職位描述
一、銷售經理(1人,待遇優(yōu)厚,個人業(yè)績能力突出者可晉升為店長,工作地點南寧市良慶區(qū))
【年齡】25-40歲
【學歷】大專及以上
【性格】
偏外向,擅長溝通,樂于與人分享,交流
【主要職責】
1、全面了解門店部門目標,并根據部門個人考核指標完成每月銷售任務指標。
2、負責接待主動上門家長,促進簽單;
3、負責接聽家長咨詢電話,邀約上門,力促成交;
4、在業(yè)績低迷情況下,取得陌電資源,進行戶外地推工作,并邀約成交;
5、及時跟進未成交家長,建立與家長的情感聯(lián)系,力促成交;、
6、熟悉門店產品,掌握學習機及系統(tǒng)賣點和學生學習特點,不定期對銷售方案提出改進意見;
7、積極做好市場推廣,增加客源入口,并保證成交量;
8、積極開展推廣活動、體驗檢測、講座等并完成業(yè)績指標;
9、積極參與談單技巧,溝通話術等技能培訓,提升銷售能力和簽單率;
【工作經驗】
1、要求有1年以上其他產品銷售經驗,要面對面獨立談單成交經驗。
2、有家長資源的優(yōu)先。
3、K12從業(yè)經驗優(yōu)先
【工作能力要求】
1、學習力,人工智能屬于科技類,對從業(yè)人員要求不斷學習,更新專業(yè)水平,用專業(yè)服務客戶。
2、銷售能力過硬,可以獨立完成銷售全流程。
以下人員優(yōu)先:
1、做過k12課程顧問業(yè)績突出的
2、從事的工作,接觸的客戶群體一直是家長的,或者對家長群體熟悉的
3、有資源,有團隊的
4、拿過銷冠的,尤其年度總銷冠
上班地點
工作地址:
南寧良慶區(qū)五象湖1號小區(qū)S5號205商鋪 查看上班路線
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