職位描述
美加美連鎖店公開招聘門店店長啦!由于公司轉型與飛速發展,近兩年大量門店陸續開業,現在面向社會誠聘儲備干部力量,面試成功的儲備店長即可參加美加美特制集訓營,參加三個月的學習、培訓、強化階段,最后考核通過者,可以直接晉升為門店店長,擁有門店經營自*,更機會成為門店合伙人,享有門店合伙利潤分成! 年超十萬不是夢!
招聘要求:
1、年齡22-35歲,男女不限,有一定門店管理經驗,熱愛經營社區零售業,有強烈的賺錢欲望和事業心的人士。
2、個性開朗樂觀、積極向上,良好的溝通表達能力及團隊協作精神;
3、有較強的學習能力及承壓能力,踏實肯干,具備優秀的應變能力;
4、具有良好的計劃能力和目標管理能力,能接受門店輪班制;
5、有零售、餐飲等門店工作經驗優先。
集訓內容:
1、系統學習零售行業的業務知識、管理知識.
2、連鎖百貨門店全程操作運營流程以及各項管理業務;
3、門店系統學習、實操之后考核,能達到店長級別的能力者則通過,可以直接安排門店上任店長,獨立管理團隊,參與門店合伙經營.成為主要合伙經營人.
4、如果考核不過,根據個人意愿轉門店副店長或門店員工,等待新一輪店長競聘。
薪酬待遇:
1、學習期3個月,無責薪資4500元/月;3個月后考核合格轉正式店長,
2、店長薪資6000-10000元/月,參與門店經營合伙后上不封頂
3、若考核不合格可轉副店長或門店員工繼續參加學習,3600-5500元/月。
面試地址:竹溪大道43號榮桂商廈A座301室。
面試時間:周一至周六,上午9:00-12:00,下午2:30-5:00
歡迎有意向者聯系我們,或自帶簡歷到公司人事部面試!
公司簡介
廣西美加美新零售有限公司.經過十多年的持續發展與創新.已經從傳統零售業成功轉型為數字化零售連鎖企業.公司始終致力于滿足社區居民的日常飲食和居家生活需求.提供全方位的“吃.喝.玩.樂”場景下的高品質產品與服務.作為廣西領先的社區新零售連鎖企業.美加美新零售致力于成為“社區家庭生活管家”.
旗下品牌美加美生活.作為社區生活店連鎖的先鋒.以“生活店+”為核心理念.將線下百貨.水果.生鮮等商品集于一店.線上則整合團購.外賣和生活服務.為社區居民提供便捷的購物體驗和全面的生活服務.這種線上線下融合的模式使得單店營收遠超同行業2-5倍.成為社區零售業的典范.
截至目前.公司已擁有超過120家門店.服務超過160萬用戶.年營收突破5.6億.員工人數超過1000人.
2024年.公司得到了中國農業科學院.廣西農業科學院以及清華大學技術團隊的大力支持.采納了“近野生.循環利用中醫農業技術”于農業養殖和種植領域.該技術已廣泛應用于肉牛.奶牛.肉豬.雞.蛋雞.鴨以及水產等肉類產品的養殖.以及蔬菜.水果.水稻的種植.這一技術體系特別適合村集體經濟的發展.有助于推動廣大農民自主經營土地.養殖家畜和家禽.在清華大學團隊的先進種養技術支持下.美加美新零售正積極參與推進村集體經濟的發展.未來三年.廣西1251個鄉鎮的村集體將成為美加美新零售的重要合作伙伴.公司計劃在每個鄉鎮.縣城建設1-5個集美加美前店后場的生活超市.
我們誠摯期待與您攜手共創美好未來.共同打造中國領先的社區數字化零售平臺.共享美加美生活的繁榮與進步!
選擇我們的優勢:
1. 公司價值:社區生活店作為零售行業的一部分.在變幻莫測的市場中始終保持著穩健的地位.展現出強大的抗風險能力.整個行業的平均利潤率可達到約30%.
2. 精準的戰略定位:美加美專注于服務中高端社區.致力于構建社區居民購物的便捷模式.力求提升顧客的滿意度.
3. 完善的供應鏈體系:美加美建立了自主的種養殖供應鏈.與供應商建立了獨立且長期的合作關系.并擁有一支經驗豐富的采購團隊.
公司總部地址:南寧市青秀區竹溪大道43號榮桂商廈A座301室(竹溪苑小區旁右側),
招聘熱線:0771-****735,吳女士:15307****72,李女士:13377****76,
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區美加美總部 查看上班路線
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護理經理/副經理6000-8000元南寧廣西恒誠物業服務有限責任公司物業管理/商業中心崗位職責: 1. 負責護理部的日常管理工作,確保部門運作高效順暢 2. 監督和指導護理團隊,提升服務質量和團隊績效 3. 協調內外部資源,優化護理服務流程和環境 任職要求: 1.大專以上學歷,持有護士執業證書 2.從事護理管理服務五年以上工作經驗 3. 具備出色的領導能力和團隊管理經驗 4. 能夠有效處理突發事件,確保護理服務不受影響 5. 擁有良好的溝通技巧,能夠與各部門和合作伙伴保持良好關系 崗位福利: 月薪6K-8K,具體面談(購買五險,月休四天)。19小時前范主任
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大新縣儲備服務商5000-6000元南寧-興寧區工作內容: 1.推廣建材類小程序讓當地商家注冊。 2.負責當地市場潛在客戶信息收集、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區域內商家下單、復購,維護關系。 福利待遇: 1、創業空間大。 2、終身培訓。 3、成為正式店長前有3個月培訓期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創業想法 2、中專及以上學歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經驗優先錄用 4、有私家車或者電動車等交通工具 5、年齡45歲以下2025-08-06鄒珍凡
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桂林全洲縣儲備服務商3000-7000元南寧-興寧區工作內容: 1.推廣建材類小程序讓當地商家注冊。 2.負責當地市場潛在客戶信息收集、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區域內商家下單、復購,維護關系。 晉升機制: 前半個月:學習培訓產品知識及開拓客戶 半個月后至前三個月:能達到一定業務工作量 三個月之后經公司確認:正式簽約成為服務商 工作要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創業想法 2、中專及以上學歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經驗優先錄用 4、有私家車或電動車等交通工具 5、年齡45以下2025-08-06鄒珍凡
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2025-08-06汪律師
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憑祥市儲備服務商5000-6000元南寧-興寧區工作內容: 1.推廣建材類小程序讓當地商家注冊。 2.負責當地市場潛在客戶信息收集、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區域內商家下單、復購,維護關系。 福利待遇: 1、創業空間大。 2、終身培訓。 3、成為正式店長前有3個月培訓期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創業想法 2、中專及以上學歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經驗優先錄用 4、有私家車或者電動車等交通工具 5、年齡45歲以下2025-08-05鄒珍凡
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集泰股份家裝四平儲備服務商3000-7000元南寧-興寧區工作內容: 1.推廣建材類小程序讓當地商家注冊。 2.負責當地市場潛在客戶信息收集、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區域內商家下單、復購,維護關系。 晉升機制: 前半個月:學習培訓產品知識及開拓客戶 半個月后至前三個月:能達到一定業務工作量 三個月之后經公司確認:正式簽約成為服務商 工作要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創業想法 2、中專及以上學歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經驗優先錄用 4、有私家車或電動車等交通工具 5、年齡45以下 6、需要開發縣級市城市就近分配 7、底薪+提成+補助+獎金 底薪120,150一天,提成百分之五,獎金300-1000,車補30一天,綜合工資4500-10000+2025-08-05鄒珍凡
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儲備店長6000-8000元南寧-江南區職位描述 1、協助店長完成門店各項運營管理工作,以確保服務質量,提升顧客就餐體驗; 2、協助店長完成店內的品質服務衛生QSC的落地執行工作,確保環境衛生符合公司標準; 3、其他上級領導交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學歷; 2、中餐烹飪與營養膳食專業、烘焙專業、食品相關專業優先考慮,其它非本專業對面點有濃厚興趣的優先; 3、在校期間擔任過班干或獲得多項榮譽的優先; 4、有肯德基、麥當勞等知名餐飲企業有同崗位1以上以上工作經歷優先; 5、具備一定的溝通表達能力、有較好的動手能力、無不良嗜好、愿意接受公司培訓和培養。 工作地點:南寧市青秀區、江南區、西鄉塘區、興寧區各包司令門店 工作時間:早班、中午午休4小時、19:30收工無夜班 休息安排:每月4天休息,春節放假 工資發放:每月7-8號 工資待遇:底薪+提成6000-8000元/月 晉升通道:實習員工3500元/月-中級師傅4000-4500元/月-高級師傅5000-6000元/月-代理店長6000-8000元/月-區域主管8000元/月以上2025-08-05
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餐廳經理8000-12000元南寧-青秀區-德利·金御世家廣西芒果旅宿文化旅游投資有限公司金融/投資/證券崗位職責: 1、負責餐廳營運工作正常運轉,完成經營指標。 2、確保餐廳的顧客滿意度及各項系統運轉維持良好。 3、輔導、教練餐廳管理組及員工進行各項系統管理,不斷提升其工作能力。 任職資格: 1、高中以上文化程度,形象氣質佳; 2、熟悉餐廳管理和服務方面的知識,具有熟練的服務技能; 3、有較高的處理餐廳突發事件的應變能力及對客溝通能力; 4、熱愛服務工作,工作踏實、認真,有較強的事業心和責任感。2025-08-05
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儲備店長3000-6000元南寧-邕寧區-大唐盛世崗位職責: 1、銷售任務:根據銷售目標完成任務。 2、活動執行:執行各項促銷活動。 3、執行新會員招募工作,不斷發掘新的會員開發渠道和方式,完成會員招募指標。 4、對新、老會員進行日常維護管理。 5、負責門店商品按布局圖及點位圖的陳列標準進行陳列。 6、負責門店的一切日常清潔工作。 崗位要求: 1、18-40歲,學歷不限,有導購經驗者優先考慮。 2、有換位思考能力,能站在客戶的角度為客戶思考。 3、比較吃苦耐勞,溝通表達能力強? 4、性格開朗大方,有激情。2025-08-05鄧嘉穎
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見習運營(管理+無責底薪+五險)3000-5000元南寧-江南區-江南萬達廣場南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件公司注重人才的培養方向是運營團隊管理城市運營管理 一.崗位職責: 1、前期采用一對一的培訓方式,需要在公司的業務部門進行綜合輪崗學習,了解公司企業文化 2、中期運營管理,提升團隊管理和組織規劃能力 3、后期經營管理---中高層管理,學習公司經營系統,培養運營管人才方向 4、輪崗結束后根據能力表現和個人的興趣分配到個部門做中高層管理工作 二.任職要求: 接受假期實習生!!(要求最少實習6個月以上!!) 1、退伍軍人優先 2、對管理又濃厚興趣,18-30周歲男女均可,有無行業經驗或從業經歷均可,可享一對一培訓。 3、愿意挑戰和改變自己,具有良好的團隊精神。 4、有主觀想法,有一定的事業企圖心 三.薪資福利: 1、實習期工資3300-5000元/月(底薪+滿勤+補助+績效獎金),轉正后:5000-8000元/月(底薪+滿勤+補助+績效獎金)。 2、入職后免費提供培訓,有主管一對一培訓上崗。 3、員工福利:定期團隊活動(自駕游野外燒烤,籃球,羽毛球,游戲競技等活動,慶功會,為員工提供2025-08-05

- 廣西美加美新零售有限公司
- 所在行業 零售
- 成立時間 20年(2004年12月1日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 50-100人
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結算會計
¥4000-5000元
南寧-青秀區 -
區域督導經理
¥8000-10000元
南寧-青秀區 -
殺魚工
¥2000元/月
南寧-邕寧區 -
超市店長
¥6000-10000元
南寧-青秀區 -
凈菜運營主管
¥6000-8000元
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