職位描述
工作內容:
1、負責松下電器生活館疊彩萬達店所有家電產品的所有銷售工作,主要產品有彩電、空調、冰箱、洗衣機、廚房電器、小家電等;
2、店員管理及在商場內日常促銷活動的規劃與執行;
3、按照廠家要求,做好現場陳列,突出店面產品展示效果;
4、日常顧客接待及潛在顧客的跟進與開發。
公司簡介
桂林湘中成立于2014年4月,位于桂林市七星區穿山東路18號碧水康城。公司專注于家電產品的銷售、安裝及維修,除松下電器生活館外,經營的品牌還有Philips、Sony、三星、夏普、博世、西門子、美思工房、威捷朗、臺碩等品牌,產品涉及彩電、空調、冰箱、洗衣機、小家電、廚房電器、網絡機頂盒、數碼等領域。
公司是組織存在的基石,個人是組織活動的主體。公司的商業組織形式一般是“公司+雇員”,在這里,我們更推崇的是“平臺+個人”。
我們不是最有實力的家電經銷商,但我們絕對是最有誠信、最有擔當的家電經銷商之一,希望與誠信、踏實、有上進心的伙伴攜手,共創未來。
可能你是剛離開學校、對家電領域充滿好奇興趣的上進同學、亦或是在職多年,擅長解決組織分派任務和監工的職場高手、厭倦了金字塔、科層制管理的企業精英,滿懷激情和理想,不愿碌碌無為的重復不變的工作內容,渴望探索創新、追求挑戰,桂林湘中就是這樣一家銷售公司。在這里,有能力的人做有難度的事,衷心期盼你喜歡這份工作并為之努力。
熱忱歡迎你的加入。
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店長7000-8000元桂林-七星區 中專以上桂林市七星漁村飲業有限公司餐飲業1、具有五年以上餐飲管理工作經驗,能獨立擔任店長一職,全面管理樓面及廚房;直接對總經理負責; 2、組織和督促完成各項任務和經營指標,并對的年度、月度經營狀況做分析并報總經理;? 3、勤懇、務實,能夠接受新的管理理念,愿意跟隨團隊共同激情創業,能夠不斷接受新的挑戰,與公司共同成長;? 4、?工作敬業,有責任心; 5、具有很強的計劃組織執行能力,通過對門店的人、財、物的有效資源整合,完成公司下達的各項經營目標,同時保障公司整體的發展。2025-07-17鄧瓊人事經理
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2025-07-17周總行政總監
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家居品牌店店長(亞洲國際)4000-10000元桂林-靈川縣-亞洲國際建材家居大市場 高中以上 2年以上 28-45歲桂林青禾美邦置業發展有限公司中介服務1、有門店管理工作經歷; 2、對導購員制定業績考核,整理分析銷售數據,負責導購員的日常培訓、管理工作; 3、能完成公司下達的各項銷售任務; 4、能配合商場完成促銷活動,能與商場其他商家互相交換客戶信息。 底薪:3500+(1-5個點)提成,月休4天2025-07-17青禾美邦招聘專員
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儲備店長3000-12000元桂林-七星區-施家園 高中以上 2年以上桂林同鑫康商貿有限公司醫療/護理/保健/衛生羊奶專賣店儲備店長 崗位詳情: 要求:男女不限,25-45歲,高中以上學歷,有零售店、專賣店銷售管理經驗和運作經驗,具有良好的溝通意識和服務意識,愿意接受各類培訓。 1、羊奶專賣店品牌展示,店內相關商品的銷售,宣傳等,輔助店長完成月度銷售目標 2、帶領團隊進行店面宣傳,拓展新客戶 3、幫助客戶制定完善健康計劃 4、建立客戶檔案,維護客戶關系 試用期1個月,轉正后各種福利,基本薪資+提成+獎金, 崗位晉升 儲備店長-店長-經理-區域經理-營銷總監-副總 上班時間8-12 午休2小時 下午14-18 月休4天,節假日有放假, 公司目前擁有13家直營連鎖店,發展空間巨大, 歡迎有能力人員的加盟我們成為合伙人參與分紅。2025-07-17周先生人事部負責人
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連鎖藥店店長3500-5500元桂林-臨桂區-樂和工業園 高中以上 2年以上 22-40歲桂林同心堂大藥房連鎖有限責任公司醫療/護理/保健/衛生崗位職責: 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執行總部下達的各項任務; 3、做好門店人員的分工管理工作; 4、控制商品庫存,做好銷售、補貨等管理工作; 5、對門店商品損耗進行管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設備的維護保養及gsp相關制度; 任職資格: 1、具有良好的溝通意識、服務意識和銷售意識; 2、有醫學相關專業畢業及有藥店店長工作經驗者優先。 3、具有上進心.具有團隊合作精神! 4、年齡:20-35歲(有相關藥店工作經驗者年齡可以放寬) 福利待遇: 1、月休4天、加班補助,帶薪年假、專業培訓,節日福利、五險 2、晉升空間:營業員-班長-儲備店長-店長-部門主管-區域經理-老板(股東) 工作地點: 臨桂區、象山區、永福縣城及永福羅錦鎮、一經錄用,按住址就近分配。2025-07-17劉經理人事部
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駐店生鮮店長3000-10000元桂林-七星區-桂林國際會展中心全州天湖農業科技開發有限公司農業/漁業/林業? 薪資:底薪+分紅(面談) ? 核心職責: 統籌門店運營(生鮮采購/庫存/銷售) 團隊管理(5-10人)及客戶關系維護 ? 要求: 3年以上生鮮/零售管理經驗 熟悉桂林本地市場,有供應鏈資源者優先。全桂林二十家分店,可就近安排 包吃住2025-07-17吳丹人事經理
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建材/家居品牌店店長(臨桂店)4500-10000元桂林-臨桂區 2年以上 25-45歲桂林青禾美邦置業發展有限公司中介服務1、帶領團隊完成公司下達的各項銷售任務; 2、對店面人員及導購員的日常管理,并負責各項培訓工作; 3、協調各店間關系,促進本店銷售業績提升,完成領導下達的各項任務指標; 4、負責店內其他事務。 1、具備良好的溝通協調能力,專業知識掌握扎實; 2、具有兩年以上相關工作經驗;工作具有責任心、執行能力強,能承受工作壓力,具有團隊合作精神; 3、具有較強的門店銷售組織以及門店運營管理能力、良好的市場意識以及門店經營分析能力、較強的人員管理及人員激勵能力。 薪資待遇: 1、底薪+高額提成(5000保底,上不封頂),工作時間9:00-18:002025-07-17青禾美邦招聘專員
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景區賣場管理/店長6000-10000元桂林-秀峰區-靖江王城 大專以上 3年以上 40歲以下桂林升輝旅游景區投資管理有限責任公司金融/投資/證券崗位職責: 1、負責景區賣場日常運營,優化商品陳列,制定銷售策略并推動執行; 2、管理銷售團隊,開展培訓與績效考核; 3、分析銷售數據,調整商品結構; 4、維護客群關系,提升游客購物體驗與銷售額。 任職要求: 1、大專及以上學歷,保險、零售管理等相關工作經驗優先; 2、3 年以上賣場或自營店管理經驗,熟悉零售業務; 3、具備優秀的銷售管理、團隊協調及數據分析能力; 4、有敏銳市場洞察力,能精準把握游客消費需求。2025-07-17廖女士人事
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特步華南城店長4000-7000元桂林-秀峰區-正陽步行街特步體育批發/零售崗位職責: 1、負責店鋪的運營管理、陳列、店鋪業績管理、門店貨品的盤點工作、對門店貨品及時調配,保證貨品充足; 2、負責門店團隊建設、培訓員工銷售技巧及產品知識,考勤管理; 任職資格: 1、年齡20-38歲;至少一年以上服裝行業或運動品牌店鋪管理經驗。 2、親和力好、服務意識強,有激情、有上進心、有團隊精神、服從上級安排。2025-07-17黃小姐
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店長8000-9000元桂林-七星區廣西丹泉酒業營銷有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)丹泉專賣店店長(7k-20k) 崗位職責: 1、全面負責專賣店的店鋪運營管理:包括商品、陳列、庫存管理、配送物流、收銀,經營報表管理等工作; 2、負責專賣店團購客戶開發、意見領袖開發,整合資源,實現銷售轉化; 3、負責門店客戶接待及銷售服務管理; 4、負責門店推廣活動的策劃及組織; 5、負責門店的人員管理工作; ? 任職條件: 1、大專以上學歷,年齡28-40歲; 2、有銷售經驗,或政府對接工作、客戶開發及服務經驗,有中高端店鋪運營管理經驗者優先; 3、誠信正直、性格開朗、陽光自信,熱愛銷售,抗壓能力強; 4、具備良好的組織協調、溝通表達能力強,有良好的客戶服務意識; 5、具備很強的責任心和成就動機; 6、掌握辦公軟件相關技能。2025-07-16郭太兵:18577318580/痳晉:15977332468
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- 桂林湘中貿易有限公司
- 所在行業 電器/家電
- 成立時間 11年(2014年4月16日)
- 企業性質 有限責任
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