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    職位描述

    公司直招,不收取任何費用
    崗位職責:
    1.前期1-3個月時間需要熟悉了解公司業務板塊
    2.具備一定溝通能力,協調能力,抗壓能力后學習團隊運營管理相關事宜
    3.具備獨立管理團隊能力,開始學習關于公司經營管理相關事宜
    有企圖心、 表現優秀者有機會負責集團分公司經營管理資格
    崗位要求:
    1.年齡18歲以上,形象氣質佳,男女不限
    2.能吃苦耐勞,責任感強、有上進心
    3.團隊榮譽感強,做事積極主動
    4.樂于助人,為人正直、思想積極正面
    5.應屆畢業生,軍人優先
    6.請求職者前來應聘和上班時形象專業、著正裝
    薪資待遇:
    【我們將為您提供】
    試用期2個月
    1、薪資結構:底薪3000-3500元+績效獎金1500+提成+團隊績效獎金5%(平均月薪6000元以上且上不封頂);
    2、豐厚福利:全勤獎+優秀員工獎+節日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎
    3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內部競聘產生)(縱向:職業發展方向;銷售——主管——部門經理——總經理)
    4、專業化系統化培訓:業績優秀人員會送到總部培訓學習。!
    5、新員工培養期:由公司分部高級銷售經驗主管直接負責,可幫助新人迅速成長!
    6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升!
    7、培訓:公司提供免費系統專業完善的培訓,助您全面提升個人能力!
    8、資源共享、團隊作戰:公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長
    地址:南寧市江南區亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室

    公司簡介

    南寧市弘尚信息科技有限公司為立得控股集團華南區屬南寧分公司, 目前在深圳、廣州、蘇州、杭州、福州、廈門、泉州、南寧、長沙、寧波、武漢、成都、昆明、濟南、臨沂等地都設有職場,規劃未來五年要在有400W人口的城市開設新職場,并逐步開發Singapore、Malaysia、Indonesia等亞洲市場國家與中國香港澳門地區。
    我們是阿里巴巴支付寶官方服務商,負責南寧市和廣西部分城市的落地、調研、維護等工作;同時與國內一線互聯網公司合作為商戶進行線上店鋪入駐與提供廣告投流,為數十萬小微商戶實現數字化運營并實現降本增效。

    企業注重“伙伴第一”原則,創立了PDP伙伴發展計劃與培訓體系,建立了公開公平透明的晉升制度,還成立了“籬笆創業孵化基金”“經理合伙人持股平臺”“紅傘愛心基金會”,鼓勵每位創業伙伴參與到企業中,努力挖掘個人潛能,在提高生活品質的同時實現人生價值。
    將品格誠信等美好的價值觀植根于企業文化之中,力求栽培出一批德才兼備的實干創業精英,為更多的有志青年提供廣闊的發展空間,不斷完成企業品牌戰略規劃。
    多年來,企業憑借成熟的運營體系、遍布全國的營銷網絡和高效專業的培訓系統,培養出一大批成功的創業型企業家。

    南寧團隊計劃2025年在廣西省內擴展3家分公司。我們這次招聘的方向主要有城市BD、商戶運營、團隊運營、、人事、后勤等崗位。所有崗位晉升機制公開透明, 公司可為你提供團隊管理運營崗位的學習,為團隊規模持續擴大做人才儲備。
    真誠的向全社會有志青年發出邀約,共同鑄就美好明天。
    同時歡迎優秀應往屆畢業生、退伍軍人加入我們,共創發展!
    公司地址:南寧市江南區亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室
    乘車路線:地鐵2號線亭洪路站下車C出口(出站后直走150米左手邊)即到 !

    上班地點

    工作地址: 南寧市江南區南寧江南萬達廣場-A2棟12樓1206 查看上班路線

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    南寧-良慶區-龍堤酈灣小區
    1.負責制定和實施城市公司秩序部管理方案、規章制度、工作流程、崗位職責。 2.負責秩序維護隊伍建設,定期組織對項目秩序維護員的培訓和業務知識學習。 3.負責城市公司秩序維護部日常工作的組織、實施、檢查和考勤。 4.負責對項目秩序部門員工進行月度考核。 5.負責對突發事件的及時處置,定期組織“處置方案”演練。 6.定期組織檢查消防設施、設備,使其保持在正常狀態。 7.定期向上級領導匯報城市公司秩序部運行情況及團隊情況,負責服務品質周/月報的編寫制做等。
    15小時前
    李美英
    南寧-江南區
    公司直招,不收取任何費用 崗位職責: 1.前期1-3個月時間需要熟悉了解公司業務板塊 2.具備一定溝通能力,協調能力,抗壓能力后學習團隊運營管理相關事宜 3.具備獨立管理團隊能力,開始學習關于公司經營管理相關事宜 有企圖心、 表現優秀者有機會負責集團分公司經營管理資格 崗位要求: 1.年齡18歲以上,形象氣質佳,男女不限 2.能吃苦耐勞,責任感強、有上進心 3.團隊榮譽感強,做事積極主動 4.樂于助人,為人正直、思想積極正面 5.應屆畢業生,軍人優先 6.請求職者前來應聘和上班時形象專業、著正裝 薪資待遇: 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3000-3500元+績效獎金1500+提成+團隊績效獎金5%(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優秀員工獎+節日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內部競聘產生)(縱向:職業發展方向;銷售——主管——部門經理——總經理) 4、專業化系統化培訓:業績優秀人員會送到總部培訓學習。! 5、新員工培養期:由公司分部高級銷售經驗主管直接負責,可幫助新人迅速成長! 6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升! 7、培訓:公司提供免費系統專業完善的培訓,助您全面提升個人能力! 8、資源共享、團隊作戰:公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長 地址:南寧市江南區亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室
    15小時前
    南寧-西鄉塘區-廣西大學
    一、崗位職責: 1、全面負責經營采購部門工作開展,經營決策事宜,完成公司經營計劃; 2、全權負責電力工程項目預算和成本分解,進行工程施工圖預算; 3、認真執行公司制定的工程造價管理制度和辦法,正確執行和運用定額標準,并能夠及時反映有關情況; 4、參與工程招投標工、合同談判、承擔預算和審查、驗工計價、結算與決算工作; 5、負責項目成本管理,組織執行和落實成本管理制度,項目合同管理,工程簽證校核。 任職要求: 1、本科及以上學歷,工程造價、電氣等相關專業,5年以上工作經驗,熟練使用CAD軟件,熟悉電力預(決)算定額、熟練相關計價、清單軟件; 2、有較強的溝通協調、口頭表達能力和良好的職業操守,團隊管理能力強; 3、熟悉電力工程、熟悉施工工藝和材料市場價,能獨立進行招投標、結算審核事宜; 4、管理五個以上項目結算,能承受工作壓力,團隊合作意識強; 5、完成領導交辦的其他工作。
    15小時前
    樓面經理
    6000-8000元
    南寧-良慶區
    一、主要職責: 1、運營管理:全面負責酒樓的樓面運營,確保各項工作流程高效運作,達成銷售和客戶滿意度目標。 2、團隊管理:培訓和管理樓面服務團隊,制定并優化崗位職責和工作流程,提升團隊整體水平。 3、客戶服務:監督并提升客戶服務質量,處理客戶投訴和反饋,確保顧客擁有愉快的用餐體驗。 4、市場適應:根據市場趨勢和顧客需求調整菜品和服務內容,與廚房團隊緊密合作,確保菜單的高質量和穩定供應。 5、例會組織:定期召開工作例會,跟進工作進展,分析問題并制定改進方案。 6、數據分析:進行業務數據分析,提出優化建議,提升運營效率和業績。 二、任職要求: 1、經驗要求:具有5年以上相關工作經驗,其中包括3年以上的餐飲管理經驗和2年以上的樓面經理經驗。 2、能力素質:具備優秀的溝通協調能力,能有效管理團隊并解決問題。良好的客戶服務意識和團隊合作精神。 3、專業知識:熟悉訂貨管理、服務質量控制、環境維護、設備管理、人事和財務管控等方面的知識。 4、計算機技能:熟練使用辦公軟件,如Excel和Word,能夠進行數據分析和報告撰寫。 三、我們提供: 1、薪資待遇:具有競爭力的薪資和獎金激勵機制。 2、福利待遇:包括社會保險、帶薪年假等。 3、職業發展:提供系統的培訓和廣闊的晉升空間,助力您的職業成長。 4、工作環境:舒適的工作環境和友好的團隊氛圍,致力于為員工提供愉快的工作體驗。
    15小時前
    李先生
    南寧-西鄉塘區
    工作內容: 1、考勤信息、檔案材料、各部門信息表格收集和整理 2、協助開展招聘、行政工作 崗位要求: 1、2025屆本科 2、善于溝通 3、性格外向,抗壓能力較強 4、認真負責,有責任心 5、熟練操作辦公軟件 6、實習時間2025年6月起 上班時間:8:30-18:00,大小周輪休,辦公地點新際路18號A1棟15樓 待遇:2500元/月,包吃,住宿自理
    15小時前
    謝女士
    儲備店長
    6000-8000元
    南寧-西鄉塘區-萬象華府
    儲備店長 職位描述 1、負責協助店長對店內運營進行全程監督,以確保服務質量,提升顧客就餐體驗; 2、負責協助店長對店內的環境衛生進行全程監督,確保環境衛生符合公司標準;做好門店QSC的落實執行; 3、其他上級領導交辦的工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷;中餐烹飪及營養膳食、連鎖經營管理、烘焙相關專業; 2、有肯德基、麥當勞等餐飲行業兼職或社會實踐經歷優先考慮; 3、具備一定的團隊領導能力、愿意接受公司的培訓和培養。 工作地點:南寧市青秀區、江南區、西鄉塘區、興寧區各包司令門店 工作時間:早班、中午午休4小時、19:30收工無夜班 休息安排:每月4天休息,春節放假 工資發放:每月7-8號 工資待遇:底薪+提成6000-8000元/月 晉升通道:實習員工3500元/月-中級師傅4000-4500元/月-高級師傅5000-6000元/月-代理店長6000-8000元/月-區域主管8000元/月以上
    15小時前
    儲備店長
    6000-8000元
    南寧-江南區
    職位描述 1、協助店長完成門店各項運營管理工作,以確保服務質量,提升顧客就餐體驗; 2、協助店長完成店內的品質服務衛生QSC的落地執行工作,確保環境衛生符合公司標準; 3、其他上級領導交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學歷; 2、中餐烹飪與營養膳食專業、烘焙專業、食品相關專業優先考慮,其它非本專業對面點有濃厚興趣的優先; 3、在校期間擔任過班干或獲得多項榮譽的優先; 4、有肯德基、麥當勞等知名餐飲企業有同崗位1以上以上工作經歷優先; 5、具備一定的溝通表達能力、有較好的動手能力、無不良嗜好、愿意接受公司培訓和培養。 工作地點:南寧市青秀區、江南區、西鄉塘區、興寧區各包司令門店 工作時間:早班、中午午休4小時、19:30收工無夜班 休息安排:每月4天休息,春節放假 工資發放:每月7-8號 工資待遇:底薪+提成6000-8000元/月 晉升通道:實習員工3500元/月-中級師傅4000-4500元/月-高級師傅5000-6000元/月-代理店長6000-8000元/月-區域主管8000元/月以上
    15小時前
    園區經理
    5000-10000元
    南寧-邕寧區
    (一)工作內容 1、負責園區的日常運營,包括場地維護、設施管理、物資調配、區內餐飲等,確保園區環境整潔、設施完好; 2、負責安排對接客戶預約單,做好客戶活動各項后勤統籌工作以及配套服務的協調與監督; 3、負責安排協調園區人員分配工作,監督團隊績效,營造積極的工作氛圍; 4、負責控制運營成本,管理物資采購及庫存; 5、落實園區安全規章制度,定期檢查消防、用電、防疫等安全隱患; 6、協助園區日常工作及上級交辦的工作; (二)任職要求 1、從事戶外露營行業,有景區、酒店項目管理經驗優先/現場經理經驗者優先; 2、具有2年以上后勤或園區管理經驗; 3、具備較強的組織協調能力、應急處理能力和服務意識; 4、形象氣質佳、性格開朗、有親和力、責任心強、有很好的應變能力和服務意識; 5、能適應戶外工作環境及彈性工作時間。 (三)工作時間 月休4天 周末、節假日不排休 日常工作時間:am:9:30-12:30 pm:13:30-18:30 (四)薪資待遇 1.薪資:5K-10k 2.社保:五險 3.公司福利
    15小時前
    餐廳經理
    8000-10000元
    南寧-良慶區
    崗位職責: 1.全面負責公司員工餐廳日常運營,包括但不限于菜品制作、服務、衛生、安全等,確保餐廳高效、有序運轉; 2.負責公司員工餐廳的考核及日常管理,打造高效團隊,合理安排員工班次,確保餐廳正常運營; 3.收集董事長反饋,持續改進菜品和服務質量; 4.接待物資出入庫管理; 5.完成領導安排的其他工作。 任職要求: 1.大專及以上學歷,餐飲管理、酒店管理等相關專業優先; 2.3年以上餐飲行業管理經驗,具備連鎖餐飲經驗者優先; 3.具備較強的團隊管理和領導能力,責任心強,能承受工作壓力。
    15小時前
    羅小姐
    宴會經理
    6000-8000元
    南寧-青秀區
    1、年齡:25-35歲; 2、3-5年以上工作經驗,大專及以上學歷,形象氣質佳; 3、熟悉會議及宴會業務技能和服務技能,熟悉宴會的全面管理工作,具備星級酒店同等餐飲企業職位工作經驗者優先; 4、具備較強的管理能力和經營意識; 5、協調每日的宴會場地以獲得的利潤和顧客滿意度; 6、負責在宴會預定中可能出現的問題處理與反饋; 7、帶顧客看場地,聯系協調每日的擺設要求和餐廳的宴會需要; 8、監督所有宴會的服務,領導和指導所有宴會的服務,確保時刻保持部門和餐廳的高標準服務; 9、負責宴會訂單安排,分派及指導餐廳制定宴會菜單。 薪資福利:底薪6000-8000+提成獎金+學歷津貼+包食宿(有熱水器、空調、WIFI)+月休4-5天+工齡津貼+全勤獎+帶薪年假;
    15小時前
    梁女士
    企業服務
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