職位描述
崗位職責:
1、梳理各崗位工作流程,建立并完善崗位運行體系,明確職責,保障車間生產協調有序;
2、根據銷售訂單和生產預算,合理安排車間人員,對關鍵工序給予指導,確保生產任務按時高質量完成;
3、分析產線情況,優化流程和資源調配,提高工作效率,控制成本、減少浪費;
4、定期開展消防安全及崗位技能培訓,推動安全文明生產;
5、協同制定部門工作目標和計劃,負責推進實施,過程中提供指導、協調資源、把控進度和質量。
崗位要求:
1、熟練掌握電腦基礎操作和Excel、Word、PPT等辦公軟件,有林業相關專業和機電專業優先考慮;
2、溝通協作能力強,抗壓能力強吃苦耐勞,責任心強,服從公司工作安排;
3、愿意從基層接受公司培訓和培養。
公司簡介
愛閣工房全屋定制成立于2003年,是一家集研發、設計、生產、 銷售、服務為一體的全屋定制家居企業??偛可a基地位于中國(廣西)自由貿易試驗區南寧市良慶區,建筑面積超40000平方米,并建立了2000㎡的家居生活體驗中心。涵蓋了櫥柜、衣柜等各種柜類產品,及中式、歐式、美式、現代等各種風格的全屋定制家具。并逐漸延伸至沙發、寢具、木門等硬裝、軟裝配套產品,是廣西最具規模與實力的全屋定制品牌。愛閣工房始終以創建健康、環保、凈醛的全屋定制為目標,真正做到即裝即住,凈醛專家,嚴選環保板材,獲得吉林森工負氧離子凈醛板廣西唯一授權,負氧離子凈醛板通過日本F☆☆☆☆認證、美國CARB認證。企業獨創18mm背板柜體結構,獲國家實用新型專利證書,并獲得香港綠色標志認證。 愛閣工房引進德國豪邁、意大利比亞斯等世界一流的生產設備,實現了大規模非標準化定制產品的生產。產品制造過程自動化、信息化、精細化三管齊下,確保產品從設計、開料、裁切、表面處理、裝配、運輸、安裝到服務每一環節都做到最好,保證精工品質,高質交付。擁有近百家直營店及加盟專賣店,覆蓋廣西全區及貴州省多個主要城市,計劃進軍黔、湘、滇等地區的市場戰略布局。
發展歷程
2003,啟航 愛閣工房總經理湯建國先生高瞻遠矚,以戰略性的眼光看到了定制行業的前景,從南寧市場入手,以一己之力,揚帆起航,立志為每一個家建立一個有愛的廚房,愛閣工房雛形初現。
2004-2006,成長 愛閣工房以南寧為根據地,腳踏實地做良心柜,為廣大南寧業主打造健康家、幸福家。 2007,精進 正式進駐廣西南寧最大的建材商場——富安居,以富安居為定點,以愛為理念,正式成立愛閣工房。
2008,合作 愛閣工房團隊不斷考察市場,尋找環保、優質的板材,成為森工露水河板材以及德國原裝進口愛格板廣西指定合作運營商。
2009,創新 愛閣工房不斷自主研發創新,引進大型生產設備,生產、設計、銷售、售后逐步一體化。
2010,服務 愛閣工房提出“48小時服務到家”、“5年質保,終身維護”的售后服務體系。
2011-2012,口碑 愛閣工房十年來始終以客戶為中心,深得客戶信賴,品牌在廣西家喻戶曉,有口皆碑。
2013,拓展 愛閣工房正式成立渠道運營中心,不斷開拓市場,在廣西各市縣開設旗艦店。
2014,輻射 愛閣工房遍地插旗、逐步輻射全廣西,在柳州、桂林、玉林等各市縣開設旗艦店。
2015,影響 愛閣工房舉行第三屆櫥柜衣柜文化節以及回饋社會愛心捐獻公益活動,助力公益事業;同年,在貴港、防城港等地開設旗艦店,進一步擴大市場影響力。
2016-2017,騰飛 愛閣工房銳意進取,面向全國,朝著更廣闊的的市場進發,展示廣西名實業的品質和實力。
2018,跨越 開始布局“大家居”戰略,品牌更名的同時,引進了暢銷全球的中國十大家居品牌——斯帝羅蘭沙發,全面開啟全屋定制新時代。
2019,升級 愛閣工房榮獲香港綠色標志認證,并獲批進駐中國(廣西)自由貿易試驗區,品牌形象與影響力進一步提升,并成功打開貴州市場,布局全國。
經營理念 精工品質,科學發展,引領創新,團結競爭,高質交付,回報社會,反哺自己,開心工作,幸福生活
公司實力 公司擁有建筑面積超40000平米的自主研發制作中心,已通過中國質量認證中心ISO1400環保體系認證和ISO9001質量體系認證;
獨創18mm背板柜體結構,獲國家實用新型專利證書;
榮獲香港綠色標志認證;
中國櫥柜行業理事合作單位;
廣西家具行業協會常務副會長合作單位;
獲評2019年南寧市認定企業技術中心,被認定為廣西智能工廠示范企業;
總部生產基地實力雄厚、設備一流,引進了意大利比亞斯、德國豪邁等世界先進的生產設備,實現了大規模非標定制化生產,生產水平位于行業前列。
上班地點
工作地址:
南寧市良慶區廣西愛閣工房家居有限責任公司 查看上班路線
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儲備干部5000-6000元南寧-西鄉塘區廣西南寶特電氣制造有限公司機械/設備/重工崗位要求: 電氣專業或者機械類統招本科畢業,制造業3-5年工作經驗,大腦靈活、敬業愛崗、務實工作,有事業心。 培養方向: 采購工程師(原有的工作經驗在制造業做過與采購相關的工作)、 質量工程師(原有的工作經驗在制造業做過質量工作)、 變壓器助理設計師(需要一本院校畢業,原有的工作跟質量工藝、圖紙有關聯), 精益生產管理(原有的工作經驗在制造業做過生產線工作) 可以接受在車間輪崗工作半年以上。11小時前招聘組
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南寧-江南區南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件公司直招,不收取任何費用 崗位職責: 1.熟悉公司產品的操作流程、產品的專業知識。 2.負責所指定區域內產品的推廣、宣傳和運營 2.在所轄區域內負責給客戶提供樣品體驗產品 3.協助主管做好后期新老客戶的維護工作和售后的處理 4.負責所轄地區客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1-3個月負責熟悉市場業務,提升個人綜合能力,待能力提升開始負責團隊的運營和管理, 6.協助經理培養優秀的骨干 7.前期熟悉公司的業務流程及企業文化——>學習人事管理——>學習行政管理——>學習經營運作管理 崗位要求:愿意從基層業務做起,想全面提升自己者均可(歡迎優秀應屆生) (1)大學專科以上學歷 (2)具有良好的溝通能力、協調能力; (3)具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力; (4)具備良好的人際溝通、團隊協作能力。 (5)請求職者前來應聘和上班時形象專業、著正裝 (6)品格端正、為人正直友善、謙卑好學。 福利待遇: 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3000-3500元+績效獎金1500元+高額提成+團隊管理獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優秀員工獎+節日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 地址:廣西南寧江南區福建園街道亭洪路48號萬達廣場A2棟1206室 地鐵2號線到亭洪路地鐵站下車,地鐵C出口出來直走150米,左手邊抬頭即可看到A12棟,上十二樓1206室
11小時前

管培生(運營團隊管理+包住5000以上)
4000-8000元
南寧-江南區
南寧市弘尚信息科技有限公司
計算機硬件
不收取任何費用!培養方向管理方向! 崗位職責: 1.了解與熟悉公司運營流程項目產品、客戶群體。 2.與團隊運營主管、部門經理一起策劃制定方案目標與計劃。 3.入職1-2個月后學會帶領3-5人工作小組和運營團隊管理。 4.參與公司的管理人員培訓與考核。 崗位要求: 1.性別、籍貫不限,年齡在20-28歲之間。 2.性格外向開朗。 3.有拼搏精神和創業夢想 4,有良好的工作態度和責任心 5.對待新事物有較強的接受和學習能力。 6.應屆畢業生和退伍軍人優先。管理經驗者優先 待遇: 試用期1個月,(保底底薪3000+全勤+補貼+提成+免費培訓+個人獎金+補貼+節假日福利+旅游+團隊獎金+提供住宿。試用期1至3月綜合收6000-8000+ 過來時帶一份紙質簡歷
11小時前

教務干事
3000-5000元
南寧-興寧區
南寧商貿學校
教育/培訓
崗位職責??: 1.教學計劃管理: 協助制定、調整和實施各專業教學計劃、課程大綱,確保教學安排符合教育部門要求。 編排學期課程表,協調教師授課任務,處理臨時調課、代課等事務。 2.教學運行保障: 組織教材征訂、發放及庫存管理,保障教學資源及時到位。 管理教室、實訓室等教學場地使用,維護教學設備正常運行。 3.考務與成績管理: 安排考試,負責試卷印制、保密及歸檔。 錄入、統計學生成績,協助處理成績異議和補考事宜。 4.檔案與數據管理: 整理教學檔案(如教師教案、聽課記錄、教學日志等),定期歸檔。 維護教務系統數據,確保學生學籍、課程信息準確無誤。 5.溝通協調: 對接教師、班主任、學生,傳達教務通知,反饋教學問題。 6.其他行政事務: 協助處理教務處日常行政工作,如會議記錄、文件起草、接待來訪等。 二、任職要求: 1.學歷與專業: 本科及以上學歷,行政管理、文秘、心理學或相關專業優先。 2.經驗與能力: 1年以上教務或行政工作經驗,具備中職以上教師資格證,熟悉中職教學流程者優先。 熟練使用辦公軟件(Excel、Word、PPT)及教務管理系統。 3.個人素質: 責任心強,耐心細致,具備較強的組織協調能力和抗壓能力。 良好的溝通能力,服務意識強,能適應階段性加班。
11小時前

楊老師
人事
審計專員(管培生)
4000-5000元
南寧-良慶區-沁園
南方錳業集團有限責任公司
采掘業/冶煉
招聘條件: 1.本科及以上學歷,會計、審計、財務管理等相關專業。 2.具有3-5年財務、企管等部門工作經驗。 3.熟悉企業審計的相關知識、會計政策及相關法律法規。 4.要求具有中級會計師等相關職稱,具有CPA、ACCA、CIA等資格的優先。 5.具有較好的人際溝通能力、組織協調能力、統計分析能力、計劃與執行能力和較強的責任心。 崗位表述: 1.協助完成對公司總部、分公司及控股公司進行經濟效益審計、財務收支審計、法定代表人或總經理在考核期或離任時的任期經濟效益審計、重大工程項目或重大經濟合同的專項審計內部審計; 2.協助開展集團重要項目的監察工作,重點對采購、銷售、招標、工程等重要業務開展監督檢查; 3.監督各單位物資采購相關崗位人員在采購環節的市場調查、價格比較、合同簽訂等物資采購價格形成過程,通過市場調查獲取充分價格信息,促進各單位物資采購部門在特定質量要求、交驗貨方式、付款期限等條件下力求最優的采購價格; 4.開展內控優化、內控建設項目及內控測試工作; 5.對集團總部各部門新印發制度進行內控合規性審查 6.負責接洽外部審計單位,與外審單位溝通,審核確定審計方案,協助其開展審計工作;并做好外審協調工作,配合外審單位順利開展審計工作。 7.參與采購、招標全過程監督。
11小時前

劉老師
管理培訓生/儲備干部
4000-5000元
南寧-西鄉塘區-廣西大學
廣西南寧志公教育咨詢有限公司
教育/培訓
綜合薪酬:3000-6000元/月 崗位職責: 1.經過一年的輪崗學習(銷售/市場+人事行政+營銷策劃+團隊管理),逐步適應公司的企業文化,充分認識到作為管理者的責任; 2.認真工作,努力去學習、了解公司產品,逐步熟悉公司的全部工作流程,為日后獨擋一面進行全方面的學習; 3.參與業務拓展策劃與執行,協助公司進行的日常宣傳推廣活動。 任職資格: 1.如果你是本科應屆畢業生,或者你擁有學士學位并在培訓教育行業已工作1-2年: 2.只要你對教育培訓行業行業滿懷熱忱, 3.只要你有良好的管理潛力, 4.只要你有優秀的人際溝通技巧, 5.只要你有愿意為消費者提供出色顧客服務的信念, 6.那么,你就是我們所尋找的人才,我們誠摯邀請你加入到志公教育的大家庭! 未來晉升路徑: A.業務骨干—市場/銷售主管—助理校長—分校校長—城市校長--區域運營經理——業務總督導; B.辦公室其他職能崗位。
11小時前

覃老師
豬產業管培生
8000-10000元
南寧-良慶區
廣西漢世偉食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
要求: 1、2021-2024年畢業,全日制本科及以上學歷,畜牧獸醫/動物醫學/動物科學/獸醫等相關專業。 2、愿意深入一線養殖場進行輪崗學習工作。 3、學習成績優異,專業能力過硬,思維邏輯清晰,有相關實踐經驗,善于溝通與學習,有管理培養潛力。 其他福利:免費食宿,購買社保公積金,意外險,各項激勵/補貼,團結活動,生日福利,假日福利等。 工作地點:培訓期間在總部及國內其他區域場區,后期可根據個人意愿分配,可返回廣西。
11小時前

南寧市良慶區亮嶺一街5號
綜合干事(柳州柳北)
3000-4000元
南寧-西鄉塘區-廣西民族大學相思湖校區
廣西群賢教育集團有限公司
教育/培訓
工作內容: 1.跟進及督促后勤人員完成工作。 2.善于溝通和表達,普通話標準,具備基本辦公軟件操作能力,責任心強,服從管理,有后勤經驗者優先考慮。 3.完成領導交代的其他工作。 任職要求: 有電工證,會水電維修等工作。
11小時前

麥老師
儲備干部
6000-8000元
南寧-青秀區
職位描述 1、協助店長完成門店各項運營管理工作,以確保服務質量,提升顧客就餐體驗; 2、協助店長完成店內的品質服務衛生QSC的落地執行工作,確保環境衛生符合公司標準; 3、其他上級領導交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學歷; 2、中餐烹飪與營養膳食專業、烘焙專業、食品相關專業優先考慮,其它非本專業對面點有濃厚興趣的優先; 3、在校期間擔任過班干或獲得多項榮譽的優先; 4、有肯德基、麥當勞等知名餐飲企業有兼職工作經歷優先; 5、 具備一定的溝通表達能力、有較好的動手能力、無不良嗜好、愿意接受公司培訓和培養。 工作地點:南寧市青秀區、江南區、西鄉塘區、興寧區各包司令門店 工作時間:早班、中午午休4小時、19:30收工無夜班 休息安排:每月4天休息,春節放假 工資發放:每月7-8號 工資待遇:底薪+提成6000-8000元/月 晉升通道:實習員工3500元/月-中級師傅4000-4500元/月-高級師傅5000-6000元/月-代理店長6000-8000元/月-區域主管8000元/月以上
11小時前

儲備干部(管理方向+出國旅游)
5000-8000元
南寧-江南區
南寧市弘尚信息科技有限公司
計算機硬件
公司直招,不收取任何費用 崗位職責: 1.此崗位是為公司發展儲備優秀的管理人才。 2.1-3個月熟悉公司的業務操作流程,具備一定的能力后開始協助部門主管運營管理團隊。 3.負責團隊日常的管理、業務培訓、問題解決、人員溝通、目標的制定及協助團隊成員達成目標 4.具備一定的管理能力后開始協助上級經理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務、法務、招聘、面試、倉儲、物流及供應鏈的管理)。 5.表現優秀者,公司提供公平、公開、公正的晉升平臺。 基層——>組長——>部門主管——>部門經理——>分公司總經理 崗位要求:愿意從基層業務做起,想全面提升自己者均可(歡迎優秀應屆生) (1)年齡18歲以上,大專學歷以上; (2)具有良好的溝通能力、協調能力; (3)具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力; (4)具備良好的人際溝通、團隊協作能力。 (5)請求職者前來應聘和上班時形象專業、著正裝 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3000-3500+績效獎金1500+提成+團隊績效獎金5%+補貼(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優秀員工獎+節日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內部競聘產生)(縱向:職業發展方向;基層——>組長——>部門主管——>部門經理——>分公司總經理) 4、新員工培養期:由公司分部高級主管直接負責,一對一指導培訓,簡單易學可幫助新人迅速成長! 5、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升! 6、帶薪培訓:公司提供免費系統專業完善的培訓,助您全面提升個人能力! 7、資源共享、團隊作戰:公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長 工作地址:南寧市江南區亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室
11小時前


- 廣西愛閣工房家居有限責任公司
- 所在行業 家居
- 成立時間 7年(2017年9月19日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 100-499人
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該公司其他職位
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國際業務總監
¥10000-15000元
南寧-良慶區 -
全屋定制運營BP
¥5000-8000元
南寧-良慶區 -
企業策劃總監
¥8000-12000元
南寧-良慶區 -
異型手工封邊
¥4000-5000元
南寧-良慶區 -
板材銷售總監
¥8000-10000元
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