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    武宣采購管理招聘

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    廚師

    4500-6500元
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    • 年終獎
    • 五險一金
    • 包吃住
    • 節假日補貼
    • 工齡補貼
    2025-08-02
    何建芳
    人力資源專員
    崗位職責:
    1、遵守公司和食堂的規章制度,帶頭做好本職工作。
    2、積極參加食品衛生知識和安全方面的培訓。
    3、嚴格按操作規程作業,保證食品的衛生、可口。
    4、負責提供每日菜單,并持續推出新菜色。
    5、提供每日適量的采購計劃,并負責日常采購,抓好成本核算。
    6、負責食品的儲存,定期清潔及維護廚具。
    7、做好灶間、操作間、包干區衛生,養成良好的個人衛生。
    崗位要求:
    1、年齡:30歲及以上45歲及以下;
    2、可以接受封閉式管理。
    2025-08-01
    任職資格
    1.全日制統招本科及以上學歷,會計、財務管理等相關專業本科以上學歷,有2年以上制造型企業集團相關崗位工作經驗,熟悉中國會計準則,擁有初級會計職稱;
    3.熟練使用日常辦公軟件,熟悉財務及ERP系統的運作流程,使用過大型ERP軟件同時可熟練使用固定資產模塊,如浪潮GS、SAP、用友等:
    4.優秀的溝通協調和表達能力,獨立解決問題的能力,工作責任心強,具有較強的學習能力,承壓能力強。
    工作職責:
    1.負責審核集團總部資產類日常結算單據審核等日常事項;
    2.負責資產生命周期核算:新增、處置、折日、減值、調轉等賬務處理工作,及時跟進未到采購發票等,定期核對臺賬,
    3.負責對在建工程款項支付、結轉、轉固等會計核算,并建立備查簿跟進工程進度,及時準確提供在建工程進度月度分析表;
    4.負責配合各部門做好固定資產盤點工作,以及主導固定資產盤點的抽盤工作;
    5.配合審計/稅務等完成各項審計及專項工作;
    6.負責集團內小規模公司的總賬工作;
    7.為優化各項月結相關流程,提出建議并實施推進:
    8.對集團資產入賬、管理等相關系統進行優化,從而降低管理風險提升工作效率
    9.協助上級領導收集SOP標準流程
    10.由上級領導交辦的其他事項。
    2025-08-01
    1.全面負責維修班組日常工作的監督、指導、考核;
    2.負責制定維修人員的工作程序和工作制度,監督、檢查執行情況,通過不斷的實踐完善優化工作程序及管理制度;
    3.負責維修所需用品、備件的采購、申請、分配;
    4.熟練掌握銅、鎳冶煉設備的日常維修及保養。
    任職要求:
    1.年齡28-55歲;
    2.高中以上學歷;
    3.善于溝通、協調,動手能力強,3年以上維修管理工作經驗。
    2025-08-01
    崗位職責: 1、根據采購計劃及庫存情況編制采購計劃,經批準后組織實施; 2、負責采購過程的監督管理,確保采購過程的有效性,對采購過程進行有效管理; 3、建立供應商檔案,對供應商進行詢價、比價、議價 …… ,并建立供應商目錄; 4、負責采購合同的擬定、執行及跟進,采購物品交貨期的跟蹤及控制; 5、產品質量跟蹤及產品到達倉庫入庫情況的跟進; 6、處理退換貨及一般賠償事宜; 7、協助有關部門妥善解決使用過程中出現的問題 …… ; 8、整理和登記采購合同及各類文件,記錄到貨及發貨情況; 9、每月編制采購總表,根據各部門的需要提供相關信息; 10、按照要求,按時按質完成有關報告; 11、建立并完善臺帳; 12、完成領導交辦的其他任務 …… 任職資格: 1、年齡25-40歲,大專及以上學歷; 2、2年以上采購經驗; 3、熟悉采購流程; 4、較強的談判、溝通能力,豐富的供應商管理經驗; 5、具備一定的法律常識,良好的職業操守。
    約 4 個崗位
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