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    職位描述

    崗位職責:
    1、全面負責管轄區域的整體經營管理,根據工作計劃和業績指標,定期組織檢查落實情況和達成目標;
    2、檢查管轄區域的各項品質服務工作,回訪重點客戶,評估客戶需求及滿意度;
    3、指導、管理、監督各部門相關工作,改善工作質量和服務態度;
    4、負責管轄區域的人員管理,如人員的分工和排班,明確各崗位配置及職責,合理控制人力成本;
    5、授理客戶的投訴,并及時有效地進行處理解決;
    6、完成公司領導交辦的其他工作。
    崗位要求:
    1、有2年以上管理和運營經驗;有月子中心、醫療體系、高端美容院、四星級酒店相關管理和運營經驗優先考慮;
    2、具有良好的業務能力、領導能力、溝通能力;
    3、擁有活躍的創新思維和風險管控意識。

    公司簡介

    “喜孕”母嬰服務系列品牌依托于凱合置業集團雄厚的資源背景,公司現為《全國保健服務標準化技術委員會》觀察員單位、《產后康復保健服務技術規范國家標準起草組》副組長單位、《母嬰保健服務技術規范國家標準起草組》成員單位,是廣西唯一“國標”制定單位、全國五星級母嬰保健服務機構、AAA級信用企業。
    喜孕月子中心以母嬰產業鏈為基礎,是一家醫療級別母嬰產后專業護理機構,融合現代醫學與傳統精粹,中心引入中醫養生食療及三甲醫院護理核心技術,結合中外先進產后服務精髓;提供孕婦待產、母嬰產后護理調養、產后形體恢復、嬰兒沐浴游泳撫觸、寶寶科學進食、睡眠培養,以及嬰兒成長攝影、嬰幼啟智指導、嬰幼營養食品推介為輔的全方位服務。中心提供從一個月的貼心呵護到全家人一輩子的終身服務,贏得新生家庭的一致信賴,是廣西首批通過健標委認證的五星級月子中心之一,成為廣西乃至全國母嬰服務行業集成旗艦品牌。其中,“喜孕7+21模式”、喜孕超級陪伴師早早教項目、喜孕驚喜月子膳食、喜孕保貝計劃-兒童用藥安全檢測、引進國際高水準的桶谷式通乳技術等特色服務成為品牌標簽。作為母嬰保健服務技術規范國家標準起草組成員單位與全國保健服務/母嬰服務國家標準宣傳推廣單位,中心參與制定的《產后母嬰康復機構管理和服務指南》《母嬰保健服務場所通用要求》《健康管理保健服務規范?國家標準實施指南》成為母嬰行業權威標準,為行業健康發展提供依據,具有重大的指導意義。
    喜孕月子中心目前在廣西全區共有九家門店:鳳嶺店、江南店、五象店、民大店、宜州店、賓陽店、北海店、北流店、藤縣店
    2023年,是公司重要發展階段,通過全面戰略規劃部署,現計劃逐步擴大經營,急需招聘一批優秀人才,公司注重員工能力提升與培養,不斷加強團隊發展意識,將為員工提供專業技能化的培訓學習機會以及無限廣闊的晉升發展空間。

    上班地點

    工作地址: 南寧市青秀區喜孕月子中心(鳳嶺店) 查看上班路線

    可能感興趣的職位

    店長
    3000-8000元
    南寧-青秀區-云星錢隆天下
    初中以上
    1年以上
    25-45歲
    1. 負責門店的管理,客戶的預約和溝通,跟進服務。 2. 早8晚6,周末輪休。 3. 底薪3000+提成+分紅 4. 邦潔到家是廣西首家全直營高端家政連刮鎖品牌 5. 認同公司企業文化和創始人理念,服從公司安排。
    1小時內
    簡壯業
    招聘經理
    門店店長
    8000-10000元
    南寧-青秀區-廣西壯族自治區工商局宿舍
    大學本科以上學歷,廣告策劃、市場營銷、工商管理、新聞傳播、經濟學等相關專業; 熟稔整合營銷傳播方*合廣告營銷與戰略; 熟悉市場調研、對全案有數據分析邏輯導向控制能力; 具備較強溝通能力和提案能力; 善于項目管理、團隊管理、執行管理; 對客戶需求把握、創意/文案方向有極強掌控力,對社會熱點、網絡熱點具有敏感性,并能從中閱讀并利用傳播效應; 善于開展專業培訓; 與公司長期發展,共同成長。 工作內容: 主要負責項目拓展/運營/管理工作;項目業務管理,項目人員培訓及管理,業務成本把控。 組織、指導項目小組開展工作,有效把控客戶的反饋意見,解決下屬在項目執行過程中遇到的問題,善于把握機會和危機公關。 拓展與開發新客戶,對客戶品牌和行業市場深入調研,制定適合客戶需求的營銷方案核心策略及監督實施。
    8小時前
    陳瑋
    南寧-西鄉塘區
    崗位職責 1.全面負責門店管理及運作; 2. 制訂門店銷售、毛利計劃,并指導落實; 3. 傳達并執行營運部的工作計劃; 4. 負責與地區總部及其他業務部門的聯系溝通; 5. 負責門店各部門管理人員的選撥和考評; 6. 指導各部門的業務工作,努力提高銷售、服務業績; 7. 倡導并督促實行“顧客第一、服務第一”的經營觀念,營造熱 情、禮貌、整潔、舒適的購物環境; 8. 嚴格控制損耗率、人事成本、營運成本; 9. 進行庫存管理,保證充足的貨品、準確的存貨及訂單的及時發 放; 10. 督促門店的促銷活動; 11. 保障營運安全,嚴格清潔、防火、防盜的日常管理和設備的 日常維修、保養; 12. 負責全店人員的培訓; 13. 負責店內其他日常事務。 任職要求: 1、三年以上管理經驗;有生鮮門店管理經驗優先; 2、具有良好的職業道德,強烈的責任心和事業心; 3、有較強的綜合管理能力,對事物有較強的分析和決策能力。
    8小時前
    南寧-青秀區-榮和·中央公園
    一、職位描述 1、協助店長完成公司制定的銷售任務及各項經營指標,并能有效控制運營成本。 2、遵守門店運營的工作規定和服務標準,并依照相關制度開展日常管理和基礎服務。 3、協助店長管理店內下屬人員工作管理、技能培訓、排班、績效考核等人事工作,激勵員工提升工作效率與服務水平,營造積極的團隊氛圍。 4、建立維護良好的公共關系,及時處理客戶投訴及與酒店有關的突發事件。 5、每月組織展開員工大會,積極收集并解決員工反饋的問題,傾聽員工的意見和建議。 6、合理安排各個部門的工作,起到承上啟下,協調各部門運營的作用。 7、 與店長一起把控酒店財務,制定預算、監控成本、管理采購與庫存,分析財務報表數據并優化財務管理流程。 8、 督導酒店各部門工作,包括前臺接待、客房服務、餐飲運營,確保服務質量符合品牌標準,提升客戶滿意度。 9、完成老板交代的其他工作。 二、任職要求 1、大專及以上學歷,擁有3年以上酒店管理崗經驗,連鎖酒店經驗者優先。 2、熟悉酒店運營管理及地方相關政策法規。 3、樂觀積極、工作敬業、責任心強。 4、有良好的職業道德,較強的溝通協調能力和應變能力,有較強管理和團隊管理建設能力。 5、原則性強,執行力好,有良好的抗壓能力。 三、待遇福利 員工培訓、包吃包住等
    8小時前
    門店店長
    6000-8000元
    南寧-青秀區
    崗位職責 1、全面負責門店管理及運作; 2、傳達并執行營運部的工作計劃; 3、負責與總部及其他業務部門的聯系溝通; 4、 負責店內其他日常事務。 任職要求: 1、具有超市店長崗位經驗; 2、具有良好的職業道德,強烈的責任心和事業心; 3、有較強的綜合管理能力,對事物有較強的分析和決策能力;
    8小時前
    人事部
    店長
    4000-6000元
    南寧-青秀區
    崗位職責 1.全面負責門店管理及運作; 2. 制訂門店銷售、毛利計劃,并指導落實; 3. 傳達并執行營運部的工作計劃; 4. 負責與地區總部及其他業務部門的聯系溝通; 5. 負責門店各部門管理人員的選撥和考評; 6. 指導各部門的業務工作,努力提高銷售、服務業績; 7. 倡導并督促實行“顧客第一、服務第一”的經營觀念,營造熱 情、禮貌、整潔、舒適的購物環境; 8. 嚴格控制損耗率、人事成本、營運成本; 9. 進行庫存管理,保證充足的貨品、準確的存貨及訂單的及時發 放; 10. 督促門店的促銷活動; 11. 保障營運安全,嚴格清潔、防火、防盜的日常管理和設備的 日常維修、保養; 12. 負責全店人員的培訓; 13. 負責店內其他日常事務。 任職要求: 1、三年以上管理經驗;有生鮮門店管理經驗優先; 2、具有良好的職業道德,強烈的責任心和事業心; 3、有較強的綜合管理能力,對事物有較強的分析和決策能力; 有意者電話聯系人事部即可~ ~
    8小時前
    人事部
    南寧-邕寧區
    崗位職責: 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執行總部下達的各項任務; 3、做好門店各個部門的分工管理工作; 4、監督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業; 5、監督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設備的維護保養知識; 7、監督門店內外的清潔衛生,負責保衛、防火等作業管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾; 9、負責對員工的培訓教育。 任職資格: 1、學歷不限專業不限
    8小時前
    人事部
    門店店長
    5000-6000元
    南寧-江南區
    崗位銷售職責: 1、區域銷售計劃的制定與執行; 2、完成公司銷售指標; 3、組織實施本區域市場開發計劃及具體的實施方案; 4、組織安排本區域客戶到公司考察、參觀交流; 5、組織對下屬員工的招聘、培訓、工作任務分配及業務指導。 工資福利:五險+節日福利+年假+年終獎,每月工資準時發放。 工作地址:南寧城區內 白沙大道128號(白沙店) 人民西路80號后面漢庭酒店邊(人民店) 西鄉塘安吉屯路村(安吉店) 江南區南鄉三街63-3號(沙井店) 翠湖新城K07號商鋪(翠湖店) 五一東路22-33號(五一店) 星光大道213號金康小區3棟31號(金康店) 金禾灣6-1號商鋪(南梧店) 麻村二街151號對面(麻村店) 長福路海茵國際花城(仙葫店) 良慶區銀海大道762-1號9號商鋪(玉洞店) 萬秀村萬秀南巷(萬秀店) 大嶺村12組六冬坡雞養盒(高新店) 可直接投遞簡歷
    2025-08-02
    覃女士
    人事
    桂二店長
    6000-7000元
    南寧-青秀區-摩卡生活館
    崗位職責: 負責店面階段性各項業務計劃工作 ,對門店的業績目標清晰,做好定期目標分解和行動方案 ,帶領并鼓勵團隊積 極沖刺目標;組織、追蹤、輔導下屬按計劃執行各項具體行動的開展 ,并對月度運營情況分析。 工作內容: 1、帶領店員完成門店營業指標,收銀,記錄,盤點,賬目核對等工作; 2、營業數據的統計、整理、分析,編制報表并按時提交給總部運營部; 3、按規定完成各項銷售工作; 4、按公司要求維護門店設備設施、按訓練4步驟培訓員工; 5、充分調動員工的工作熱情并帶頭營造良好的工作氛圍; 6、做好門店每日的日清及日結工作; 7、建立和培養團隊,管理店員及任務分配; 8、完成門店各類數據統計; 9、完成上級領導交辦的其他任務
    2025-08-02
    黃女士
    健身房店長
    8000-9000元
    南寧-武鳴區
    工作內容: - 負責健身房的日常運營管理 - 提供優質的客戶服務體驗 - 維護健身房的清潔與衛生標準 任職要求: - 具備良好的服務意識和團隊合作精神 - 能夠承擔工作壓力,具有較強的責任心 - 無需相關門店管理經驗,公司提供培訓
    2025-08-02
    劉國運
    南寧市喜孕保健服務有限公司招聘:公司標志 logo
    南寧市喜孕保健服務有限公司
    所在行業 婦嬰用品/健康
    成立時間 9年(2016年4月1日)
    企業性質 有限責任
    公司規模 10-30人

    該公司其他職位

    廚師

    ¥4000-6000元

    南寧-西鄉塘區-萬象華府

    產康主管

    ¥6000-8000元

    南寧-青秀區

    理療師

    ¥5000-10000元

    南寧-青秀區

    護士

    ¥6000-8000元

    南寧-青秀區

    內科醫師

    ¥8000-12000元

    南寧-青秀區-翠竹小區
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