英語教師

1、全日制普通本科及以上學歷； 2、此為班主任兼課崗位，愿意接受班主任工作，并且接受該科目課程教學； 3、有高中/中職教師資格證、其他專業技術等級證者優先。 4、熟練使用相關專業教學軟件，語言表達清楚、流暢、邏輯思維清晰。 5、具有一定的教學經驗者或相關行業從業經驗，具備良好專業理論基礎和教學、實踐能力； 6、專業要求：對口專業，非對口專業的需要有教初中以上學生的教學工作經驗。

崗位職責: 1、負責授課、學科研究與教學研究,以及試卷出題、批改工作 ; 2、針對學生情況,對其進行針對性課程講授 ; 3、在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效 ; 4、平時與本學科組內教師進行教研交流,教學研究,集中備課。 任職資格: 1、本科及以上學歷,有教學經驗者優先; 2、普通話標準,無口音,口齒伶俐,語言表達能力強; 3、熱愛教育事業,較強的責任心和親和力。

一、應聘條件： 1、熱愛幼少兒教育事業，并在教育培訓行業有從教1年以上的經驗，能夠精通教授3--12歲的少兒英語課程以及初中英語課程； 2、大專以上學歷，執教師資格證，英語四級以上基礎，中英文發音標準，有較深厚的英語功底和教育基礎； 3、熟悉孩子，對孩子有愛心、對工作有耐心，善于與人溝通交流，有良好的復制能力、抗壓能力和團隊協作能力； 4、有較強的學習能力、獨立精神，經高標準培訓后能完成小學初中英語課程的研究和全英文教學，教學思維新穎活潑，并且能夠做好家校溝通服務以及在高峰期協助市場部做好招生工作； 5、未來有信心領導學科的教研和進行人才復制；能適應有業績壓力、職業化、高收入高效率高適應性和結果導向要求的工作模式； 6、大學本科、執教師資格證、英語六級以上或者有相關從業經驗者優先； 7、工作時間：周三休息，周一、周二、周四、周五下午14：00-17:00；晚上18:30-21:00，周末白天班。 二、待遇： （一）薪酬 1、入職前一個月都在進行浸泡式、師徒制（一對一指導）、高規格的培訓考核，全部考核過關后方可轉正，轉正意味著已經成為一名當地較高水準的老師，才能正式上課； 2、試用期一到兩個月，試用期工資3000（基本工資+績效獎金+課時獎金+全勤）元/月； 3、轉正后基礎崗位薪酬3500-6800元/月（扣除保險后），薪資結果跟個人課消、續班率、滿班率有關（后期跟團隊的），每年帶班老師平均可以獲得10-15%幅度的漲薪； 4、并根據表現有2000-8000元不等的年終獎（工作一整年），各項獎勵獎金（評優獎、招生獎、續班獎、年終獎、生日禮物、節日獎金等）。 （二）福利 1、提供工作餐； 2、最大福利-----培訓：每年5000元以上的內部、外出培訓學習基金； 3、一年兩次10-15天的帶薪休假（寒暑假）； 4、豐富不間斷的瘋狂趣味團隊活動。

崗位職責: 1.針對學生情況,對其進行個性化的課程講授; 2.在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效; 3.平時與本學科組內教師進行教研交流,教學研究,集中備課。 職位要求: 1、大學本科及以上學歷,對應聘科目有精深的造詣。 2、普通話標準,邏輯思維能力強。 3、品行端正,形象氣質佳; 4、富有活力,具有較強的幽默感,上課生動活潑,知識面寬廣, 5、業務精湛,熟悉應聘科目中、高考題型; 6、有團隊合作精神和組織協調能力;有敬業精神,能吃苦。 7、認同公司企業文化,具有良好的職業素質,對待學生有責任心、耐心。

一、應聘條件： 1、熱愛幼少兒教育事業，并在教育培訓行業有從教1年以上的經驗，能夠精通教授3--12歲的少兒英語課程以及初中英語課程； 2、大專以上學歷，執教師資格證，英語四級以上基礎，中英文發音標準，有較深厚的英語功底和教育基礎； 3、熟悉孩子，對孩子有愛心、對工作有耐心，善于與人溝通交流，有良好的復制能力、抗壓能力和團隊協作能力； 4、有較強的學習能力、獨立精神，經高標準培訓后能完成小學初中英語課程的研究和全英文教學，教學思維新穎活潑，并且能夠做好家校溝通服務以及在高峰期協助市場部做好招生工作； 5、大學本科、執教師資格證、英語六級以上或者有相關從業經驗者優先； 6、工作時間：周三休息，周一、周二、周四、周五下午14：00-17:00；晚上18:30-21:00，周末白天班。 二、待遇： （一）薪酬 1、入職前一個半月都在進行浸泡式、師徒制（一對一指導）、高規格的培訓考核，全部考核過關后方可轉正，轉正意味著已經成為一名當地較高水準的老師，才能正式上課； 2、試用期一個半月（最長不超過2個月），試用期工資3000（基本工資+績效獎金+課時獎金+全勤）元/月； 3、轉正后基礎崗位薪酬3500-6800元/月（扣除保險后），薪資結果跟個人課消、續班率、滿班率有關（后期跟團隊的），每年帶班老師平均可以獲得10-15%幅度的漲薪； 4、并根據表現有2000-8000元不等的年終獎（工作一整年），各項獎勵獎金（評優獎、招生獎、續班獎、年終獎、生日禮物、節日獎金等）。 （二）福利 1、提供工作餐； 2、最大福利-----培訓：每年5000元以上的內部、外出培訓學習基金； 3、一年兩次10-15天的帶薪休假（寒暑假）； 4、豐富不間斷的瘋狂趣味團隊活動。 （如戶外拓展、項目培訓、公益徒步、專題講座 、郊游、聚餐、文體活動、旅游等）。

1.主要負責上課 2.公司環境良好 3.包住 4.偶爾要攜助招生 5.工作時間短

1.教3歲以上的學生，教英語！ 2.輔助招生 3.有興趣的***哦 4.工作環境好

托管、答疑、教學服務

1、帶班授課 2、家校溝通