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    玉林建材經(jīng)理招聘 logo

    玉林建材經(jīng)理招聘

    桂聘提供2025年7月玉林建材經(jīng)理最新招聘,玉州區(qū)6條,平均工資約為4951元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多建材經(jīng)理it銷售經(jīng)理保險(xiǎn)銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    銷售主管-有社保

    3000-8000元
    玉林-玉州區(qū) 1人 零售 瀏覽:6
    2025-06-23
    闕名劍
    崗位職責(zé):
    1.負(fù)責(zé)公司中央空調(diào)、全屋家電、地暖、熱水、新風(fēng)系統(tǒng)的銷售及推廣(批發(fā)零售都有);
    2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷售,做好售后服務(wù),建立良好的客戶;
    3.門店日常管理,終端形象維護(hù)、產(chǎn)品上樣、活動(dòng)價(jià)格轉(zhuǎn)達(dá)等;
    4.跟進(jìn)家用空調(diào)、中央空調(diào)、其他家用電器的銷售,小區(qū)客戶挖掘、建材客戶挖掘等;
    5.負(fù)責(zé)開(kāi)拓產(chǎn)品的銷售市場(chǎng),挖掘客戶需求,完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)負(fù)責(zé)對(duì)銷售日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)進(jìn)行分析,提供初步分析報(bào)告; 6.負(fù)責(zé)銷售回款的任務(wù)計(jì)劃、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析并及時(shí)將成果傳遞給有關(guān)部門;
    7.負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。 8.負(fù)責(zé)到訪客戶的數(shù)據(jù)收集、調(diào)研、信息整頓、分析,并定時(shí)提交有關(guān)報(bào)表;
    9.各類營(yíng)銷推廣活動(dòng)的執(zhí)行與配合;
    10..協(xié)助市場(chǎng)調(diào)研、收集市場(chǎng)信息,特別是申要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)于和同類產(chǎn)品的市場(chǎng)信息;
    11.負(fù)責(zé)老帶新傳承工作
    12.完成公司銷售進(jìn)度指標(biāo);
    任職要求:
    1.男女不限,20-35歲(相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可放寬);
    2.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生、經(jīng)驗(yàn)不限;有裝修建材類經(jīng)驗(yàn)更佳;
    3.熱愛(ài)銷售、喜歡銷售、愿意挑戰(zhàn)高薪;
    4.反應(yīng)敏捷,具有一定的表達(dá)以及溝通能力;
    工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00 單休
    福利:基本底薪2200-3500(根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)等)+銷售額提成,單場(chǎng)活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)提成、五險(xiǎn)、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、員工旅游、團(tuán)隊(duì)聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等,綜合薪資3000-1W+不等
    晉升空間:專員-主管-副經(jīng)理-經(jīng)理-副總監(jiān)-總監(jiān)
    目前門店有玉林/北流富安居店,環(huán)南建材市場(chǎng)店,玉東店,中燃國(guó)防店,一家天貓優(yōu)品綜合家電等
    2025-06-23
    闕名劍
    崗位職責(zé):
    1.負(fù)責(zé)公司中央空調(diào)、全屋家電、地暖、熱水、新風(fēng)系統(tǒng)的銷售及推廣(批發(fā)零售都有);
    2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷售,做好售后服務(wù),建立良好的客戶;
    3.門店日常管理,終端形象維護(hù)、產(chǎn)品上樣、活動(dòng)價(jià)格轉(zhuǎn)達(dá)等;
    4.跟進(jìn)家用空調(diào)、中央空調(diào)、其他家用電器的銷售,小區(qū)客戶挖掘、建材客戶挖掘等;
    5.完成公司銷售進(jìn)度指標(biāo);
    任職要求:
    1.男女不限,20-35歲(相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可放寬);
    2.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生、經(jīng)驗(yàn)不限;有裝修建材類經(jīng)驗(yàn)更佳;
    3.熱愛(ài)銷售、喜歡銷售、愿意挑戰(zhàn)高薪;
    4.反應(yīng)敏捷,具有一定的表達(dá)以及溝通能力;
    工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00 單休
    福利:基本底薪2000-3500(根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)等)+銷售額提成,單場(chǎng)活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)提成、五險(xiǎn)、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、員工旅游、團(tuán)隊(duì)聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等
    綜合薪資3000-1W+不等
    晉升空間:專員-主管-副經(jīng)理-經(jīng)理-副總監(jiān)-總監(jiān)
    目前門店有北流/富安居,環(huán)南建材市場(chǎng),玉東,中燃,一家天貓優(yōu)品綜合家電等
    2025-06-23
    闕名劍
    崗位職責(zé):
    1.負(fù)責(zé)公司中央空調(diào)、全屋家電、地暖、熱水、新風(fēng)系統(tǒng)的銷售及推廣(批發(fā)零售都有);
    2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷售,做好售后服務(wù),建立良好的客戶;
    3.門店日常管理,終端形象維護(hù)、產(chǎn)品上樣、活動(dòng)價(jià)格轉(zhuǎn)達(dá)等;
    4.跟進(jìn)家用空調(diào)、中央空調(diào)、其他家用電器的銷售、建材客戶挖掘等;
    5.完成公司銷售進(jìn)度指標(biāo);
    任職要求:
    1.男女不限,20-35歲(相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可放寬);
    2.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生、經(jīng)驗(yàn)不限;有裝修建材類經(jīng)驗(yàn)更佳;
    3.熱愛(ài)銷售、喜歡銷售、愿意挑戰(zhàn)高薪;
    4.反應(yīng)敏捷,具有一定的表達(dá)以及溝通能力;
    工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00 單休
    福利:基本底薪+銷售額提成,單場(chǎng)活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)提成、五險(xiǎn)、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、員工旅游、團(tuán)隊(duì)聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等
    綜合薪資3000-1W+不等
    晉升空間:專員-主管-副經(jīng)理-經(jīng)理-副總監(jiān)-總監(jiān)
    目前門店有北流/富安居,環(huán)南建材市場(chǎng),玉東日立店,國(guó)防中燃,一家天貓優(yōu)品綜合家電等
    2025-06-23
    闕名劍
    新風(fēng)系統(tǒng)的銷售及推廣(批發(fā)零售都有); 2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷售,做好售后服務(wù),建立良好的客戶; 3.門店日常管理,終端形象維護(hù)、產(chǎn)品上樣、活動(dòng)價(jià)格轉(zhuǎn)達(dá)等; 4.跟進(jìn)家用空調(diào)、中央空調(diào)、其他家用電器的銷售、建材客戶挖掘等 …… ; 5.完成公司銷售進(jìn)度指標(biāo); 任職要求: 1.男女不限,20-35歲(相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可放寬); 2.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生、經(jīng)驗(yàn)不限;有裝修建材類經(jīng)驗(yàn)更佳; 3.熱愛(ài)銷售、喜歡銷售、愿意挑戰(zhàn)高薪; 4 …… 單休 中午包吃一餐 福利:基本底薪+銷售額提成,單場(chǎng)活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)提成、五險(xiǎn)、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、員工旅游、團(tuán)隊(duì)聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等 綜合薪資3000-1W+不等 晉升空間:專員-主管-副經(jīng)理-經(jīng)理

    店面銷售有社保

    4000-8000元
    玉林-玉州區(qū) 1人 零售 瀏覽:5
    2025-06-23
    闕名劍
    工程都有); 2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷售,做好售后服務(wù),建立良好的客戶; 3.門店日常管理,終端形象維護(hù)、產(chǎn)品上樣、活動(dòng)價(jià)格轉(zhuǎn)達(dá)等; 4.跟進(jìn)家用空調(diào)、中央空調(diào)、其他家用電器的銷售,小區(qū)客戶挖掘、建材客戶挖掘等 …… ; 5.完成公司銷售進(jìn)度指標(biāo); 任職要求: 1.28-35歲; 2.經(jīng)驗(yàn)不限;有裝修建材類經(jīng)驗(yàn)更佳; 3.熱愛(ài)銷售、喜歡銷售、愿意挑戰(zhàn)高薪; 4.反應(yīng)敏捷,具有一定的表達(dá)以及溝通能力; 工作時(shí)間 …… 18:00 月休4天 福利:基本底薪+銷售額提成,單場(chǎng)活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)提成、五險(xiǎn)、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、員工旅游、團(tuán)隊(duì)聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等 綜合薪資3000-1W+不等 晉升空間:專員-主管-副經(jīng)理-經(jīng)理

    銷售代表

    2000-7000元
    玉林-玉州區(qū) 1人 零售 瀏覽:6
    2025-06-23
    闕名劍
    批發(fā)零售都有); 2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷售,做好售后服務(wù),建立良好的客戶; 3.門店日常管理,終端形象維護(hù)、產(chǎn)品上樣、活動(dòng)價(jià)格轉(zhuǎn)達(dá)等; 4.跟進(jìn)家用空調(diào)、中央空調(diào)、其他家用電器的銷售,小區(qū)客戶挖掘、建材客戶挖掘等 …… ; 5.完成公司銷售進(jìn)度指標(biāo); 任職要求: 1.男女不限,20-35歲(相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可放寬); 2.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生、經(jīng)驗(yàn)不限;有裝修建材類經(jīng)驗(yàn)更佳; 3.熱愛(ài)銷售、喜歡銷售、愿意挑戰(zhàn)高薪; 4 …… 單休 福利:基本底薪(根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)等)+銷售額提成,單場(chǎng)活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)提成、五險(xiǎn)、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、員工旅游、團(tuán)隊(duì)聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等 綜合薪資3000-1W+不等 晉升空間:專員-主管-副經(jīng)理-經(jīng)理
    約 6 個(gè)崗位
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    玉林銷售經(jīng)理招聘工資

    薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
    • 4.8%
      2K
    • 18.1%
      3K
    • 21.7%
      4K
    • 30.1%
      5K
    • 15.7%
      6K-8K
    • 6%
      8K-1W
    • 3.6%
      1W以上

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      100%
    玉林銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

    經(jīng)驗(yàn)要求分析

    • 不限經(jīng)驗(yàn)
      98.8%
    • 1-3年
      1.2%
    玉林銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占1.2%。
    企業(yè)服務(wù)
    費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
    聯(lián)系我們
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