
梧州招聘管理招聘
桂聘提供2025年7月梧州招聘管理最新招聘,長(zhǎng)洲區(qū)16條萬秀區(qū)9條,更多招聘管理招聘管理招聘主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車銷售顧問
5000-10000元2025-07-02龍女士工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù);
2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
3、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場(chǎng),完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售;
5、負(fù)責(zé)展廳車保潔;
6、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,形象好,氣質(zhì)佳;
2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,勇于面對(duì)挑戰(zhàn);
3、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識(shí);
4、有車行銷售經(jīng)驗(yàn)或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先;
5、主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作;
福利待遇
【薪酬待遇】:基本工資+提成(上不封頂)+各類補(bǔ)助+工齡工資
【培訓(xùn)提升】:入職培訓(xùn)+技能培訓(xùn)+各類主題培訓(xùn)+綜合提升/管理培訓(xùn),全面而深入的培訓(xùn),幫助新人快速適應(yīng)職場(chǎng)。
【晉升成長(zhǎng)】:暢通的人才發(fā)展通道,357 人才發(fā)展計(jì)劃,入職后 7 年可成長(zhǎng)為店長(zhǎng)。
【招聘流程】:投遞簡(jiǎn)歷——簡(jiǎn)歷篩選——專業(yè)面試——簽約錄用——體檢入職
【聯(lián)系方式】:聯(lián) 系 人:甘女士 聯(lián)系電話:*********** -
電商客服
3000-4000元2025-07-02李值遠(yuǎn)好學(xué)能干有責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)的,歡迎加入我們的團(tuán)隊(duì)!現(xiàn)招聘電商客服若干名
工作要求:
1.具備良好的語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力,交際能力強(qiáng);
2.富有責(zé)任心,工作積極主動(dòng),勤奮進(jìn)取,敢于承擔(dān)
3.善于團(tuán)結(jié)協(xié)作,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4.具有良好的職業(yè)道德操守;
任職要求:要求熟練電腦打字;善于學(xué)習(xí);能倒晚班。
工作時(shí)間:白班7:50-17:00 晚班14:00-23:00中間有一個(gè)時(shí)吃飯時(shí)間
電商客服
崗位職責(zé):
1、通過抖音快手、拼多多或企業(yè)微信等在線平臺(tái)回復(fù),及時(shí)解答客戶售前、售后問題;
2、負(fù)責(zé)完成客服相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析,確保管理數(shù)據(jù)支撐及業(yè)績(jī)追蹤;
3、了解客戶需求,對(duì)其購買產(chǎn)品提供專業(yè)咨詢并跟進(jìn)處理進(jìn)度;
4、負(fù)責(zé)客戶接待,建立和完善客戶資源相關(guān)數(shù)據(jù),維護(hù)客戶關(guān)系;
5、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識(shí)跟能力;
6、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。
崗位要求:
1、年齡20-30歲;
2、熟練使用office 等辦公軟件;
3、有較強(qiáng)的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力與團(tuán)隊(duì)合作能力;
4、良好的服務(wù)意識(shí)、耐心和責(zé)任心,工作積極主動(dòng),遵守職業(yè)相關(guān)的紀(jì)律和要求;
5、有客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷;
PS:
1.你想在電商領(lǐng)域闖出自己的一番天地嗎,來加入我們吧,扁平化管理,超融洽氛圍,以及好平臺(tái)讓你成功!
2.小心臟夠強(qiáng),客戶虐我千百遍,我待客戶如初戀~
3.能夠接受早晚班制度 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
5000-10000元2025-07-02聶正招聘 外貿(mào)業(yè)務(wù)員、電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)銷售業(yè)務(wù)員 數(shù)名
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)阿里巴巴、速賣通、亞馬遜開發(fā)新客戶,跟蹤訂單,管理網(wǎng)站,每天上傳新產(chǎn)品:
1、負(fù)責(zé)國外新老客戶的開發(fā)和穩(wěn)定;
2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)產(chǎn)品信息維護(hù);
3、具備基本的英語聽說讀寫能力;
4、熟練操作Excel,Word辦公軟件;
5、可接收應(yīng)屆畢業(yè)生;
工作時(shí)間:周一至周六
工作地點(diǎn):梧州市國龍財(cái)富中心 -
人力資源主管
2000-3000元2025-07-02馬明奎負(fù)責(zé)日常招聘面試,員工考勤管理,制度完善 -
保安
2000-3000元2025-07-02劉先生招聘要求: 1、具備良好的身體素質(zhì)和健康狀況; 2、具有較強(qiáng)的安全意識(shí)和責(zé)任心; 3、能夠熟練掌握保安工作流程和相關(guān)法律法規(guī)。 …… 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司財(cái)產(chǎn)和員工人身安全的維護(hù); 2、執(zhí)行公司安全管理規(guī)定,確保安全環(huán)境的穩(wěn)定; 3、參與處理突發(fā)安全事件,及時(shí)上報(bào)并協(xié)助解決。 -
生產(chǎn)車間主管
5000-6000元2025-07-01梁女士生產(chǎn)主管招聘 專業(yè)技能: 一:熟悉設(shè)備制造工藝流程(環(huán)保、凈水設(shè)備),了解設(shè)備制造的各個(gè)環(huán)節(jié),能夠制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃和工藝路線。 …… 三:具備團(tuán)隊(duì)管理技能,能夠激勵(lì)員工,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和工作效率。 工作能力 一:具有一定年限的設(shè)備制造車間管理經(jīng)驗(yàn),熟悉車間生產(chǎn)流程和設(shè)備操作。 -
車間主管(梧州)
8000-13000元2025-07-01陸宏達(dá)跟進(jìn)生產(chǎn)報(bào)表,監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度; (3) 負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量及生產(chǎn)成本費(fèi)用的監(jiān)控; (4) 負(fù)責(zé)各種新工藝的推廣及應(yīng)用改善工作; (5) 負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的記錄及統(tǒng)計(jì)分析; (6) 負(fù)責(zé)車間固定資產(chǎn)臺(tái)帳和物品的管理 …… ,并組織落實(shí)車間安全生產(chǎn); (7) 負(fù)責(zé)車間的現(xiàn)場(chǎng)巡查、5S現(xiàn)場(chǎng)管理與改善工作; (8) 負(fù)責(zé)車間文化建設(shè)活動(dòng)的組織和開展,提升車間團(tuán)隊(duì)凝聚力; (9) 負(fù)責(zé)車間員工合理上班工時(shí)的控制; (10 …… ) 負(fù)責(zé)下屬員工的招聘、培訓(xùn)、任免、考核、晉升和調(diào)配,以建立、領(lǐng)導(dǎo)及激勵(lì)高效團(tuán)隊(duì); (11) 按要求完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作。 …… ,3年以上生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); (2) 具備工業(yè)工程、精益生產(chǎn)管理相關(guān)專業(yè)知識(shí); (3) 具備電聲產(chǎn)品生產(chǎn)常用設(shè)備的工作原理專業(yè)知識(shí); (4) 熟悉電聲材料的市場(chǎng)行情; (5) 熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理維護(hù) -
車間主任
5000-8000元2025-07-01冼女士任職要求: 1、從事現(xiàn)場(chǎng)管理8年以上,有家具行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、精通家具產(chǎn)品制造流程管理、品質(zhì)管控、物料管控、成本控制、能夠獨(dú)立運(yùn)作生產(chǎn)部門; 3、具有很強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力與組織管理能力。 …… 職位招聘1人 -
人事主管
4000-6000元2025-07-01曾育周崗位要求: 1、人力資源、行政管理等相關(guān)管理專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、2年人事行政相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉招聘、培訓(xùn)、行政等工作流程和工作方式; 3、形象良好,溝通能力佳,工作認(rèn)真細(xì)致,原則性強(qiáng); 4、熟悉相應(yīng)的辦公軟件及辦公設(shè)備 …… 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)分公司員工招聘、入職、離職、調(diào)動(dòng)、異動(dòng)等事務(wù)執(zhí)行、監(jiān)督; 2、員工培訓(xùn)需求調(diào)查、新員工培訓(xùn)跟進(jìn)、部門培新的協(xié)助、監(jiān)督; 3、員工考勤管理、社保統(tǒng)計(jì)以及工資核算,員工薪酬異常溝通解決 …… ; 4、月綜合費(fèi)用管控,辦公用品、活動(dòng)物資采購;賣場(chǎng)5S監(jiān)督,環(huán)境、安全、清潔維護(hù)等; 5、對(duì)接總部人力資源中心及其他中心的政策、管理、監(jiān)督及相關(guān)事務(wù)的配合、執(zhí)行; 6、協(xié)助完成店總經(jīng)理安排的其他工作 -
人力資源經(jīng)理
6000-8000元2025-07-01張老師4.根據(jù)公司短期和長(zhǎng)期發(fā)展需求,及時(shí)進(jìn)行人員招聘和人才儲(chǔ)備。 5.負(fù)責(zé)公司勞資管理,并按績(jī)效考核情況實(shí)施獎(jiǎng)罰。 6.擬定并定期修改工作分析、績(jī)效考評(píng)系統(tǒng)、福利制度、員工升遷規(guī)定等。 …… 7.負(fù)責(zé)員工檔案的掛靠管理,處理員工勞動(dòng)關(guān)系。 8.負(fù)責(zé)制訂員工計(jì)劃并實(shí)施。 9.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)的開展和推進(jìn)。 10.完成公司交付的其他任務(wù)。 -
會(huì)計(jì)兼行政人事
4000-6000元2025-07-01冼女士【工作職責(zé)】 完成報(bào)銷、付款、合同等各類原始單據(jù)的審核; 完成月度資金計(jì)劃編制,日常收支管理; 完成日常平臺(tái)數(shù)據(jù)審核,憑證制單,確保憑證入賬; 協(xié)助完成公司財(cái)務(wù)年報(bào)的編制; 根據(jù)上級(jí)安排,完成相關(guān)各項(xiàng)財(cái)務(wù)稅務(wù)工作 …… 協(xié)助總經(jīng)理決定公司勞動(dòng)人事政策,負(fù)責(zé)研究貫徹執(zhí)行公司勞動(dòng)人事諸方面的方針、政策、指令、決議; 負(fù)責(zé)公司的招聘、錄用、晉升、培訓(xùn)、考績(jī)、培訓(xùn)、懲罰意見,并提交總經(jīng)理決定。 -
焊工
3000-5000元2025-07-01冼女士學(xué)歷要求:初中以上,會(huì)看圖紙 工資:計(jì)件工資,多勞多得 崗位要求:技術(shù)好,有品質(zhì)要求,有高品質(zhì)五金家具焊工相關(guān)行業(yè)焊接優(yōu)先,服從公司工作安排及管理 職位招聘1-3人 -
餐飲營(yíng)運(yùn)督導(dǎo)
7000-12000元2025-06-29戴文青如:?jiǎn)蔚昊騾^(qū)域促銷活動(dòng)計(jì)劃與行動(dòng)方案; 4、監(jiān)督門店食品安全及品質(zhì)管理按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,提出改善建議,排除安全隱患,確保食品安全; 5、指導(dǎo)門店定期排查安全隱患,組織安全管理培訓(xùn),確保門店人身、資產(chǎn)、信息 …… 定期/不定期巡查區(qū)域門店,追蹤上次巡查確認(rèn)的整改事項(xiàng)完成情況; 8、根據(jù)巡店標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管轄門店的員工操作規(guī)范、定位擺放、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、清潔衛(wèi)生等檢查; 9、對(duì)所管轄門店進(jìn)行合理人員配置,指導(dǎo)店長(zhǎng)進(jìn)行員工招聘 …… 、入職、保留、離職等工作; 10、根據(jù)公司開店規(guī)劃,組織新店開業(yè)的相關(guān)人員招聘、崗位培訓(xùn)、設(shè)備安裝檢測(cè)、開業(yè)宣傳等籌備工作,確保順利開業(yè)。 …… 任職要求: 1、中專或以上學(xué)歷; 2、具備較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、解決問題能力及決策能力、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)力; 3、熟悉銷售管理、門店運(yùn)營(yíng)管理、教練技術(shù); 4、可以接受經(jīng)常性出差。 -
營(yíng)運(yùn)督導(dǎo)(廣西區(qū)內(nèi))
10000-14000元2025-06-29戴文青如:?jiǎn)蔚昊騾^(qū)域促銷活動(dòng)計(jì)劃與行動(dòng)方案; 4、監(jiān)督門店食品安全及品質(zhì)管理按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,提出改善建議,排除安全隱患,確保食品安全; 5、指導(dǎo)門店定期排查安全隱患,組織安全管理培訓(xùn),確保門店人身、資產(chǎn)、信息 …… 定期/不定期巡查區(qū)域門店,追蹤上次巡查確認(rèn)的整改事項(xiàng)完成情況; 8、根據(jù)巡店標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管轄門店的員工操作規(guī)范、定位擺放、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、清潔衛(wèi)生等檢查; 9、對(duì)所管轄門店進(jìn)行合理人員配置,指導(dǎo)店長(zhǎng)進(jìn)行員工招聘 …… 、入職、保留、離職等工作; 10、根據(jù)公司開店規(guī)劃,組織新店開業(yè)的相關(guān)人員招聘、崗位培訓(xùn)、設(shè)備安裝檢測(cè)、開業(yè)宣傳等籌備工作,確保順利開業(yè)。 …… 任職要求: 1、中專或以上學(xué)歷; 2、具備較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、解決問題能力及決策能力、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)力; 3、熟悉銷售管理、門店運(yùn)營(yíng)管理、教練技術(shù); 4、可以接受經(jīng)常性出差。 -
人力行政經(jīng)理
5000-7000元2025-06-28賴振華崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌管理人力行政工作,及對(duì)分子公司、項(xiàng)目人資工作總體指導(dǎo)與管控; 2、建立成熟招聘渠道, 完善招聘體系,提升組織識(shí)人能力,提高面試效率; 3、建立公司績(jī)效體系,圍繞績(jī)效評(píng)估節(jié)點(diǎn),開展各項(xiàng)績(jī)效管理活動(dòng)
梧州相關(guān)熱門崗位
梧州招聘管理招聘最新投遞
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黃先生投遞了 梧州市吉沃汽車銷售服務(wù)有限公司 的 保安 職位2025-06-03
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