梧州海外經理招聘

崗位要求：
1.開發國際市場：通過各種渠道尋找潛在客戶，拓展公司的珠寶首飾業務。
2.客戶溝通與維護：與海外客戶進行溝通，了解客戶需求，提供產品信息和解決方案，建立長期合作關系。
3.訂單處理：負責處理客戶訂單，包括報價、談判、合同簽訂、生產安排、物流運輸等。
4.銷售目標達成：制定銷售計劃，完成個人和團隊的銷售目標。
5.市場調研：關注國際市場動態，收集競爭對手信息，為公司的市場策略提供建議。
6.參展和推廣：參加國際展會，展示公司產品，提高公司品牌知名度。
7.售后服務：處理客戶投訴和退換貨事宜，提高客戶滿意度。
8.內部協調：與公司內部各部門溝通協調，確保訂單順利完成。
培訓體系：
我們可以接受外貿0基礎，接受應屆畢業生，我們相信只要有一顆努力上進的心，我們的體系可以帶著他們迅速成長。新人入職有完善的培訓體系，從第一階段的行政培訓，到第二階段的崗位進階培訓，內部業務流程培訓，全程有師傅1V1輔導。當我們過渡完適應期，我們就到了成長期，我們提供完整的晉升通道：初級業務員/運營-中級-高級-主管-經理-合伙人，對應的級別都有相應的價值體系。
暖心家文化：
傳統節日福利，團建，生日會，下午茶，零食?；镜母＠霾欢嗾f了！出國參展并旅游？百萬英雄獎勵？千萬戰神奢侈品獎勵？Boss請你喝醬香拿鐵？烤全羊？冬至，中元節提前下班回家吃飯？結婚紅包？寶寶出生紅包？ 生病住院慰問金？ 對的，這些都有，還有其他你沒想到的也有，我們一直在不斷地想辦法提升員工福利，讓大家更有幸福感和歸屬感。
薪酬價值：
我們不靠高底薪吸引眼球，我們不破壞我們的薪酬體系，等你進來公司你就會發現，我們靠強勁的供應鏈，夯實的團隊基礎，完善的培訓體系，出色的運營銷售體系，優質的平臺資源，讓新人迅速上手并成長拿到高業績高提成和超額獎勵。
我們是一家有著10年外貿基因的公司，從最開始的谷歌關鍵詞和香港展會獲取客戶，到2015年開始通過阿里巴巴獲取客戶，到2018年通過美國拉斯維加斯珠寶展，德國慕尼黑珠寶展獲客，到今天我們已經成為阿里國際站的SKA商家（一個五星平臺，一個四星平臺，一個三星平臺），我們還開拓了更多的渠道，中國制造網，速賣通，亞馬遜，ebay，lazada，facebook，instagram，shopee，tiktok等等，豐厚的客戶資源需要更多的業務伙伴來承接，以及更多未知的獲客渠道需要經驗豐富的運營伙伴為我們開路，我們希望尋求志同道合的熱愛跨境業務的小伙伴們和我們一起攀登新的階梯。

有銷售經營，管理經營
工作方面嚴謹，會處理好內部人際關系