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    南寧數(shù)碼產(chǎn)品公司人力資源經(jīng)理/主管招聘 logo

    南寧數(shù)碼產(chǎn)品公司人力資源經(jīng)理/主管招聘

    桂聘提供2025年8月南寧數(shù)碼產(chǎn)品公司人力資源經(jīng)理/主管最新招聘,青秀區(qū)39條西鄉(xiāng)塘區(qū)19條,平均工資約為4722元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多人力資源經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管人事行政主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    23小時前
    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)對招聘網(wǎng)站信息更新、簡歷篩選、邀約及面試;
    2、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完善公司各項管理規(guī)范或制度,并督促各部門落實;
    3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職手續(xù)等相關(guān)政策流程;
    4、收集統(tǒng)計各部門績效指標(biāo)數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)真實準(zhǔn)確性;
    5、勞動合同入檔管理,以及其他六大模塊工作;
    6、優(yōu)化各項人事常用文件、表格等基礎(chǔ)性工作;
    7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
    崗位要求:
    1、相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,2年以上同崗位工作經(jīng)驗,至少精專于1~2個模塊;
    2、了解各項政府優(yōu)惠政策,能夠獨立完成見習(xí)基地、培訓(xùn)補(bǔ)貼、穩(wěn)崗補(bǔ)貼等申報事項;
    2、能夠完成所負(fù)責(zé)模塊的深入工作,執(zhí)行力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),較好的表達(dá)能力;
    3、自我認(rèn)知清晰,且具備一定的文案功底,熟練使用辦公軟件(包括但不限于函數(shù)式、ppt)。
    福利待遇:
    ★轉(zhuǎn)正薪資4-5K
    ★7.5小時工作制,雙休;
    ★繳納五險,享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、三月三等假期;
    ★完善的薪酬、培訓(xùn)體系,廣闊晉升空間。
    約 1 個崗位
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    南寧人力資源經(jīng)理/主管招聘工資

    薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
    • 4.2%
      2K
    • 27.7%
      3K
    • 29%
      4K
    • 14.1%
      5K
    • 13.9%
      6K-8K
    • 6.5%
      8K-1W
    • 4.6%
      1W以上

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      99%
    • 高中
      0.2%
    • 中專
      0.2%
    • 大專
      0.5%
    • 本科
      0.2%
    南寧人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,高中占0.2%,中專占0.2%,大專占0.5%,本科占0.2%。

    經(jīng)驗要求分析

    • 不限經(jīng)驗
      98.3%
    • 1-3年
      1.4%
    • 3-5年
      0.3%
    南寧人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,1-3年占1.4%,3-5年占0.3%。
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