
南寧后勤招聘
桂聘提供2025年7月南寧后勤最新招聘,青秀區27條良慶區9條,平均工資約為3686元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多后勤后勤管理后勤員工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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后臺錄單文員兼職 兼職
800元/周2025-06-30凌主管人事經理招聘后勤文員,訂單錄入系統,數據整理,打字錄單,整理圖片,不需要打電話純后勤崗,要求有移動經驗,會操作網臺辦單。會使用辦公軟件操作順溜,絲滑,會公式,數據,函數。純后勤崗位 ,不用打電話。性格要外向活潑開朗,系統錄單有時候需要主動去客服部門溝通。 內向,話少,社恐人士,不接受哦
熟悉電腦系統操作,能獨立操作常用表格,文檔數據,主要負責后臺業務錄單,數據整理,圖片整理,資料整理。
工作任職:1、會電腦基礎操作,熟悉使用辦公軟件;可以服從公司/領導安排做事。
2、性格開朗、自信,善于與人交流,具備良好的表達能力和溝通技巧。
3、有服務意識和敬業精神,對工作認真負責、積極主動有耐心。
4、要有耐心,積極配合公司,整理數據分類存檔。
一、工作待遇:
1、兼職.無責底薪80一天+錄單提成,綜合日新120-160之間,兼職每周一結算一次
2、上班時間:9:00-18:30(中午休息吃飯1.5小時)
3、節假日有放假
4、不定期有團建,聚餐,員工旅游,下午茶,戶外露營,宵夜。
午餐:公司周邊餐飲資源豐富,有各種美食,價格很實惠,可下樓自行解決,亦可自帶午餐,公司提供微波爐加熱;也有廚房可以煮粥,煮面條。
有相關經驗來,入職提供帶薪崗前培訓。入職有老同事帶上崗,手把手教會。(無移動相關工作經驗,暫時不考慮哦)
備注:行政班時間,舒適辦公環境,坐班辦公,無需外跑,中午有午休;可帶折疊床午睡,交通方便地鐵口附近:不用站著上班、不用外出跑業務、不用與客戶見面、優雅的辦公環境。需要找工作的小伙伴可主動聯系人事凌主管預約面試哦!只要你主動我們就有機會!
工作地點:
南寧市西鄉塘區魯班路46-5號魯班農貿市場綜合樓4樓405室人事部凌主管 -
電商售后審單客服
4000-5000元2025-06-30李經理HR工作內容:
1、負責審核售后工單,根據平臺規則判定該工單的處理方式。
2、工單無法直接推文處理的情況下需要聯系客戶或商家核實情況,根據實際情況給出解決方案,客戶認可即可。
3、售后工單為退貨、退款等訴求。
工作時間:
9:00-18:00
薪資福利:
底薪+補貼+審單提成,綜合薪資3500-6000元/月。
提供住宿(空調、熱水),節假日福利、帶薪年假2-15天,婚假、產假、陪產假、喪假等;
公司不定期舉辦各類興趣團隊活動;
崗位學習機會多,暢通無阻的晉升空間。
晉升渠道:
A.普通客服 導師 專家
B.管理線:儲備干部 團隊組長 團隊主管 中心經理 運營經理
C.專業線:招聘專員、質檢專員、培訓師、后勤
任職資格:
1、大專及以上學歷且有畢業證
2、普通話標準、
3、具備良好的抗壓能力、溝通能力及問題處理能力。
4、客服經驗優先錄取。 -
通信官方熱線客服
3000-5000元2025-06-30李經理HR一)工作內容 【純接聽、非營銷】
負責接聽人工臺熱線電話,為用戶提供業務查詢、咨詢解答、客戶投訴處理、增值業務辦理、客戶建議接納等優質的電話服務。
(二)任職要求
1、大專及以上學歷,性別不限;
2、無明顯地方口音,語言表達流利,學習能力強;
3、喜歡與人溝通,熱愛客服行業;
4、打字速度30字/分鐘,掌握計算機基本操作。
(三)福利情況
1.薪資=基本工資+績效提成+補貼 綜合月薪30000-5000/月 憑個人能力上不封頂;
2.按照排班每天上班8小時,每月休息8天【無通宵班】
3.提供住宿(空調、熱水);
4.夜班補助、節假日福利、帶薪年假2-15天等;
5.為員工提供免費帶薪的專業知識業務的培訓;
6.正式期員工公司繳納五險,入職一年后開始購買住房公積金(養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金);
7.假期:婚假、產假、陪產假、喪假、年休等假期制度規范;
8.公司不定期舉辦各類興趣團隊活動;
9.崗位學習機會多,暢通無阻的晉升空間。
A.普通客服 客服資深 客服專家
晉升渠道:B.領班 團隊組長 團隊主管 中心經理 運營經理
C.多元化的路線 招聘專員、質檢專員、培訓師、后勤
面試地址:南寧市西鄉塘區高新區總部路3號東盟二期5號1樓
上班地址:南寧市西鄉塘高新區羅賴路(羅賴豐達路口,豐達電機南寧有限公司斜對面;公司到市中心約30分鐘,到廣西大學約15分鐘,到安吉車站約5分鐘,到西鄉塘車站約20分鐘) -
人力資源經理/主管
8000-10000元2025-06-30閉啟泉2、公司大后勤服務管理,優化行政工作流程,提升運營效率。 3、統籌公司大型會議、活動及外聯接待工作; 4、管理公司固定資產、辦公用品采購及費用控制。 -
研學項目主管
4000-8000元2025-06-30熊曉軍負責組織所有可能的發現并形成正確的項目格式,執行實際的項目計劃,包括但不限于指導方針、后勤計劃、風險評估和管理計劃等; 4. 負責任何階段的現場考察和與當地供應商進行必要的業務聯系; 5. -
綜合干事(柳州柳北)
3000-4000元2025-06-30麥老師2.善于溝通和表達,普通話標準,具備基本辦公軟件操作能力,責任心強,服從管理,有后勤經驗者優先考慮。 3.完成領導交代的其他工作。 任職要求: 有電工證,會水電維修等工作。 -
運營總監
10000-15000元2025-06-308、負責公司薪酬和福利管理,建立具有競爭力的薪酬體系; 9、建立和諧的勞動關系,暢通員工溝通渠道,調解勞資關系,負責合同管理,處理企業訴訟、員工投訴和勞動仲裁; 10、分管行政部、人事部、財務部、后勤管理 -
銷售經理
4000-9000元2025-06-30顧能任公司現有員工35人,設立:業務部、專項產品部、技術部、商務部、后勤組。具備專業的音視頻、網絡設備項目的方案設計、供貨安裝、售后維護技術支持能力。有大型倉庫儲存現貨。 -
后勤專員
3000-5000元2025-06-30周文新職位詳情 一、工作內容: 1、 錄入核對門店叫藥/貨表,核對各店藥/貨品盤點表,跟蹤公司總倉庫貨品數據管理;根據每月門店的叫貨表,篩選本地倉庫無貨的數據,提交總部進行調貨; 2、日常后勤物品輸送, …… 下發到貨物品至門店,回收各門店實際到貨表,核對各店實際到貨數量,反饋實際到貨情況做倉儲不足的緊急預案; 崗位要求: 1、工作認真負責,學習與理解能力強,良好的團隊合作精神、具備較強的書面和口頭表達能力; 2、后勤工作經驗 …… 1年以上;懂的使用電腦并熟練操作辦公軟件,重點處理表格類文件; 3、語言組織與表達能力良好,善于溝通; 4、有C1行駛駕照者、醫療行業后勤工作經驗優先,可接受巡店工作。 -
后勤質檢
3000-4000元2025-06-30廖珍婷崗位職責: 1、負責管家話術及流程的抽檢,并依照要求進行質檢評估 2、對抽檢過程中發現的問題總結并提出改進建議 3、及時與業務現場管理者進行溝通,協助輔導促進小管家業務能力提升 4、收集并進行數據檢查、統計,為提供優化整改報告提供數據支持 5、客戶滿意度調查監控 -
保安主管/隊長
3000-4000元2025-06-30麥老師5.協助學校各類活動、會議等的安保及后勤等工作。 6.領導安排的其它工作。 任職要求: 1.能吃苦耐勞、有責任心。 2.思想端正無不良愛好、無犯罪記錄,無紋身。 -
內勤統計員
3000-4000元2025-06-30周小雯協助會計完成日常事物工作,包括開票,對賬打印文件及報表制作, 與跟單員進行業務核算開單,出入庫單據錄入,貨物進出核對,盤點等 進項銷項發票登記,整理 -
財務助理
3000-4000元2025-06-30顧能任公司現有員工25人,其中業務部8人、技術部8人、商務部6人、后勤支持3人。具備專業的音視頻、網絡設備項目的方案設計、供貨安裝、售后維護等售前、售中、售后服務支持。更有大型倉庫儲存現貨。 -
安防弱電技術員
3000-5000元2025-06-30顧能任公司現有員工25人,其中業務部8人、技術部8人、商務部6人、后勤支持3人。具備專業的音視頻、網絡設備項目的方案設計、供貨安裝、售后維護等售前、售中、售后服務支持。更有大型倉庫儲存現貨。 -
技術實施工程師
3000-5000元2025-06-30顧能任公司現有員工25人,其中業務部8人、技術部8人、商務部6人、后勤支持3人。具備專業的音視頻、網絡設備項目的方案設計、供貨安裝、售后維護等售前、售中、售后服務支持。更有大型倉庫儲存現貨。
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南寧后勤招聘工資
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3686
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 8K,最多人拿:4K
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學歷要求分析
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不限學歷97.8%
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大專1.1%
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本科1.1%
南寧后勤招聘需要什么學歷?不限學歷占97.8%,大專占1.1%,本科占1.1%。
經驗要求分析
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不限經驗97.7%
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應屆畢業生1.1%
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1-3年0.6%
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5-10年0.6%
南寧后勤招聘需要什么經驗?不限經驗占97.7%,應屆畢業生占1.1%,1-3年占0.6%,5-10年占0.6%。