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    欽州經理/主管招聘 logo

    欽州經理/主管招聘

    桂聘提供2025年7月欽州經理/主管最新招聘,欽南區24條欽北區4條,更多經理/主管招聘管理招聘主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    欽州-欽南區 1人 瀏覽:13
    2025-07-03
    工作內容:
    1、負責人力資源部門的日常管理工作,確保部門運作高效;
    2、參與制定和優化人力資源政策和流程,提升人力資源管理效率和質量;
    3、監督和指導團隊成員,確保人力資源相關任務的完成。
    崗位要求:
    1、具備人力資源管理相關知識和技能;
    2、能夠獨立處理和解決人力資源相關問題;
    3、具有良好的領導能力和團隊協作精神。
    2025-07-03
    李玉
    無責任底薪+高提成+日/周/月激勵獎金

    財務經理/主管

    5000-8000元
    欽州-欽南區 1人 制藥 瀏覽:12
    2025-07-03
    黃水旺
    崗位職責
    1、完善會計核算制度及財務管理體系;
    2、組織編制并審核各項財務收支及資金計劃,落實計劃并檢查其執行情況,定期對執行情況進行分析并對總經理匯報;
    3、編制財務預算并將其匯總,上報領導審批通過后確定實行;
    4、匯報公司預算的執行情況,審核各部門的費用及支出,根據公司的運營情況,適時提出成本控制方案并監督實施;
    5、負責組織公司的經濟核算工作,組織編制和審核會計報表;
    6、負責組織會計人員做好會計核算工作,正確、及時、完整地記賬、算帳、報帳,及時、準確地提供公計核算資料:
    7、定期或不定期組織財務分析,提交總經理,為公司經營決策提供依據;
    8.參與公司重大財務問題決策,提出意見或建議;
    負責財務人員隊伍的建設、選拔和配備工作,并組織對部門員工進行財務知識培訓。
    崗位經驗
    1、績效核算:負責公司的績效核算工作,與各部門配合,確保績效數據的準確性和完整性,并提供相關報表和分析結果,幫助管理層評估企業的運營狀況和效益。
    2、重建賬套:重新建立和調整財務賬套,能夠順利地進行財務管理和報賬工作。
    3、賬務更正:與相關人員配合,對以前的錯賬進行調整和更正。
    4、風險管控:制定年度、季度財務計劃,做好財務風險的管控,審核各類單據,處理會計憑證。
    5、訂單審核:審核銷售部門提交的銷售訂單,確保訂單的完整性、 準確性和合規性,核對客戶信息、產品信息、數量、價格以及相關條款,確保訂單符合公司的政策和流程。
    6、出庫審核:審核出庫單據,核對產品信息和數量,確認與銷售訂單的一致性,保證出庫手續的合規性。
    7、開具發票:根據銷售訂單和出庫單據,開具相應的銷售發票,并確保發票的準確性、及時性和合規性
    8、進項勾選:核對和勾選對進項發票,將符合稅務規定的進項發票與銷售發票進行核銷和抵扣,確保企業合規繳稅,并最大限度地減少稅負。
    9、客戶對賬:定期與客戶進行對賬工作,核對銷售額、收款情況以及賬期等信息,及時發現并解決賬款異常情況,確保賬目清晰準確。
    10、銷售分析:分析銷售數據,包括銷售額,銷售成本、毛利潤等方面的分析,為管理層提供銷售業績和趨勢分析報告,支持業務決策和市場營銷策略的制定。
    10、賬戶管理:管理本公司及平臺公司的銀行賬戶,包括開立、注銷、變更、查詢等操作,確保所有賬戶的信息和操作記錄的準確性和安全性。
    11、報表編制:獨立完成公司資金流水的周報、月報編制,輸出財務報表,定期向上級匯報資金情況。
    12、賬目核對:登記公司的收付情況、 微信和銀行存款日記賬,定期完成財務系統對賬、結賬工作,賬證相符。
    13、憑證管理:按照公司財務制度,審核各類報銷單據的真實性及準確性,保管相關付款原始憑證并做好整理工作,定期打印并整理回單和對賬單。
    14、現金收付:接收客戶及供應商支付的現金、支票、以及向員工發放工資報銷等現金付款確保
    付款及入賬及時、準確。
    15、完成領導交代的其他工作。

    銷售經理/主管

    8000-12000元
    2025-07-03
    華濤
    崗位職責: 1.制定銷售策略,以滿足市場需求和公司目標。 2.管理銷售團隊,提升團隊的銷售技巧和業績。 3.與客戶建立和維護良好的合作關系,了解客戶需求。 4.監控銷售數據,及時調整銷售策略以應對市場變化。 5.組織和參與銷售活動,提高產品知名度和市場占有率。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和團隊管理能力。 2.能夠獨立制定和執行銷售計劃。 3.對市場動態有敏銳的洞察力,能夠快速適應市場變化。 4.具有較強的組織和協調能力,能夠有效管理客戶關系。 5.具備良好的問題解決能力,能夠在壓力下工作。

    財經員

    5000-8000元
    2025-07-03
    華濤
    重點:有主管師父1對1手把手帶教培訓三個月,不用擔心不會做和做不好。 …… ,試用期工資5000-6700元,實習2-6月,優秀者可提前轉正,轉正 5300- 7000元; ③獎金:按所在分公司進、銷、存量、新增KCP獎金掛鉤,年薪8-12萬,優秀員工工作滿1年可頂崗財經 主管 …… ,1.5年可晉升主管,2- -3年可晉升經理,4-5年可晉升部長。
    2025-07-03
    魯靖
    崗位職責: 1. 全面負責前廳部相應管理工作,創造良好的工作氛圍。 2. 掌握客房預訂情況,向總經理報告重要團體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發送情況,負責VIP接待工作的落實。 3. 管理、調配本部門使用的各項消耗品,嚴格控制成本。 4. 能及時處理前臺工作中的賬務差錯,有效處理賓客有關投訴。 5. 制定員工培訓計劃,確保培訓計劃貫徹落實。 6. 建立良好的賓客關系,努力增加客房銷售。 崗位要求 1. 大專及以上學歷,有同等崗位工作經驗2年以上。 2. 有良好的團隊領導精神及執行力。工作認真負責,作風正派。 3. 熟練掌握前廳部工作的各個環節和程序。 4. 身體健...
    2025-07-03
    施少杰
    【外呼中心主管】 【崗位職責 】 1、負責團隊組建和管理,激勵團隊不斷提升服務質量,打造高績效團隊; 2、負責電話營銷相關制度規范的制定并監督執行; 3、對團隊階段工作的達成狀況舉行督導; 4 …… 年以上相關領域團隊管理經驗; 3、具備呼叫中心或同行業管理經驗者優先考慮;? 【薪酬福利】 底薪?提成?五險 豐厚獎金?其他福利, 綜合薪資4000-8000元(上不封頂) 招聘人數:2人 聯系方式:黃經理
    2025-07-03
    朱其友
    1、負責產品的市場渠道開拓與銷售?作,執?并完成公司產品年度銷售計劃。 2、根據公司市場營銷戰略,提升銷售價值,控制成本,擴?產品在所負責區域的銷售,積極完成銷售量指標,擴?產品市場占有率; 3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務 4、根據公司產品、價格及市場策略,獨?處置詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜。在執?合同過程中,協調并監督公司各職能部門操作。 5、動態把握市場價格,定期向公司提供市場分析及預測報告和個??作周報。 6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,?主開發及拓展上下游?戶,尤其是終端?戶。

    銷售經理/主管

    3000-8000元
    欽州-欽南區-北部灣國際建材商貿城 1人 瀏覽:7
    2025-07-03
    丘奇瑞
    東芝高端家電工廠直營店招聘 客戶經理2名、線上專員1人、外拓人員若干。 工作內容: 1、完成工廠下達的量化任務、獨立處理解決消費者對產品問題; 2、了解發掘消費者需求及購買意愿、熟練介紹東芝家電賣點、對客戶提供專業講解; 3、參與建材城異業聯盟活動、小區宣傳、裝修公司; 崗位要求: 1、具有良好的職業道德、思想品德、團隊協作、服務意識; 2、大專以上學歷,專業不限;有銷售經驗優先; 3、性格外向、反應敏捷、表達能力強、具有較強的溝通能力及交際技巧; 4、具有市場分析判斷能、能承受較大的工作壓力。 福利待遇; 底薪+社保+提成+工齡+激勵獎金+全勤獎 工作地址:欽州北部...

    網站運營專員

    3000-4000元
    欽州-欽北區-萬國商業廣場 1人 裝飾 瀏覽:110
    2025-07-03
    肖經理
    【晉升渠道透明】:網絡銷售—儲備網銷主管—網銷主管—網銷經理-總經理助理--總經理(股東) 歡迎電話聯系或投遞簡歷,可在上班時間內到店直接咨詢面試。
    2025-07-03
    龐春宇
    上班時間:周一至周五9:00-12:00 14:00-18:00 周末節假日休息 福利:五險一金+不定期團建+帶薪年假+良好晉升空間 崗位職責: 1、制定部門銷售計劃,完成部門銷售目標; 2、根據市場變化及時做出行業調整; 3、負責所帶領團隊的日常管理建設、人員引進及客戶的開發與維護; 4、定期組織員工業務培訓,指導業務工作,增強團隊凝聚力和合作精神,支持銷售目標的達成。 職位要求: 1、大專及以上學歷,男女不限,專業不限 2、有銷售工作經驗,有銷售團隊搭建經驗優先考慮; 3、人脈寬廣,具備一定的抗壓能力及溝通能力; 4、具有優秀的談判技巧、團隊管理協調能力;
    2025-07-03
    溫雪萍
    崗位職責: 1.負責新媒體平臺的內容策劃與執行,包括但不限于內容創作、發布管理與數據分析。 2.監控并分析新媒體運營效果,根據數據反饋調整運營策略,優化內容質量。 3.與團隊協作,共同提升新媒體運營的效率和質量。 任職要求: 1.具備較強的內容創作與視頻剪輯能力,熟悉新媒體平臺的運營規則。 2.對數據敏感,能夠通過數據分析指導運營決策。 3.具有良好的團隊合作精神和溝通能力,能夠在快節奏的工作環境中保持積極態度。 任職要求: 崗位職責: 1.負責新媒體內容的策劃、拍攝與后期制作,保證內容的質量與創意; 2.對新媒體平臺進行深入研究,制定有效的內容分發策略; 3.密切跟蹤...
    2025-07-03
    崗位要求: 1、有汽車行業動力總成、控制器總成、電子油泵零部件2年以上的采購檢驗; 2、具備零部件的成本分析能力、價格談判能力; 3、具備現行汽車行業短周期開發項目和量產采購能力; 4、有2年以上管理經驗優先; 5、有汽車行業Tier1、Tier2經驗優先; 6、有主流車規級電子物料采購經驗,熟悉行業規則和市場價格經驗優先; 7,有電子油泵零部件采購經驗優先; 8、適應出差和高強度工作 崗位職責: 1、負責采購部的日常管理工作; 2、負責部分零部件的采購和整體采購工作協調; 3、負責物料的價格分析和價格談判,供應商的合同談判、簽訂; 4、負責項目階段、量產階段的BOM...
    2025-07-03
    施少杰
    招聘人數:5人,男女不限; 崗位要求:3年以上銷售相關工作經驗、通訊行業優先; 薪酬待遇:底薪+社保+績效+提成+分紅; 工作范圍:負責移動終端融合配件產品銷售及管理工作,方案宣貫,制定業績提升方案等。
    2025-07-03
    李外
    放款經理:可小白+5K無責+高提成+平均收入1W+ 崗位職責與薪資待遇: 1、全國連鎖十幾家門店,專注銀行正規產品,保護客戶征信,遠離網貸; 2、公司在各大平臺投放廣告,提供精準客戶資源,銷售負責聯系客戶安排放款事宜 …… 無責底薪5K+高提成40%+日常獎金+下午茶+團建活動+旅游獎勵; 4、銷冠薪資10W+,平均收入1W+; 5、連續兩個月業績前三,可以申請晉升; 任職要求: 1、可接受小白,提供系統化培訓,主管一對一幫扶
    約 29 個崗位
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