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    職位描述

    崗位職責:
    1、根據公司發展戰略規劃,制定年度供應鏈管理目標和預算,確保公司和部門目標的達成;
    2、組織制定切實可行的供應鏈管理制度(采購、PMC和倉儲)和標準化流程,監督實施,并根據業務變化不斷優化;
    3、組織建立采購計劃、采購資金支付計劃、物料到貨計劃、生產排產計劃、發貨計劃及庫存計劃,審核并監督計劃的執行情況,異常問題處理,確保各項計劃的順利完成;
    4、建立和健全供應商的開發、維護、跟蹤及評估體系,建立供應商臺賬,完善供應商管理檔案;
    5、組織進行供應商談判、主導采購合同評審、合同簽訂工作,建立健全合同臺賬,跟蹤合同執行情況,確保合同順利履行;
    6、定期組織進行原材料市場調研,及時了解大宗原材料市場的價格,為戰略采購提供參考依據;
    7、建立供應鏈風險識別措施,定期識別供應鏈潛在風險,提前制定規避措施,形成風險把控鏈條,降低采購風險,對采購每個環節進行風險把控,確保采購任務順利、及時、高效交付;
    8、組織編制采購降本增效方案、生產物料庫存及產成品庫存控制方案,監督方案執行情況,做到有效控制成本;
    9、組織召開庫存呆滯會議,分析呆滯原因,提出有效解決方案,并跟蹤監督處理進度;
    10、組織規劃倉庫的整體布局,優化存儲面積,提高倉庫面積利用率,提高庫準周轉率;
    規范倉儲操作標準,定期組織庫存盤點,確保賬物數量的一致性;
    11、定期組織庫存盤點,分析盤點差異原因,并提出有效解決方案,提高存貨數據與賬務數據的準確率;
    12、組織設計與規劃車間現場管理,制定符合車間實際的現場管理實施方案,并監督實施,提高現場管理效度;
    13、按工作程序做好與銷售部門、技術部門、生產部門、質量部門、財務部門的橫向聯系,確保有效溝通;
    14、負責部門內部團隊建設與管理,指導、監督、評估下屬員工業務能力和工作表現,主導部門人員績效管理,制定并考核團隊KPI,做好人才儲備和人才梯隊建設,滿足公司用人需求;
    15、完成董事會臨時交待的各項工作。
    任職資格:
    1、35-43歲,全日制本科學歷,機電一體化、電氣類、物流管理、供應鏈管理等相關專業,8年以上制造業采購管理(必備)、PMC管理、倉儲管理相關工作經驗;
    2、熟悉供應鏈各個環節的運作流程(采購、PMC、倉儲),接受過供應鏈方面專業培訓,具備專業供應鏈管理知識和技能,對相關質量管理體系有很好的理解;
    3、具備良好的數據分析能力、較強的成本控制能力和風險控制能力;
    4、邏輯思維清晰,具有良好的語言表達能力、溝通協調能力,具有較強的談判能力、分析判斷能力和解決問題的能力;
    5、具備良好的職業道德和敬業精神,責任心強,工作細致、具有較好的團隊合作意識,抗壓能力強。
    上班時間:8:30-12:00 14:00-18:00
    福利:員工食堂、免費停車、員工宿舍、員工生日福利、節假日福利、帶薪年休假、員工子女關懷、每周免費自我提升培訓。

    公司簡介

    廣西南寶特電氣制造有限公司、廣西南寶特電力工程有限公司、南寧市智寶電儀檢測有限公司,是專業從事110kV及以下電壓等級油浸式變壓器、干式變壓器、非晶合金變壓器、箱變和高低壓成套設備的研發設計、生產、銷售,及電力工程安裝、調試、檢測的高新科技企業。公司地址位于南寧中關村科技園連園路32號。
    是國家工信部“兩化融合”貫標試點企業、國家工信部2019年綠色制造系統解決方案供應商、專精特新“小巨人”企業、國家高新技術企業、廣西科技瞪羚企業、廣西省級企業技術中心(優秀)、南寧市億元優秀企業、南寧高新區二十強企業等榮譽證書稱號,設有國家認可CNAS實驗室(CNAS L7559)。
    公司嚴格實行ERP物流系統管理及6S現場管理,產品通過了ISO9001質量管理體系認證、ISO14001環境管理體系認證、OHSAS18001職業健康安全管理體系認證、GB/T29480-2013知識產權管理體系認證、國家電器產品3C強制認證,中國環境標志產品認證、榮獲中國質量認證中心頒發的變壓器節能產品認證證書。
    公司擁有一批國內先進的生產和檢測設備及從業經驗豐富的變壓器、高低壓成套設備管理、技術研發及生產人員,各類技術人員45人,其中高級工程師3人,研發設備資產近1000萬元,取得6項國家發明專利,24項實用新型專利。為省級技術中心,主要產品非晶合金變壓器是國家戰略性新興產業重點產品,獲國家工信部能效之星稱號,在國家電網、南方電網中大量中標使用。
    公司成功入圍國家節能變壓器產品推廣名錄及政府采購節能產品名錄,且入圍的產品和種類在我國西南地區是最多的,堅持“創新、高效、嚴謹、踏實、堅持”的企業精神和“以人為本”的用人觀,為我國輸變電事業建設與發展做出更大的貢獻。

    上班時間:8:30-12:00 14:00-18:00 大小休(職能部門) 法定節假日正常休假
    公司福利:五險、員工食堂、免費停車、免費宿舍、員工生日福利、帶薪年休假等。

    上班地點

    工作地址: 廣西壯族自治區南寧市西鄉塘區連園路32號 查看上班路線

    可能感興趣的職位

    供應鏈經理
    8000-10000元
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    崗位職責: 1、負責公司電商平臺發展戰略擬定及品牌建設規劃,負責制定年度經營目標,費用預算及月度計劃(銷售額、成交轉化率、廣告投入、利潤等); 2、根據公司戰略目標制定公司電商渠道整體營銷推廣策略,及時掌握電子商務的市場變化,結合公司戰略目標提出適合市場需求的可行性方案。 3、根據銷售數據,及時調整銷售策略,并根據各項分析及時調整和提出建議; 4、對競爭對手的品牌、價位、活動進行研究,提出應對措施; 5、對品牌推廣活動進行效果評估和渠道對接,建立專業的數據分析模板和流程; 6、負責電商平臺的管理和運營模式的完善,負責各類推廣活動方案的制定、申報、爭取、策劃和實施; 7、分析把握各類型客戶需求,針對推廣效果進行跟蹤、評估,并提出營銷方案改善措施; 8、對客戶需求開展網站優化調整,規劃產品線,根據庫存推出各類促銷活動,消化庫存; 9、拓展各類電商合作平臺; 10、熟悉供應鏈金融業務模式,具有較強的溝通能力和談判能力; 11、負責客戶、合作方的業務解決方案對接和項目整體的內外部協調,保證項目的正常運行; 12、負責團隊組建管理和人員的培訓、指導,合理設置崗位分工,優化業務流程,培養員工的專業能力和綜合能力,做好績效管理,提升部門效率。 13、完成領導交辦的其他工作。 任職資格: 1、大專以上學歷,國際貿易、經濟、金融、供應鏈等相關專業優先; 2、3年以上電商平臺運營經驗,至少一年團隊管理經驗;2年以上供應鏈金融業務操盤經驗,熟悉供應鏈資金周轉的原理、操作及風險控制;有一定風險、法律、財務基礎為佳; 3、具備良好的英文讀寫能力,有一定的外貿經驗優先考慮; 4、具備敏銳的市場洞察力和優秀的創新能力;
    2025-08-05
    南寧-青秀區-金源CBD現代城
    崗位職責: 1.負責新品的開發、導入、供應商開發,豐富供應商庫。 2.設計并改善公司供應鏈系統,制定并完善切實可行的采購、倉儲、物流、生產等管理工作流程,實施監控和管理; 3.負責進行供應與各部門之間的溝通協調工作,以保證各部門之間的工作能順利進行; 4.建立和健全供應商、承運商的開發、維護、跟蹤及評估體系,合理控制采購及運輸成本; 5.不斷梳理與完善管理流程確保組織有序動作; 6.指導、監督、檢查所屬下級的各項工作,做好部門的人力管理。 三、任職要求: 1.大專及以上學歷,具備中大型以上企業供應經理3年以上工作經歷; 2.具備較為全面的專業知識:采購管理、倉庫管理、流程管理、物流等知識。 3.較強的溝通協調能力、組織能力、敏銳的市場洞察力。 4.具備跨行思維能力以及適應能力。 5.具備良好的團隊管理能力 6.具備較好的數據分析及培訓能力 四、薪資待遇: 1、工資構成=底薪+績效+獎金,綜合工資(月):6K-9k 2、工作時間:早九晚六,雙休,法定正常休息 3、購買社保
    2025-08-04
    黃曉晨
    供應鏈經理
    4000-6000元
    南寧-青秀區
    崗位職責: 1、在公司總經理的領導下,全面負責公司供應鏈整體運營管理工作;協助總經理制定企業的發展戰略、年度經營計劃和預算方案; 2、負責公司業務運營管控體系的建設工作,完善與優化公司管理制度、流程的審批; 3、負責管控公司各項任務指標的完成進度,責成相關部門修正工作目標、管理措施以及政策方案。并審定制定的年度、月度、周工作計劃,制定的政策、方案和制度。如有必要則提出修改完善意見; 4、提供公司運營管理計劃建議,提高公司綜合管理水平,優化公司運營現狀。 任職要求: 1、大專及以上學歷,具有8年及以上供應鏈工作經驗,3年及以上大中型企業同等崗位工作經驗; 2、具備貿易行業、企業管理、供應鏈管理相關經驗和知識; 3、熟悉企業日常管理運營模式。有大型團隊運營管理、制度建設經驗優先; 4、具備較強組織協調能力、談判能力和統籌管理能力。 5、吃苦耐勞,能接受經常性出差及公司派外駐點工作;
    2025-08-03
    南寧-興寧區
    崗位職責: 1.協助負責大宗商品貿易市場開拓,可相對獨立完成可行性研究報告的編寫; 2.負責對接上下游,對大宗貿易業務進行渠道建設及管理等; 3.負責根據部門工作計劃,完成貨物采、銷任務及合同簽訂等工作,并跟蹤合同執行進度,把控貿易執行風險,動態跟進各貿易環節情況,做好合同臺賬管理,并確保日常業務執行的準確性、合規性; 4.負責完成領導交辦的其他工作。 崗位基本要求: 1.大學本科以上學歷,經濟、金融、貿易、管理等相關專業; 2.中共黨員(含中共預備黨員)優先; 3.具有3年及以上金融、類金融、貿易相關崗位經驗,具有一定客戶服務經驗; 4.具有較強的溝通談判能力、市場分析能力、業務開拓能力和風險控制意識; 5.具有較好的語言文字表達能力和溝通協調能力; 6.條件特別優秀的可適當放寬要求。
    2025-08-02
    徐女士
    南寧-良慶區
    主要工作職責: 1.根據公司的戰略規劃,指定供應鏈管理和運營計劃,并對其實施過程進行節點管控和調整; 2.尋找和建立與項目相關的合作伙伴關系,為項目提供充足的資源支持; 3.做好上下游客戶的管理和服務工作; 4.負責研究和分析相關市場,熟悉相關行業政策、業務特點和市場情況; 5.其他領導交辦的工作。 任職條件: 1.全日制大專及以上學歷;有5年以上供應鏈從業工作經驗,且有同崗位管理工作經驗3年以上者。 2.英語應用能力好,熟悉供應鏈業務與工作流程。 3.具備較強的談判能力、協調和溝通能力以及成本控制等相關能力。
    2025-08-02
    廣西南寧青秀區朱瑾路
    南寧-江南區
    崗位職責: 1.全面負責公司采購工作; 2.負責供應商開發、評審等工作,確保供應商質量和服務水平,與供應商建立長期合作關系,確保供應鏈安全與穩定; 3.負責供應鏈全線條管理工作:物流運輸管理、庫存管理、質量管理等; 4.及時了解市場行情,有效控制采購成本,規劃采購預算,確保采購活動在預算范圍內進行; 5.制定部門短、中、長期工作計劃,編制并提交部門預算;監督部門工作計劃的執行,確保部門目標得以實現。 任職要求: 1.45周歲以下,本科及以上學歷,供應鏈管理、物流管理、國際貿易等相關專業; 2.5年以上采購與供應鏈管理經驗,3年以上管理崗位工作經驗; 3.熟悉采購流程,具備供應商開發、談判、考核等能力; 4.了解相關法律法規,具備合同管理和風險防控能力; 5.熟悉供應鏈運營流程,具備物流運輸、庫存管理、質量管理等能力,能夠運用供應鏈管理工具和技術,提高供應鏈效率和降低成本; 6.具備一定的數據統計和分析能力,能夠運用數據分析工具進行供應鏈數據分析; 7.具有較強的學習能力、適應能力、分析解決能力和良好的溝通能力,能夠迅速掌握新的行業知識和技術; 8.邏輯思維清晰,勇于挑戰,具有較強責任心抗壓能力及良好的職業道德。
    2025-08-01
    南寧-興寧區
    【崗位職責】 1.梳理現有自營倉庫的管理體系,如各崗位操作規范、績效考核等; 2.協調與其他部門間的溝通工作,如業務部門、采購部門等; 3.推動倉庫的ERP/WMS等系統優化,提升數據可視化; 4.領導安排的其他事項。 【任職要求】 1.學歷要求:大專及以上學歷; 2.經驗要求:3年以上的云倉、或智慧物流行業、工廠生產管理經驗; 3.工作思路清晰,良好的安排協調能力。 【薪資福利】 試用期3個月,該崗位具體薪酬,根據個人能力而定。 【工作時間】 周末大小休 上午:8:30-12:00 下午:14:00-18:00 【其他福利】 五險、工作日提供中餐、晚餐,午睡宿舍、每周一次免費下午茶、年度體檢、生日福利、節日福利等
    2025-08-01
    南寧-興寧區
    物流供應商管理 崗位職責: 1.根據業務需求,完善供應商/承運商甄選、評估、審核,導入流程,確保供應商/承運商服務質量與成本優化; 2.規范供應商甄選、評估、審核機制,兼顧服務質量與成本競爭,確保供應商導入公平、公開、公正; 3.完善供應商管理獎懲機制,有效監督/管理供應商,優化服務質量; 4.負責對外甄選供應商,補充公司供應商資源庫; 5.完善供應商詢比議作業機制,管理運輸成本,提升公司利潤,達成公司經營目標; 6.對采購需求的合理性進行分析判斷,對資源的使用效率進行監管; 任職要求: 1.本科及以上學歷,有8年以上物流運營管理相關工作經驗,其中有國內頭部物流企業運營管理工作經驗者優先; 2.具備相關的采購專業知識與技能,具備成本管控方法與成本管理意識; 3.溝通、協調、表達、抗壓能力強,工作有責任心; 4.熟悉OFFICE軟件,尤其是EXCEL和WORD操作;擅長數據統計分析處理。。
    2025-08-01
    邱女士
    南寧-興寧區
    崗位職責: 1、負責公司的日常綜合服務管理,協助監督各部門工作進度; 2、負責對部門人員的工作安排、考核、業務指導與培訓; 3、協助公司的日常宣傳以及企業文化建設; 4、負責供應商調價工作; 5、負責供應鏈財務數據核對,供應商價格對比審核和市場報價分析工作 6、負責綜合服務管理等工作; 崗位要求: 1、專科及以上學歷,3年以上餐飲供應鏈行業工作經驗, 2、具備較強的溝通、組織協調能力;
    2025-08-01
    南寧-興寧區
    崗位職責: 1、負責公司的日常綜合服務管理,協助監督各部門工作進度; 2、負責對部門人員的工作安排、考核、業務指導與培訓; 3、協助公司的日常宣傳以及企業文化建設; 4、負責供應商調價工作; 5、負責供應鏈財務數據核對,供應商價格對比審核和市場報價分析工作 6、負責綜合服務管理等工作; 崗位要求: 1、專科及以上學歷,3年以上餐飲供應鏈行業工作經驗, 2、具備較強的溝通、組織協調能力;
    2025-08-01
    廣西南寶特電氣制造有限公司招聘:公司標志 logo
    廣西南寶特電氣制造有限公司
    所在行業 電力/檢測
    成立時間 16年(2008年9月24日)
    企業性質 有限責任
    公司規模 50-100人

    該公司其他職位

    質量工藝師

    ¥6000-10000元

    南寧-西鄉塘區

    焊接工藝工程師

    ¥7000-12000元

    南寧-西鄉塘區

    非晶立體鐵心涂膠技術員

    ¥4000-7000元

    南寧-西鄉塘區

    儲備干部

    ¥5000-6000元

    南寧-西鄉塘區

    變壓器繞線員

    ¥5000-8000元

    南寧-西鄉塘區
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