1、召集和主持公司董事會會議,組織討論和決定公司的發展規劃、經營方針、年度計劃及日常經營工作中的重大事項。
2、經董事會提名聘任或解聘公司副總經理或三總師并報上一級組織批準,經公司董事會決定高層管理人員的報酬;經董事會批準任命根據總經理提名經營機構各有關部門及下屬分公司正副經理等重要人事任免事項。
3、主持制定公司的年度財務和預算方案、決算方案;經董事會審核總經理提出的各項發展計劃及執行結果。
4、主管財務方面工作,定期審閱公司財務報表和其他重要報表。
5、簽署應由企業法人簽署的對外重要經濟合同、上報各種重要報表、文件、資料。
6、法律法規規定的企業法人所必須負責的各項事項。
7、在董事會閉會期間代表董事會行使權力。

南寧集團總經辦主任招聘
桂聘提供2025年8月南寧集團總經辦主任最新招聘,青秀區2條,平均工資約為5684元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多集團總經辦主任集團總經辦主任總經理助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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集團辦公室主任
12000-20000元2025-08-02陳先生崗位職責:
1、配合負責業務往來方、公司重要來賓等的接待應酬工作,做好對外公關關系的協調,協助處理相關的商務接待工作;
2、負責董事長對外的公共關系聯絡、協調等工作,落實好對外接待的各項工作;
3、負責公司各種會議的會務工作,督促各部門貫徹落實各項工作任務的情況;
4、協助領導負責集團領導與各單位、部門的協調工作、政令通達;
5、負責辦公用品:固定資產、辦公用品的采購與配置,日常維護與管理;
6.負責辦公環境:辦公環境及衛生的日常管理,綠植的維護管理工作;
7.文秘工作:集團公司文稿的撰寫、審核和上報工作,擬定本單位上傳下達的各類文件及保管;
8.負責集團車輛管理,人員調配等工作。
任職要求:
1、年齡40-50歲(經驗豐富年齡可放寬),本科及以上學歷,行政、工商、企業管理等相關專業;
2、5年以上中大型企業綜合管理經驗,3年以上同同規模企業辦公室主任相關工作經歷,熟悉黨政務等工作內容;
3、有較強的公文寫作能力,熟練撰寫對外公往來函件;
4、具備較強的組織管理、統籌管理、溝通協調和邏輯思維能力,具備一定的活動策劃能力、抗壓能力;
5、具有較強的策劃分析、寫作能力、溝通能力和執行能力,抗壓力強;
6、部隊出身的優先考慮。
注:該崗位涉及接待應酬,不能接受者勿投。 -
集團辦公室主任
8000-12000元2025-08-02人力資源部工作職責:
1、建立健全集團行政管理體系,負責集團公司的行政及后勤管理工作,包括公文管理、制度建設、檔案管理、印章管理、會務管理、文件上傳下達等,并對集團旗下各企業行政管理板塊工作進行指導和監督;
2、負責集團及旗下各企業流程體系、控制體系的維護及完善,稽核督導,督促流程及控制體系順暢,提高組織執行力;
3、協調集團及旗下各企業的各類資源。
4、搜集、整理公司內部信息,及時組織編寫公司大事記;
5、組織好來客接待和相關的外聯工作;
6、文書服務工作,上情下達,下情上轉,完成領導交辦的其他工作任務。
崗位技能要求:?
1.?掌握相應的行政管理、企業形象策劃和企業文化建設的知識,了解公關宣傳的常
用做法;
2.?熟練使用自動化辦公軟件,具備較強的文字功底;?
3.?人際能力、溝通能力、計劃與執行能力。
約 2 個崗位
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楊小姐投遞了 廣西紅林集團有限公司 的 集團辦公室主任 職位2025-08-05
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南寧總助/CEO助理/董事長助理招聘工資
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南寧總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.8%,高中占0.5%,大專占1.2%,本科占0.5%。
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南寧總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么經驗?不限經驗占99.5%,1-3年占0.5%。