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    梧州人事專員/人事助理招聘 logo

    梧州人事專員/人事助理招聘

    桂聘提供2025年7月梧州人事專員/人事助理最新招聘,長洲區(qū)3條萬秀區(qū)2條,平均工資約為3040元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多人事專員/人事助理人事專員/人事助理人員管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    HRBP

    4000-5000元
    2025-07-01
    曹雪梅
    崗位職責(zé):
    1.了解所支持研發(fā)部門的業(yè)務(wù)狀況和團隊運作狀況,理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略并促進人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務(wù)部門的有效實施;
    2.針對業(yè)務(wù)團隊情況,清晰勝任力素質(zhì)模型,設(shè)計人員成長路徑及人員培養(yǎng)方案,有效制定和實施人才發(fā)展計劃并跟進實施;
    3.為團隊的發(fā)展提供支持,應(yīng)用專業(yè)理論、方法、工具,為業(yè)務(wù)團隊提供全方位解決方案,包括招聘、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等人力資源工作;
    4.通過與管理層及員工的互動,建立有效和多樣化的渠道,保證組織中信息的通暢,推動公司文化的建設(shè)和業(yè)務(wù)的高速發(fā)展;
    5.參與制訂集團層面人力資源全面解決方案。
    職位要求:
    1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,5年以上人力資源工作經(jīng)驗;
    2.有在大型IT/媒體公司/互聯(lián)網(wǎng)公司從事HRBP工作經(jīng)驗,支持過研發(fā)體系業(yè)務(wù)更佳;
    3.了解人力資源各模塊基本工作,并具備TA、ER、C&B、OC&OD等兩個模塊以上的實操經(jīng)驗,熟悉國家相關(guān)的人力資源政策、法律法規(guī);
    4.自我驅(qū)動,思考力強,認真負責(zé),有親和力,能適應(yīng)公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏。
    2025-07-01
    冼女士
    【工作職責(zé)】
    完成報銷、付款、合同等各類原始單據(jù)的審核;
    完成月度資金計劃編制,日常收支管理;
    完成日常平臺數(shù)據(jù)審核,憑證制單,確保憑證入賬;
    協(xié)助完成公司財務(wù)年報的編制;
    根據(jù)上級安排,完成相關(guān)各項財務(wù)稅務(wù)工作;
    能夠?qū)I(yè)高效的與相關(guān)業(yè)務(wù)部門溝通,做好日常工作的財務(wù)支持 ;
    日常憑證裝訂,合同及財務(wù)檔案管理;
    負責(zé)與稅務(wù)、工商、銀行等部門的接洽、溝通與協(xié)調(diào)。
    協(xié)助總經(jīng)理決定公司勞動人事政策,負責(zé)研究貫徹執(zhí)行公司勞動人事諸方面的方針、政策、指令、決議;
    負責(zé)公司的招聘、錄用、晉升、培訓(xùn)、考績、培訓(xùn)、懲罰意見,并提交總經(jīng)理決定。
    【任職要求】
    年齡35-45歲,本科以上學(xué)歷,財務(wù)、會計相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
    有制造企業(yè)5年以上獨立會計工作經(jīng)驗;
    熟練運用各種辦公軟件;
    具備一定數(shù)據(jù)分析能力和文字表達能力;
    具備良好的溝通表達能力,責(zé)任心強,執(zhí)行力高。
    2025-07-01
    李小姐
    專業(yè)功底扎實,責(zé)任心強,溝通能力較好。性格積極樂觀正能量滿滿
    梧州-岑溪市 1人 建材 商行 投遞:2人 瀏覽:149
    2025-07-01
    覃金紅
    負責(zé)幫公司招聘,活動的廣告對接,助理。
    2025-06-27
    楊嘯
    崗位職責(zé): 1、人力資源六大模塊的執(zhí)行。 2、門店銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析。 3、上級交辦的其它工作。 任職要求: 1、25-35歲,大專以上學(xué)歷,1年以上人資相關(guān)工作經(jīng)驗。 2、能獨立完成招聘工作。 3、熟練使用辦公軟件,會常用函數(shù)(VLOOKUP\\SUMIF等)。 4、較強的執(zhí)行力、能獨立完成工作,良好的團隊精神和服務(wù)精神。
    2025-06-22
    江先生
    崗位職責(zé): 1. 負責(zé)員工入職、離職、調(diào)動辦理; 2. 負責(zé)智慧系統(tǒng)考勤監(jiān)管、績效考核工作; 3. 負責(zé)檔案管理工作; 4. 其他事項。 崗位要求: 1. 大專以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè),歡迎應(yīng)屆生; 2. 熟悉使用辦公軟件; 3. 有相關(guān)人力資源經(jīng)驗者優(yōu)先; 4. 工作認真細致,思路清晰,原則性強,有良好的團隊合作精神。 該崗位單休。

    人力資源專員

    3000-6000元
    梧州-龍圩區(qū) 1人 瀏覽:14
    2025-06-22
    張立
    協(xié)助制訂完善、組織實施人力資源管理有關(guān)規(guī)章制度和工作流程

    人事專員

    3000-4000元
    2025-06-22
    江先生
    崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司職員的招聘、錄用(安排面試、上崗、企業(yè)文化),職員人事檔案的建立、保存、更新,人才庫建立與人才挖掘、引進工作等; 2、負責(zé)人事手續(xù)辦理,包括員工錄用、入職、離職手續(xù)辦理; 3、負責(zé)人事表單收集, 包括考勤表、請假條、放行條等; 4、協(xié)助完善人事資源管理體系、制定和完善人事資源管理制度; 5、協(xié)助各部門完成基礎(chǔ)績效管理工作; 6、協(xié)助職員入職培訓(xùn)及培訓(xùn)考核。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、1年以上人力資源或行政經(jīng)驗; 3、性格積極主動,溝通技巧良好; 4、為人有擔(dān)當(dāng),做事有交代; 5、具備助理人力資源管理師資格證 。 福利待遇: 1、富...
    負責(zé)員工的招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動、離職等手續(xù),建立人事檔案
    約 9 個崗位

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    梧州人力資源專員/助理招聘工資

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    學(xué)歷要求分析

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