恭城區域經理/大區經理招聘

桂聘提供2025年7月恭城區域經理/大區經理最新招聘，平均工資約為6894元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多區域經理/大區經理區域經理/大區經理區域總監招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關崗位相關企業

區域經理（桂林市恭城縣）

4000-10000元

美儷嘉集團

桂林-恭城縣 1人 5年以上 30-45歲企業管理咨詢展覽瀏覽:57

五險
崗位晉升
年終獎
節日禮物
培訓提升
餐補
油補

2025-07-29

莫女士

人事

1. 本縣或長期居住在本縣（5年以上）的人員。熟悉當地地理、人情世故、方言、建材市場分布、主要樓盤/自建房區域、裝修旺季/習慣。
2、 30-45歲。有建材、涂料、裝修相關行業銷售經驗（1-2年以上）者優先。有區域開發銷售經驗優先。無經驗也接受，需要學習能力強、吃苦耐勞、溝通表達好，抗壓能力強，誠信可靠。
3、交通工具自備，公司可補貼油費/電費。
4、熟練使用智能手機（微信溝通、拍照、拍視頻，簡單辦公軟件看報表）。
5、形象干凈整潔，著裝得體，符合建材行業形象。
工作內容：
1. 市場調研與信息收集，摸清縣城及重點鄉鎮的新建樓盤、自建房集中區域、舊房翻新熱點區域。
2. B端代理商開發，C端客戶開發。
3. 客戶維護與服務：訂單跟進、施工協調、售后處理、關系維護。
4. 定期向公司匯報市場動態、競品信息、客戶反饋、工作進展、遇到的問題。
5. 打造個人IP 抖音，視頻號等。
薪資：4000-10000
薪資4000+
福利：油補+話補+餐補+年終獎金+帶薪培訓+工齡獎+免費體檢+生日福利
晉升通道：市場專員-> 大區主管（管理鄰近幾個縣）-> 區域經理

約 1 個崗位

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桂林區域總監招聘工資

￥ 6894

元/月平均工資

數據統計來自近一年 19份樣本

薪酬區間: 3K - 20K，最多人拿：6K-8K，最多人拿：8K-1W

10.5%

3K
15.8%

4K
15.8%

5K
21.1%

6K-8K
21.1%

8K-1W
15.8%

1W以上

學歷要求分析

不限學歷

70%
大專

30%

桂林區域總監招聘需要什么學歷？不限學歷占70%，大專占30%。

經驗要求分析

不限經驗

62.5%
1-3年

25%
3-5年

12.5%

桂林區域總監招聘需要什么經驗？不限經驗占62.5%，1-3年占25%，3-5年占12.5%。

地區招聘

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