工廠質檢學徒

吃苦耐勞 烹飪專業

崗位職責： 根據店鋪經營目標，協助店員完成日常廚房生產管理工作，有效控制成本，合理安排廚房工作流程，保證運營順暢，從而提升門店整體營業額。 1.負責門店后廚日常管理、食品安全以及門店衛生，組織實施門店營銷計劃和各類促銷活動，從而提升門店整體營業額; 2.合理處理顧客投訴、提高滿意度，負責門店公共關系，具備處理緊急事件的能力，做好潛在顧客的發展及現有顧客的保留; 3.管理門店盈虧，優化管理收益，控制后廚各項成本以及其他可控費用; 4.負責餐廳后廚人員的招募、培訓、保留等管理工作，確保團隊有凝聚力和戰斗力; 5.嚴格按照sop出品，接受年度品控抽查，年度稽核平均分達到合格水平； 6.負責廚房人員的日程安排、考勤及考核，并監督其工作。 任職要求： 1.大專以上學歷; 2.3年以上餐廳后廚管理工作經驗; 技能要求： 1.具備敏捷創新、快速迭代的思維，良好的組織能力和出色的團隊管理能力; 2.具有很強的語言表達能力、交際能力，具備處理客人投訴，解決客人實際問題所需要的技巧和方法; 3.積極、主動、責任心強，能夠承受壓力，并接受挑戰。 工作時間：10:00—22:00商場營業時間 （上班安排兩班倒） 上班地點：萬象城咖啡廳（即將開業）

1、負責飯堂烹飪工作，包括但不限于菜品的設計、制作，確保餐廳的菜品質量和口味。 2、負責跟進食材的采購，并確保食材質量符合標準要求，協助上級做成本預算及餐飲分析工作。 3、熟悉并遵守食品安全和衛生方面的法規和規定。 4、廚房設備日常維護，懂得處理設備輕微故障問題。 5、認真完成上級領導交辦的各項工作。 任職要求： 1、50歲以下，至少有2年以上同崗位工作經驗。 2、工作細心，具備豐富的廚房經驗，懂成本核算，食物原料及食品營養知識。 3、愛崗敬業，具有較強的責任心和吃苦耐勞的職業素養。

一、【招聘崗位】 服務員、門迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。 二、【職位要求】 1.學歷不限； 2.身體狀況符合國家餐飲行業要求； 3.無不良記錄和嗜好。 三、【薪資標準】 貴港海底撈全勤綜合工資3500-8000元/月，實行計件工資制，多勞多得，入職后門店根據崗位評定初、中、高級員工，包食宿（企業宣講期間除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式員工入職經店經理審批同意后，報銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車票；工作滿半年公司予以報銷辦理健康證費用； 2.正式員工可享受帶薪年休假； 3.符合條件的員工（夫妻雙職工、店經理等）可享有公司提供的住房補貼； 4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補貼； 5.大堂經理級別員工父母可享受 400 元/月的父母補貼；店經理級別父母可享受 1600 元/月的父母補貼； 6.員工本人和直系親屬在門店用餐享受5-8折優惠（高峰期、法定節假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準。 五、【發展途徑】（經競聘考核后可入職） 途徑一：服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經理--店經理； 途徑二：職能部門（人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務部等）。 六、【注意事項】 面試需提供個人身份證原件或身份證明材料。

招聘： 崗位職責：負責烹飪各種菜肴,能夠熟練烹制菜單上的所有菜品以及廚房推出的特色菜 男女不限 年齡不限

工作內容：負責醫院食堂二次伙食 職位要求：要求50歲以下，身體健康，人品好

招廚房灶臺崗位 1、底薪加獎金:3800-4500 2、全勤獎，工齡獎，年假 3、早班:9:30-14:00 16:30-21:30 4、月休四天 5、包吃包住 6、男女不限 7、有廚房經驗優先，要求會拋鍋

1.工作內容：分割豬肉、牛肉，雞鴨魚等，每天分割總的數量大概就是40公斤，都是半成品，可接受零經驗。 2.上班時間：5:30-13:30.月休4天，法定節假日補休。 3.工作要求：25-45歲，不限男女。具備良好的服務態度。 4.福利：入職滿三個月以上，每個月都發福利米、油、雞蛋等。

崗位描述 1.負責員工午餐，以及辦公場所的保潔； 2.保證廚房食品衛生，確保員工飲食安全； 3.熟悉中餐菜肴加工、切配、烹制制作技術； 4.相關工作經驗優先。 5.工作地點在南寧市友愛路。

工作內容: 1、負責公司員工食堂中餐,20人左右,粵菜為主; 2、負責廚房衛生,保證操作環境及就餐環境的整潔衛生; 3、負責對食品原料的管理,合理地控制食品成本; 4、完成領導安排的其他任務。 任職要求: 1、中專及以上學歷,廚師相關專業; 2、具有一年以上食堂廚師工作經驗,有食堂廚師工作經驗者優先錄用; 3、具有一定的溝通協調能力,責任心強; 4、有廚師證者優先錄用。