陽朔招聘招聘

桂聘提供2025年7月陽朔招聘最新招聘，平均工資約為3728元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多招聘招聘管理招聘經理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關崗位相關企業

中國移動客戶經理

3000-8000元

上海一橙網絡科技股份有限公司桂林分公司

桂林-陽朔縣 10人初中以上網絡投遞:2人瀏覽:680

五險
加班補貼
崗位晉升
培訓提升

1小時內

王經理

人事

1.負責移動大眾個人/集團客戶的存量維穩及新增營銷。
2.配合進行宣傳投放、業務拓展及各類營銷活動。
招聘要求：
1.年齡18—45周歲
2.初中及以上學歷，專業不限
3.工作積極性高，有責任心，上進心
4.具備良好溝通能力和團隊協作精神
工作地點：陽朔縣城及鄉鎮

倒班安保員（陽朔縣）

4000-5000元

廣西彰泰物業服務集團有限公司

桂林-陽朔縣 4人 22-40歲物業民營環境優美投遞:4人瀏覽:1135

五險
提供住房
崗位晉升
工作餐
培訓提升

3小時前

李女士

人事主管

招聘人數：4人
崗位職責：
1．負責門崗進出管理，敬禮問好，對非業主人員進行詢問登記；
2．負責進出車輛進出管理，保持停車場暢通，車輛停放有序；
3．負責裝修施工人員管理，裝修工人登記、裝修材料門崗核實；
4.負責樓棟，停車場及其它公共場所的巡邏；
5.特殊情況幫助業主搬運物資，提升滿意度。
崗位要求：
1.身高170CM以上，22-40歲以下，無不良記錄，無紋身
2.身體健康，退伍軍人優先
3.上班時間7:30-19:30/19：30-7:30
4.入職前體檢
5.站立式服務
福利待遇：
月薪4500-5200，餐補，社保、社保補助，退伍軍人補貼，提供住宿
工作地點：
桂林市陽朔縣彰泰烏布小鎮、彰泰十里春風小區

ota運營經理

8000-10000元

陽朔心悅愛琴海旅游服務有限公司

桂林-陽朔縣 1人 3年以上 30歲以上大專以上瀏覽:13

五險
崗位晉升
節日禮物
培訓提升

2025-07-02

張先生

辦公室主任

1.制定和執行運營策略:根據公司目標和市場需求，制定和執行OTA平臺的運營策略，確保平臺的長期發展和競爭力。
2.管理團隊:負責招聘、培訓和管理團隊成員，確保團隊高效運作，實現業績目標。
3.監控并優化平臺運營:通過數據分析和市場研究，監控平臺的運營狀況，并針對性地優化產品和服務，提升用戶體驗和平臺的用戶留存率。
4.管理供應鏈:與酒店、航空公司、旅行社等供應商建立良好的合作關系，協商和簽署合同，并確保供應鏈的穩定和有競爭力的價格。
5.管理營銷活動:負責制定和執行市場營銷計劃，包括在線廣告、促銷活動、聯盟營銷等，增加平臺的曝光度和用戶獲取。
6.處理客戶投訴和糾紛:處理客戶的投訴和糾紛，確保客戶的問題得到及時解決，維護客戶的滿意度和忠誠度。
7.跟進行業動態:密切關注在線旅游行業的動態和競爭對手的情況，及時調整運營策略，保持平臺的競爭力。
8.分析和報告:定期分析和報告平臺的運營數據和業績，向管理層匯報工作進展和問題，提出改進建議。
任職要求：
有整體負責線上渠道運營等工作經驗。

酒店人力資源經理

7000-8000元

陽朔心悅愛琴海旅游服務有限公司

桂林-陽朔縣 1人 5年以上 30歲以上大專以上瀏覽:59

五險
崗位晉升
節日禮物
培訓提升

2025-07-02

張先生

辦公室主任

工作內容 1 起草、修改人力資源相關管理制度和工作流程，協助制定人力資源整體規劃 2 協助統籌招聘、薪酬福利、培訓、績效、員工關系等主要人力資源業務模塊的管理與優化 3 開展人力資源數據分析，定位人力資源管理中的問題

客房主管

3000-4000元

陽朔玖壤酒店管理有限公司

桂林-陽朔縣 1人餐飲酒店瀏覽:191

2025-07-01

何佳曉

經理

職位招聘1人

客房服務員

2000-3000元

陽朔玖壤酒店管理有限公司

桂林-陽朔縣 1人餐飲酒店瀏覽:52

2025-07-01

何佳曉

經理

1.初中以上學歷 2.熱情、踏實勤快 3.五星級酒店工作經驗優先考慮職位招聘7人

人事專員

3000-5000元

廣西悅龍灣文旅發展有限公司

桂林-陽朔縣 1人 1年以上 23-35歲大專以上旅游投遞:4人瀏覽:803

五險
提供住房
加班補貼
崗位晉升
工作餐
項目提成
培訓提升

2025-06-30

秦弦

行政人事經理

，對部門經理負責； 2.負責本部門文件的打印、復印工作，要做到及時、準確，并嚴守人事資料機密； 3.負責人事部文件、資料的保管工作，負責上級文件的接收和傳遞工作； 4.協助行政人事部經理完成酒店招聘工作 …… ； 5.起草有關公文，做好有關會議記錄； 6.協助人事經理辦理員工的招聘、面試、試用、簽訂合同及續簽、社保增減員等工作； 7.負責對部門辦公用品領發工作以及財產登記、上報工作； 8.做好本部門的文具