職位描述
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家生產(chǎn)的法律法規(guī)、電力安全規(guī)程和上級領(lǐng)導(dǎo)單位以及本公司相關(guān)規(guī)定;熟悉輸、配、變電工程現(xiàn)場施工作業(yè)。
2、能熟練進(jìn)行項目施工的策劃,審核編制施工組織設(shè)計、作業(yè)指導(dǎo)書、施工方案;
3、組織、審核施工材料的采購,以及進(jìn)場材料、器材的驗證;
4、組織現(xiàn)場施工的安全、技術(shù)、環(huán)境保護(hù)交底、巡檢、隱蔽工程驗收、參與分部、分項驗收,做好相關(guān)記錄,確保工程質(zhì)量與工地的環(huán)境和安全符合要求;
5、對項目部的文件和資料進(jìn)行管理,編寫竣工報告、整理資料,參與竣工驗收;
6、管理工地的環(huán)境因素和危險源,按公司規(guī)定進(jìn)行施工現(xiàn)場應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)的組織與指揮;
7、負(fù)責(zé)與監(jiān)理、業(yè)主的溝通、管好、用好顧客財產(chǎn),為業(yè)主提供服務(wù)、增強(qiáng)業(yè)主滿意;
8、服從項目管理負(fù)責(zé)人的工作安排,不得擅離職守;
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù)。
公司簡介
廣西漓昇電力建設(shè)有限責(zé)任公司位于國際旅游名城桂林市,成立于1999年5月,是廣西電網(wǎng)有限責(zé)任公司下屬的公有制集體企業(yè)。具有國家建設(shè)部門頒發(fā)的輸變電工程專業(yè)承包二級資質(zhì)證書,消防設(shè)施工程專業(yè)承包二級資質(zhì)證書,電力工程施工總承包三級資質(zhì)證書,國家能源局南方監(jiān)管局頒發(fā)的承裝(修、試)電力設(shè)施許可二級證書,國際三標(biāo)一體化管理標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證證書和中國南方電網(wǎng)有限責(zé)任公司安全生產(chǎn)風(fēng)險管理體系二鉆四星資質(zhì)證書。
自成立以來,公司累計建成110kV及以上輸電線路1836公里,35kV輸電線路949公里;完成近百座35kV及以上變電站新建和改擴(kuò)建工程,累計變電容量約4500MVA;完成了大量城市配網(wǎng)、農(nóng)村配網(wǎng)建設(shè)及改造工程,更建成了桂林網(wǎng)區(qū)首個優(yōu)質(zhì)電網(wǎng)工程,實(shí)現(xiàn)桂林網(wǎng)區(qū)優(yōu)質(zhì)項目評選零的突破。多年耕耘和努力令公司在同行業(yè)中樹立了良好的企業(yè)信譽(yù)和口碑,得到社會各界的廣泛認(rèn)可和信賴,并多次被廣西工商行政管理局評為《守合同重信用企業(yè)》。
公司堅持在誠信中做大,在創(chuàng)新中做強(qiáng)。近幾年來,公司一直位居區(qū)內(nèi)輸變電行業(yè)先進(jìn)行列,是桂林電網(wǎng)建設(shè)的主力軍。公司實(shí)行以人為本的人力資源管理模式,重視人才培養(yǎng)和發(fā)展,注重企業(yè)文化建設(shè),努力為員工營造團(tuán)結(jié)和諧的企業(yè)文化氛圍和積極向上的職業(yè)發(fā)展平臺。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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現(xiàn)場管理(剛果金)13000-15000元桂林-臨桂區(qū) 大專以上 5年以上廣西風(fēng)雨林科技有限公司人力資源派往國家:剛果金 崗位要求:45歲以下,熟悉礦區(qū)現(xiàn)場作業(yè)面指揮管理,有5年同崗位工作經(jīng)驗,有礦卡、挖機(jī)的工作經(jīng)驗優(yōu)先。 年薪:16-18萬,年終獎1-2個月薪資 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:兩年一簽 簽證辦理周期:1.5個月左右 福利待遇:交五險一金,半年回國帶薪休假20天,報銷紅黃本費(fèi)用,包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險等。 2.護(hù)照費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。2025-07-09陳經(jīng)理招聘顧問
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建筑工(香港)15000-17000元桂林-臨桂區(qū) 初中以上 3年以上 20-50歲廣西風(fēng)雨林科技有限公司人力資源招聘崗位:建筑工 工作地點(diǎn):香港 崗位要求:50周歲以內(nèi),無犯罪記錄,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 面試方式:簡歷表選人,電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場面試) 簽證類型:勞工簽證 福利待遇:8小時/天,包住不包吃(早餐10元,中午、晚飯25/餐,公司有飯?zhí)茫?說明: 1.本崗位需服務(wù)費(fèi),公司負(fù)責(zé)簽證費(fèi)、體檢、大巴免費(fèi)接過關(guān)到位。 2.港奧通行證、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料可與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。2025-07-09陳經(jīng)理招聘顧問
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試驗員(幾內(nèi)亞)20000元桂林-臨桂區(qū) 大專以上 3年以上 24-50歲廣西風(fēng)雨林科技有限公司人力資源派往國家:幾內(nèi)亞 崗位要求:50周歲內(nèi),要對混凝土試驗方面、土工試驗、鋼筋試驗、瀝青混凝土試驗都要有工作經(jīng)驗。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:一年一簽 簽證辦理周期:1個月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。2025-07-09陳經(jīng)理招聘顧問
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建筑方案主創(chuàng)5500-8000元桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達(dá)廣場一、崗位職責(zé): 1、獨(dú)立完成項目方案主創(chuàng)設(shè)計、方案落地深化設(shè)計、方案報規(guī)、施工圖配合,以及現(xiàn)場處理服務(wù)。 2、能帶領(lǐng)組員與業(yè)主進(jìn)行方案溝通、匯報和協(xié)調(diào)。 3、獨(dú)立完成項目場地設(shè)計(總圖設(shè)計)、規(guī)劃設(shè)計、建筑設(shè)計、適當(dāng)?shù)膽粜驮瓌?chuàng)設(shè)計,或者特別擅長其中的一至兩項設(shè)計工作。 4、獨(dú)立與各方溝通、聯(lián)系,協(xié)調(diào),包含但不限于消防、規(guī)劃、建設(shè)主管部門、審圖、幕墻、室內(nèi)、施工、安裝等等技術(shù)卡點(diǎn)。 5、對建筑外立面造型有獨(dú)立的見解與審核控制力,熟悉各種外立面材料,能有效的控制建筑外立面落地效果。 6、能組織協(xié)調(diào)團(tuán)隊分工合作,完成方案設(shè)計,能統(tǒng)籌大局。 7、有一級注冊建筑師證書優(yōu)先考慮。 二、任職資格與薪酬待遇: 1、建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè),鉆研和熱愛可以彌補(bǔ)學(xué)歷的不足。 2、5年及以上方案設(shè)計經(jīng)驗,希望你具有獨(dú)立的方案設(shè)計能力,熟悉項目設(shè)計流程,對項目前期的設(shè)計有較強(qiáng)的掌控能力。 3、熟悉各種規(guī)范和廣西南寧、桂林的地方法規(guī)。 4、踏實(shí)、務(wù)實(shí),心懷理想,具有良好的溝通及表達(dá)能力,責(zé)任心強(qiáng),有敬業(yè)精神。 5、具有獨(dú)到的創(chuàng)作理念和創(chuàng)新意識,能夠進(jìn)行項目設(shè)計組織管理,能準(zhǔn)確理解項目需求,有較好的審美品味。2025-07-09葉女士行政人力中心副主任
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南寧某國有控股上市公司信息測試工程員崗6000-7000元桂林-七星區(qū)-彰泰天街 本科以上 22-30歲廣西聚棲賢人力資源管理有限公司人力資源①崗位性質(zhì):國企直簽正式工 ②崗位職責(zé)和要求: 1、男女不限,30 周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)專業(yè)優(yōu)先安排; 2、主要負(fù)責(zé)測試軟件信息,分析和跟蹤數(shù)據(jù),及時匯報工作數(shù)據(jù),測試軟件性能,提升數(shù)據(jù)質(zhì)量。 ③薪資待遇: 合同首簽 3 年,正常續(xù)簽,月薪 6000 左右,繳納六險一金,行政班,月休 6-8 天,提供餐補(bǔ),正常節(jié)假日均放假, ?工作地點(diǎn):南寧市 (有償內(nèi)推)2025-07-07黃女士招聘專員
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施工管理+踏勘4000-7200元桂林-平樂縣 1年以上廣西君正新能源科技有限公司能源相關(guān)1. 光伏棚安裝,施工現(xiàn)場管理+踏勘量房子。要求有工作經(jīng)驗,做過光伏踏勘。2025-07-06張經(jīng)理經(jīng)理
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現(xiàn)場園林管理4000-6000元桂林-疊彩區(qū) 大專以上 5年以上 30-50歲桂林市聚茂生態(tài)農(nóng)林發(fā)展有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工管理,做好成本控制,合理化施工進(jìn)度,按時按質(zhì)完成工作任務(wù),并在工程完成后及時配合完工竣工圖。 2.熟悉常用苗木的品種及種植方法,能夠解決園林工程中存在的問題,有一定園林植物配置的能力,并做好日常苗木樹木養(yǎng)護(hù)維護(hù)工作,及時發(fā)現(xiàn)處理突發(fā)問題。 3有一定的水、電知識,能及時解決用水用電突發(fā)情況。 崗位要求: 1.五年以上園林工程的建設(shè)、管理、維護(hù)工作經(jīng)驗,有圖紙的識別與制圖能力,現(xiàn)場工程施工的技術(shù)指導(dǎo)能力; 2.吃苦耐勞,工作積極主動,能隨時接受公司工作調(diào)配。動手能力強(qiáng)。2025-07-05潘春秀人事專員
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項目生產(chǎn)經(jīng)理6600-8000元無固定辦公點(diǎn) 大專以上 3年以上廣西藍(lán)天科技股份有限公司建筑與工程1、在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開展施工,履行文明施工專項方案,管理施工安全 2、在保障生產(chǎn)和安全的前提下,正確處理建筑施工進(jìn)度與質(zhì)量的關(guān)系 3、組織現(xiàn)場實(shí)施工作,負(fù)責(zé)把項目分解到班組和個人,對項目質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)督、負(fù)責(zé) 4、對現(xiàn)場作業(yè)統(tǒng)一布局、管理,并積極協(xié)調(diào)各組之間的工作,解決生產(chǎn)問題 5、對現(xiàn)場施工人員、機(jī)械、物資的安全進(jìn)行監(jiān)督,并對出現(xiàn)的問題及時做出整改要求 6、3年以上同崗位工作經(jīng)驗,能接受廣西區(qū)內(nèi)項目駐場。2025-06-30劉主任人事負(fù)責(zé)人
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技術(shù)總工(公路)6600-9000元無固定辦公點(diǎn) 大專以上 3年以上廣西藍(lán)天科技股份有限公司建筑與工程1、在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開展施工,履行文明施工專項方案,管理施工安全 2、在保障生產(chǎn)和安全的前提下,正確處理建筑施工進(jìn)度與質(zhì)量的關(guān)系 3、組織現(xiàn)場實(shí)施工作,負(fù)責(zé)把項目分解到班組和個人,對項目質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)督、負(fù)責(zé) 4、對現(xiàn)場作業(yè)統(tǒng)一布局、管理,并積極協(xié)調(diào)各組之間的工作,解決生產(chǎn)問題 5、對現(xiàn)場施工人員、機(jī)械、物資的安全進(jìn)行監(jiān)督,并對出現(xiàn)的問題及時做出整改要求 6、有3年以上市政道路、公路項目技術(shù)管理、施工管理經(jīng)驗,項目地在來賓金秀。2025-06-30劉主任人事負(fù)責(zé)人
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水電施工現(xiàn)場管理人員3500元桂林-七星區(qū) 大專以上 3年以上 25歲以上桂林市思創(chuàng)景觀工程有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材1. 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場工程質(zhì)量監(jiān)督管理,達(dá)成項目質(zhì)量目標(biāo);負(fù)責(zé)項目水電施工進(jìn)度計劃的實(shí)施、糾偏,達(dá)成項目進(jìn)度目標(biāo);根據(jù)合同及安全文明管理要求對水電施工現(xiàn)場進(jìn)行管理,達(dá)成安全管理目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)主持制定水電施工組織設(shè)計方案以及各專項施工方案,節(jié)省工程成本支出。 3、負(fù)責(zé)組織召開項目管理會議,及時掌控、通報項目建設(shè)情況,負(fù)責(zé)審核項目建設(shè)情況周報月報等簡報。 4、參與圖紙會審,掌握工程難點(diǎn)和重點(diǎn),并對相關(guān)人員進(jìn)行合同、項目進(jìn)度計劃及配套計劃、協(xié)調(diào)程序等文件的培訓(xùn)、宣導(dǎo),做好水電施工準(zhǔn)備(包括組織準(zhǔn)備和要素準(zhǔn)備),形成切實(shí)可行的實(shí)施計劃系統(tǒng)。 5、負(fù)責(zé)對水電施工中出現(xiàn)的工程技術(shù)、質(zhì)量、安全等問題提出解決方案,并指導(dǎo)水電施工人員正確實(shí)施解決方案。 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)監(jiān)理、設(shè)計、質(zhì)監(jiān)、安監(jiān)、環(huán)保、城管、街道等各方面的關(guān)系,妥善處理各種矛盾及糾紛,營造寬松和諧的項目水電施工環(huán)境,確保工程項目目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn); 7、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查項目的質(zhì)量、安全、進(jìn)度、環(huán)保、成本控制、信譽(yù)等,及時總結(jié),及時糾偏。 8、負(fù)責(zé)主持項目的分部分項驗收、竣工驗收,并辦理好相關(guān)資料手續(xù)。 9、負(fù)責(zé)和甲方水電科對接工作。會簡單CAD繪圖,博鰲定額軟件優(yōu)先 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,土木工程/建筑工程相關(guān)專業(yè)背景; 2、3年以上工作經(jīng)歷,有大體量項目工程管理經(jīng)驗。 3、熟悉使用Word、Excel 薪酬待遇: 底薪3500? 有項目績效考核獎金 上班時間: 8:30-12:00 14:00-18:002025-06-28張雪競總經(jīng)理
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- 廣西漓昇電力建設(shè)有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 安防/電子/電力
- 成立時間 26年(1999年5月14日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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