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    梧州公司前臺接待招聘 logo

    梧州公司前臺接待招聘

    桂聘提供2025年7月梧州公司前臺接待最新招聘,萬秀區2條長洲區1條,平均工資約為2804元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多公司前臺接待公司前臺接待移動前臺招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    接待前臺

    2000-3000元
    梧州-長洲區 1人 瀏覽:4
    2025-07-01
    楊明子
    一、職位概述:
    前臺接待是公司形象的首要展示窗口,負麥接待來訪客戶、接聽電話記錄留言,處理日常行政事務。此崗位需具備良好的溝通能力、服務意識和團隊合作精神,以專業、熱情的態度為公司內外部客戶提供優質的服務體驗。
    二、主要職麥:
    1.接待服務:
    熱情、禮貌地接待來訪客戶、商家、合作伙伴及應聘者,了解其來訪目的,引導至相應負責人處或等候區,并提供必要的茶水、咖啡、點心等服務。
    維護辦公區區域6S管理(整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全),確保公司形象的專業與優雅。
    2.電話管理:
    及時、準確地接聽公司電話,按照公司電話接聽流程處理來電,包括留言記錄及緊急情況的初步應對。
    3.信息傳達與記錄:
    負責接收、整理并轉達信件、快遞、文件等資料,確保信息的及時傳遞。
    4.日常行政事務:
    協助組織和籌備公司內部會議、活動,包括活動場地預定、會議材料準備及現場支持等。
    管理公司用品的采購、入庫、分發及庫存監控,確保辦公資源的充足與合理使用。協助處理員工考勤、請假等日常人事事務,確保信息的準確無誤。
    5.緊急應對與協調:
    在遇到緊急情況時,如停電停水、突發事件等,能夠迅速做出反應,按照公司規定流程進行初步處理,并及時向上級匯報。與各部門保持良好的溝通協調,確保信息的流暢傳遞與問題的高效解決。
    6.自我提升與團隊協作:
    不斷學習提升個人職業素養,包括禮儀規范、辦公軟件操作等,以更好地服務于公司與客戶。積極參與團隊建設活動,與同事建立良好的合作關系,共同營造積極向上的工作氛圍。

    三、任職要求:
    擁有良好的職業形象與氣質,普通話標準,具備良好的溝通表達能力。熟悉辦公軟件(如Word, Excel、PowerPoint等)的基本操作。具備較強的責任心、服務意識和團隊合作精神。能夠承受一定的工作壓力,適應快節奏的工作環境。有相關工作經驗者優先,無經驗但態度積極、學習能力強者亦可考慮。
    前臺接待人員應有效促進公司內外部溝通的順暢,提升公司整體形象,為公司創造更加和諧、高效的工作環境。

    四、職業發展通道
    縱向晉升:
    行政主管→總經理助理→總經理秘書
    橫向拓展:客戶關系經理→品牌策劃專員→市場營銷主管
    備注:本崗位需通過《職業形象認證》《智能辦公系統操作》考核,每半年進行服務標準復審。
    2025-06-27
    陳明航
    工作內容及要求:
    1,工作內容:為賓客辦理入住,辦理退房,接聽電話,接收預定,銷售會員卡等。
    2,高中及以上學歷,能吃苦耐勞,積極上進,服務意識好,有責任心。
    3,薪資福利:基礎薪資+提成,月綜合工資3000-5000。底薪2400左右,加上夜班補貼,加上售卡提成,自己當班以后,要能夠獨立售賣會員卡,綜合工資也有3500+
    銷售能力好的,月工資5000-6000+也是沒有問題的。
    4,試用期兩個月,入職后根據個人綜合能力考評可提前轉正。
    5,晉升空間:前臺接待—前臺主管—前廳經理—店長助理—店長(駐店總經理)一般2-3年可晉升到店長,具體看個人能力而定。
    6,入職后公司提供食宿,工作環境優越,學習晉升平臺好。
    8,詳細請來電咨詢了解。(工作原因沒有時間上平臺看簡歷)。
    2025-06-27
    岑火文
    酒店前臺接待崗位職責:
      ?、酒店前臺接待員主要?作職責如下:
      1、按酒店規定?查儀表儀容,準時上崗;
      2、認真閱讀交班記錄,完成上?班未完成?作;
      3、熱情接待各?來賓,為客?提供良好的服務;
      4、客?到店時,要主動向客?問好;
      5、為客?準確快速地辦理?住登記?續,合理安排好各種房間;
      6、準確掌握房態并及時與客房部核對房態;
      7、與各部門密切聯系,做好客?資料、信息的溝通;
      8、熟練掌握業務知識及操作技能,負責有關住房、房價、飯店服務設施的咨詢推銷?作;
      9、做好各類報表打印及統計?作;
      10、能獨?安排散客或團隊的房間;
      11、檢查當天團隊房號,并與房態核實;
      12、靈活處理團隊及散客增減房間及房價問題;
      13、了解客情,做好突發事件的解決?作;
      14、認真完成主管交給的各項?作,出現問題及時向上級匯報;
      15、準確?誤地為客?提供叫醒服務;
      16、當?李員不在崗時辦理外借物品?續;
      17、當?李員不在崗時為客?辦理存、取?李?續。
      ?、酒店前臺接待員崗位要求如下:
      1、年齡18~35歲,?體健康,?材勻稱,儀表端莊,?質?雅;
      2、?中或專科畢業,??:?1.55?以上;
      3、1年以上專業酒店?作經驗優先;
      4、待客主動熱情,樂于關?客?;
      5、善于觀察,精神飽滿,?作細?;
      6、具有較強的?作責任?。
    公司福利待遇:上6天休2天,工資組成:底薪+全勤+售卡提成+全員財富+售卡完成任務激勵獎金
    約 3 個崗位
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    梧州前臺招聘工資

    ¥ 2804
    元/月平均工資
    薪酬區間: 2K - 6K,最多人拿:3K
    • 39.1%
      2K
    • 47.1%
      3K
    • 9.2%
      4K
    • 3.4%
      5K
    • 1.1%
      6K-8K

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      100%
    梧州前臺招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      100%
    梧州前臺招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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    費用標準
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