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    職位描述

    1、通曉前廳各崗位工作程序、方法及各種服務(wù)設(shè)施的正確使用。掌握酒店每日的營業(yè)情況,出租率、平均房價(jià)等數(shù)據(jù),合理安排部門當(dāng)日工作;
    2、結(jié)合酒店的實(shí)際情況,組織制定前臺長遠(yuǎn)規(guī)劃、年度計(jì)劃;
    3、促進(jìn)酒店管理部門與客戶的良好關(guān)系,鞏固客戶;
    4、做好酒店前臺客房銷售,審核所有預(yù)訂、預(yù)留、預(yù)離房,確保客房收益最大化以及會員卡及商品的銷售和推廣;
    5、培訓(xùn)和激勵員工,使其保持高度的工作積極性,使各項(xiàng)服務(wù)達(dá)到優(yōu)質(zhì)水平;
    6、完成上級交付的其他工作任務(wù)。
    7、連鎖酒店前廳管理經(jīng)驗(yàn),熟悉四星級以上酒店前廳全面管理流程,兼?zhèn)淝皬d、客房、銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    8、熟練操作電腦辦公應(yīng)用軟件
    9、注重細(xì)節(jié),工作有責(zé)任心,敢于承擔(dān)責(zé)任,執(zhí)行力較強(qiáng)有上進(jìn)心和良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力;
    10、身體健康,無不良嗜好。

    上班地點(diǎn)

    工作地址: 欽州欽南區(qū)優(yōu)品酒店(欽州年年豐廣場店)1-7樓 查看上班路線

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    欽州-欽北區(qū)-恒基廣場
    崗位職責(zé): 1.領(lǐng)導(dǎo)和管理前廳團(tuán)隊(duì),確保服務(wù)質(zhì)量; 2.處理客戶投訴,確保客戶滿意度; 3.協(xié)調(diào)各部門工作,確保流程順暢; 4.監(jiān)督前廳部業(yè)務(wù)流程,持續(xù)改進(jìn)服務(wù)方法。 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 2.能夠有效處理客戶投訴; 3.具有良好的組織能力和協(xié)調(diào)能力; 4.對酒店行業(yè)有深入了解,能夠應(yīng)對各類突發(fā)事件。
    2025-07-18
    高秀美
    前廳主管
    3000-4000元
    欽州-欽北區(qū)-恒基廣場
    1、具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力和合作精神,能夠與各部門協(xié)調(diào)和配合工作; 2、掌握前廳部業(yè)務(wù),有兩年以上酒店前廳工作經(jīng)歷,一年以上前廳管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、了解欽州市的市場狀況,掌握酒店經(jīng)營及管理; 4、善于處理各類投訴; 5、大學(xué)專科畢業(yè)或同等學(xué)歷及同等業(yè)務(wù)水平,具備英語口語表達(dá)能力者優(yōu)先; 6、熱情開朗,吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神,善于交流。
    2025-07-18
    高秀美
    欽州-欽北區(qū)-世紀(jì)新城
    欽州市金匯來商務(wù)賓館
    快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
    工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)酒店前廳的日常管理工作 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶接待與服務(wù) - 維護(hù)前廳區(qū)域的整潔與專業(yè)形象 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識 - 能夠有效管理前廳團(tuán)隊(duì),確保服務(wù)質(zhì)量 - 對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠處理突發(fā)狀況 崗位職責(zé): 任職要求: 崗位福利: 教育背景: 行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 崗位經(jīng)驗(yàn):
    2025-07-13
    黃開日
    欽州-欽南區(qū)
    拉昆塔溫德姆酒店-前廳經(jīng)理 崗位職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)前廳部相應(yīng)管理工作,創(chuàng)造良好的工作氛圍。 2. 掌握客房預(yù)訂情況,向總經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí)。 3. 能及時(shí)處理前臺工作中的賬務(wù)差錯,有效處理賓客有關(guān)投訴。 4. 制定員工培訓(xùn)計(jì)劃,確保培訓(xùn)計(jì)劃貫徹落實(shí)。 5. 建立良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷售。 崗位要求 1. 大專及以上學(xué)歷,有同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2. 有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派。 3. 熟練掌握前廳部工作的各個環(huán)節(jié)和程序。 4. 身體健康,品貌端正,氣質(zhì)高雅。 5. 掌握酒店管理基礎(chǔ)知識,善于同賓客交往、溝通,能獨(dú)立處理各種投訴。
    2025-07-13
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    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能; 2、進(jìn)行有關(guān)的部門工作計(jì)劃,完成工作報(bào)告; 3、了解酒店行業(yè)市場并具備基本收益管理知識,促使客房收益最大化; 4、督導(dǎo)下屬部門主管,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時(shí)調(diào)整工作部署; 5、保持良好的對客關(guān)系,能獨(dú)立有效地處理賓客投訴; 6、協(xié)助酒店管理層處理突發(fā)事件。 崗位要求: 1、高中以上學(xué)歷,具有二年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。 3、督導(dǎo)前廳各分部員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對前廳部各項(xiàng)工作實(shí)施全面監(jiān)管。 4、有效貫徹、落實(shí)并完成部門制訂的每月工作計(jì)劃。 5、英語對話流利,有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力。 6、全面掌握前臺收銀方面的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識,能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及到的財(cái)務(wù)方面的問題。 有OTA工作經(jīng)驗(yàn)及管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定
    2025-07-13
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    廣西欽州市紅樹林大酒店木井分店招聘:公司標(biāo)志 logo
    廣西欽州市紅樹林大酒店木井分店
    所在行業(yè)
    成立時(shí)間 14年(2011年3月16日)
    企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
    公司規(guī)模 --
    企業(yè)服務(wù)
    費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
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