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    桂林it經理招聘

    桂聘提供2025年8月桂林it經理最新招聘,七星區117條臨桂區54條,平均工資約為5998元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多it經理it經理高級it經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    桂林-七星區-湖塘總部經濟園 2人 大專以上 環保 儀器 民營 創業公司 環境優美 投遞:2人 瀏覽:148
    • 五險
    • 公積金
    • 周末雙休
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    • 節日禮物
    • 項目提成
    2025-08-07
    黃女士
    HR
    1、負責所屬區域的產品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務指標;
    2、制定銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發新客戶;
    3、搜集和尋找客戶資料,建立客戶檔案;
    4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等工作,以及協調處理各類市場問題;
    5、與公司及關聯公司各部門聯系、協調、溝通工作;
    6、薪酬實行底薪+銷售提成模式,底薪3000元起/月,銷售提成10-50萬/年。
    桂林-七星區-湖塘總部經濟園 1人 大專以上 環保 儀器 民營 創業公司 環境優美 瀏覽:109
    • 五險
    • 公積金
    • 周末雙休
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 培訓提升
    2025-08-07
    黃女士
    HR
    崗位職責:
    1、負責所屬區域的產品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務指標;
    2、制定銷售計劃,并按計劃開展銷售活動,完成銷售報告;
    3、搜集和尋找客戶資料,建立客戶檔案;
    4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等工作,以及協調處理各類市場問題;
    5、與公司及關聯公司各部門聯系、協調、溝通工作;
    崗位要求:
    1、大專及以上學歷,理工類專業優先;
    2、身體健康,無不良工作記錄;
    3、能夠接受長期外派及出差;
    4、有制造業相關工作經歷或銷售相關崗位經驗者優先。
    公司福利:
    五險一金,帶薪年假、出差補貼,績效獎金,完善的培訓機制及晉升渠道。
    桂林-七星區-興進廣場 2人 5年以上 30-45歲 大專以上 瀏覽:22
    • 崗位晉升
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    • 項目提成
    • 培訓提升
    2025-08-07
    韋經理
    市場主管
    1、制定與執行區域銷售計劃,實現本區域的市場占有率和銷售目標
    2、建立客戶溝通渠道,監督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求
    3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩固的區域合作關系
    4、與客戶服務、技術等相關部門溝通,協調產品的到貨、安裝、技術支持、售后維修等工作
    5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產等決策的制定提供支持
    6、制定考核目標,定期評估結績效,幫助下屬員工提高工作業績,增強團隊凝聚力和合作精神
    無固定辦公點 1人 大專以上 環保 儀器 民營 創業公司 環境優美 投遞:5人 瀏覽:183
    • 五險
    • 公積金
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    • 年終獎
    • 項目提成
    2025-08-07
    黃女士
    HR
    崗位描述:桂林云璟科技有限公司是一家由清華留德博士創建的高科技企業,主要產品為應用于環境與工業過程在線監測的水質在線分析儀器。公司總部位于桂林頂級辦公園區--湖塘總部經濟園C2棟;廣東辦事處位于廣州市黃埔區,現因廣東業務發展需要,誠聘銷售經理加入我們的團隊。作為銷售經理,您將負責領導銷售團隊,實現銷售目標,并通過卓越的客戶服務建立和維護客戶關系。 崗位職責: 1.制定并執行銷售策略,達成銷售目標。 2.管理銷售團隊,提升團隊業績。 3.開發新客戶,維護現有客戶關系。 4.收集市場信息,分析競爭對手情況。 5.參與產品推廣和銷售活動。 仼職要求: 1.學歷要求:大專及以上學歷。 ...

    總經理助理

    6000-8000元
    桂林-七星區-湖塘總部經濟園 1人 20-35歲 中專以上 環保 儀器 民營 創業公司 環境優美 投遞:7人 瀏覽:593
    • 五險
    • 公積金
    2025-08-07
    黃女士
    HR
    一、崗位職責 1. 總經理司機,完成平穩安全的車輛駕駛任務,完成總經理交辦的車輛接送事務。 2. 幫助接送小孩上下學。 3. 負責家庭成員(主要是總經理)的健康飲食服務工作,包括健康菜譜、食材采購、健康早餐配制等工作。 4. 負責家庭成員的健身醫療服務工作,包括健身計劃、體檢安排、日常各項身體健康指標及病例的整理分析、陪同長輩小孩去醫院等工作。 5. 完成總經理交辦的家務管理工作,將家務工作標準化、流程化并督促家務阿姨按標準服務(助理無需做家務)。 6. 其他總經理交辦的公司或家庭事務。 7. 工作中做到的“心到、身到、力到”,忠誠、勤奮、穩重。 8. 每周工作六天,工作時間不...

    光通信產品研發項目經理

    10000-16000元·13薪
    桂林-七星區-信息產業園 1人 5年以上 本科以上 光電 制造業 知名企業 環境優美 優質企業 投遞:1人 瀏覽:336
    • 五險
    • 公積金
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    • 培訓提升
    2025-08-07
    閔女士
    人事主管
    崗位職責: 1、項目規劃與組織:負責光通信產品研發項目的整體規劃,制定詳細的項目計劃和里程碑,明確項目目標、范圍、時間、成本和質量等關鍵要素,并組織協調團隊成員按照計劃推進項目實施。 2、團隊管理與協調:組建和領導光通信產品研發團隊,包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等,明確各成員的職責和分工,促進團隊成員之間的有效溝通和協作,解決團隊內部的沖突和問題,提高團隊整體效率。 3、技術指導、決策與創新:對光通信產品研發過程中的關鍵技術問題進行指導和把關,參與技術方案的制定和評審,確保產品的技術可行性和先進性。在技術選型、架構設計等方面做出合理決策,推動產品研發工作順利進行。跟蹤光通信領域...

    前臺經理

    3000-3300元
    桂林-象山區 6人 1年以上 28-39歲 高中以上 投遞:5人 瀏覽:1866
    2025-08-06
    劉慶
    LK
    1. 崗位職責: 1、負責公司來訪客戶的接待與登記,確保提供優質服務; 2、管理日常前臺事務 3、維護前臺區域整潔,確保公司形象良好; 4、協助處理行政相關事務,如辦公用品的采購與管理; 5、配合團隊完成其他臨時指派的工作任務。 任職要求: 1、具備良好的職業形象和溝通能力 2、熟練使用辦公軟件,文秘工作,倉庫管理軟件及財務軟件等 具備基本的計算機操作能力; 3、具有較強的服務意識和責任感,能夠處理突發事件; 4、有團隊合作精神,能夠適應快節奏的工作環境; 5、年齡:28歲-40 崗位福利: 1、節假日休息 2、旅游 3、超長年假 4 、員工團建
    桂林-象山區-百貨大樓 1人 本科以上 家居 家居用品 民營 環境優美 投遞:1人 瀏覽:918
    • 五險
    • 公積金
    • 周末雙休
    • 崗位晉升
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    • 節日禮物
    • 項目提成
    • 培訓提升
    • 接受畢業生
    2025-08-06
    王先生
    經理
    1.作為總經理助理,跟進客戶及VIP客戶的訂單管理; 2.使用阿里國際站,Google、Facebook、Linkedin等渠道進行客戶開發; 3.高效響應阿里國際站詢盤及咨詢,積極利用訪客營銷、站內營銷、EDM營銷、RFQ等,提升詢盤轉化和訂單轉化,促成客戶下單及長期復購合作; 4.跟進落實訂單流程,詢盤-報價-樣品-下單-收款-出貨,處理客戶投訴和客情維護等; 5.客戶維護及拓展客戶關系,與客戶建立長期深入合作,發掘客戶潛在需求; 6.持續跟進客戶經營情況及訂單回款情況,防止出現壞賬情況; 7.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料,建立并持續完善客戶檔案; 8.收集同類...

    QA經理

    5000-7000元·13薪
    桂林-靈川縣 1人 5年以上 27-45歲 大專以上 化學 瀏覽:170
    • 五險
    • 周末雙休
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    • 培訓提升
    2025-08-06
    金女士
    綜合辦主任
    1.主導ISO 22000、HACCP體系搭建與持續改進,確保覆蓋天然香料添加劑生產及飲料類加工雙業務線,整合ISO 22000與ISO 9001要求,優化從天然提取物采購到終端產品的品控鏈路; 2.策劃年度內審/管理評審/外審計劃,跟蹤不符合項閉環,確保SC證、食品添加劑許可證持續有效,牽頭SC證增項、換證審核,統籌應對監管部門飛行檢查,近三年內成功主導2次以上許可證審核者優先; 3.根據《食品生產許可審查細則》動態更新質量手冊,重點完善高風險環節管控,制定供應商質量協議模板,包含歐盟No 1334/2008等國際香精法規合規條款; 4.建立證照檔案庫,監控生產范圍(飲料類、食品添加劑...

    酒店客房主管

    3500-4000元
    桂林-秀峰區 2人 3年以上 30-50歲 初中以上 酒店 投遞:1人 瀏覽:294
    • 五險
    • 提供住房
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 節日禮物
    • 培訓提升
    2025-08-06
    馬海棠
    人事經理
    1、負責配合客房部經理的日常管理工作,制定管理制度和經營目標,組織、編制、實施客房部工作流程; 2、對客房產品和服務相關的各項工作進行監督考核,確保其符合工作規范和質量要求; 3、控制客房各類物品耗用和成本管控

    總經理助理

    4000-10000元
    桂林-臨桂區 1人 3年以上 26-40歲 大專以上 培訓 食品 民營 環境優美 投遞:7人 瀏覽:855
    • 五險
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 節日禮物
    • 項目提成
    • 培訓提升
    2025-08-06
    陳經理
    人事經理
    1、協助總經理制定戰略規劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解,起草公司各階段工作總結和其他正式文件; 2、協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系; 3、跟蹤公司經營目標達成情況,提供分析意見及改進建議; 4、協助總經理安排各項高層會議的日程與議程,撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要。 任職資格: 1、男女不限,年齡26-40歲之間,相關工作經驗3年以上優先; 2、知識結構較全面,適應力強,能夠快速掌握與公司業務有關的各種知識; 3、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和執行能力; 4、...

    餐飲主管

    3500-4000元
    桂林-疊彩區 1人 25-45歲 高中以上 酒店 投遞:1人 瀏覽:3609
    • 五險
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 培訓提升
    2025-08-06
    李女士
    經理
    1、認真貫徹餐廳經理的意圖,積極落實各個時期的工作任務和日常運轉工作。 2、具有為酒店多做貢獻的精神,不斷提高管理,業務上精益求精。 3、擬定本餐廳的服務標準,工作程序。
    桂林-恭城縣 1人 5年以上 30-45歲 企業管理 咨詢 展覽 瀏覽:175
    • 五險
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    • 節日禮物
    • 培訓提升
    • 餐補
    • 油補
    2025-08-06
    莫女士
    人事
    1. 本縣或長期居住在本縣(5年以上)的人員。熟悉當地地理、人情世故、方言、建材市場分布、主要樓盤/自建房區域、裝修旺季/習慣。 2、 30-45歲。有建材、涂料、裝修相關行業銷售經驗(1-2年以上)者優先。有區域開發銷售經驗優先。無經驗也接受,需要學習能力強、吃苦耐勞、溝通表達好,抗壓能力強,誠信可靠。 3、交通工具自備,公司可補貼油費/電費。 4、熟練使用智能手機(微信溝通、拍照、拍視頻,簡單辦公軟件看報表)。 5、形象干凈整潔,著裝得體,符合建材行業形象。 工作內容: 1. 市場調研與信息收集,摸清縣城及重點鄉鎮的新建樓盤、自建房集中區域、舊房翻新熱點區域。 2. B端代...
    桂林-陽朔縣-陽朔西街 1人 5年以上 30-45歲 企業管理 咨詢 展覽 瀏覽:354
    • 五險
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎
    • 節日禮物
    • 餐補
    • 油補
    2025-08-06
    莫女士
    人事
    1. 本縣或長期居住在本縣(5年以上)的人員。熟悉當地地理、人情世故、方言、建材市場分布、主要樓盤/自建房區域、裝修旺季/習慣。 2、 30-45歲。有建材、涂料、裝修相關行業銷售經驗(1-2年以上)者優先。有區域開發銷售經驗優先。無經驗也接受,需要學習能力強、吃苦耐勞、溝通表達好,抗壓能力強,誠信可靠。 3、交通工具自備,公司可補貼油費/電費。 4、熟練使用智能手機(微信溝通、拍照、拍視頻,簡單辦公軟件看報表)。 5、形象干凈整潔,著裝得體,符合建材行業形象。 工作內容: 1. 市場調研與信息收集,摸清縣城及重點鄉鎮的新建樓盤、自建房集中區域、舊房翻新熱點區域。 2. B端代...
    桂林-龍勝縣 1人 5年以上 30-45歲 企業管理 咨詢 展覽 投遞:1人 瀏覽:121
    • 五險
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    • 節日禮物
    • 培訓提升
    • 餐補
    • 油補
    2025-08-06
    莫女士
    人事
    1. 本縣或長期居住在本縣(5年以上)的人員。熟悉當地地理、人情世故、方言、建材市場分布、主要樓盤/自建房區域、裝修旺季/習慣。 2、 30-45歲。有建材、涂料、裝修相關行業銷售經驗(1-2年以上)者優先。有區域開發銷售經驗優先。無經驗也接受,需要學習能力強、吃苦耐勞、溝通表達好,抗壓能力強,誠信可靠。 3、交通工具自備,公司可補貼油費/電費。 4、熟練使用智能手機(微信溝通、拍照、拍視頻,簡單辦公軟件看報表)。 5、形象干凈整潔,著裝得體,符合建材行業形象。 工作內容: 1. 市場調研與信息收集,摸清縣城及重點鄉鎮的新建樓盤、自建房集中區域、舊房翻新熱點區域。 2. B端代...

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    桂林項目經理/主管招聘工資

    ¥ 5998
    元/月平均工資
    薪酬區間: 2K - 18K,最多人拿:5K
    • 0.7%
      2K
    • 15%
      3K
    • 19.6%
      4K
    • 22.2%
      5K
    • 19%
      6K-8K
    • 11.8%
      8K-1W
    • 11.8%
      1W以上

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      56.6%
    • 高中
      4.4%
    • 中專
      2.5%
    • 大專
      23.9%
    • 本科
      12.6%
    桂林項目經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占56.6%,高中占4.4%,中專占2.5%,大專占23.9%,本科占12.6%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      53.7%
    • 1-3年
      38.8%
    • 3-5年
      6.8%
    • 5-10年
      0.7%
    桂林項目經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占53.7%,1-3年占38.8%,3-5年占6.8%,5-10年占0.7%。

    桂林 項目經理/主管百科

    ...崗位職責
    1、協助部門領導進行公司信息化規劃及相關制度建設;
    2、負責公司信息化項目的實施、運維、管理;
    3、負責公司專業軟件的采購與維護;
    4、負責計算機硬件及網絡基礎設施的建設、更新和維護;
    5、負責公司網站、電子郵箱系統建設、維護和技術支持;
    6、負責IT類固定資產保養維護及計算機配件耗材的日常管理。
    企業服務
    費用標準
    商務合作
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