
百色監督招聘
桂聘提供2025年7月百色監督最新招聘,右江區39條田林縣3條,更多監督監督運營監督招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政專員/助理
3000-4000元2025-07-08530295905@qq.com崗位職責:
1、建立公司完整的人力資源管理系統、人員培訓系統和薪酬考核系統。
2、負責公司的行政管理工作;
3、輔助公司總經理做好各部門的協調工作;
4、為公司各部門提供必須的人員、辦公設施及其他后勤支持;
5、行政管理制度的制定并監督執行;
任職條件:
1、高中/中專以上學歷,40歲以下,男女不限。
2、有2年以上行政管理中層崗位工作經驗,有較強的管理思維。
3、熟悉人力資源管理六大模塊的操作和運用流程,熟悉《勞動法》相關內容。
4、有公文、公司制度擬寫專長,具備良好的寫作能力、溝通能力和協調能力,有行業經驗者優先。
5、能制定適應公司發展的中長期人才戰略規劃以保障公司快速發展 -
前廳領班
3000-4000元2025-07-08藍志杰崗位職責
1、團隊管理:協助經理安排并監督前臺員工日常工作,包括接待、收銀、預訂處理等,確保流程順暢。定期組織團隊會議,分享經驗和問題解決方案,幫助新員工快速熟悉業務,提升整體服務水平。
2、客戶服務:當值期間,時刻關注前臺服務質量,處理客人的疑難問題和投訴,確保客人滿意度。在節假日或入住高峰,協助員工***理入住和退房,減少客人等待時間。
3、運營管理:負責前臺物資的管理,如文具、發票、房卡等,確保庫存充足。每天核對房態、入住退房數據,保證信息準確無誤,與客房部及時溝通客房狀態變化。
4、溝通協調:與酒店其他部門密切合作,如協助銷售部跟進團體預訂,與客房部協調客房清潔和特殊布置需求,確保客人享受到連貫的服務體驗。
5、特殊情況處理:在突發狀況下,如系統故障、惡劣天氣影響入住等,迅速采取應急措施,安撫客人情緒,并及時向上級匯報。
任職要求
1、工作經驗:2-3年酒店前廳工作經驗,其中至少1年領班經驗,熟悉酒店預訂、入住、退房等業務流程。
2、服務意識:具備強烈的服務意識,始終將客人需求放在首位,能在壓力下保持熱情、耐心的服務態度。
3、溝通能力:良好的溝通能力,能與不同背景的客人和同事進行有效交流,處理投訴時能夠冷靜、理智地解決問題。
4、組織能力:具備較強的組織協調能力,能合理安排團隊工作,應對入住高峰和突發事件。
5、抗壓能力:能夠在高強度、快節奏的工作環境中保持高效,處理各類緊急情況。
6、基礎技能:熟練掌握酒店前臺操作系統,具備基本的計算機和辦公軟件操作能力。
薪資福利:底薪3000-3500元/月+提成(綜合工資4000左右)+夜班補貼+五險+包吃住+季度獎金+年度獎金 -
服務顧問
3000-6000元2025-07-08申章毅崗位職責:
1、負責來店客戶維修車輛的接待工作;維修服務流程的監督、指導;??
3、負責前臺車輛接待工作的安排;??
4、提升維修客戶的滿意度(CSI);??
5、完成上級交辦的其他事務;??
6、負責客戶投訴事件的處理。
崗位要求:
崗位要求:??
1、中專以上學歷??
2、有較強的溝通、協調、組織能力,責任心強,有良好的服務意識和團隊合作精神;??
3、持有C1照及以上駕駛證,能熟練駕駛汽車。??
4、有4S點相關工作經驗優先。?提成方式計薪,無上限.? -
行政主管
3000-4000元2025-07-08楊正年7、 負責對公司中層管理人員的管理執行情況的監督工作,負責對公司各項制度在管理使用中存在的問題做補充、完善工作。 -
行政專員
5000-8000元2025-07-08馮政杰并進行有效分析; 3、負責公司總務后勤支持服務的管理工作,包括食堂、宿舍、通勤、保潔、綠化、安保等; 4、協助、參與公司各項行政活動(包括不限于團建、年會、培訓等); 5、對公司各項后勤管理工作、服務流程監督執行 -
加油站前庭主管
3000-6000元2025-07-08黃少模崗位職責: 1、負責當班期間加油站的正常營運,組織本班員工開展各項經營、管理和服務工作; 2、負責當班管理工作 落實各項安全制度,做好當班綜合巡檢工作,監督現場各項安全措施的落實; 3、負責組織本班員工交接班 -
行政經理
4000-5000元2025-07-08楊正年7、 負責對公司中層管理人員的管理執行情況的監督工作,負責對公司各項制度在管理使用中存在的問題做補充、完善工作。 -
店員/營業員
3000-5000元2025-07-08黃丹7、 做好巡場工作,監督工作區域客人上網情況,確保符合有關規定。 8、 不斷提高自己的技術水平,使自己能夠勝任更高難度的任務。 職位招聘6-10人 -
服務員
2000-5000元2025-07-08黃丹7、 做好巡場工作,監督工作區域客人上網情況,確保符合有關規定。 8、 不斷提高自己的技術水平,使自己能夠勝任更高難度的任務。 職位招聘5-10人 -
急聘 半永久 紋繡 店長
8000-13000元2025-07-05劉士堂監督團隊成員,提升團隊整體工作效率 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協作精神 2. 能夠有效管理店鋪運營,保證服務質量 3. 具有學習能力,不斷優化工作流程 -
家裝工長
6000-7000元2025-07-03邢松1、主要工作: 1、施工圖紙預算審查,監督項目經理編制施工計劃表、進度計劃和材料計劃等,負責對工程項目進行技術交底。 …… 4、負責監督項目經理文明施工、安全施工的規章制度執行,消除隱患、杜絕事故發生。 5、監理做到每個工地工程款應及時收款,協助設計師及項目經理收中期款、尾款。 6、解決客戶提出的施工問題。 -
市場主管
5000-10000元2025-07-03邢松1、監督安排家裝顧問日常工作; 2、?意向客戶約回; 3、培訓、管理家裝顧問; 4、?統計分析每周、每月部門各家裝顧問數據; 5、?制定部門周計劃、月計劃、季度計劃; 6、?每月競品公司調研分析 -
人事專員
3000-5000元2025-07-03邢松工作內容: 1.組織制定、執行、監督公司人事管理制度; 2.人員招聘,包括內部招聘和外部招聘; 3.公司各項信息及時錄入,并定期整理數據,向上級出具數據分析結果; 4.負責辦理員工入職、離職、轉正 -
人事主管
5000-7000元2025-07-03邢松工作內容: 1.組織制定、執行、監督公司人事管理制度; 2.人員招聘,包括內部招聘和外部招聘; 3.公司各項信息及時錄入,并定期整理數據,向上級出具數據分析結果; 4.負責辦理員工入職、離職、轉正 -
房地產銷售經理
6000-8000元2025-07-03羅晨宇崗位職責: 1、參與銷售考核政策的制定; 2、 負責項目的銷售策略和推廣方案的執行; 3、負責制定銷售任務,監督管理項目的銷售進度,確保完成公司要求達成的銷售目標; 4、全面監督銷售中心工作人員的行為規范 …… ,執行相關管理條例,完善銷售管理制度; 5、 協調各部門與公司其他部門之間的工作; 6、 負責對銷售中心的日常管理工作進行指導培訓,定期召開業務和管理會議; 7、 監督和考評銷售主管和銷售人員的業績搜集其他競爭項目相關信息
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