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    職位描述

    崗位職責(zé)
    1、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù);
    2、人事檔案管理;
    3、辦理社保;
    4、公司日常考勤;
    5、辦理人員入離職手續(xù);
    6、協(xié)助相關(guān)招聘工作;
    7、組織公司員工進(jìn)行培訓(xùn);
    8、發(fā)放節(jié)日的獎(jiǎng)品;
    崗位要求:1、大專以上學(xué)歷,公共管理或人力資源等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先;2、前臺(tái)行政相關(guān)工作者優(yōu)先考慮;待遇:3、待遇2500-3500元4.上班時(shí)間:8:30-12:00/14:00-18:00 周末雙休 法定節(jié)假日5.轉(zhuǎn)正后購(gòu)買社保。

    公司簡(jiǎn)介

    天一房地產(chǎn)北海分公司隸屬于海南天一房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司,公司成立于2009年7月,旗下設(shè)立有海南海口、三亞、臨高、廣西北海公司,同時(shí)擁有4大獨(dú)立且強(qiáng)大的電商網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),在職員工300+,公司主要從事一手新房住宅、別墅、寫字樓、商鋪等銷售,目前業(yè)務(wù)領(lǐng)域不僅覆蓋海南全島,廣西、云南、廣東、泰國(guó)、馬來(lái)西亞、柬埔寨等地樓盤市場(chǎng)也穩(wěn)步推進(jìn)中。應(yīng)公司正處于快速發(fā)展階段,現(xiàn)需求大量人才,望志同道合的你加入我們,一起走向人生巔峰!

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    防城港-港口區(qū)
    廣西華屹重工集團(tuán)有限公司
    機(jī)械/設(shè)備/重工
    一、基本條件: 1、年齡:25歲—40歲 2、學(xué)歷:大學(xué)本科及以上學(xué)歷 3、專業(yè):人力資源管理、工商管理、行政類專業(yè)優(yōu)先 4、技能:辦公軟件、思維導(dǎo)圖、駕駛、會(huì)議演講 5、經(jīng)驗(yàn):連鎖企業(yè)或大中型多元化集團(tuán)企業(yè),3年以上人力資源經(jīng)理及以上崗位經(jīng)驗(yàn) 6、黨員、退伍軍人優(yōu)先 二、任職要求: 1、依據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,研究組織職責(zé)及權(quán)責(zé)劃分的改進(jìn)方案; 2、配合公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo),依據(jù)人力分析、人力預(yù)測(cè)的結(jié)果,擬訂人力資源發(fā)展計(jì)劃及人員編制數(shù)額,并根據(jù)人力發(fā)展計(jì)劃,籌劃辦理各項(xiàng)教育培訓(xùn); 3、辦理所屬人員的考核、獎(jiǎng)懲、升降事項(xiàng)。 4、全面負(fù)責(zé)對(duì)接部門的招聘、培訓(xùn)、考勤、績(jī)效、員工關(guān)系等各方面的工作,為業(yè)務(wù)部門提供充足的人力支持和人才保障; 5、搭建可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊(duì),并完成部門的培訓(xùn)管理工作; 6、根據(jù)運(yùn)營(yíng)部門實(shí)際情況,為其提供專業(yè)的人力資源解決方案和政策咨詢; 7、從人資和運(yùn)營(yíng)雙向角度出發(fā),搭建員工溝通渠道,構(gòu)建良好勞資關(guān)系。 8、團(tuán)隊(duì)的管理和工作流程的持續(xù)優(yōu)化。
    2025-07-19
    人事主管
    3000-4000元
    防城港-港口區(qū)
    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)員工招聘工作,包括招聘計(jì)劃擬定、招聘組織、面試、錄用、入職等; 2.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)工作,包括新員工入職培訓(xùn)、在職員工培訓(xùn)計(jì)劃的擬定及組織實(shí)施等; 3.日常人事異動(dòng)的處理; 4.員工勞動(dòng)關(guān)系的管理維護(hù); 5.員工活動(dòng)的組織; 6.日常行政事務(wù)處理; 任職要求: 1、人力資源管理、行政管理等專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、性別不限,1年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),有咨詢行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉使用辦公軟件,具備較強(qiáng)的執(zhí)行力,抗壓力; 4、形象氣質(zhì)佳,良好的溝通能力,能獨(dú)立完成相關(guān)工作; 5、具備活動(dòng)策劃、主持能力者優(yōu)先; 6、有獵頭經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
    2025-07-19
    龔藝
    防城港-港口區(qū)
    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人力資源體系建設(shè)、組織機(jī)構(gòu)管理、崗位管理,建立和完善項(xiàng)目人力資源相關(guān)管理制度; 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人力動(dòng)員計(jì)劃管理和人員配置,組織編制項(xiàng)目部全周期人力動(dòng)員計(jì)劃和年度人力資源需求計(jì)劃,開展員工的外部招聘工作和內(nèi)部調(diào)配工作; 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人才發(fā)展管理,歸口管理人員資格資質(zhì),促進(jìn)員工職業(yè)發(fā)展; 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部培訓(xùn)管理,組織制定培訓(xùn)計(jì)劃并落實(shí)實(shí)施; 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部員工關(guān)系管理、績(jī)效管理,提供綜合人事的管理服務(wù)、組織開展員工績(jī)效考核工作; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷; 2.專業(yè):人力資源、工程管理或理工類專業(yè); 3.工作經(jīng)驗(yàn):具有5年及以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),具備扎實(shí)的人力資源專業(yè)知識(shí),熟悉勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī),中共黨員和有核電工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.年齡40周歲以下。 崗位福利: 7000-18000元/月 (固定工資+月度績(jī)效工資+年度績(jī)效工資) 生活補(bǔ)貼(交通貼+飯貼+通訊)=1000元/月 探親路費(fèi)補(bǔ)貼1000元/年(須符合公司探親規(guī)定) 1.繳納五險(xiǎn)和公積金; 2.提供住宿、食堂; 3.員工體檢
    2025-07-14
    楊金玉
    海南天一房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
    海南天一房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司
    所在行業(yè) 房地產(chǎn)/廣告
    成立時(shí)間 16年(2009年7月22日)
    企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
    公司規(guī)模 --
    企業(yè)服務(wù)
    費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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