永福職場問答
-
銷售主管在永福只顧自己個人業績不用心管團隊怎么辦?
15*******10 2023-09-21 3個回答 240人關注
全部回答 已有 3人回答
-
13*******69 2023-09-22銷售經理的本職工作之一是通過帶領銷售團隊創造銷售業績，而不是自己做銷售業績。一旦公司對銷售經理有個人業績的考核，那么銷售經理就會把精力放到開發客戶身上，導致團隊進入到半管理甚至不管理的狀態。
時間久了，銷售會失去工作干勁。如果團隊業績由銷售經理和一線銷售共同組成，一旦銷售經理忙于管理團隊，團隊業績大概率會下滑，相反，一旦銷售經理忙于開發客戶，銷售無人管理，團隊業績同樣還會下滑。不管是哪種狀態，團隊業績總之不會穩定。
很慶幸，我過去所在的公司都不存在這種現象，銷售經理就是主要管理好銷售團隊，沒有個人銷售業績考核，也不需要銷售經理自己去開發客戶。這樣的管理方式，反而給了我很多時間去思考、研究怎么樣把團隊帶好。 -
13*******43 2023-09-21個人猜測：大領導應該知道這個情況，因為主管業績非常好，也就沒說什么。
銷售團隊最重要的指標就是銷售業績，其他都是虛的，主管自己一個人應該是撐起了整個團隊的業績，至少達到了及格線，所以他不需要帶新人出來幫他分擔。
這位leader的風格就是這樣的，屬于個人能力比較強，喜歡自己做業績的。
這種管理風格確實不適合新人成長，你要么適應他的管理風格，要么換團隊。
如果主管自己能夠完成團隊業績，那么他自己去拼業績也無可厚非；如果他需要有人共同分擔才能完成，那么他自己就會去帶新人。
這是需要公司制度去引導的，不是你能決定的。 -
13*******91 2023-09-21看了題主的故事，我第一反應是貴司薪酬架構、考核制度是有問題的。
可能是公司不對新人轉正率、留存率、新人出單率進行考核，或者KPI占比不大。
當然，也有可能是貴司所在的行業，是一個新人出單率、留存率不高的行業。
我見過很多需要管理人員下場做業績的公司，很少有人能團隊管理、個人業績兩邊都兼顧的。
你主管這種TOP SALES升初級管理崗，不得不面對的一個問題是收入的下降。
一般的行業，TOP SALES的收入主要是提成，肯定要比銷售主管這種基層管理崗要高很多。
相似問題
-
18*******97 2023-09-21
-
13*******70 2023-09-21 -
13*******75 2023-09-20 -
19*******88 2023-08-31 -
18*******20 2023-08-31
相關企業
-
一般項目:技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;計算機軟硬件及輔助設備零售;數字視頻監控系統銷售;風電場相關裝備銷售;網絡設備銷售;計算機及辦公設備維修;辦公設備銷售;辦公設備耗材銷售;教學專用儀器銷售;教學用模型及教具銷售;實驗分析儀器銷售;第一類醫療器械銷售;家具銷售;家具安裝和維修服務;建筑裝飾材料銷售;計算機軟硬件及外圍設備制造;制冷、空調設備銷售;工業控制計算機及系統銷售;家政服務。（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動） -
一般項目:攝影擴印服務;婚慶禮儀服務（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）
-
10人以下 -
一般項目：谷物種植；中草藥種植；初級農產品收購；食用農產品初加工；食用農產品零售；農副產品銷售；水果種植；薯類種植；食用農產品批發；農業專業及輔助性活動；地產中草藥（不含中藥飲片）購銷；農業機械服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；國內貿易代理；勞務服務（不含勞務派遣）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
-
一般項目：服裝服飾零售；箱包銷售；鞋帽零售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
-
裝飾
-
房地產開發經營,物業管理,房屋租賃,商業項目投資。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
-
一般項目:建筑材料銷售;輪胎銷售;租賃服務（不含許可類租賃服務）;勞務服務（不含勞務派遣）;國內貨物運輸代理;建筑物清潔服務;工程管理服務（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目:建設工程施工;道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目:餐飲服務。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:食品銷售（僅銷售預包裝食品）;日用百貨銷售;辦公用品銷售;互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）。（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）
-
生物科技技術開發、技術咨詢、技術推廣、技術轉讓;醫學研究（涉及行政許可審批項目除外）;初級農產品加工、技術研究;電子設備研發、生產。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。）
永福相關熱門崗位
熱門問答
-
13個回答 521人關注
-
23個回答 491人關注
-
33個回答 489人關注
-
4
在永福正職空缺，提拔一名且僅有一名副職，下文時要不要注明“主持工作”？
3個回答 433人關注 -
53個回答 1279人關注
-
永福最新招聘信息
-
成本會計 5000-8000元
五險 公積金 周末雙休 提供住房 崗位晉升 工作餐 節日禮物 歡迎殘疾人
桂林-永福縣-蘇橋工業園 1人
-
機修/電工 4000-5000元
桂林-永?？h-蘇橋工業園 1人
-
清潔工（可接收殘疾人） 2250元
五險 提供住房 工作餐 節日禮物 歡迎殘疾人
桂林-永?？h-蘇橋鎮 1人
-
采購專員 3000-4000元
五險 公積金 周末雙休 提供住房 加班補貼
桂林-永?？h-蘇橋工業園 1人
-
操作員 3000-4500元
提供住房 加班補貼 崗位晉升 年終獎 培訓提升
桂林-永?？h-蘇橋鎮 3人
-
pmc計劃專員 3000-5000元
五險 公積金 提供住房 加班補貼 崗位晉升 工作餐 培訓提升 接受畢業生
桂林-永福縣-蘇橋工業園 3人
-
外貿業務員 4000-6000元
五險 提供住房 崗位晉升 工作餐 年終獎 節日禮物 項目提成 培訓提升 接受畢業生
桂林-永?？h-蘇橋鎮 1人
-
藥企QA 5000-7000元
五險 周末雙休 提供住房 加班補貼 崗位晉升 節假日
桂林-永?？h-蘇橋鎮 1人
-
家具油漆工 5000-8000元
桂林-疊彩區 2人
-
設備維修工 5000-8000元
五險 提供住房 加班補貼 崗位晉升 工作餐
桂林-永?？h-蘇橋鎮 1人
-
車身工程師 4000-5000元
桂林-永?？h 1人
-
普工 5000-7000元
提供住房 崗位晉升 工作餐 節日禮物 培訓提升
桂林-永?？h-蘇橋鎮 10人
-
自動化 5000-8000元
桂林-永?？h-蘇橋工業園 1人
-
質量部經理 5000-8000元
五險 崗位晉升 工作餐
桂林-永福縣-蘇橋鎮 1人
