職位描述
公司簡介
廣西遠雄房地產經紀有限公司于南寧高端起步,布局鎖定在廣西中高端住宅社區,面向政府部門、專業機構、世界500強、上市公司、投資機構等高層管理人員及決策人士,提供住宅、商用物業、一手代理等投資、自用置業服務。
遠雄地產秉承“立足廣西,放眼全國”的核心理念,堅持“客戶第一、坦誠分享、學習創新、結果導向”的價值觀,提供卓越的中高端不動產租售服務。我們堅持“客戶第一”的服務理念,以“傳遞真誠”為己任,與客戶建立戰略合作伙伴關系,成為廣西中高端市場的領導品牌。
我們的使命:創造卓越的不動產服務體驗
我們的愿景:
我們致力于: 成為客戶首選的不動產交易服務商;
打造不動產經紀行業的最佳創業平臺;
鑄就永續經營的百年企業。
我們的遠景目標:至2019年底,遠雄地產將成為年度營業額超過60億;
門店規模超過100家;
培養分行合伙人超過300人的行業翹楚。
我們的價值觀: 客戶第一 坦誠分享 學習創新 結果導向
上班地點

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人事專員2500-3000元桂林-臨桂區 大專以上 2年以上 24-45歲桂林威龍保安服務有限公司生活服務1、依據業務經營目標及經營計劃,進行職位分析與崗位描述,明確各崗位權、責、利及任職資格要求 2、根據業務需求,完成各部門人員招聘培訓及員工關系相關工作,并對結果負責 3、負責建立健全人事行政管理機制,提供人力資源支持,包括但不限于培訓、績效考核、員工關系等,滿足并符合業務發展需求 4、負責員工考勤工資核算協議合同簽訂及管理等工作 5、推進業務團隊發展,協助部門優化內部組織結構,提高團隊凝聚力、核心員工的穩定性 6、傳承公司文化,建設溝通渠道,保證組織的持續健康成長1小時內張女士辦公室主任
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人事/助理3000-5000元桂林-七星區-漓濱花園 大專以上 1年以上 25-45歲1. 進行電話約訪準增員,或通過其他渠道完成每月招聘指標; 2、、按照名單,每天打電話通知面試、通知應聘通過者遞送入職資料; 3、、獨立完成新人初次面談、性向測試、送新人代資考、陪同新人培訓、辦理上崗手續、輔導新人、陪同入營、促進新人轉正、建立人才庫等; 4、、積極主動拓展其他招募渠道; 5、、每天匯報當日工作成果、每周一次例會; 6、、每天審核所招募新人的工作日志,并給予輔導,落實活動量管理; 7、、參加晨會,召開二早;1小時內鄒峰經理
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1小時內王經理人事
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人事專員4000-10000元桂林-七星區-漓濱花園 大專以上 1年以上 22-50歲人事專員,夢想職業等你來挑戰! 我們世界雙500強公司,這里是夢想家的樂園,創新者的舞臺。現在,我們正尋找一位獨具魅力、敢于挑戰的人事專員,與我們一同書寫輝煌的篇章。 你將不僅僅是HR,你將成為我們團隊的核心,是我們文化的引領者,是我們未來的創造者。在這里,你將擁有無限的可能,你的每一份努力都將被看見,被贊賞。 我們希望你: 擁有人力資源相關的學歷或經驗,但更重要的是你對人才的熱愛和洞察力。 具備出色的溝通能力,讓每一次對話都充滿力量和意義。 敢于創新,敢于突破,讓工作場所成為每個人成長的樂園。 作為我們的人事專員,你將得到: 一份讓你感到自豪的薪水,以及隨著你影響力增長而增加的回報。 一個充滿活力的工作環境,你的每一個想法都會被重視。 不設限的職業發展機會,你的潛力將得到充分挖掘和提升。 如果你已經準備好接受挑戰,那就不要猶豫。立即投遞你的簡歷,加入我們吧!1小時內陽經理經理
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桂林-象山區 大專以上 3年以上 30歲以上1 通過電話 網絡 線下招聘會發布招聘內容 篩選簡歷 組織面試 協調入職手續辦理 2 安排新員工入職培訓 提醒注意事項 追蹤培訓進度 協助建立人事檔案1小時內周經理經理
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物業人力資源(催費起訴方向)3000-6000元桂林-象山區 大專以上 1年以上 20-50歲桂林市天宇職業培訓學校教育/培訓崗位職責 1、負責物業費、停車費等費用的日常催繳工作,通過電話溝通、上門走訪等方式與業主建立有效聯系,及時跟進欠費情況; 2、針對長期欠費業主,整理欠費證據、擬定催繳函件,依據相關法律法規推進訴訟流程,包括立案準備、證據收集、協助出庭等; 3、梳理物業欠費臺賬,定期分析欠費數據,制定階段性催繳策略; 4、協助處理物業相關法律咨詢,為業主提供專業解答,化解矛盾糾紛; 5、配合團隊完成物業管理其他事務性工作,保障項目高效運轉。 任職要求 1、 年齡[如22-45周歲],身體健康,能夠適應外出走訪及階段性高強度工作; 2、性格沉穩,具備極強的 耐心與溝通能力,擅長在復雜矛盾中協調各方關系; 3、持有 物業管理師證書 或 法律職業相關資格證書 ,專業知識扎實; 4、精通 物業管理條例 及 物業相關法律法規 ,熟悉法律訴訟流程; 5、1年以上 物業管理 或 律師事務所相關崗位 工作經驗,有物業催繳、法律訴訟實操經驗者優先錄用。2小時前周女士HR
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人事行政專員(實習)周末雙休1800-2300元桂林-七星區-鐵山工業園 大專以上桂林智神信息技術股份有限公司計算機軟件崗位職責: 1、負責員工考勤管理,做好考勤統計工作; 2、辦公用品的申購統計和管理; 3、勞動合同簽訂、續簽、終止等相關手續的辦理,并保證資料的按時發放與簽收; 4、管理勞動合同及人力資源相關文件和檔案,做好保密工作; 6、訪客、來賓的登記、接待、引見以及酒店的預定; 7、負責前臺一樓大廳環境的日常管理及會議室的安排、協調; 8、員工入職、調崗、離職面談及離職辦理,花名冊的更新; 9、協助組織開展企業文化活動工作; 10、工牌統計制作及發放; 11、完成領導交辦的其他相關事務。 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、身高160CM及以上,形象氣質佳,能熟練使用辦公軟件; 3、工作細心、主動,溝通表達能力強,責任心強,做事有原則。3小時前馬小姐招聘主管
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行政文員招聘人事專員2900元桂林-七星區-財富名城 18-38歲桂林市尊意企業管理信息咨詢有限公司專業服務/咨詢辦公室人事招聘:網絡招聘專員 工作內容:負責預約招聘,人事代招等工作。 1、18-38歲, 高中及中專以上學歷,有相關專業及經驗的優先錄取。 2、良好的職業道德,工作踏實,責任心強; 待遇:綜合月薪3000-10000 工作地點:七星區財富名城 工作時間: 9: 00-12: 30,14: 00-18: 00,周末休息。2025-07-11尤主管主管
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人力資源專員/助理3000-5000元桂林-疊彩區-桂林疊彩萬達廣場桂林酷樂旋風娛樂有限公司娛樂/休閑/體育崗位職責: 1. 店面員工的招聘入職、培訓考核、調動、離職等資料信息的采集與存檔; 2. 根據店面需求進行招聘、培訓、績效管理等工作的具體實施; 3. 與公司良好對接,及時上交人事資料,做好信息的及時反饋; 4. 管理并組織實施員工的業績、管理技能和技術技能考核,定期組織開展崗位優質服務評比活動; 5.根據公司人事管理制度、處理店面人事管理工作,組織、協調、監督制度和流程的落實,做好解釋管理跟進工作; 6. 勞動合同的簽訂,協調勞動關系的處理; 7.制作并監督店面的考勤工作,并于月初制作成考勤記錄上報公司 任職資格: 1、大專以上學歷。 2、年齡在18-28周歲。 3、性格隨和、肯吃苦耐勞。 4、人力資源管理專業或者有相關工作經驗的優先考慮。 工作時間: 月休4天,8小時工作制(節假日、周末不安排休息)2025-07-11韋雪玲
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2025-07-11陳小姐
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- 所在行業 房地產/中介
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- 企業性質 有限責任
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