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    欽州安全管理主管招聘 logo

    欽州安全管理主管招聘

    桂聘提供2025年7月欽州安全管理主管最新招聘,欽南區9條欽北區2條,平均工資約為5666元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多安全管理主管安全管理主管安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    網站運營專員

    3000-4000元
    欽州-欽北區-萬國商業廣場 1人 裝飾 瀏覽:110
    2025-07-03
    肖經理
    工作內容:
    1、 在公司官網以及各大網絡平臺合作獲取客戶資源,登記客戶情況錄入客戶管理系統,主動聯系并邀約客戶上門了解裝修;
    2、微信維護并跟進,為客戶解答裝修知識;
    3、接待上門客戶,促成簽單
    4、公司開發提供意向客戶:聯系正常維護和跟蹤邀約客戶到公司來了解,協助設計師、客戶經理完成簽單;
    一、薪資構成:底薪 提成 開單獎金 年終獎,崗位平均薪資是4000-8000元。
    二、工作內容:根據公司提供的客戶資源,通過電話和微信的方式聯系客戶,邀約客戶到店了解家裝。能接受打電話的工作模式,電話是重要獲客渠道。
    三、上班時間:行政班,上午8:30-12:00下午14:00-18:00,超長年假20天 ,不定時下午茶、運動會、公司團建、節日福利等等
    四、要求:性格開朗、溝通能力好,學習能力強,入職有主管帶,有專業培訓。
    【晉升渠道透明】:網絡銷售—儲備網銷主管—網銷主管—網銷經理-總經理助理--總經理(股東)
    歡迎電話聯系或投遞簡歷,可在上班時間內到店直接咨詢面試。
    工作地址:欽州欽北區萬國廣場欽州創藝裝飾工程有限公司(三樓)

    物流操作主管

    4000-5000元
    欽州-欽南區 1人 瀏覽:36
    2025-07-03
    蘇杰
    崗位:鐵路操作主管
    1、帶領激情專業的團隊,管理供應商保證鐵路物流高質量交付。
    2、負責整柜鐵路及散貨拼箱訂艙,倉庫配載,保證裝箱利潤最大化;
    3、錄入系統成本費用、與供應商對帳、申請供應商費用支付;
    4、制作鐵路單證,協調解決操作過程發生的問題;
    5、服務公司客服團隊,及時反饋訂艙、拖車、報關、倉庫、清關派送實時運蹤;6、接受加班,及時回復供應商信息。
    要求:
    1、學歷大專及以上,英語四級及以上;
    2、有5年及以上同行業的相關操作經驗,有鐵路運輸整柜及散貨拼箱操作經驗優先;
    3、有較好的表達能力和溝通能力;
    4、服務意識強,工作細心負責,有團隊協作精神,能承受工作壓力。
    《福利待遇》
    崗位薪資:每月15號前發薪,綜合薪資范圍4-5K,具體***;
    工作時間:朝九晚六,周末雙休,9:00-12:00,14:00-18:00;
    社保福利:入職購買五險一金,下午茶水果零食,員工聚餐等;
    法定假日:享受國家法定假期,帶薪年假
    《公司簡介》
    中歐鐵運物流集團總部在深圳,從事中歐班列鐵路運輸,中國到歐洲、俄羅斯、中亞班列服務。集團旗下中國境內分支機構有深圳、上海、廣州、西安、義烏、南寧;境外分支機構有德國波蘭、俄羅斯、中亞。中歐鐵運注重數字化運營,開發中歐班列散貨拼箱 “鐵拼拼”平臺系統:查價、下單、跟蹤統計,數字化管理協同、共享、在線。中歐鐵運拼箱“鐵拼拼”是我們品牌商標,專注散貨拼箱服務。
    2025-07-03
    施少杰
    【外呼中心主管】
    【崗位職責 】
    1、負責團隊組建和管理,激勵團隊不斷提升服務質量,打造高績效團隊;
    2、負責電話營銷相關制度規范的制定并監督執行;
    3、對團隊階段工作的達成狀況舉行督導;
    4、深化了解行業信息,定期對數據來源和質量舉行有效分析及反饋、定期更新話術;
    5、收集并收拾客戶反饋,舉行客戶需求分析,為培訓及產品創新等提供依據;
    【職位要求:】
    1、大專及以上學歷,專業不限,優秀者可適當放寬要求;
    2、具有 2 年以上相關領域團隊管理經驗;
    3、具備呼叫中心或同行業管理經驗者優先考慮;?
    【薪酬福利】
    底薪?提成?五險 豐厚獎金?其他福利,
    綜合薪資4000-8000元(上不封頂)
    招聘人數:2人
    聯系方式:黃經理 ***********,盛天華府A區8棟01店面

    儲備店長

    4000-8000元
    欽州-欽南區-欽州新城吾悅廣場 1人 服飾 服裝 瀏覽:4
    2025-07-03
    周小貞
    小時工作制,生日福利,晉升空間大,免費培訓,包住 工作要求 20-26歲大專及以上不限經驗 希望你服務熱情、為人老實、踏實肯干、性格外向、愛聊天、業績管理能力,崗位職責: 負責公司門店的日常運營管理 …… ,包括:人員管理、銷售管理、庫存管理,數據外理,資金管理等。 …… 營運類發展路徑: (1)儲備店長-店助-店長-區域督導-區域經理-大區經理區域總監-區域總經理 (2)儲備店長-店助-店長-培訓督導-培訓經理-培訓總監 B、設計類發展路徑: (1)儲備店長-陳列助理-陳列主管 …… 公司提供住宿,宿舍有空調、衣柜、電視機、熱水器、床等配套設施; 專業的后臺培訓支持,系統輸出人、貨、場管理技能:傳統節日端午、中秋、春節等發放節日禮品;另有五險、內購福利、團隊拓展等;

    市場專員

    4000-5000元
    2025-07-03
    2、負責醫院健康教育工作的開發及管理。開展單位、社區、校園活動的宣傳推廣及科普。 3、有良好的溝通能力和團隊協作精神,吃苦耐勞,勤奮敬業,對企業忠誠度高。 …… 4、執行上級主管的工作任務 5、認真負責,無不良嗜好 6、能熟悉操作電腦; 7、有駕照者優先。 工作地點:靈山縣

    施工安全員

    6000-8000元
    欽州-浦北縣 1人 投遞:1人 瀏覽:39
    2025-07-03
    盧建君
    1、協助項目安全主管完善項目內業資料,及時、準確收集相關管理資料。2、對接甲方、監理及勞務分包單位,及時收取、下發相關往來文件。3、根據公司要求,及時、準確的上報項目相關資料。 …… 4、收集相關政府、公司要求,及時向安全主管反饋。5、參與項目安全應急救援演練,記錄演練過程及影像資料6、及時、準確編報企業職工傷亡事故報表。7、完成上級安排的其他工作

    眼健康科普專員

    3000-4000元
    欽州-欽南區 1人 醫院 投遞:1人 瀏覽:55
    2025-07-03
    2、負責醫院健康教育工作的開發及管理。開展單位、社區、校園活動的宣傳推廣及科普。 3、有良好的溝通能力和團隊協作精神,吃苦耐勞,勤奮敬業,對企業忠誠度高。 …… 4、執行上級主管的工作任務 5、認真負責,無不良嗜好 6、能熟悉操作電腦; 7、持護理或驗光師資格證,有駕照者優先。
    2025-07-03
    章經理
    【崗位職責】 1、價格管理:負責該項目的定價、調價、價格執行的監控及價格檔案的管理; 2、合同管理:負責《商品房買賣合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監控、審核、送房地產管理部鑒證、存檔等工作 …… ; 3、按揭管理:負責與各合作銀行的溝通、監控按揭比例、貸款額度的執行情況,監督銀行有否切實履行《銀企協議》的約定、對按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔; 4、收樓管理:協助收樓前期工作的準備,包括 …… :交付樓宇資料的準備、統計交付樓宇質量情況、編訂預約收樓計劃,收樓信的寄發,監控收樓工作整個過程,收樓情況上報表; 5、辦證管理:辦證資料的準備,監控辦證資料的上交情況,協助《房地產權證》的辦理,房產證及他項權證的移交及派發 …… ; 6、數據管理:按要求對銷售數據的進行整理、匯總并協助預估,完成各類報表; 7、客戶管理:客戶資料的管理、協助回款的監控和投訴的處理,協助客戶關系部的工作; 【崗位要求】 1、大專及以上學歷, …… ,具備良好的服務意識和團隊協作精神; 4、對數據有一定敏感度 、細心 、耐心、學習能力強; 5、能熟練使用Word、Excel、PPT等常用辦公軟件; 【晉升空間】:事務專員—高級事務專員—事務主管
    2025-07-03
    張小姐
    上下班接送.公交車交通等 多彩生活:生日禮物.節日禮品.娛樂活動等 家有喜事:早生貴子.紅包祝福等 退休保障:五險一金.退休無憂等 激勵培養:年終獎金.激勵獎金.培養計劃等 五.晉升通道 管理序列 …… :儲備干部→組長→拉長→主管→高級主管→經理→高級經理 技術序列: 儲備干部→技術員→助理工程師→工程師→高級工程師→資深工程師→專家 專業序列:儲備干部→文員→專員→師→高級師 六.職業發展
    2025-06-29
    朱芙榮
    福利待遇: 基本薪資:無責底薪+高提成+管理績效+獎金+五險+節日福利=綜合月薪(10000-15000)上不封頂; 周末雙休,國家法定節假日正常放假!
    2025-06-28
    馬明奎
    薪資待遇:綜合薪資5000+【單臺高提成達5000元,日薪過萬不是夢】 公司福利:技能培訓、技術支持、節日福利、生日禮物、大型團建、職位晉升 廣闊晉升空間:客戶經理-團隊主管-門店經理-區域經理-戰區總 …… 團隊經理 崗位職責: 1、 負責制定團隊銷售策略,確保團隊完成銷售目標,對團隊業績目標達成負主要責任; 2、 每天與組員進行客戶復盤,做好團隊的客戶管理,保證團隊業績達成的可持續性; 3、 …… 、 年齡25-35歲,大專及以上學歷(優秀者可放寬),有同行業帶團隊管理經驗; 2、 三年以上工作經驗,一年以上銷售管理經驗,有汽車租賃、融租、直銷、互聯網工作經驗優先; 3、 能夠自主組建團隊、管理團隊 …… 薪資待遇:底薪3000+個人提成+團隊管理提成 公司福利:技能培訓、技術支持、節日福利、生日禮物、大型團建、職位晉升 廣闊晉升空間:團隊主管-門店經理-區域經理-戰區總
    2025-06-24
    陳進一
    1、負責完善影城的市場策劃、市場開拓及市場部管理、組織并監督實施各類市場活動,并對市場策劃的活動進行事后總結分析; ????????????????????????????????????????????? …… 3、利用各種渠道豐富影城經營及各類增值服務; 4、協助影城總經理開拓、維護當地媒體關系,確保影城、影片、重大活動等宣傳渠道通暢,正面宣傳效果顯著;保持同政府各部門、上級主管單位、重點客戶及新聞媒體的良好關系

    店長/樓面經理

    10000-13000元
    欽州-欽南區 1人 瀏覽:22
    2025-06-24
    彭國正
    崗位職責?: 一、門店運營管理:全面統籌門店的日常運營,制定并執行每日、每周、每月的工作計劃,確保門店各環節(如點餐、上菜、收銀等)順暢運轉,嚴格按照公司標準達成銷售目標與利潤指標。? …… 三、財務管理:監控門店的財務狀況,包括成本控制(食材成本、人力成本、運營成本等)、預算管理、營收分析等。定期進行財務盤點與報表制作,識別經營中的成本問題并提出改進策略,提高門店經營效益。? …… 六、食品安全與衛生管理:嚴格把控食材采購源頭,確保食材質量安全。監督廚房食品加工過程,符合衛生標準與操作規范,定期對門店衛生環境進行檢查與整改,保障顧客用餐安全。? …… 七、門店設施維護:管理門店內設備設施(如廚房設備、桌椅、空調等)的日常維護與保養,及時處理設備故障,確保門店正常運營,合理安排門店裝修與布局調整,提升顧客用餐體驗。? …… 七、其他:有過餐飲底層崗位(服務員、主管等)歷練經驗者優先;能夠適應夜班工作與門店間的調動,與公司企業文化高度契合,抗壓能力強 。
    約 13 個崗位

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    欽州生產安全員招聘工資

    ¥ 5666
    元/月平均工資
    薪酬區間: 4K - 9K,最多人拿:6K-8K
    • 26.7%
      4K
    • 26.7%
      5K
    • 33.3%
      6K-8K
    • 13.3%
      8K-1W

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      100%
    欽州生產安全員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      100%
    欽州生產安全員招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
    企業服務
    費用標準
    商務合作
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