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    南寧財務前臺招聘 logo

    南寧財務前臺招聘

    桂聘提供2025年8月南寧財務前臺最新招聘,青秀區2條西鄉塘區1條,平均工資約為3627元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多財務前臺財務前臺移動前臺招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    16小時前
    余小姐
    崗位職責:
    1、收取物業費代收水電公攤停車費等費用,錄入系統并打印相關單據;
    2、負責前臺接待,辦理業主報事報修等業務辦理;
    3、負責客服電話接聽,并做好解答工作與詳實記錄;
    4、受理業主投訴,及時發現客戶問題并給予正確和滿意的回復;
    5、其他財務類工作。
    任職資格:
    1、年齡要求25-35歲,身高160cm以上,五官端正,形象氣質佳;
    大專以上學歷(財務管理、電算化等專業)優先考慮;
    2、要求有前臺客服工作經驗,要求工作踏實認真,作風嚴謹,有強烈的責任心并對工作有一定承壓能力;
    3、要求熟悉Excel、Word等日常電腦辦公軟件的操作;服從公司分配。
    福利待遇:月薪3600+飯堂包餐+五險一金+績效工資+帶薪年假等
    工作時間:行政班(10:30-18:30),月休4-5天左右。
    工作地點:南寧市青秀區(東盟商務區)桂花路1號中方翡翠灣小區

    前廳部經理

    6000-8000元
    南寧-西鄉塘區-萬象華府 1人 酒店 瀏覽:1
    2025-08-01
    原小姐
    1.負責酒店前廳的對客接待服務和管理工作。
    2.制定部門工作計劃,培訓計劃,完成公司下發的相關營銷指標。
    3.使客房達到最高出租率,獲取最佳的客房收入。
    4.督導下屬,委派工作任務,明確崗位責任,隨時調整工作部署。
    5.保持良好的客戶關系,能獨立有效地處理賓客投訴。
    6.協助酒店總經理處理突發事件。
    任職要求
    1.大專以上學歷,有同崗位工作經驗2年以上。
    2.熟悉酒店前臺的經營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業精神。
    3.督導前臺員工服務質量標準、操作流程標準并對前廳部各項工作實施全面監管。
    4.有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。
    5.全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識,能處理日常服務環節中所涉及到的財務方面的問題。
    2025-08-01
    余小姐
    崗位職責:
    1、收取物業費代收水電公攤停車費等費用,錄入系統并打印相關單據;
    2、負責前臺接待,辦理業主報事報修等業務辦理;
    3、負責客服電話接聽,并做好解答工作與詳實記錄;
    4、受理業主投訴,及時發現客戶問題并給予正確和滿意的回復;
    5、其他財務類工作。
    任職資格:
    1、年齡要求25-35歲,身高160cm以上,五官端正,形象氣質佳;
    大專以上學歷(財務管理、電算化等專業)優先考慮;
    2、要求有前臺客服工作經驗,要求工作踏實認真,作風嚴謹,有強烈的責任心并對工作有一定承壓能力;
    3、要求熟悉Excel、Word等日常電腦辦公軟件的操作;服從公司分配。
    福利待遇:月薪3600+飯堂包餐+五險一金+績效工資+帶薪年假等
    工作時間:行政班(10:30-18:30),月休4-5天左右。
    工作地點:南寧市青秀區(東盟商務區)桂花路1號中方翡翠灣小區
    約 3 個崗位
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    南寧前臺招聘工資

    ¥ 3627
    元/月平均工資
    薪酬區間: 1K - 12K,最多人拿:3K
    • 0.6%
      小于2K
    • 10.6%
      2K
    • 47.7%
      3K
    • 23.8%
      4K
    • 9.6%
      5K
    • 5.7%
      6K-8K
    • 1.8%
      8K-1W
    • 0.2%
      1W以上

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      97.4%
    • 初中
      0.4%
    • 高中
      0.2%
    • 中專
      0.9%
    • 大專
      1.1%
    南寧前臺招聘需要什么學歷?不限學歷占97.4%,初中占0.4%,高中占0.2%,中專占0.9%,大專占1.1%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      98.3%
    • 應屆畢業生
      0.2%
    • 1-3年
      1.5%
    南寧前臺招聘需要什么經驗?不限經驗占98.3%,應屆畢業生占0.2%,1-3年占1.5%。
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