1.參與電氣工程招標工作,提供專業的技術支持;
2.負責編寫電氣施工方案,并監督方案的實施情況;
3.審核電氣專業圖紙,并指導施工人員按圖紙進行施工;
4.負責對電氣相關專業工程的設計變更和現場簽證進行審核,并按流程辦理審批手續;
5.檢查電氣工程項目的施工進度、質量、安全,并及時解決施工過程中出現的技術問題;
6.參與編制電氣施工所需主要設備、材料采購計劃;
7.配合監理公司參加重要工序、部位的驗收及項目工程竣工初驗和竣工驗收工作。

南寧儲能電氣工程師招聘
桂聘提供2025年8月南寧儲能電氣工程師最新招聘,西鄉塘區1條,平均工資約為6107元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多儲能電氣工程師儲能電氣工程師電氣工程師/技術員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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HRBP(雙休)
5000-9000元2025-08-01人資綜合部HR廣西安裕普電力科技有限公司成立于1999年,是國家級高新技術企業。扎根廣西南寧,擁有7200平方米現代化智能制造基地,深耕電力裝備研發與生產二十余年。公司以“智能制造+數字能源”雙引擎驅動,核心業務覆蓋高低壓成套設備、智能物聯網斷路器、光儲充一體化設備的研發制造,專利技術超20項,產品通過國家級認證,服務南方電網、工業客戶及旗下新能源板塊。通過“研發-制造-運營”協同,電力科技不僅為新能源業務提供高可靠性硬件,更以虛擬電廠調度算法、AI能效管理等數字化能力賦能運營創新,形成“智能制造筑基、綠色場景落地”的雙向聯動格局。
旗下安裕普新能源運營公司,專注新能源場景化運營與數字化創新,以“光儲充+虛擬電廠”為核心模式,打造綠色能源全生命周期閉環。依托母公司的智能制造能力,安裕普新能源在廣東、廣西布局智能充電站網絡,典型案例包括南寧魯班路光儲充示范站:一期集成液冷超充、光伏車棚與儲能系統,二期引入車企生態與低空經濟試驗場,斬獲2024年充換電行業“十佳場站”及“百大優秀場站”雙項殊榮,并穩居區域充電量榜首。
崗位職責
1.招聘與人才發展
主導充電站運營團隊(場站運維、安全督導等基層崗位)及智能制造團隊(電氣工程師、產線技術員等)的全流程招聘,搭建人才庫,制定關鍵崗位人才地圖;
設計新能源業務新員工培訓體系,包括充電設備操作規范、安全應急流程、后臺管理系統實操等,跟蹤試用期表現并優化淘汰機制;
2.薪酬績效與員工關系
搭建并完善薪酬體系,主導薪資核算、五險一金申報、考勤異常處理等日常事務,確保合規性;
制定業務導向型績效考核方案(如運維人員設備故障響應時效、客訴閉環率),推動績效面談與改進計劃落地;
處理勞動糾紛與仲裁案件,策劃員工關懷活動(如充電站高溫補貼、技能競賽等),提高年度員工滿意度。
3.制度落地與數字化升級
搭建新能源業務智能文檔庫(釘釘知識庫),分類管理充電站建設標準、設備維護SOP、政府申報模板等,確保一線員工實時同步最新政策;
優化人事審批流程(如排班調崗、加班申請等),實現全鏈路線上化,提升審批效率;
推動HR系統與業務數據互通(如運維工單系統、充電樁IoT平臺),支持人力成本動態分析。
4.業務協同與決策支持
每月深入充電站、工廠等業務一線,診斷招聘留存、人效匹配等問題,輸出改進方案;
定期審核區域人力成本占比,提出編制優化與外包策略建議;
參與充電站建設項目,提供人力資源風險評估與團隊搭建支持。
任職要求
1.?年齡35歲以內,本科及以上學歷,中級職稱(優先考慮)重點重點重點;
2.?具備5年以上HR全模塊經驗,有新能源充電站、制造業生產團隊管理經驗者優先;
3.?熟悉人力資源全模塊工作流程,熟練運用各類管理工具與技術;
4.?熟練掌握Excel(數據透視表、函數運用等)、PPT制作,能夠熟練使用釘釘、企業微信、HR SaaS系統及數據分析工具(Excel/BI)等辦公平臺,具備出色的數據處理與分析能力;
5.?具備優秀的溝通協調、口頭及書面表達能力,邏輯清晰,思維敏捷;
6.?工作積極主動,耐心細致,能承受一定工作壓力,對數據敏感度高;
7.?對人力資源管理工作充滿熱情,學習能力強,具備較強的責任心和團隊合作精神。
薪資福利
1.?薪資待遇:5 - 9K,具體薪資根據個人能力與工作表現確定;
2.?工作時間:8:30-12:00---13:30-17:30,周末雙休;
3.?基礎保障:繳納五險,享受帶薪年假、節日福利等;
4.?職業發展:完善的培訓體系與廣闊晉升空間,助力個人成長;
工作地址
廣西壯族自治區南寧市西鄉塘區振華路70號十一電子信息產業園南門D1棟(交通便利,距地鐵三號線科園大道站1.1KM,807路公交車新際振興路口站直達)
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南寧電氣工程師招聘工資
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6107
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
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5.9%2K
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7.4%3K
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12.6%4K
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20.7%5K
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28.1%6K-8K
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10.4%8K-1W
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14.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷98.4%
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高中0.8%
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大專0.8%
南寧電氣工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占98.4%,高中占0.8%,大專占0.8%。
經驗要求分析
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不限經驗98.4%
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1-3年1.6%
南寧電氣工程師招聘需要什么經驗?不限經驗占98.4%,1-3年占1.6%。