型硅藻泥壁材生產(chǎn)商,無論是產(chǎn)品品質、工藝水平、技術革新及服務質量,始終處于行業(yè)前列。

    ????公司致力于開發(fā)科技、環(huán)保、健康、生態(tài)及安全的產(chǎn)品,生產(chǎn)的氧飄飄硅藻泥產(chǎn)品先后通過國家建材測試中心、技術指標抽樣檢驗、國際質量管理體系認證、國際環(huán)境管理體系認證等,甲醛去除率達到國家II類標準。公司先后獲得“吉林省百姓口碑金獎單位”、“315吉林省誠信AAA級優(yōu)秀企業(yè)”、“吉林省百佳誠信單位”、“吉林省誠信示范星級單位”等榮譽稱號。

    公司秉承“以優(yōu)秀的品牌與質量引領市場,以完善的服務贏得口碑,以良好的口碑提升形象”的經(jīng)營理念,為廣大客戶著力打造盡善盡美的居家服務體系。公司的愿景:作為一個立志于環(huán)保建材事業(yè)的企業(yè),我們期望公司的事業(yè)目標與社會發(fā)展緊密相關,在環(huán)保建材領域不斷實現(xiàn)價值與創(chuàng)新,專心專注,只做精品,成為環(huán)保建材行業(yè)的領導者。

    ????吉林氧飄飄硅藻泥有限公司廣西分公司是吉林氧飄飄硅藻泥有限公司在廣西設立的全資子公司,全面負責在廣西各項業(yè)務的開展。廣西分公司在南寧市有多家直營店,各直營店內皆設有硅藻泥裝修效果樣板,可提供硅藻泥批發(fā)、施工以及招商加盟等服務。廣西分公司在南寧硅藻泥行業(yè)已經(jīng)樹立起良好的品牌形象,贏得了廣大客戶的良好口碑。我們的服務宗旨是奉獻給廣大客戶一個舒適與健康的新家,我們的追求目標是爭做廣西最好的硅藻泥品牌!

    ?????我們的目標——

    ?????打造員工奮進、眷戀,客戶滿意、依賴,社會認可、贊美的建材名企!

    ?????我們的價值觀——

    ?????盡心盡力盡責,終有發(fā)展前景!

    ?????我們的宗旨理念——

    ?????服務至上,質量第一!

    上班地點

    可能感興趣的職位

    南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心
    工作職責: 1. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計劃,形成相應的銷售策略,并確保有效地在區(qū)域范圍內執(zhí)行; 2. 完成公司制定的銷售計劃,達成團隊業(yè)績; 3. 負責公司銷售團隊人員的招募與甄選、輔導與管理; 4. 負責管理區(qū)域的業(yè)務活動,并提供專業(yè)的輔導與訓練; 5. 根據(jù)團隊人員的反饋,向公司上層提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議; 6. 完成工作報告及相關的業(yè)務匯報工作。 任職要求: 1.本科以上學歷,營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮; 2. 8年以上工作經(jīng)驗,有三方財富管理公司同崗位或者銀行行長工作經(jīng)驗,有團隊者優(yōu)先;有豐富的財富管理行業(yè)人脈資源。 3. 具有優(yōu)秀的團隊管理能力,能帶領團隊完成銷售任務; 4. 具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力,能夠有效開發(fā)客戶資源; 5. 具備自我約束、激勵并勇于承擔、完成目標責任的能力,能在一定的壓力下勝任工作; 6. 有優(yōu)秀的團隊組建團隊籌備能力; 7. 強有力的自律和自我驅動力,具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情; 8. 有強烈的創(chuàng)業(yè)意識,愿與公司一同成長。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:銀行·證券/期貨·財富管理
    19小時前
    黃越
    副總經(jīng)理
    7000-12000元
    南寧-青秀區(qū)
    一、崗位職責: 1.協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃,把握市場趨勢,推動公司發(fā)展。 2.負責旅游產(chǎn)品創(chuàng)新與優(yōu)化,提升產(chǎn)品競爭力。 3.管理業(yè)務團隊,監(jiān)督日常運營,保障服務質量。 4.拓展市場渠道,建立合作關系,提升品牌知名度。 5.監(jiān)控財務指標,控制成本,保障公司財務健康。 6.完成上級領導交辦的其他工作。 二、崗位要求: 1.本科以上學歷,旅游管理相關專業(yè)優(yōu)先。 2.5 年以上旅游行業(yè)經(jīng)驗,3 年以上管理經(jīng)驗。 3.熟悉旅游市場和業(yè)務流程,有成功的產(chǎn)品開發(fā)或市場推廣案例。 4.具備出色的團隊管理和溝通協(xié)調能力。 5.較強的市場洞察力和決策能力。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:旅游/景區(qū)·休閑/娛樂·酒店/民宿
    19小時前
    王洪威
    南寧-良慶區(qū)
    一、崗位職責: (一)研究、分析宏觀經(jīng)濟政策及行業(yè)發(fā)展趨勢,對重點投資行業(yè)進行研判,掌握行業(yè)動態(tài)并制定投資策略; (二)根據(jù)集團戰(zhàn)略目標制訂公司的年度和中長期的投資發(fā)展規(guī)劃,建立和完善企業(yè)的投資制度和流程; (三)開發(fā)拓展投資項目,進行行業(yè)、項目調研及可行性研究,對存在投資價值的項目出具可行性研究報告; (四)負責投資項目的談判和實施,制定投資決策文件,組織起草合作協(xié)議,并按照合作協(xié)議落實項目投資; (五)負責已投資項目的跟蹤管理,對項目風險進行評估、及時解決存在的問題,并對項目實施提出改進和拓展意見,對完成項目進行收益評估; (六)負責與合作單位建立良好的溝通關系,推動項目落地; (七)完成公司交辦的其他工作。 二、任職要求: (一)本科及以上學歷,經(jīng)濟、金融、土地管理、礦產(chǎn)、農林業(yè)等相關專業(yè),特別優(yōu)秀可適當放寬專業(yè)條件; (二)10年以上項目投拓經(jīng)驗,五年以上同級別崗位工作經(jīng)驗; (三)具有全域土地綜合整治、國家儲備林、生態(tài)修復、礦產(chǎn)等鄉(xiāng)村振興方向投資管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; (四)熟悉國家法律法規(guī)及相關政策,能精準把握投資方向; (五)資源整合能力、溝通協(xié)調能力、談判能力強。 三、上班信息 (一)上班時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 (二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(3號線廣西規(guī)劃館站) 四、薪酬 年薪150-200萬
    19小時前
    羅小姐
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    縣域門店總經(jīng)理招聘信息 前提概要:1、本崗位通過店總崗位進行自我修煉及業(yè)務摸索,為成為集團合伙人做儲備。 2、集團合伙人(外省地市總經(jīng)理)負責開拓外省市場,需要接受外地工作。 崗位職責: 1、負責組建并管理門店銷售團隊,完成門店的銷售目標。 2、根據(jù)上級領導下發(fā)的業(yè)績目標,制定門店銷售策略及具體銷售計劃,負責整體團隊業(yè)績的把控,帶領團隊完成月度銷售指標。 3、有效管理門店,并對店員進行業(yè)績指導、日常激勵、人員培養(yǎng)。 4、負責對團隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進行綜合考核,做好人員引進及留存管理。 5、負責門店日常環(huán)境管理、門店資金、設備、固定資產(chǎn)等安全管理。 任職要求: 1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質及強大的自我驅動力,渴望掙錢!通過努力實現(xiàn)自我價值! 2、具備較強的抗壓能力、適應能力,接受外地創(chuàng)業(yè) 3、1年以上管理團隊經(jīng)驗; 4、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責任感; 5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力; 福利待遇: 1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團隊績效+團隊提成+個人提成+各項福利補貼 綜合薪資8K-20K 2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假; 3、一經(jīng)錄用簽訂勞動合同; 4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期; 5、良好的員工關懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發(fā)展平臺。 上班時間:9:00-12:0014:00-18:00周一到周五,周末雙休。 工作地點:廣西各城市縣份
    19小時前
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    底薪最高5500+個人業(yè)績提成+團隊業(yè)績提成+銷售獎金+業(yè)績分紅獎金
    19小時前
    南寧-興寧區(qū)
    崗位職責: 1、根據(jù)集團下達的年度經(jīng)營目標,制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成; 2、對公司經(jīng)營指標負責,從銷售部指標(銷量、票面、邊際及傭金)、售后部指標(進廠臺次、一般維修、事故車、首保索賠、邊際及傭金)等方面, 抓好落實執(zhí)行工作; 3、與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關政策并落實到位; 4、認真貫徹落實集團公司下達的方針、政策并以此為基礎制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、執(zhí)行集團及廠家要求的管理流程,確保各項管理指標達標; 6、按集團要求搭建合理的組織架構,保證團隊高效運營,并做好核心員工及二級梯隊建設; 7、對公司日常經(jīng)營費用予以管控,同時做好公司資金運用的合理性,提高資金利用率,把控資金風險; 8、對公司各項安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負責; 9、做好廠家、政府、稅務、工商、業(yè)務往來單位等外聯(lián)單位的關系維護工作; 10、及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應急公關工作。 任職資格: 1、大專以上學歷,同等職位2年以上工作經(jīng)驗,或3年以上耐用消費品(紡織/服裝/皮革/家具/家電等)運營管理經(jīng)驗; 2、良好的職業(yè)操守、極強的敬業(yè)精神、團隊協(xié)作精神和高度的工作責任心; 3、精通現(xiàn)代企業(yè)運營模式,熟悉現(xiàn)代財務管理制度和具備豐富的市場營銷經(jīng)驗; 4、有汽車相關從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:4S店/后市場
    19小時前
    黃凡
    南寧-興寧區(qū)
    本集團經(jīng)營6個品牌:凱迪拉克、別克、雪佛蘭、零跑、問界、智己 備注:獨立品牌獨立公司 1、負責品牌汽車4S店全面管理工作; 2、負責經(jīng)營管理目標實現(xiàn); 3、有汽車銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先考濾;
    19小時前
    黃凡
    南寧-興寧區(qū)
    崗位職責: 1、根據(jù)集團下達的年度經(jīng)營目標,制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成; 2、對公司經(jīng)營指標負責,從銷售部指標(銷量、票面、邊際及傭金)、售后部指標(進廠臺次、一般維修、事故車、首保索賠、邊際及傭金)等方面, 抓好落實執(zhí)行工作; 3、與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關政策并落實到位; 4、認真貫徹落實集團公司下達的方針、政策并以此為基礎制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、執(zhí)行集團及廠家要求的管理流程,確保各項管理指標達標; 6、按集團要求搭建合理的組織架構,保證團隊高效運營,并做好核心員工及二級梯隊建設; 7、對公司日常經(jīng)營費用予以管控,同時做好公司資金運用的合理性,提高資金利用率,把控資金風險; 8、對公司各項安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負責; 9、做好廠家、政府、稅務、工商、業(yè)務往來單位等外聯(lián)單位的關系維護工作; 10、及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應急公關工作。 任職資格: 1、大專以上學歷,同等職位2年以上工作經(jīng)驗,或3年以上耐用消費品(紡織/服裝/皮革/家具/家電等)運營管理經(jīng)驗; 2、良好的職業(yè)操守、極強的敬業(yè)精神、團隊協(xié)作精神和高度的工作責任心; 3、精通現(xiàn)代企業(yè)運營模式,熟悉現(xiàn)代財務管理制度和具備豐富的市場營銷經(jīng)驗; 4、有汽車相關從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:4S店/后市場
    19小時前
    黃凡
    總經(jīng)理
    15000-25000元
    南寧-興寧區(qū)
    崗位職責: 1、根據(jù)集團公司下達的年度經(jīng)營目標,制定4S店戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成目標; 2、與經(jīng)營的品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關政策并落實到位; 3、定期向集團匯報4S店經(jīng)營情況,為集團公司決策提供支持; 4、認真貫徹落實集團下達的方針、政策并以此為基礎制定 4S 店規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、與當?shù)叵嚓P部門保持良好的關系。 任職資格: 1、大專以上學歷;30-40歲,男女不限; 2、5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上中高端品牌汽車4S店總經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉汽車4S店的全面運營管理; 3、了解汽車4S店的商業(yè)模式,有志在汽車貿易行業(yè)發(fā)展; 4、精通商業(yè)運營、銷售、售后、人力資源、財務、客戶服務等各方面的管理運作,具有良好的前瞻性和高端決策能力; 5、具備較強的領導才能和組織開拓能力。
    19小時前
    黃凡
    總經(jīng)理
    6000-9000元
    南寧-青秀區(qū)
    崗位職責: 1 、全面負責酒店的經(jīng)營管理,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標; 2 、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支; 3 、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務質量和員工素質; 4 、全面負責安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確保客人和員工的人身、財產(chǎn)安全; 5、 與公司、加盟業(yè)主進行日常的溝通協(xié)調工作,確保信息暢通、有效; 6、 關心員工思想和生活,不斷改善員工的工作條件; 7 、完成公司交辦的其他工作。 崗位要求 1、有前廳經(jīng)理、銷售經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗兩年以上,同崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、良好的職業(yè)操守,較強的溝通協(xié)調及抗壓能力 3、年齡40歲以內,大專以上學歷。 5、服從廣西區(qū)酒店項目委派
    19小時前
    韋女士
    吉林氧飄飄硅藻泥有限公司廣西分公司招聘:公司標志 logo
    吉林氧飄飄硅藻泥有限公司廣西分公司
    所在行業(yè) 環(huán)保/建材
    成立時間 --
    企業(yè)性質 有限責任
    公司規(guī)模 --
    企業(yè)服務
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