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    職位描述

    崗位職責:
    1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
    2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
    3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
    4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
    5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;
    6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
    任職資格:
    1、高中或中專及以上學歷,18-50歲,***;
    2、有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;
    3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
    4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
    5、能吃苦耐勞,有責任心,能承受較大的工作壓力;
    6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
    工作時間:周一至周六上班(周日休息)法定節(jié)假日休息

    公司簡介

    柳州萬赑貿(mào)易有限成立于2017年8月5日?,公司經(jīng)過一年的穩(wěn)步發(fā)展,“以客戶為中心,一切為了客戶利益,由萬維智匯WANVI-WISDOM控股,萬維智匯WANVI-WISDOM旗下涵蓋教育培訓、養(yǎng)生保健、農(nóng)業(yè)拓展、旅游觀光、餐飲住宿、地產(chǎn)金融等產(chǎn)業(yè),是一家現(xiàn)代化產(chǎn)融結(jié)合型股份有限公司,公司資產(chǎn)規(guī)模不斷擴展,穩(wěn)定邁進,在2015年廣西南寧成立巨之榮貿(mào)易有限公司,坐落于青秀區(qū)民族大道,在南寧兩年時時間業(yè)績碩果累累,顧客的信任與關(guān)懷,公司擴展到柳州市場的一年時間里,通過酒的收藏,銷售,通過時代互聯(lián)網(wǎng)的項目發(fā)展,項目發(fā)展通過線上,線下相結(jié)合,達到顧家利益增長,快速深入以市場為主導,經(jīng)濟快速,穩(wěn)收入!公司的發(fā)展擴大經(jīng)營在今年8月份梧州長州區(qū)國龍財富中心落成

    上班地點

    可能感興趣的職位

    梧州-蒼梧縣
    崗位職責: 1. 主導區(qū)域銷售策略,優(yōu)化客戶關(guān)系管理; 2. 建立和維護有效的銷售團隊,進行團隊培訓以提升業(yè)務能力; 3. 密切關(guān)注市場動態(tài),調(diào)整銷售策略以應對市場變化; 4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,提高銷售團隊的工作效率和業(yè)績。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神; 2. 強烈的事業(yè)心和責任感,能獨立完成銷售目標; 3. 對市場趨勢有敏銳的觀察力,能快速適應市場變動; 4. 具有良好的組織能力和協(xié)調(diào)能力,能夠高效管理客戶關(guān)系。 5.年齡25-40 工作地點:藤縣兼蒙山
    2025-07-18
    梁玉
    銷售經(jīng)理
    5000-10000元
    梧州-蒼梧縣
    負責區(qū)域:防城港 1有快消品管理經(jīng)驗優(yōu)先 2完善區(qū)域內(nèi)客戶渠道 3構(gòu)建區(qū)域團隊并培訓團隊 4嚴格執(zhí)行公司政策落實到位 5完成區(qū)域銷售目標 6完成指定工作任務 7服從管理,團隊精神
    2025-07-18
    梁玉
    梧州-長洲區(qū)
    我們的愿景是“致力于成為源自中國、惠及全球的青少年學習、成長平臺。” 如果您是一位優(yōu)秀的、責任心強的人,我們熱切期待您的加入! * 在這里,您需要: 1、負責K12教育行業(yè)的招商工作,包括渠道合作伙伴的開發(fā)、談判、簽約及后續(xù)關(guān)系維護,推動公司教育產(chǎn)品在全國范圍內(nèi)的市場拓展和渠道布局,實現(xiàn)業(yè)務增長目標; 2、開拓并管理區(qū)域內(nèi)的渠道合作伙伴(如代理商、培訓機構(gòu)等); 3、收集K12教育行業(yè)市場信息和競品動態(tài),分析市場趨勢和客戶需求。 崗位要求: 1、高中或以上學歷,1年以上銷售工作經(jīng)驗,有教育行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 2、會開車,熱愛銷售工作,富有熱情,具有良好的學習、總結(jié)能力; 3、工作地點:全國各城市根據(jù)資源或住址就近分配。 *我們?yōu)槟峁?1、能體現(xiàn)您的價值,且有競爭力的報酬; 2、我們提倡高效、卓越的工作呈現(xiàn); 3、扁平化管理,讓您更聚焦工作本身,提升專業(yè)能力的同時,享有更廣闊的發(fā)展空間; 4、積極、真誠、樂觀、自信,富有凝聚力的團隊。
    2025-07-18
    毛穎
    梧州-萬秀區(qū)
    1、負責梧州區(qū)域內(nèi)挖掘機銷售工作,并對月度銷售任務進行達成; 2、對老客戶的回訪,促成銷售意向; 3、開拓新客戶,不斷完善本人所負責的區(qū)域各種機型的銷售 任職要求: 1、大專以上學歷,營銷或機械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,具有2年以上工程機械設備銷售的經(jīng)歷; 2、身體健康,工作有積極性、主動性; 3、C1以上駕照,有小車優(yōu)先
    2025-07-16
    李小姐
    銷售主管
    5000-10000元
    梧州-長洲區(qū)
    1.負責團隊管理,每月初根據(jù)公司制定目標制定月銷售計劃,進行合理分配及管理,帶領團隊完成任務。 2.負責銷售培訓工作、對銷售產(chǎn)品、溝通及技巧培訓。
    2025-07-16
    麥茵棋
    人事專員
    業(yè)務主管
    2000-3000元
    梧州-長洲區(qū)
    急招急招急招!!!(財稅業(yè)務員) 1800+200全勤+高額提成,可電銷也可出去外拓,沒有強制要求,唯一要求就是要有銷售工作經(jīng)驗,25-45歲,男女不限.
    2025-07-16
    梧州-長洲區(qū)
    1、參與制定銷售管理、銷售目標、銷售策略、銷售計劃。   2、負責銷售現(xiàn)場的日常管理及銷售制度的貫徹執(zhí)行;   3、負責商業(yè)銷售人員及行銷人員的招聘培訓和管理   4、負責區(qū)域市場的調(diào)查和監(jiān)控,項目推廣計劃的制定和實施   5、銷售各時間節(jié)點廣告內(nèi)容的審核   6、銷售時間節(jié)點的統(tǒng)籌安排,確保銷售計劃的按時完成;
    2025-07-16
    歐姐
    銷售經(jīng)理
    5000-10000元
    梧州-岑溪市
    你好,我司正在招聘汽車銷售(底薪+提成)綜合月收入6000-12000,月休四天,帶薪年假(春假假期11天),入職后有師父帶教協(xié)助銷售開單。看了您的簡歷,發(fā)現(xiàn)您的工作經(jīng)驗與我們的崗位比較符合,請問是否方面到公司面試?
    2025-07-16
    馬明奎
    梧州-萬秀區(qū)
    崗位職責:1、完成銷售指標及質(zhì)量指標 ,主持日常銷售會議,以監(jiān)控、激勵等方式不斷提升業(yè)績 2、通過分享實踐方法,實現(xiàn)所有銷售點業(yè)務操作規(guī)范化、標準化 3、發(fā)展本地非大客戶伙伴銷售網(wǎng)絡 ,與零售商保持良好關(guān)系 4、支持大客戶經(jīng)理發(fā)展并服務大客戶伙伴 5、與人力資源部和業(yè)務總監(jiān)保持緊密合作,建立和管理有效的人力計劃6、貫徹公司的價值觀,培養(yǎng)積極正面的員工關(guān)系文化 任職資格:1、全日制大專以上學歷,優(yōu)秀者可放寬條件 2、具備銷售市場知識,兩年以上銷售團隊管理經(jīng)驗,具有電器、通訊、汽車銷售行業(yè)經(jīng)驗的可優(yōu)先考慮 3、具有較強的市場開拓能力,能發(fā)展本地非大客戶伙伴銷售網(wǎng)絡,維護區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有商戶的合作關(guān)系 4、工作主動性、執(zhí)行力強,能及時向下屬傳達公司產(chǎn)品、營銷、政策方面的變化 5、風險意識強,能較好的預見業(yè)務中可能產(chǎn)生的風險,提前按照公司的操作流程處理,規(guī)避風險 6、具有一定的辦公軟件操作能力,數(shù)據(jù)分析能力 7、能接受在所管理區(qū)域內(nèi)視查POS點和加班工作的可能
    2025-07-16
    謝女士
    銷售經(jīng)理
    8000-10000元
    梧州-長洲區(qū)
    梧州市其鴻企業(yè)管理顧問有限公司
    互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
    1、定期起草工作計劃和人員安排,并監(jiān)督實施:定期起草銷售代表的工作計劃、人員安排,并負責計劃和安排的實施; 2、負責組織業(yè)務培訓:負責銷售代表的入職培訓和日常業(yè)務培訓工作; 3、負責銷售現(xiàn)場的工作:負責各種銷售活動現(xiàn)場的組織、鼓動、巡檢、協(xié)調(diào)以及銷售現(xiàn)場環(huán)境、氣氛的調(diào)節(jié)工作; 4、日常人員管理:銷售團隊建設,并提交人員使用與管理建議; 5、定期提交報告,組織進行市場調(diào)研:定期向主管領導提交業(yè)務分析報告,并組織銷售代表進行市場調(diào)研; 6、定期上交總結(jié):定期向主管領導提交工作計劃和總結(jié); 7、負責資料的準備:負責銷售資料的監(jiān)控和準備; 8、完成上級交代的工作:完成上級領導交辦的臨時性工作; 9、團隊管理:負責客服團隊的日常管理、監(jiān)督、指導、培訓和評估、制定客戶服務規(guī)范、流程和制度、完善客戶常見問題反饋及解決流程、全方位優(yōu)化客戶服務質(zhì)量。
    2025-07-16
    秦小玲
    梧州市萬赑貿(mào)易有限公司招聘:公司標志 logo
    梧州市萬赑貿(mào)易有限公司
    所在行業(yè) 餐飲/金融
    成立時間 --
    企業(yè)性質(zhì) 有限責任
    公司規(guī)模 --
    企業(yè)服務
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