行政文員

學歷不限制 有耐心 細心

負責辦公室日常辦公行政工作，負責會議通知，組織，記錄和文字材料的整理，負責起草工作計劃，總結，報告，通知等文件，負責公司，文件收發，呈批，傳遞，歸檔工作，負責領導臨時交辦的工作。

平常工作處理word、exceL、pp等日常辦公軟件

1、協助綜合管理部經理完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作 2、協助綜合管理部經理進行內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務 3、協助審核、修訂公司各項管理規章制度，進行日常行政工作的組織與管理 4、各項規章制度監督與執行 5、辦理公司員工社保 6、辦理公司證照年審 7、參與公司行政采購 8、對外相關部門聯絡接待，對內接待來訪、接聽來電、咨詢及傳遞信息工作 9、協助辦理人員面試接待、會議、公司集體活動組織與安排，節假日慰問等 10、完成領導交代的其他工作

【崗位職責】 1、價格管理：負責該項目的定價、調價、價格執行的監控及價格檔案的管理； 2、合同管理：負責《商品房買賣合同》及其一系列附件的管理工作，包括簽約的監控、審核、送房地產管理部鑒證、存檔等工作； 3、按揭管理：負責與各合作銀行的溝通、監控按揭比例、貸款額度的執行情況，監督銀行有否切實履行《銀企協議》的約定、對按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔； 4、收樓管理：協助收樓前期工作的準備，包括：交付樓宇資料的準備、統計交付樓宇質量情況、編訂預約收樓計劃，收樓信的寄發，監控收樓工作整個過程，收樓情況上報表； 5、辦證管理：辦證資料的準備，監控辦證資料的上交情況，協助《房地產權證》的辦理，房產證及他項權證的移交及派發； 6、數據管理：按要求對銷售數據的進行整理、匯總并協助預估，完成各類報表； 7、客戶管理：客戶資料的管理、協助回款的監控和投訴的處理，協助客戶關系部的工作； 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，專業不限，文秘、行政管理、法學、統計學等專業優先； 2、有相關地產行政實習經驗者優先考慮； 3、責任心強，具備良好的服務意識和團隊協作精神； 4、對數據有一定敏感度 、細心 、耐心、學習能力強； 5、能熟練使用Word、Excel、PPT等常用辦公軟件； 【晉升空間】：銷售事務專員—高級銷售事務專員—銷售事務主任—銷售事務副經理—銷售事務經理

【崗位職責】 1、價格管理：負責該項目的定價、調價、價格執行的監控及價格檔案的管理； 2、合同管理：負責《商品房買賣合同》及其一系列附件的管理工作，包括簽約的監控、審核、送房地產管理部鑒證、存檔等工作； 3、按揭管理：負責與各合作銀行的溝通、監控按揭比例、貸款額度的執行情況，監督銀行有否切實履行《銀企協議》的約定、對按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔； 4、收樓管理：協助收樓前期工作的準備，包括：交付樓宇資料的準備、統計交付樓宇質量情況、編訂預約收樓計劃，收樓信的寄發，監控收樓工作整個過程，收樓情況上報表； 5、辦證管理：辦證資料的準備，監控辦證資料的上交情況，協助《房地產權證》的辦理，房產證及他項權證的移交及派發； 6、數據管理：按要求對銷售數據的進行整理、匯總并協助預估，完成各類報表； 7、客戶管理：客戶資料的管理、協助回款的監控和投訴的處理，協助客戶關系部的工作； 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，專業不限，文秘、行政管理、法學、統計學等專業優先； 2、有相關地產行政實習經驗者優先考慮； 3、責任心強，具備良好的服務意識和團隊協作精神； 4、對數據有一定敏感度 、細心 、耐心、學習能力強； 5、能熟練使用Word、Excel、PPT等常用辦公軟件； 【晉升空間】：事務專員—高級事務專員—事務主管—事務副經理—事務經理 聯系人力：鐘女士***********（同微信號）

任職資格： 1、形象好氣質佳，性格開朗，口頭表達能力強，反應機敏： 2、工作責任心強，思路清晰，做事情有條理，適應能力強： 3、熟練使用辦公軟件（WORD、EXCEL）： 4、負責來電接聽、來客訪問接待： 5、負責辦公用品的采購、發放和管理，辦公設備的維護等： 6、有前臺工作經驗者優先。 員工生日會+聚餐+國內外旅游.........

崗位要求： 1、20-40歲，男女不限，身體健康，品德優良； 2、有較強的文字功底（熟悉各類辦公應用文的格式）、熟練運用電腦； 3、有較好的溝通表達及協調能力，責任感強，有良好的職業素養； 4、性格活潑、外向，善于與人溝通； 4、大專或本科以上學歷，專業為漢語言文學、工商管理、公共管理、文秘等相關專業，有工作經驗者優先。 崗位要求： 1、主要負責公司項目申報材料的編制、及項目前后的準備工作； 2、負責與各項目相關部門溝通， 3、其他領導安排的工作 薪資待遇： 月薪：3000-5000，具體***； 購買五險； 中餐補貼； 享受國家法定節假日。

工作： 1、執行日常行政任務，包括文件處理和記錄維護； 2、支持團隊成員，確保辦公流程的順暢運行； 3、參與公司內部會議的組織和記錄工作； 4、執行所吩咐的工作要求，輔助管理公司人員，往管理層去培養。 要求： 1、具備良好的組織和溝通能力； 2、能夠獨立完成任務，具有較強的責任心； 3、適應快節奏工作環境，能夠高效地處理多任務； 4、會開車，可以接受應酬，缺人打麻將時湊人數。

負責公司文件資料整理熟練使用WorfExvel軟件